Humanização Relacionamento Interpessoal E Etica Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
8.356 Trabalhos sobre Humanização Relacionamento Interpessoal E Etica. Documentos 826 - 850 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Ética E Cidadania
IFF- Instituto Federal Fluminense/ Polo Cabo Frio – RJ Por que podemos afirmar que a educação é aspecto fundamental para o desenvolvimento de uma nação? A educação é essencialmente uma prática social presente em diferentes espaços e momentos da produção da vida .uma educação de qualidade é aquela capaz de construir um cidadão melhor,apto para a vida, o trabalho e o convívio social.As escolas tem que estar disponível para todos, tem que inserir as crianças
Avaliação:Tamanho do trabalho: 224 Palavras / 1 PáginasData: 23/9/2013 -
Direito Ética E Filosofia
UNIVERSIDADE ANHANGUERA FILOSOFIA E ÉTICA JURÍDICA Prof.Osvaldo Cleber Cecheti Grupo de Trabalho – Direito 2.semestre TÍTULO: TEMAS RECORRENTES 1) Gerson Bernardo de Oliveira – RA 1027899022 - 8693-9190 gerson@stiloplast.com.br 2) Kelly Frasneli – RA 1053006195 7495-2697 kellyfrasneli@gmail.com; kelly@bettoni.com.br 3) Nelemar Machado – RA 1053008277 nelemar@hotmail.com; nelly@nefrotech.com.br 4) Eliseu Bezerra Mendes – RA 1001801685 m.mendesc@terra.com.br 5) Gisele Aparecida Martins – RA 10028973 75-5957/6565-8431 Gisele.loira@hotmail.com; Gisele.martins@marcondesdamota.com.br 6) Wilquem Felipe da Silva – RA 1053011104 w.trabalho@hotmail.com 7) Juliana
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.742 Palavras / 19 PáginasData: 23/9/2013 -
Ética e de sua importância para as negociações conforme consta no artigo
PASSO 1 Confirmar a definição de Ética e de sua importância para as negociações conforme consta no artigo. R. Ética representa um conjunto de crenças, valores e formas de relacionamentos, o seu significado é o reconhecimento de que as negociações quer sejam internas ou externas, passam pelas relações inter e intrapessoal daqueles que fazem parte de uma empresa; hoje em dia, a credibilidade, dos negociadores éticos, ficando em desalinho aqueles que assim não procedem. É
Avaliação:Tamanho do trabalho: 821 Palavras / 4 PáginasData: 23/9/2013 -
Ética E Moral
Ética Filme: Tráfico de órgãos Opinião: O filme tráfico de órgãos é uma realidade assustadora, que coloca a moral e a ética de cada um em teste, é muito difícil decidir entre o que é certo e errado numa situação como esta, porém, minha posição de mãe diz que é melhor preservar a vida da minha filha, que como mãe, tenho o dever de protegê-la e ajuda-la em qualquer situação, então, aceitaria o órgão para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 957 Palavras / 4 PáginasData: 23/9/2013 -
AS TEORIAS ÉTICAS E OS TRÊS DILEMAS ÉTICOS
1. Faça um resumo com suas palavras do que você entende por Teorias Éticas e a importância das mesmas no contexto da Ética Empresarial. A ética teoriza sobre as condutas morais, sendo classificada em dois modos diferentes de tomar decisões, cada qual derivando de uma matriz ética distinta. São elas; ética da convicção e ética da responsabilidade. Em relação à ética da convicção, a mesma descarta meios tons e não tolera incertezas. Essa ética tem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 508 Palavras / 3 PáginasData: 23/9/2013 -
SOBRE MORAL E ETÍCA
SOBRE MORAL E ETÍCA Numa breve definição de moral, podemos dizer que se trata do conjunto de valores, de normas e de noções do que é certo ou errado, proibido e permitido, dentro de uma determinada sociedade, de uma cultura. Como sabemos, as práticas positivas de um código moral são importantes para que possamos viver em sociedade, fato que fortalece cada vez mais a coesão dos laços que garantem a solidariedade social. Do contrário, teríamos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 268 Palavras / 2 PáginasData: 23/9/2013 -
PROGRAMA NACIONAL DE HUMANIZAÇÃO HOSPITALAR (PNHAH)
PROGRAMA NACIONAL DE HUMANIZAÇÃO HOSPITALAR (PNHAH) Foi criado em 1997 pelo Ministério da Saúde um Programa Nacional de Educação Continuada em Dor e Cuidados Paliativos para os Profissionais da Saúde. Isso visava uma abordagem não apenas técnica, mas, sobretudo humana para a questão do sofrimento. A Organização Mundial de Saúde (OMS) estima que 4,5 milhões de pacientes em países em desenvolvimento e desenvolvidos morrem anualmente sem receber tratamento da dor e sem que lhes sejam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.212 Palavras / 5 PáginasData: 23/9/2013 -
Ética Na Gestão Empresarial
Unidade: 3 Curso Superior de Gestão de Recursos Humanos / 1º Semestre Disciplina: Ética na Gestão Empresarial Equipe: Aline dos Santos Pereira Gonçalves RA: 790393234 Lininha082010@hotmail.com Ana Carla Chaves RA: 6377212871 anachaves@aedu.com Gisele Maus Prestes RA: 6796411594 Giseli.prestes@gmail.com Joseane Cristina Lopes RA: 6578310844 Joseane.lopes33@hotmail.com Marisete Pereira de Andrade RA: 6947456468 Maripandrade2009@hotmail.com Titulo: Ética e Relações Humanas no Trabalho Professora: Bruna Cristiane de Sá Tutora a Distância: Milene Sakzeniam Campinas, 28 de Junho de 2013 Sumário:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.755 Palavras / 12 PáginasData: 23/9/2013 -
ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO
DANTE BONETTI DE FREITAS ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO TAGUATINGA/DF JUNHO/2012 INTRODUÇÃO A questão ética é um fator fundamental para a sociedade em geral, fator que transcende o campo individual e alcança o plano profissional. Uma sociedade para existir precisa de regras morais que a regulam. Sem regras morais, não há sociedade. Entretanto, as regras morais não são suficientes, pois elas representam somente o momento em que a sociedade vive. O ser humano está
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.190 Palavras / 5 PáginasData: 23/9/2013 -
Etica E Relação Humana No Trabalho
FACULDADE DE TECNOLOGIA ANCHIETA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Milene Anne Dias 6788437901 Monique Olivia Barreto de Holanda 6532259033 Nizaci Maria de Jesus Ramalho 6788361836 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA Tutor à distância Prof. Gilson Marcos Dutra Tutora Presencial Prof. Isabel Cristina Rodrigues Toloni Relatório Parcial São Bernardo do Campo 2013 O início de uma empresa na área de locação de brinquedos é mais fácil devido à possibilidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.318 Palavras / 14 PáginasData: 23/9/2013 -
DESAFIO DE ETICA
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA ARAGUAÍNA – TO DESAFIO DE ÉTICA CURSO: Tecnologia em Gestão Hospitalar DISCIPLINA: Ética e Relações Humanas no Trabalho ACADÊMICAS: Raquel Valadares de Sousa – RA:265125 Rosângela Gomes da Silva Milhomem – RA: 269337 Greicielli da Silva Milhomem – RA: 264901 Prof. Me. Maurício Dias ARAGUAÍNA –TO JUNHO / 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 1 ÉTICA E ADMINISTRAÇÃO 2 A ÉTICA PROFISSIONAL NO FILME “AMOR SEM ESCALAS” 3 ANALISE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.194 Palavras / 9 PáginasData: 23/9/2013 -
Ética Jurídica
Quando um cliente contrata os serviços de um advogado passa a existir entre eles uma relação de confiança, para que o advogado possa representa-lo em juízo, para exercer o jus postulani, o direito de postular, em suma, é atribuído ao advogado, sendo em alguma exceções ou permissões pertinentes aos juizados especiais. Assim, é pertinente que o advogado, quando a primeira conversa, como assim efetuado o primeiro contato, em que o cliente certamente vai expor suas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 283 Palavras / 2 PáginasData: 23/9/2013 -
Etica No Trabalho
SUMÁRIO SUMÁRIO 3 INTRODUÇÃO 4 1 ENTRELAÇAMENTO DA ÉTICA, MORAL E VALORES 5 2 ÉTICA NO TRABALHO 7 3 AS MUTAÇÕES NO MUNDO DO TRABALHO 9 4 AMOR SEM ESCALAS 11 CONCLUSÃO 16 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 17 INTRODUÇÃO A Ética é o exercício de um pensamento crítico e reflexivo quanto aos valores e costumes vigentes tem início na cultura ocidental, na Antiguidade Clássica com os primeiros grandes filósofos, a exemplo de Sócrates, Platão e Aristóteles. Questionadores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.661 Palavras / 11 PáginasData: 23/9/2013 -
Etica Empresarial
ANALISE As empresas hoje tendem realmente a proceder de acordo com o Código de Ética, com base em sua Missão e valores. O código apresentado acima, demonstra uma preocupação cada vez maior das empresas em formalizar todo processo na prática do relacionamento Empresarial, Pessoal com o Cliente, Profissional com seu Colaborador, que traz benefícios onde deixam claro suas obrigações, mas especificamente neste caso com a responsabilidade governamental. Onde sua relação com o seu maior cliente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 340 Palavras / 2 PáginasData: 23/9/2013 -
TRABALHO DE ETICA E RELACOES HUMANAS NO TRABALHO
INTRODUÇÃO O presente trabalho tem por fim apresentar o resultado da aprendizagem em sala de aula, promover aplicação de teorias e conceitos para solução de problemas relativos à profissão. Serão abordadas diversas questões como: Descrição de investimentos, Elaboração do fluxo de caixa relevante, métodos para avaliação de Investimento, o efeito da Inflação na Analise de Investimentos e o Imposto de Renda e a Depreciação. Na descrição de investimentos é importante ressaltar que o investimento tem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.153 Palavras / 9 PáginasData: 23/9/2013 -
ATPS - ETICA E RELACOES HUMANAS NO TRABALHO
Centro Univ. Plínio Leite – UNIPLI Tecnólogo em Gestão Comercial ATPS Ética e Relações Humanas no Trabalho Niterói / Rio de Janeiro 2013 I – INTRODUÇÃO Ética e Administração Sempre procuramos uma resposta significativa aos nossos atos, com o intuito de fazermos parte de uma sociedade totalmente igualitária em direitos cívicos. Esta questão é que realmente deve ser debatida no meio acadêmico e exposta à sociedade de uma forma esclarecedora, e que realmente venha a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.007 Palavras / 5 PáginasData: 23/9/2013 -
Eticas E Relações No Trabalho
Então, é só começar!!! O resumo está logo abaixo. Aula-tema 02: Predisposição Ética Predisposição Ética significa sentir necessidade de ser ético, respeitando a vida, a dignidade humana, a liberdade responsável, o trabalho e o bem-comum. É o primeiro passo para a vida ética. "... refere-se à sensibilidade social, à percepção de valor, à relevância do bem moral." (p.10) A falta de predisposição ética se manifesta na indiferença diante dos preceitos morais e na falta de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.187 Palavras / 9 PáginasData: 23/9/2013 -
Ética E Relações Humanas No Trabalho
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Recursos Humanos Atividade Prática Supervisionada Ética e Relações Humanas no Trabalho Prof. EAD: Tutor Presencial: Tutora a distância: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx Pirassununga / SP 2013 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx ATIVIDADE AVALIATIVA ATPS Professor tutor presencial: Professora tutora a distância: Prof. EAD: Atividade Avaliativa: ATPS apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.663 Palavras / 11 PáginasData: 24/9/2013 -
Ética E Moral
Doutrinas éticas Sócrates Sócrates (470-399 a.C.), então, rejeitará o relativismo sofista e proporá o conhecimento do homem como prática fundamental (“conhece-te a ti mesmo”),caracterizada como: 1) um conhecimento universalmente válido; 2) que sirva á ação (e não só à reflexão); e, 3) neste sentido, seja um conhecimento moral. A ética socrática prevê a concepção do ‘bem’ como ‘felicidade da alma’ e do ‘bom’como aquilo útil para tal ‘felicidade’. E esta se alcançaria pela virtude da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 665 Palavras / 3 PáginasData: 24/9/2013 -
Atps Eticas
2013 SUMÁRIO INDROTUÇÃO..........................................................................................................................3 CAPITULO 1 1. CONCEITOS DE ÉTICA 3 1.2 A ÉTICA ARISTOTÉLICA ............................... 1.3A ÉTICA NA SOCIEDADE BRASILEIRA ATUAL.............. 4 1.4 CONSIDERAÇÕES FINAIS 1.5 CÓDIGO DE ÉTCA PROFISSIONAL DO ADMINISTRADOR 1.6TESTE\DEBATE CAPITULO 2 1.ASSISTIR O FILME “ AMOR SEM ESCALAS “ 1.1 ANOTAR SITUAÇÕES – CHAVE 1.2 CINCO QUESTÕES SOBRE ÉTICA CAPITULO 3 1.INTRODUÇÃO (ÉTICA E ADMINISTRAÇÃO) 2. A ÉTICA PROFISSIONAL NO FILME 2.1 SINOPSE DO FILME CAPITULO 4 1.CONCLUSÃO 2.REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS INTRODUÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.830 Palavras / 8 PáginasData: 24/9/2013 -
Implicaçoes Eticas Positivas Valorizar A Iniciativa Negativas Formas De Minimizar Os Impactos
Roteiro de preparação para negociações salariais. Na teoria: Para negociar é preciso se comunicar para isso é importante saber expor suas idéias, objetivos e convicções, preparação da credibilidade dando garantia de que você esta bem informada, preparando o conteúdo com as informações básicas do assunto abordado durante a conversa. Dar o suporte as informações para que se entenda que não passa de uma simples opinião e se antecipar a possíveis objeções e contra argumentos abordando-os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.088 Palavras / 21 PáginasData: 24/9/2013 -
A Importancia Da ética
A importância da ética – é o estudo geral do que é bom ou mal. É a busca de justificativas para as regras propostas pela moral e pelo direito. Não estabelece regras, ao contrário da moral. A ética é o indicativo do que é mais justo ou menos justo diante de possíveis escolhas que afetam terceiros. Objeto: Comportamento humano no interior de cada sociedade. Objetivo: Estudo deste comportamento com o fim de estabelecer os níveis
Avaliação:Tamanho do trabalho: 952 Palavras / 4 PáginasData: 24/9/2013 -
Implicações Eticas
O mundo dos negócios está mudando e para sobreviver as organizações precisam romper barreiras a fim de garantirem a permanência do seus negócios num mercado que tende a ser cada vez mais competitivo. Na verdade, a forma pela qual as organizações são conduzidas será responsável pelos seus resultados, e neste contexto, os responsáveis pela condução deste processo, representados genericamente na figura dos ocupantes de cargos com responsabilidades gerenciais, assumem relevada importância. Nesse sentido, observa-se que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 667 Palavras / 3 PáginasData: 24/9/2013 -
Etica Kantiana
ÉTICA KANTIANA A Fundamentação da Metafísica dos Costumes de Kant tem o objetivo de buscar o elemento moral em sua especificidade, partindo de noções morais comuns, de produtos da atividade moral, para alcançar os princípios universais do dever, para depois verificar a possibilidade a priori desses princpios universais, não aceitando a experiência contingente por ser condicionada. A análise de Kant procurou estabelecer os princípios do surgimento dos fatos morais e não as condições empíricas dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 331 Palavras / 2 PáginasData: 24/9/2013 -
Ética E Relações Humanas No Trabalho
ATIVIDADE: Modelo de Gestão da Ética: Empresa de Pequeno Porte e Microempresa OBJETIVO: Montar uma proposta de modelo de gestão da ética para uma pequena ou micro empresa baseada na modelo de gestão ética discutida por Francisco Gomes de Matos. INTRODUÇÃO: Este trabalho é baseado no texto de Francisco Gomes de Matos aplicável a empresas de Médio e Grande Porte, onde tem-se como conceito: “O pressuposto básico é que a ética está presente na consciência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.468 Palavras / 6 PáginasData: 24/9/2013