Monografia Em Rh Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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MONOGRAFIA DE DIREITO TEMA ATUALIZADO
A CONTRIBUIÇÃO DA PROFISSÃO PARA A PROMOÇÃO DA SAÚDE COMUNITÁRIA RESUMO: O presente artigo tem como foco analítico o resgate da profissão de farmacêutico. Analisa tal aspecto buscando mostrar que a presença do farmacêutico é de fundamental importância no campo da saúde, dada a especificidade do referido campo de estudo, neste sentido, de conhecimentos acerca dos quais só esse profissional tem. A pesquisa contribui com a discussão sobre o novo modelo de atuação do farmacêutico
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.216 Palavras / 13 PáginasData: 6/9/2013 -
TRABALHO DE RH
INTRODUÇÃO O presente estudo tem po objetivo compreender o conceito do Comportamento Organizacional e o que enfatiza a percepção, motivação e mudança sob o ponto de vista de diversos autores, que venha ampliar os nossos conhecimentos dentro da organizaçãoe no espaço onde vivemos. A organização necessita de pessoas que realize tarefas e, para a otimização dessa missão, deve buscar suporte nos princípios e estudos sobre motivação humana,quer intrínseca ou estrínseca e nos presssupostos das necessidades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.843 Palavras / 8 PáginasData: 8/9/2013 -
A Relevancia De Um Setor De RH Em Uma Organização.
SUMÁRIO 1. TEMA 1 2. PROBLEMA 1 3. OBJETIVO 1 3.1 GERAL 1 3.2 ESPECÍFICOS 1 4. REFERENCIAL TEÓRICO 2 5. JUSTIFICATIVA 6.METODOLOGIA 7.REFERÊNCIAS 1. TEMA RECURSOS HUMANOS: A relevância deste setor nas organizações. 2. PROBLEMA Os Recursos Humanos é uma área que vem crescendo ao longo dos anos. Ele antes era vista como um processo administrativo, hoje ele tem o papel de planejar, desenvolver, coordenar e promover o desempenho das pessoas dentro das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 741 Palavras / 3 PáginasData: 8/9/2013 -
RH Resumo "A Importancia Do Papel Do Administrador Como Gestor De Organizações públicas Ou Privadas"
A importância do papel do administrador como gestor de organizações públicas ou privadas 2. ADMINISTRAÇÃO: CONCEITOS E FUNÇÕES As organizações são constituídas por grupos de indivíduos que exercem determinadas atividades em conjunto com objetivos em comum. Internamente, existem administradores ou lideres que possuem função de auxiliar o alcance dos objetivos. Qualquer que seja o setor da organização, as metas precisam de caminhos e rumos para que possam ser atingidas. Sendo assim, neste caso é necessária
Avaliação:Tamanho do trabalho: 298 Palavras / 2 PáginasData: 9/9/2013 -
Atps Comportamento Organizacional - RH
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ANHANGUERA UNIDERP PÓLO RONDONÓPOLIS COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS MARLEIDE LEITE DE OLIVEIRA - RA 438497 Rondonópolis – MT Abril 2013 MARLEIDE LEITE DE OLIVEIRA - RA 438497 COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL - ATPS AS DIMENSÕES DO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Atividade Avaliativa: ATPS apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina para obtenção e atribuição de nota da ATPS. Rondonópolis 2013 SUMARIO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.290 Palavras / 14 PáginasData: 9/9/2013 -
Portifólio Gestao De RH 1º Periodo UNOPAR
SISTEMA DE ENSINO A DISTANCIA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS A Gestão de Pessoas nas Organizações dentro do Contexto Econômico Atual A Gestão de Pessoas nas Organizações dentro do Contexto Econômico Atual Trabalho de Portifólio, 1º Semestre, apresentado a Universidade Norte do Paraná-Unopar das disciplinas Teoria da Administração, Análise Econômica Social, Tecnologia de Desenvolvimento Humano, Relações Interpessoal. Orientadores: Ulysses Amarildo Januzzi, Joenice Leandro Diniz, Henry Nonaka, Elisete Alice Zanpronio de Oliveira. Sumário 1 Introdução---------------------------------------------------------------------------
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.788 Palavras / 8 PáginasData: 9/9/2013 -
ATPS DE Rh
FUNÇÃO DO 1º GRAU APRESENTANDO GRÁFICO ETAPA 1 1- Uma empresa do ramo agrícola tem o custo para a produção de q unidades de um determinado insumo descrito por C(q) =3q +60. Com base nisso; a) Determinar o custo quando são produzidas 0, 5, 10, 15, 20 unidades deste insumo. C(0) = 3.0+60 C(5) = 3.5+60 C(10) = 3.10+60 C(0) = 0 + 60 C(5) = 15 + 60 C(10) =3 0 + 60 C(0)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 505 Palavras / 3 PáginasData: 10/9/2013 -
RH UNOPAR
ESTAURANTE FELLINI” Introdução Este estudo de caso visa entender como as ações tomadas na gestão do restaurante Fellini interferem diretamente no resultado positivo encontrada nas áreas organizacionais da empresa, principalmente, como eles investem na qualidade do atendimento o que gera a fidelização dos clientes internos e externos. Creio eu ser um estudo de suma importância no curso de gestão de processos gerenciais, pois nos permite visualizar as áreas organizacionais dentro de uma empresa, e foca
Avaliação:Tamanho do trabalho: 231 Palavras / 1 PáginasData: 11/9/2013 -
Papel Do Gerente RH
Quais as lições dessa velha história para os gestores de pessoas hoje ? Podemos notar através da historia relatada, que apesar de parecer que aquele grupo de homens estavam trabalhando no mesmo proposito, o engenheiro pode concluir após feitas as perguntas a cada um deles que os trabalhadores estavam fazendo coisas bem diferentes. Essa história trás uma para lição aos gestores de pessoas, que é a motivação. Se ela não está presente do dia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 501 Palavras / 3 PáginasData: 12/9/2013 -
Questões: RH
Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 1 Iniciado em quarta, 11 setembro 2013, 11:04 Completado em quarta, 11 setembro 2013, 12:19 Tempo empregado 1 hora 15 minutos Notas 6/6 Nota 1.5 de um máximo de 1.5(100%) Question1 Notas: 1 Existe desconhecimento entre as pessoas sobre o que é e o que não é benchmarking. Com base nas afirmações a seguir, indique quais afirmações são verdadeiras e quais são
Avaliação:Tamanho do trabalho: 897 Palavras / 4 PáginasData: 12/9/2013 -
Logaritimos Em Monografia
Carvão mineral Carvão mineral é um sedimento fóssil orgânico, sólido, combustível, negro, formado de restos de vegetais solidificados por baixo de camadas geológicas, durante milhões de anos. Dos combustíveis fósseis, o carvão mineral é o mais abundante na natureza. O carvão participa com 27% na matriz energética mundial, perdendo apenas para o petróleo, com 33% de participação. O mundo consumiu em 2010 perto de 6,5 bilhões de toneladas de carvão mineral, sendo 55% destinadas à
Avaliação:Tamanho do trabalho: 385 Palavras / 2 PáginasData: 12/9/2013 -
Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos De Livros, Dissertações Trabalhos Gratuitos Trabalho Completo Para Muitos Produtos, Tanto Seus Preços Como As Vendas têm Aumentado. Isso Significa Que A Lei Geral Da Demanda não Funciona Na Pratica?
Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações Trabalhos Gratuitos Trabalho Completo Para Muitos Produtos, Tanto Seus Preços Como As Vendas têm Aumentado. Isso Significa Que A Lei Geral Da Demanda não Funciona Na Pratica? Justifique Para Muitos Produtos, Tanto Seus Preços Como As Vendas têm Aumentado. Isso Significa Que A Lei Geral Da Demanda não Funciona Na Pratica? Justifique Imprimir Trabalho! Cadastre-se - Buscar 50 000 Trabalhos e Monografias Categoria: Política Enviado por: alinne_silva
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.545 Palavras / 11 PáginasData: 12/9/2013 -
Empreendedorismo no RH. Prointer
Empreendedorismo no RH Prointer RESUMO Analisamos ambos os trechos abordados, sobre um mesmo tema, mas com autores diferentes e com opiniões diferentes, chegamos a uma conclusão e um conceito que, apesar de ambos abordarem o mesmo assunto, o autor Ricardo Xavier que publicou o livro Empreendedorismo e Excelência em RH, fala sobre o assunto empreendedorismo no Rh e o tema de modo menos abrangente e direto. Já o autor Dalmir Sant Anna, ao falar sobre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.488 Palavras / 6 PáginasData: 12/9/2013 -
PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR 1º SEM RH
PIM - PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR NOME COMPLETO PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR RECICLÁVEIS SOUSA PIM - PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR NOME COMPLETO PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR RECICLÁVEIS SOUSA Resumo Na atual conjuntura da sociedade moderna e capitalista em que estamos inseridos, surge no mercado empresarial a idéia da reutilização de sucatas, ou seja, a reciclagem, podendo tornar sustentável a produção para atender o aquecimento da economia onde torna possível a reutilização de mercadorias para a elaboração de materiais voltados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.657 Palavras / 11 PáginasData: 13/9/2013 -
Atp De Rh
ETAPA 2 ATPS Saúde e segurança do trabalho PREVENÇÕES Todos os itens de segurança do trabalho estão relacionados às instalações e profissões do restaurante, e percebemos que esses estão ligados uns aos outros. Segue algumas prevenções básicas: * SEGURANÇA EM ELETRICIDADE No ambiente de trabalho a responsabilidade dos serviços é do pessoal da manutenção, que detém grande experiência profissional no assunto, com isso a grande maioria dos trabalhadores se coloca na condição de usuário, cabe
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.711 Palavras / 11 PáginasData: 13/9/2013 -
Atps Processo Gerenciais Rh
Atps Processos Gerenciais Enviado por silvicky, abril 2013 | 10 Páginas (2412 Palavras) | 268 Consultas | 4.51 1 2 3 4 5 | Denunciar | CLIQUE TRÊS VEZES PARA DAR BOA SORTE Envie Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso Superior Gestão de Recursos Humanos Atividade Avaliativa - ATPS Processos Gerenciais Prof. EAD Lincon Lopes BAURU / SP 2012 Sumário Processo gerenciais / etapa 1 Introdução O que é planejamento? E
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.335 Palavras / 10 PáginasData: 13/9/2013 -
Moldes Monografia
UNIVERSIDADE FEDERAL DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO INSTITUTO BIOMÉDICO DISCIPLINA DE FARMACOLOGIA MONOGRAFIA ESTA É A CAPA (A) TÍTULO: SUB-TÍTULO (SE HOUVER) NOME DO ALUNO RIO DE JANEIRO, 31 DE OUTUBRO DE 2009. UNIVERSIDADE FEDERAL DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO INSTITUTO BIOMÉDICO DISCIPLINA DE FARMACOLOGIA TÍTULO: SUB-TÍTULO ESTA É A FOLHA DE ROSTO (B) NOME DO ALUNO RIO DE JANEIRO, 31 DE OUTUBRO DE 2009. Projeto de Monografia a ser apresentado à Disciplina
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.178 Palavras / 5 PáginasData: 13/9/2013 -
Monografia Serviços
UNIVERSIDADE DO EXTREMO SUL CATARINENSE - UNESC CURSO DE DIREITO CLÁUDIO SANTOS MARIA O ISS – IMPOSTO SOBRE SERVIÇOS DE QUALQUER NATUREZA E A TRIBUTAÇÃO DAS SOCIEDADES UNIPROFISSIONAIS CRICIÚMA, JULHO/20081 CLÁUDIO SANTOS MARIA O ISS – IMPOSTO SOBRE SERVIÇOS DE QUALQUER NATUREZA E A TRIBUTAÇÃO DAS SOCIEDADES UNIPROFISSIONAIS Trabalho de Conclusão de Curso, apresentado para obtenção do grau de Bacharel no curso de Direito da Universidade do Extremo Sul Catarinense, UNESC. Orientadora: Prof. (ª) Márcia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.664 Palavras / 35 PáginasData: 16/9/2013 -
Atps Etapa 1 Rh
ETAPA 1 Passo 3 (Equipe): Elaborar um relatório, retratando um paralelo entre o filme Tempos Modernos e A Moderna Gestão de Pessoas, com no máximo, 2 páginas. Presenciamos constantes mudanças em intervalos bem menores, e a Gestão de Pessoas e a forma que as organizações coordenam seus colaboradores também se modificou ao longo dos anos. Podemos visualizar essa transformação claramente com o filme mudo de Chaplin, que focaliza a vida urbana nos Estados Unidos nos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 501 Palavras / 3 PáginasData: 16/9/2013 -
ATPS RH
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância TÍTULO DO TRABALHO Disciplina: Gestão de Desempenho Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Tutora a distância: Andréa Lydia Ahlert OBS: o grupo deverá ser composto de mínimo 3, máximo 7 alunos, mas sugiro que o grupo se atente a quantidade máxima em todas as atividades para não ultrapassar o permitido de cada ATPS) Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome
Avaliação:Tamanho do trabalho: 936 Palavras / 4 PáginasData: 16/9/2013 -
Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos De Livros, Dissertações Trabalhos Gratuitos Trabalho Completo Economia Economia Imprimir Trabalho! Cadastre-se - Buscar 50 000 Trabalhos E Monografias Categoria: Ciências Sociais Enviado Por: Michele
Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações Trabalhos Gratuitos Trabalho Completo Economia Economia Imprimir Trabalho! Cadastre-se - Buscar 50 000 Trabalhos e Monografias Categoria: Ciências Sociais Enviado por: michelecardoso 03 setembro 2013 Palavras: 993 | Páginas: 4 Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Atividade de Avaliação a Distância Unidade de Aprendizagem: Curso: Professor: Nome do aluno: Data: Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.016 Palavras / 5 PáginasData: 16/9/2013 -
Gestão De RH
E folio B - Gestão Recursos Humanos Cristina Reis – Aluna 801416 – Turma 1 CR 1. Para que a empresa possa fornecer aos novos colaboradores informações sobre a mesma, o Manual de Acolhimento e Integração é o elemento facilitador do processo, mas para que possa desempenhar bem a sua função, deve abranger todos os pontos importantes da EURODEX e o director de RH, na sua elaboração não pode descurar nenhum dado para que este
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.013 Palavras / 9 PáginasData: 16/9/2013 -
Auditoria De RH
Auditoria em Recursos Humanos A cada ano ocorre aumento da competitividade de mercados e empresas, exigindo das empresas um melhor controle interno de seus procedimentos para uma melhor tomada de decisões. Entretanto, deve-se analisar a veracidade das informações fornecidas pelo controle interno. É onde a Auditoria se faz presente e necessária para verificar e eximir possíveis erros e ou fraudes. A auditoria se divide em vários segmentos objetivando o mesmo objetivo. No decorrer deste trabalho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 208 Palavras / 1 PáginasData: 16/9/2013 -
Rh Trabalhos
Passo 1 Nome da empresa oliveira ,Araujo e Alves advogados localização da empresa fica na rua Nápoles 188 bairro dos casas em são Bernardo do campo SP , tipo de empresa assessoria jurídica que presta serviços para os bancos Santander, Itaú Unibanco e Bradesco , tipo de serviço cobrança jurídica ajuizamento de contratos relações com cliente e processos de negociações com clientes. Ambiente da empresa um prédio ou escritório com 5 andares com toda instalação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 537 Palavras / 3 PáginasData: 16/9/2013 -
Treinamento E Desenvolvimento - RH
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA POLO: ITAPIPOCA/CE (18923) CURSO: ST DE RECURSOS HUMANOS OPINIÃO DOS COLABORADORES DE UMA EMPRESA COM RELAÇÃO AO TREINAMENTO OFERTADO E ALMEJADO PELA MESMA DISCIPLINA: TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO PROF: MAURÍCIO DIAS TURMA: E 30/ 4 SEMESTRES EQUIPE: BENEDITA FREIRE A. DE MENEZES – 356717 JADSON FERREIRA LIMA - 391340 KARLA RAYANNE TEIXEIRA - 398660 KATIUSCIA MARQUES T. RODRIGUES - 398101 MARY ALCI BRITO DE ARAUJO - 404947 MARIA HORTÊNCIA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.679 Palavras / 7 PáginasData: 17/9/2013