Marketing
33.618 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 15.061 - 15.090
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Franquias
Trabalho de Empreendedorismo • O que é uma Franquia? Franquia é uma estratégia utilizada em administração, que tem como propósito, um sistema de vendas de licença, na qual o franqueador (o detentor da marca) cede ao franqueado (o autorizado a explorar a marca), o direito de uso de sua marca, patente, infraestrutura e direito de distribuição exclusiva ou semi-exclusivas de produtos ou serviços. O franqueado, por sua vez, investe e trabalha na franquia e paga
Avaliação:Tamanho do trabalho: 559 Palavras / 3 PáginasData: 3/7/2014 -
Franquias
ú SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................4 2 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................5 2.1. DESCUBRA SE ESSE É REALMENTE O SEU PERFIL....................................5 2.1.1 ENTENDA O MODELO......................................................................................6 2.1.2 CONVERSE COM OUTROS FRANQUEADOS.................................................6 2.1.3 CONHEÇA O PRODUTO E SEU PÚBLICO......................................................6 2.1.4 DIVULGAÇÃO REGIONAL................................................................................6 2.1.5 TREINE E MOTIVE SUA EQUIPE......................................................................6 2.2 POTENCIAL DE CRESCIMENTO.........................................................................7 2.2.1 QUANTO CAPITAL VOCÊ REALMENTE PRECISA.........................................7 2.2.2 O APOIO DO FRANQUEADOR.........................................................................7 2.2.3 QUESTIONE SOBRE O PLANO DE MARKETING...........................................8 3 CONCLUSÃO..........................................................................................................9 REFERÊNCIAS..........................................................................................................10 1 INTRODUÇÃO FRANCHISING / FRANQUIAS Franquia ou franchising é uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.451 Palavras / 6 PáginasData: 2/11/2014 -
Franquias
As franquias de sucesso nem sempre seguem um padrão. Podem ser franquias de alto investimento ou microfranquias baratas. Depende muito da cidade para abrir a franquia, a concorrência, se a franquia segue uma tendência, etc. As microfranquias baratas e lucrativas de limpeza, como a Franquia Jan-Pro e a Franquia Limpidus, com investimentos a partir de dez mil reais podem ser a chave de sucesso para um negócio rentável de franquia de limpeza, com chances de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 267 Palavras / 2 PáginasData: 3/12/2014 -
Franquias
Franquias Como implantar uma franquia: O primeiro passo é avaliar se a sua empresa tem estrutura para franquear, ou seja, se possui capacidade de fornecer produtos e know-how para os possíveis franqueados. Além disso, é importante lembrar que não basta ter um negócio para virar franquia, é preciso ter um diferencial, oferecer produtos ou serviços que se destaquem no mercado e despertem o interesse dos investidores. Em seguida, devemos estruturar os processos para a operação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 397 Palavras / 2 PáginasData: 24/3/2015 -
Franquias Brasileiras
Franquia ou Franchising – Análise Textual Franchising consiste em replicar, em diversos locais e mercados, um mesmo conceito de negócio. Cada réplica deste negócio é implantada e operada por um terceiro autônomo, denominado franqueado, que por meio de autorização da organização franqueadora, sob forma de contrato, comercializa determinados produtos e/ou serviços utilizando o nome da marca geralmente já consagrada no mercado, métodos, sistemas, políticas e padrões desenvolvidos e/ou estipulados por ela. Segundo Philip Kotler, conceituado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 539 Palavras / 3 PáginasData: 19/11/2014 -
FRANQUIAS E PARCERIAS
FRANQUIAS E PARCERIAS ATIVIDADE Empresa: Ramo Fast Food - Estabelecer os 6 Ps- - Tamanho da loja - Numero de funcionários separados por cargos - Estabelecer salários e calcular seus encargos - Previsão de investimentos • Maquinas • Ponto • Reforma • Estoque inicial • Capital de Giro • Fluxo de Caixa mensal durante 5 anos - Previsão de vendas da unidade - Preço de venda do produto - Previsão de despesas • Funcionários •
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.026 Palavras / 13 PáginasData: 9/10/2014 -
Franquias no Brasil
Franquia é uma modalidade de negócio comercial, em franca expansão no Brasil e no exterior, envolvendo a distribuição de produtos ou serviços, mediante condições estabelecidas em contrato, entre franqueador e franqueado. As franquias envolvem a concessão e transferência de: - marca - tecnologia - consultoria operacional - produtos ou serviços No Brasil, as franquias encontram respaldo legal na Lei 8.955, de 14/02/94. Antes de optar por uma franquia, é fundamental que o empreendedor tenha uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 225 Palavras / 1 PáginasData: 15/5/2014 -
Franquias TELECOMUNICAÇÕES
Projeto N1 Franquias TELECOMUNICAÇÃO MFG Ramo de Atuação : Aria de telecomunicação . Tipo de Serviços Oferecidos : Atendimento ao Cliente , Venda de Serviços como Planos , Pós Pagos , Internet Móvel , e Pacote de Dados , e venda de aparelhos e acessórios para celular . Objetivo geral : Oferecer o melhor atendimento ao cliente final . Objetivos específicos : Se torna líder de mercado na aria de franquias de telecomunicação . Metodologia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 714 Palavras / 3 PáginasData: 15/11/2013 -
Frans Cafe
1. O quanto uma rede multinacional com a força da Starbucks pode ameaçar as redes de cafeterias nacionais? Ao responder a esta questão, discuta, entre outros pontos, o quanto é importante para as empresas de Varejo, do setor de cafeterias serem nacionais ou estabelecerem parcerias com empresas brasileiras, para se adequarem ao mercado do país. Pode ameaçar muito, pelo fato de ser uma empresa multinacional, e no caso do Brasil, ele valoriza muito empresas e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 503 Palavras / 3 PáginasData: 19/5/2014 -
Frasses Inspiradores
Frases Inspiradoras e Motivacionais Feliz Ano Novo!!! Feliz 2013!!! Primeiro dia do ano! Q tal começar 2013 com frases inspiradoras e motivadoras? Então, vamos começar bem o ano! ;) "Os dias prósperos não vêm por acaso; nascem de muita fadiga e muita persistência." (Henry Ford) "O fracasso é somente a oportunidade de começar de novo, de forma mais inteligente." (Henry Ford) "Idealista é uma pessoa que ajuda as outras pessoas a serem prósperas." (Henry Ford)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.033 Palavras / 5 PáginasData: 4/12/2014 -
Fraude médica do século XVIII
Mesmerismo Uma fraude médica do século 18 desenvolvida por Franz Anton Mesmer, envolvendo as suas sugestões e fazendo os seus clientes ficarem "mesmerizados" por ele. Ele usou os seus extraordinários poderes de sugestão para colocar as pessoas em convulsão ou em transe. Foi tão bem sucedido que o termo passou a descrever a influencia sobre os outros. Por volta de 1770, Mesmer, um fisico Vienense, encontrou Maximillian Hell, um jesuita e curandeiro. O resto, como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 941 Palavras / 4 PáginasData: 10/8/2014 -
FRAUDE NAS DEMONSTRAÇÕES CONTÁBEIS
Com a Globalização varias barreiras comerciais e industriais estão sendo derrubadas, incrementando os negócios entre empresas de diferentes partes do mundo. Todavia, essa superação dos limites fronteiriços tem contribuído para o aumento de escândalos de fraudes contábeis a nível internacional, constituindo-se um dos maiores problemas da atualidade. Em pesquisa realizada no âmbito nacional pela empresa de auditoria KPMG (2004) evidenciou que 69% das empresas analisadas (médio e grande porte) já foram vítimas de fraude. Considerando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 373 Palavras / 2 PáginasData: 9/12/2014 -
Fraudes Contabeis
Parmalat - a cúpula da multinacional italiana praticou nos últimos anos o mais clássico dos crimes do colarinho branco, que consiste em maquiar o balanço. A empresa aparentemente sobrevalorizava seus bens de forma a obter lucros contábeis mais elevados que os verdadeiros. Forjando resultados satisfatórios, a Parmalat se habilitava a novos créditos junto aos bancos, financiando assim sua política agressiva de crescimento. A aparência de empresa sólida permitiu à companhia captar empréstimos de 5 bilhões
Avaliação:Tamanho do trabalho: 532 Palavras / 3 PáginasData: 15/9/2013 -
FRAUDES CONTÁBEIS
FRAUDES CONTÁBEIS: AS RESPOSTAS DA CONTABILIDADE NOS ESTADOS UNIDOS E NA EUROPA. José Carlos de Souza1 Jorge Eduardo Scarpin1 brusoft@terra.com.br jorgescarpin@furb.br 1 Universidade Regional de Blumenau (FURB), Programa de Pós-Graduação em Ciências Contábeis Blumenau , SC, Brasil RESUMO Os escândalos contábeis ocorridos nos Estados Unidos e em alguns países da Europa entre 2002 e 2005 trouxeram à tona problemas quanto à qualidade das informações contábeis divulgadas por algumas empresas americanas e européias. As práticas utilizadas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 368 Palavras / 2 PáginasData: 4/9/2014 -
FRAUDES CONTÁBEIS
FRAUDE CONTÁBIL. EMPRESA: CAFÉ PILÃO. ANO: 2012. A gigante do café Master Blenders, dona do Café Pilão, descobriu uma fraude milionária na operação brasileira. A cúpula da empresa caiu — e esse deve ser só o começo. São Paulo - Quando decidiu trocar a diretoria financeira do varejista francês Carrefour por um posto semelhante na subsidiária brasileira da holandesa D.E. Master Blenders 1753 (a antiga Sara Lee), dona do café Pilão, em junho deste ano,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.995 Palavras / 12 PáginasData: 14/9/2014 -
Fraudes Contabeis E Suas Consequencias
RESUMO Esta pesquisa foi elaborada visando um estudo pratico sobre “Fraudes Contábeis e Suas Conseqüências”, esta que, uma vez comprovada em diversos relatórios está inserida na intencionalidade das empresas. Para a elaboração das informações contábeis, existem normas a seguir que não podem deixar de incluir elementos de subjetividade e cuja aplicação requer a realização de estimações por parte das organizações, assim uma mesma realidade é refletida de formas diferentes. Neste contexto, iremos abordar e estudar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.450 Palavras / 30 PáginasData: 16/11/2013 -
FRAUDES CONTÁBEIS EVIDENCIAS NOS ÚLTIMOS ANOS NAS EMPESAS
FRAUDES CONTÁBEIS EVIDENCIAS NOS ÚLTIMOS ANOS NAS EMPESAS: A Atuação da Andersen - Caso Enron e WorldCom A Arthur Andersen esteve envolvida nos dois maiores casos de concordata ? Enron e World Com - além de ter sido substituída em fevereiro do corrente pela Price water house Coopers em outro caso, o da Merck. A Andersen, como as demais integrantes das Big Five em auditoria (Price water house Coopers, KPMG, Ernst & Young e Deloitte
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.145 Palavras / 5 PáginasData: 27/9/2013 -
Fraudes Nas Empresas - TYCO
Apresentação da empresa A Tyco é uma empresa suíça com sede operacional nos estados unidos, fundada em 1960 por Arthur J. Rosenberg. Nos primeiros anos de operação, a empresa concentrou-se principalmente na pesquisa governamental e experiências militares no setor privado. A Tyco International tem operações em mais de 100 países e figura como o maior fornecedor mundial de componentes elétricos e eletrônicos, o maior desenhista e produtor de sistemas de telecomunicações submarinos, o maior produtor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.332 Palavras / 10 PáginasData: 22/10/2014 -
Freaknomics
Resumo do Livro Freakonomics, o lado oculto e inesperado de tudo que nos afeta Em um tempo em que estudantes e profissionais queixam-se do elevado grau técnico das discussões acadêmicas em Economia, surge um livro que busca, de maneira simples e irreverente, revelar as diversas possibilidades de aplicação da teoria econômica. É principalmente por esta razão que o lançamento do livro Freakonomics: o lado oculto e inesperado de tudo que nos afeta, de autoria de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.280 Palavras / 10 PáginasData: 3/11/2013 -
FREAKONOMICS O LADO OCULTO E INESPERADO DE TUDO QUE NOS AFETA
FREAKONOMICS O LADO OCULTO E INESPERADO DE TUDO QUE NOS AFETA Freakonomics O lado oculto e inesperado de tudo que nos afeta é uma obra de Steven D. Levitt e Stephen J. Dubner, traduzida para o português por Regina Lyra e publicada pela Editora Campus. Altevir Costa Sanches Nesta obra os autores tratam de assuntos econômicos e de situações do cotidiano das pessoas usando uma abordagem diferente daquela que os economistas tradicionais seguiriam para tratar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.240 Palavras / 5 PáginasData: 17/9/2014 -
Fred O Comandante
1 A falta de planejamento dos amigos para abrir a empresa, e a grande briga é achar que uma função é mais importante do que a outra e uma deve ser mais valorizada do que a outra, mais na verdade para uma empresa ser totalmente completa uma função depende da outra, por exemplo; se o produto se um produto não for criado não a porque contratar um vendedor e por outro lado se o vendedor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 319 Palavras / 2 PáginasData: 29/4/2014 -
Frederick Winslow Taylor
Vida Frederick Winslow Taylor (Filadélfia, 20 de março de 1856 — Filadélfia, 21 de março de 1915) nasceu em uma rica família quaker de Germantown descendente de Samuel Taylor, que estabeleceu-se em Burlington, New Jersey, em 1677. Franklin Taylor, pai de Frederick, foi advogado educado em Princeton, e construiu sua riqueza com hipotecas.1 A mãe, Annette Emily Taylor (née Winslow), foi uma ardente abolicionista colega de trabalho de Lucretia Mott. Educado inicialmente por sua mãe,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 827 Palavras / 4 PáginasData: 13/9/2014 -
Free Jeans Briefing
Sobre a loja: Em 1981 inicia-se o trabalho da primeira e conceituada loja, fundada pelos empresários Sérgio Melotte e Rosa R Melotte que desde então vêm representando grandes marcas do mundo fashion. Em 2005 seu filho, Henrique R Melotte, inicia seu trabalho junto aos seus pais e inaugura sua segunda loja no estado de São Paulo. Hoje, com duas lojas localizadas nas cidades de, Assis e Ourinhos-SP, a FREEJEANS atende um seleto público Masculino e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 363 Palavras / 2 PáginasData: 23/6/2015 -
Free Lance
Abordagem clássica da administração Apesar de serem utilizados por alguns como sinônimos, existem pontos de divergências muito marcantes entre a Administração Científica de Frederick Taylor e a Teoria Clássica de Henri Fayol. Segundo Chiavenato (2003), enquanto Taylor deu ênfase à tarefa, Fayol deu foco à estrutura. Taylor se preocupou com a Organização Racional do Trabalho (ORT), que por meio da análise do trabalho e estudo dos tempos e movimentos, do estudo da fadiga humana, da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 804 Palavras / 4 PáginasData: 11/10/2013 -
Free Lances Abrem Espaços Nas Grandes Empresas
2 DESENVOLVIMENTO AS ORGANIZAÇÕES APRESENTAM CERTA FLEXIBILIDADE NO QUE DIZ RESPEITO ÀS SUAS ESTRUTURAS E ORGANIZAÇÕES INTERNAS. SEGUNDO GARCIA E BRONZO (2000) AS TEORIAS SÃO PROPOSTAS DE ACORDO COM OS CONTEXTOS HISTÓRICOS EM QUE ESTÃO INSERIDAS, ENFATIZANDO OS PROBLEMAS MAIS IMPORTANTES ENFRENTADOS NA ÉPOCA EM QUEM FORAM FUNDAMENTADAS. A PRIMEIRA ESCOLA FOI A CLÁSSICA, RESPONSÁVEL PELA ÊNFASE NAS TAREFAS POR FREDERICK TAYLOR E HENRY FORD E FONTE DE EMBASAMENTO DE TODAS AS OUTRAS TEORIAS POSTERIORES,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 578 Palavras / 3 PáginasData: 9/5/2013 -
Freelancer
DESMITIFICANDO A BUROCRACIA: REFLEXÕES DA PRÁTICA Pesquisa CNI 2010: Excesso de Burocracia já afeta 98% das empresas brasileiras em pelo menos uma das atividades legais diárias. A burocracia excessiva chega a impor perdas de até R$ 1 milhão ao ano ao faturamento das empresas brasileiras, aponta pesquisa realizada pelo Ibope, em 2010. No índice divulgado pelo Banco Mundial, que mede a facilidade em se fazer negócios, o Brasil ocupa a 127ª posição entre 183 países
Avaliação:Tamanho do trabalho: 322 Palavras / 2 PáginasData: 30/4/2013 -
Freelancer
FREELANCERS: 1 – Como esse tipo de organização se diferencia das chamdas organizaçoe burocraticas¿ A grande dificuldade para um profissional assumir-se como Freelancer é, sobretudo, de ordem prática, haja vista que muitos dos que assim se aventuram estão saindo de seus cursos de formação e, encontrando dificuldades de se colocarem no mercado de trabalho, optam por sair a campo atrás dos primeiros projetos. Outra questão refere-se à legalização: em alguns países, sobretudo no Brasil, é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 297 Palavras / 2 PáginasData: 3/5/2013 -
Freelanceres
Desde os idos mais remotos da humanidade, mesmo nas sociedades mais primitivas ou mesmo entre os animais, a busca pelo alívio da dor e pela cura das doenças sempre foi tentada. Entretanto, a história demonstra que a sociedade, ao adquirir algum grau de desenvolvimento, conhecendo melhor o organismo, suas enfermidades e tratamentos, trata de normatizar a formação dos médicos e disciplinar o exercício da Medicina. (SOUZA, 2001, p. 39). 1 TÍTULO NÍVEL 2 – SEÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 339 Palavras / 2 PáginasData: 8/5/2013 -
Freelanceres Abrem Espaço Nas Grandes Empresas
Sumário Introdução ---------------------------------------------------------------------------4 Texto ----------------------------------------------------------------------------5 Questões propostas -----------------------------------------------------------------------6 Resoluçao das questões propostas --------------------------------------------------7-8 Conclusão -------------------------------------------------------------------------9 Referências bibliografiacas-------------------------------------------------------------10 INTRODUÇÃO Através da análise do texto: ”Freelances abrem Espaço nas Grandes Empresas” e a resolução das questões propostas ,buscamos um maior entendimento das teorias administrativas que evoluíram ao logo do tempo para atender as necessidades do mercado e proporcionar as organizações uma administração mais eficiente. 1 FREELANCERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS São Paulo - Mais de 430 000
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.217 Palavras / 9 PáginasData: 9/10/2013 -
Freelancers
1 INTRODUÇÃO O tema escolhido em questão refere-se ao trabalho alternativo dos profissionais do ramo informal, chamados Freelancers. Que querem garantir sua sustentabilidade através do trabalho, sem perder a liberdade e não tendo vínculo empregatício com nenhuma organização. As empresas estão optando por este tipo de profissional, devido contenção de custos, estrutura reduzida, desta forma maximizando os lucros, e garantindo a sustentabilidade do planeta, pois com menos carros nas ruas ocorre à redução da poluição.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.037 Palavras / 5 PáginasData: 8/5/2013