Humanas
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256.011 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 127.771 - 127.800
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Gestão da Estrategica Natura Cosméticos S.A.
4 Estudo de Caso: Natura Cosméticos S.A. 4.1 Panorama da Empresa Introdução A Natura é a maior companhia de cosméticos de capital brasileiro, ostentando um resultado de R$ 1.910 milhões em termos de receita bruta em 2003. A companhia desenvolve, fabrica, distribui e comercializa cosméticos, fragrâncias e produtos de higiene pessoal, possuindo uma marca que está entre as mais reconhecidas no mercado de cosméticos no país. As vendas diretas representam o principal canal de distribuição
Avaliação:Tamanho do trabalho: 221 Palavras / 1 PáginasData: 22/1/2015 -
GESTÃO DA EXPORTAÇÃO DE SERVIÇOS EXPORTAÇÃO DE SERVIÇOS PARA UMA EMPRESA PRESTADORA DE SERVIÇOS DE TECNOLOGIA E SUPORTE
BSP BUSINESS SCHOOL SÃO PAULO LAUREATE INTERNATIONAL UNIVERSITIES CERTIFICATE IN INTERNATIONAL BUSINESS & FOREIGN TRADE ALEXANDRE LUIS BASTOS DA SILVA GESTÃO DA EXPORTAÇÃO DE SERVIÇOS: EXPORTAÇÃO DE SERVIÇOS PARA UMA EMPRESA PRESTADORA DE SERVIÇOS DE TECNOLOGIA E SUPORTE SÃO PAULO 2016 ________________ ALEXANDRE LUIS BASTOS DA SILVA GESTÃO DA EXPORTAÇÃO DE SERVIÇOS: EXPORTAÇÃO DE SERVIÇOS PARA UMA EMPRESA PRESTADORA DE SERVIÇOS DE TECNOLOGIA E SUPORTE Trabalho de Conclusão de Curso (modalidade Business Case) apresentado como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.977 Palavras / 36 PáginasData: 28/2/2020 -
GESTÃO DA GESTÃO
O CONTROLE GERENCIAL O sistema de controle gerencial apresenta-se como a ferramenta de gestão capaz de direcionar e impulsionar os esforços individuais para alcançar os objetivos e metas globais da organização. Segundo Dyment, controle gerencial consiste em: "... estabelecer metas, atribuir responsabilidade para obtenção de um resultado, comparar o que ocorreu verdadeiramente como o que se esperava e tomar as atitudes corretivas, se necessário". Para Maciarello e Kirby: " os sistemas de controle devem ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.121 Palavras / 9 PáginasData: 30/10/2014 -
Gestão da Inadimplência Financeira
GESTÃO DA INADIMPLÊNCIA FINANCEIRA Instrutor: Sara Carvalho ________________ OBJETIVO 1. Preparar os usuários internos de uma empresa a lidar de maneira eficiente com a inadimplência. 2. Capacitar o aluno a entender como se origina a inadimplência, isto é, quais as suas causas. 3. Trabalhar atitudes a serem tomadas para que a inadimplência não aconteça em taxas alarmantes; atitudes a serem tomadas após a ocorrência da inadimplência. 4. Capacitar e instruir o aluno a montar e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.033 Palavras / 33 PáginasData: 11/1/2017 -
Gestão da Indústria de Bebidas Pira
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO-------------------------------------------------------------------------------------04 2. COMPETÊNCIAS E HABILIDADES - PASSO 1 --------------------------------------------05 3. COMPETÊNCIAS E HABILIDADES DEFICITÁRIAS - PASSO 2----------------------06 4. ANÁLISE DA SITUAÇÃO E PLANEJAMENTO - PASSO 3 ----------------------------- 07 5. DEFINIÇÕES DE NOVAS FUNÇÕES- PASSO 4 --------------------------------------------08 6. ORGANOGRAMA---------------------------------------------------------------------------------09 6. PROPOSTA FINAL - PASSO 5-------------------------------------------------------------------10 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS --------------------------------------------------------------11 1. INTRODUÇÃO O principal objetivo desta consultoria norteia-se na necessidade por mudanças na gestão da Indústria de Bebidas Pira, pois o proprietário e diretor geral Sr.João
Avaliação:Tamanho do trabalho: 702 Palavras / 3 PáginasData: 20/10/2014 -
Gestão Da Informação
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual ATIVIDADE DE AVALIAÇÃO A DISTÂNCIA Disciplina: Gestão da Informação Curso: Gestão Financeira Professor Tutor: ALESSANDRO ZANINI Nome do aluno: Data: 26/10/2010. Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade no prazo estipulado. Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). Leia com atenção o enunciado e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 954 Palavras / 4 PáginasData: 12/3/2013 -
Gestão Da Informação
Na realização do experimento, o grupo encontrou algumas dificuldades, principalmente pelo fato de nenhum integrante ter realizado um experimento de moldagem anteriormente. Além disso, no momento em que ocorreu a transferência da resina para o molde, o cálculo de resina necessária para cobrir os tecidos estava equivocado e, por este motivo, faltou resina no molde e apareceram bolhas no mesmo. Em relação à comparação dos dados obtidos nos testes, percebe-se que, o compósito elaborado pelo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 228 Palavras / 1 PáginasData: 12/10/2014 -
Gestao Da Informacao
3 - Nessa etapa são normalmente definidos os mecanismos de gestão que serão utilizados, de forma a alcançar um maior controle da execução e dos recursos envolvidos, visando maior eficiência e desempenho dos projetos a serem implementados. Autores como Gil-Garcia e Pardo (2005), ao classificarem os principais desafios e fatores críticos de sucesso na implementação de um projeto de governo eletrônico, indicam que as principais preocupações estão no limite entre a transparência e o sigilo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 252 Palavras / 2 PáginasData: 14/10/2014 -
Gestao da informação
UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIENCIAS SOCIAIS E COMUNUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO RELATÓRIO DA EMPRESA MASSTIN ENGENHARIA E INSTALAÇÕES LTDA. SÃO PAULO 2014 Renata Farias B41529-0 Flávia Diniz B5560I-8 Matheus Augusto B4737B-9 Stephanie Inacio B33124-0 A CAPACITAÇÃO DE PESSOAS EM UMA ORGANIZAÇÃO DE MÉDIO PORTE UM ESTUDO SOB A ÓTICA DE PROCESSOS. Projeto de pesquisa - trabalho apresentado como exigência para a avaliação dos 5º/6º Semestre do curso Administração da Universidade Paulista, sob orientação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.317 Palavras / 18 PáginasData: 3/5/2015 -
Gestão da informação
Exercício 1 1. Qual o papel que o administrados de SI deve desempenhar na empresa? > O papel do administrador de Sistemas de Informação é criar e manter o sistema de informações vitais que maximizem a eficácia da ação gerencial. 2. Porque Planejar? > Planejar é traçar os planos na busca dos objetivos. > Planejar é o processo que nos permite reduzir os níveis de incerteza, conhecer o sentido e a direção das ações cotidianas.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 303 Palavras / 2 PáginasData: 25/5/2015 -
Gestão da informação
1. Para prover a informação __________ o administrador que se ocupa da informação deve ter ao seu dispor alguns meios sobre os quais possui autoridade e pelo uso adequado dos quais responde (responsabilidade). Tais meios usualmente podem ser divididos em algumas categorias: Mão-de-obra, Meio-Ambiente, Máquinas, Matéria Prima, Métodos e Medidas. A expressão ou palavra que mais se ajusta à(s) lacuna(s) acima é: 1. Há diferentes tipos de cultura da informação? A resposta a esta questão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.335 Palavras / 6 PáginasData: 28/5/2015 -
Gestao da informacao
Forma de trabalho da M. T. Cred Setor de vendas da M. T. Cred O processo de vendas da MTCred é baseado inicialmente na pré-venda, é nesta pré-venda queo profissional realiza serviço de telemarketing para contatar o cliente, antes deste contato existir o profissional precisa conhecer algumas informações do cliente, informações estas conhecidas a partir do momento em que o INSS repassa o nome completo e CPF do beneficiário; as mesmas são lançadas em um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 663 Palavras / 3 PáginasData: 22/6/2015 -
Gestão da informação
Faculdade Anhanguera de Jundiai Nome: Manoela Gonçalo Padrão RA: 6452337086 Série: 6 série - noturno Análise de cadeia de valores Análise de atividade A primeira etapa para a análise de uma cadeia de valores é a identificar e posteriormente avaliar todos os processos envolvidos na produção de seus produtos ou serviços; insumos, recursos envolvidos na atividade da empresa, desde a produção até sua expedição, desta forma, pode-se perceber, dentro de todo o processo, o que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 300 Palavras / 2 PáginasData: 27/9/2015 -
Gestão da Informação
Atividade: Estudos de Caso CRM ( Customer Relationship Management) 1. Quais problemas foram resolvidos com a implantação do sistema descrito? Os problemas resolvidos foram o gerenciamento das informações dos clientes que serviram para fazer uma analise mais precisa do perfil do cliente e assim ser mais eficiente na apresentação de determinado produto. 2. Que benefícios e/ou dificuldades foram encontradas? Benefícios: o sistema facilita o intermédio entre a atendente de telemarketing e o cliente, ou seja,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 351 Palavras / 2 PáginasData: 22/11/2015 -
Gestão da Informação do curso de Engenharia de Produção
MUNDO UNIVERSITÁRIO ________________ MUNDO UNIVERSITÁRIO Relatório Técnico de Pesquisa da disciplina Gestão da Informação do curso de Engenharia de Produção, sob orientação do Professor Eduardo Siqueira. SUMÁRIO INTRODUÇÃO DESENVOLVIMENTO CONCLUSÃO REFERÊNCIAS ________________ INTRODUÇÃO A internet surgiu na década de 60, no período da Guerra Fria, devido à necessidade de compartilhar informações. Hoje ela é o meio de comunicação e de troca de informações mais eficiente que existe. Com a internet, surgiu também o Marketing Digital,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 793 Palavras / 4 PáginasData: 23/8/2016 -
Gestão da Informação e do Conhecimento
A recente atratividade pela gestão da informação parece confluir de diversos fatores econômicos, sociais, tecnológicos e culturais. A integração de informação e conhecimento na produção de bens e serviços e as modificações no escopo das organizações em função da globalização e da alta competitividade dos mercados exigem o desenvolvimento de novas competências. As organizações têm reconhecido que a informação é necessária para mantê-las no mercado competitivo, além de melhorar significativamente o seu desempenho. Mas para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 266 Palavras / 2 PáginasData: 29/3/2017 -
GESTÃO DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO
UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAZONAS - UFAM CURSO DE ADMINISTRAÇÃO HELAINE ALVES OLIVEIRA DE SOUZA GESTÃO DA INFORMAÇÃO E CONHECIMENTO ESTUDO DE CASO: LOJAS RENNER S/A Manaus 2017 MAINA PARA TAVARES GESTÃO DA INFORMAÇÃO E CONHECIMENTO ESTUDO DE CASO: LOJAS RENNER S/A Trabalho apresentado para a Universidade Federal do Amazonas – UFAM, como pré-requisito parcial para obtenção de conceito de aprovação, da disciplina de Gestão da Informação e do Conhecimento, do Curso de Administração. Orientadora: Dr.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.767 Palavras / 16 PáginasData: 20/4/2018 -
Gestão da informação e do conhecimento
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: Gestão da Informação e do Conhecimento Módulo: Aluno: Turma: Tarefa: CASO DE NEGÓCIO ITEM DESCRIÇÃO 1. Ambiente do caso de negócio A gestão do conhecimento e a gestão da informação possuem papéis muito importantes, e com o mesmo objetivo: usar seus ativos para gerar mais valor para a empresa e otimizar resultados, porém, elas atuam de maneiras diferentes. A gestão da informação categoriza, organiza e armazena esse recurso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 908 Palavras / 4 PáginasData: 8/8/2021 -
Gestão da informação e do conhecimento na segurança pública
Universidade do Sul de Santa Catarina aad Atividade de avaliação a distância UA: Gestão da informação e do conhecimento na segurança pública Curso: Tecnologia em Segurança no Trânsito Professor : Cátia Melissa Silveira Rodrigues Nome do aluno: Christiane Aparecida da Cunha Código acadêmico: 553494 Data: 03/05/2015 Orientações: * Procure o professor sempre que tiver dúvidas. * Entregue a atividade no prazo estipulado. * Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. *
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.034 Palavras / 5 PáginasData: 12/8/2015 -
GESTÃO DA INFORMAÇÃO E GESTÃO DO CONHECIMENTO NA NATURA COSMÉTICOS: Ser Virtual e Conhecimento Real
1 INTRODUÇÃO Caro leitor, a partir de agora deixamos nosso convite a estar conosco durante esse abrangente assunto que iremos abordar, temos como finalidade ampliar nossos conhecimentos a respeito das grandes dimensões da Gestão do conhecimento (GC), até mesmo o próprio conhecimento é formado por dois componentes distintos e aparentemente opostos, especificamente o conhecimento explícito e tácito, Contudo, queremos proporcionar um estudo de caso real sobre o que é necessário para criar um novo conhecimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.003 Palavras / 13 PáginasData: 26/3/2014 -
GESTÃO DA INFORMAÇÃO: CRM (COSTMER RELATIONSHIP MANAGEMENT) COMO ESTRATÉGIA DE NÉGOCIO PARA MICRO E PEQUENA E EMPRESAS.
GESTÃO DA INFORMAÇÃO: CRM (COSTMER RELATIONSHIP MANAGEMENT) COMO ESTRATÉGIA DE NÉGOCIO PARA MICRO E PEQUENA E EMPRESAS. Autores: Alberth Campos Correia Richeliel da Silva Correia dos Santos Julhia Natiara Santos Rocha RESUMO Com as transformações dos últimos anos, o comportamento dos consumidores mudou mudanças essas típicas da globalização, informação em tempo real, mudou a forma das empresas se relacionarem, e comunicar com seus clientes e gerenciar as informações para uma tomada de decisão mais eficiente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.234 Palavras / 9 PáginasData: 29/5/2019 -
Gestão Da Inovação
Uma inovação sempre resulta de criatividade, mas nem toda ideia criativa constitui uma inovação, porque inovação não é apenas a criação da ideia, mas a sua implementação no mercado ou nas organizações ( V ). Resposta: Inovação é implementar uma ideia e transformá-la em um produto ou serviço concreto, enquanto a criatividade implica na geração de ideias. Ou seja, nem tudo que é inventado é inovação, mas somente o que gera ou agrega valor a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 717 Palavras / 3 PáginasData: 29/9/2014 -
Gestão Da Inovação
Informações sobre a obra gestão da inovação: É um manual para todos os empreendedores brasileiros onde os autores ensinam passo – a - passo como inovar uma indústria seja ela de pequeno, médio ou grande porte, todos precisam de Gestão de Inovação. Informações sobre os autores: Hélio Gomes de Carvalho Doutor em Engenharia de Produção (UFSC),Mestre em Tecnologia (UTFPR),Engenheiro Eletrônico(CEFETPR), Líder do núcleo da Gestão de Tecnologia e Inovação,Professor e Pesquisador da UIFPR, Consultor em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.719 Palavras / 7 PáginasData: 5/3/2015 -
Gestao Da Inovação
Uma inovação sempre resulta de criatividade, mas nem toda ideia criativa constitui uma inovação, porque inovação não é apenas a criação da ideia, mas a sua implementação no mercado ou nas organizações Essa atividade virtual visa estimular o estudo e a leitura do módulo, bem como a pesquisacomo ferramenta complementar à construção da sua aprendizagem. Nas 04 frases a seguir, indique V (para verdadeiro) e F (para falso). Justifique cada uma das 04 respostasutilizando uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 291 Palavras / 2 PáginasData: 11/3/2015 -
Gestão da Inovação
Universidade de Brasília – UnB Curso: Administração Disciplina: Comportamento Organizacional 2/2014 Professora: Onofre Rodrigues de Miranda Acadêmico: Victor Daier 1. O artigo se refere ao um estudo com o objetivo de identificar o grau de relevância atribuído aos estudos do curso norturno de Administração de uma instituição de ensino superior privada e relacionar com as estratégias motivacionais para serem utilizadas pelos professores. A amostra foi de 50 estudantes de ambos os sexos do 2º ano
Avaliação:Tamanho do trabalho: 703 Palavras / 3 PáginasData: 5/5/2015 -
Gestão da Inovação
Gestão da Inovação: Conteúdo: Capítulos 1,2,3,4 https://servicos.ulbra.br/ead/images/tabela-rodape-esquerda.gif https://servicos.ulbra.br/ead/images/tabela-invisivel.gif https://servicos.ulbra.br/ead/images/tabela-invisivel.gif https://servicos.ulbra.br/ead/images/tabela-invisivel.gif Primeira Atividade Avaliativa - Questão Discursiva 1 ________________ qual a relação entre INOVAÇÃO e EMPREENDEDORISMO? Resposta: A inovação mostra algo recente ao mercado participante ou ate mesmo cria um recente mercado. Já no empreendorismo é similar a habilidade de distinguir a capacidade e oportunidade em um produto, serviço ou negócio. A maioria das empresas de sucesso se deve a uma visão empreendedora. Enquanto o empreendedorismo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 321 Palavras / 2 PáginasData: 13/9/2015 -
Gestão da inovação
Gestão da Inovação Atualmente, o mundo inteiro encontra-se conectado. É uma característica da população atual a necessidade de estar sempre com seus smartphones em mãos, notebooks e tablets por perto e outros aparelhos eletrônicos auxiliando no entretenimento e nas obrigações do dia a dia. Enquanto antigamente a população necessitava de uma aglomeração de papéis para se organizar (agendas, documentos, bilhetes, etc), hoje em dia apenas um aparelho eletrônico (independente do tamanho) pode conter todas as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 667 Palavras / 3 PáginasData: 9/10/2015 -
GESTAO DA INOVAÇÃO
GOVERNANÇA E SISTEMA NACIONAL DE INOVAÇÃO 1. INTRODUÇÃO A palavra governança passou a ser usado pela área acadêmica para retratar o gerenciamento do setor público e privado das instituições a sua relação com a sociedade. Governança vem da palavra grega kubernan, que significa navegação ou processo de continuamente orientar e ajustar (GOULART, 2013). Governança é termo como forma de gestão que surgiu na década 90, e pressupõe um governo organizado, para cooperar em forma de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.065 Palavras / 17 PáginasData: 1/6/2016 -
Gestão da inovação
Gestão da Inovação Prof. Lucas Cerqueira Aluno: Albino de Almeida Netto AVALIAÇÃO ESCRITA Questão 1: 1. Não, A inovação pode ser condicionada através de diversos fatores, a ação do governo para promover o acesso e criar os setores necessários para que haja inovação não é a única. 2. Se afasta; a pouca relação com modelo atual, na revolução industrial tinham em mente um modelo idealizado de funcionamento da firma, trata a firma como agente individual,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 434 Palavras / 2 PáginasData: 28/9/2016 -
Gestão da Inovação
Trabalho Extraclasse Pós Graduação em Engenharia de Marketing - Turma 16 *** GESTÃO DA INOVAÇÃO*** ***CAIO SATURNINO CARVALHO DOS SANTOS*** Coordenação: Prof. Dr. Celso Cláudio de Hildebrand e Grisi Prof. Dr. Fábio Lotti Oliva Professora: Fátima Jinnyat São Paulo – 10/2014 TRABALHO EXTRACLASSE Disciplina: Gestão da Inovação Prof. Fátima Jinnyat “TEMA” Gestão da Inovação Pede-se: 1. Analisando seu contexto de trabalho, que relações conseguem estabelecer com as descrições do autor sobre a empresa-máquina e a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 568 Palavras / 3 PáginasData: 13/6/2018