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236.777 Trabalhos sobre Outras. Documentos 115.051 - 115.080
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Gerencia De Projetos
TRABALHO DE GERÊNCIA DE PROJETOS Grupo: Cristiane Marques Gustavo Domingues Thiago Dias - INTRODUÇÃO: Neste projeto de sistema de segurança voltado para automação residencial será contemplado, através de um software de gerenciamento de câmeras, sensores e alarmes, contando com o suporte de hardwares específicos, impedir a invasão e ou furtos em uma propriedade privada. Destinado principalmente a uso doméstico o sistema abrange todas as possíveis e imagináveis tentativas de violar a segurança patrimonial do contratante,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.635 Palavras / 7 PáginasData: 24/11/2013 -
Gerencia De Projetos
Trabalho de Gerência de Projeto 1) O que diferencia um projeto de outros esforços? Um projeto é um esforço temporário, com início, meio e fim estipulados, bem como os recursos a serem utilizados nesse período. Possui um objetivo claro e definido (novo produto, serviço ou processo), há prestação de contas etc. Já alguma atualização, processo ou serviço, ou mesmo algo repetitivo (rotina) é um esforço, seja individual ou em conjunto. 2) Por que o gráfico
Avaliação:Tamanho do trabalho: 226 Palavras / 1 PáginasData: 29/8/2014 -
Gerencia De Projetos
PREÇO O preço de uma publicação no jornal Metrô News ainda é mais alto do que o de seus dois principais concorrentes, JORNAL METRO E JORNAL ESTAÇÃO, porém, o seu valor não é abusivo, devido a vários fatores que diferencia o Metro News de seus concorrentes, tais como: • Tiragem maior; • Distribuição mais abrangente; • Maior tempo no mercado o que gera maior credibilidade. PRAÇA A Distribuição do Jornal Metro News é de 120
Avaliação:Tamanho do trabalho: 219 Palavras / 1 PáginasData: 9/10/2014 -
Gerencia de projetos
LISTA DE EXERCÍCIOS – UNIDADE 3 RESPOSTAS 1) As 10 áreas de conhecimento do GP e seus objetivos, são: * Integração – Seu objetivo é estruturar todo o projeto de modo a garantir que as necessidades dos envolvidos sejam atendidas, ou até mesmo superado, pelo projeto. * Escopo – Tem como objetivo principal definir e controlar os trabalhos a serem realizados pelo projeto de modo a garantir que o produto, ou serviço, desejado seja obtido
Avaliação:Tamanho do trabalho: 440 Palavras / 2 PáginasData: 11/6/2015 -
Gerência de Projetos Lista de Exercicios
INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO TRIÂNGULO MINEIRO Campus - Uberaba MG Gerência de Projetos LISTA DE EXERCÍCIOS 5 1. É absolutamente essencial que os membros de um grupo da empresa se comuniquem de maneira eficaz com outros membros do grupo ou mesmo membros de outros projetos. Um fator positivo para a eficiência e eficácia dessas comunicações a. é a utilização de um método unificado de comunicação. b. é o tamanho do grupo,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.494 Palavras / 6 PáginasData: 23/9/2015 -
Gerência De Risco
Introdução à estatística 1- Objeto da estatística Estatística é uma ciência exata que visa fornecer subsídios ao analista para coletar, organizar, resumir, analisar e apresentar dados. Trata de parâmetros extraídos da população, tais como média ou desvio padrão. A estatística fornece-nos as técnicas para extrair informação de dados, os quais são muitas vezes incompletos, na medida em que nos dão informação útil sobre o problema em estudo, sendo assim, é objetivo da Estatística extrair informação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 517 Palavras / 3 PáginasData: 28/4/2014 -
Gerência De Risco
Programa de Pós-graduação - WPós Curso: Engenharia de Segurança do Trabalho Turma: Mar.2014[1] Disciplina: Gerência de Risco Professor-tutor: Paulo Rogério Albuquerque de Oliveira Atividade: Unidade 2 – Atividade 1 Em qual cidade voce gostaria de morar? Se voce respondeu A, estará dentro da grande maioria, que acha “normal“ morrerem 1.000 pessoas por ano em acidentes de transito, mas não admitem. Na cidade B, um acidente unico pode gerar 10.000 mortes, mesmo que sua probabilidade seja
Avaliação:Tamanho do trabalho: 408 Palavras / 2 PáginasData: 27/8/2014 -
GERENCIA DE RISCO
A sociedade industrial contemporânea opera em grande escala com diversos recursos. Desde a antiguidade foram desenvolvidas formas de definir conceitos que poderiam simplificar uma série de conhecimentos que se interligam das mais variadas formas, a fim de alcançar uma solução funcional para determinados problemas. Com tais necessidades, foi sendo desenvolvido o conceito concreto de lógica, fazendo-se, portanto, estudos formais e sistemáticos ao longo da história. Considerando os constantes problemas que são encontrados em processos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 331 Palavras / 2 PáginasData: 29/11/2014 -
Gerencia De Risco Ativ 4
1 ( ) V A gerência de riscos pode ser definida como a ciência, a arte e a função que visa proteger a empresa (recursos humanos, materiais e financeiros) das consequências de eventos aleatórios que possam reduzir sua rentabilidade, sob forma de danos físicos, financeiros ou responsabilidades para com terceiros. A proteção fornecida pela Gerência de Risco compreende esforços na tentativa de eliminar, reduzir, controlar ou ainda financiar os riscos, caso seja economicamente viável. 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.868 Palavras / 8 PáginasData: 1/9/2014 -
Gerencia De Riscos
Programa de Pós-graduação - WPós Curso: Engenharia de Segurança do Trabalho Turma: Engenharia de segurança do trabalho - Jan 2014 Disciplina: Gerência de Risco Professor-tutor: Aluno (Nome completo): Atividade: Unidade 4 – Atividade 2 1 ( ) VERDADEIRO - A gerência de riscos pode ser definida como a ciência, a arte e a função que visa proteger a empresa (recursos humanos, materiais e financeiros) das consequências de eventos aleatórios que possam reduzir sua rentabilidade, sob
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.941 Palavras / 8 PáginasData: 26/8/2014 -
GERENCIA DE RISCOS
Em qual cidade voce gostaria de morar? Se voce respondeu A, estará dentro da grande maioria, que acha “normal“ morrerem 1.000 pessoas por ano em acidentes de transito, mas não admitem. Na cidade B, um acidente unico pode gerar 10.000 mortes, mesmo que sua probabilidade seja baixa. Analisando os números verifica – se que não há diferença no número de mortes no intervalo de dez anos, tem –se então uma situação de risco em ambas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 330 Palavras / 2 PáginasData: 26/11/2014 -
Gerencia De Riscos
(V) A gerência de riscos pode ser definida como a ciência, a arte e a função que visa proteger a empresa (recursos humanos, materiais e financeiros) das consequências de eventos aleatórios que possam reduzir sua rentabilidade, sob forma de danos físicos, financeiros ou responsabilidades para com terceiros. A proteção fornecida pela Gerência de Risco compreende esforços na tentativa de eliminar, reduzir, controlar ou ainda financiar os riscos, caso seja economicamente viável. 2 (V) A APR
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.290 Palavras / 6 PáginasData: 26/2/2015 -
Gerencia De Riscos
1- (V) A gerência de riscos pode ser definida como a ciência, a arte e a função que visa proteger a empresa (recursos humanos, materiais e financeiros) das consequências de eventos aleatórios que possam reduzir sua rentabilidade, sob forma de danos físicos, financeiros ou responsabilidades para com terceiros. A proteção fornecida pela Gerência de Risco compreende esforços na tentativa de eliminar, reduzir, controlar ou ainda financiar os riscos, caso seja economicamente viável. 2- (F) A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.769 Palavras / 8 PáginasData: 2/3/2015 -
Gerencia De Venda
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Curso de Tecnologia em Gestão Comercial Polo Padrão ANIZIO SABINO DOS SANTOS FILHO – RA: 7984727270 ATIL VIEIRA RODRIGUES JUNIOR – RA 413157 CHRISTIAN MÁRCIO OLIVEIRA SILVA - RA 436797 DANIEL DANILO NUNES DE SOUZA – RA 413680 EVANDRO BARBOSA DA SILVA - RA 427979 MARIO MÁRCIO SOUZA DE ALMEIDA – RA 413453 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DA DISCIPLINA DE PLANEJAMENTO DE VENDAS Semestre: Terceiro CAMPO GRANDE-MS JUNHO2014
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.883 Palavras / 8 PáginasData: 13/9/2014 -
Gerência De Vendas
FACULDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL GERÊNCIA DE VENDAS RIBEIRÃO PRETO – SP AGOSTO/2013 FACULDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL GERÊNCIA DE VENDAS Trabalho de Atividades Práticas Supervisionadas do curso Tecnologia em Marketing da Anhanguera Educacional. Prof. RIBEIRÃO PRETO – SP AGOSTO/2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 4 APRESENTAÇÃO 5 ANÁLISE 6 INFLUÊNCIAS NA ATIVIDADE DE VENDAS 14 ATRIBUIÇÕES DA GERÊNCIA 18 DADOS DE VENDAS E METAS DA EMPRESA 20 TREINAMENTO DA EQUIPE DE VENDAS 23 ENTREVISTA 25 BIBLIOGRAFIA 26 INTRODUÇÃO Traduzir ações comerciais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.686 Palavras / 19 PáginasData: 19/9/2013 -
Gerencia De Vendas
ANHANGUERA UNIDERP – Polo de apoio presencial: Natal/RN. CURSO TECNOLOGICO DE MARKETING DISCIPLINA GESTÃO DE PROJETOS TUTOR A DISTANCIA: M.Sc. CARLOS EDUARDO DE AZEVEDO Grupo: Emerson Heitor Trevisan R.A.: 391878 Fernanda Fernandes Santos Matiolli R.A.: 393723 Francisco Alexandre da Silva R.A.: 400618 Luzineide Ester Pinheiro da Silva R.A. 380918 Natal/RN 2013. ANHANGUERA UNIDERP – POLO DE APOIO NATAL/RN Introdução Esta ATPS de Gestão de Projetos , ocorreu em um momento oportuno , pois trabalho em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 550 Palavras / 3 PáginasData: 30/9/2013 -
Gerencia De Vendas
Centro Universitário Anhanguera de Santo André Centro Universitário Anhanguera de Santo André Nomes: Ana Lúcia G. de Almeida RA: 3241536666 Anderson Pompollo RA: 3223516957 Anne Priscila Saleti RA: 3203494871 Arthur Veríssimo RA: 3233550441 Elioezio Gonçalves Lima RA: 3245553487 Pâmela A. Pavani RA: 3240533374 Sergio de Almeida Quelhas RA: 3240557461 ETAPA 1 : ADMINISTRAÇÃO DA FORÇA DE VENDAS ETAPA 2 : ADMINISTRAÇÃO DE VENDAS ETAPA 3 : PROCESSO DE VENDAS ETAPAS 4 E 5 : GERENCIANDO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 214 Palavras / 1 PáginasData: 30/9/2013 -
GERENCIA DE VENDAS
DADOS DA EMPRESA: IDENTIFICAÇÃO Razão Social: FARMÁCIA ARRUDA CRUZ LTDA. ME Nome Fantasia: DI HERVAS Nome do Grupo Econômico: MATÃO CNPJ: 08.112.650/0001-30 Insc. Estadual: 082.410.03-8 Insc. Mun.: 922.714 Endereço : Avenida 15 de novembro, 708 – Centro Cidade / Estado: Matão / São Paulo Fone / Fax: (16) 3382-3554 Constituição da Empresa: 20/01/1990 Capital Social: R$ 100.000,00 Natureza Jurídica: Micro Empresa Ltda. ATIVIDADE A empresa atua em comércio de fármacos manipulados e produtos naturais destinados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 620 Palavras / 3 PáginasData: 2/10/2013 -
GERENCIA DE VENDAS
ETAPA 1 – Vendas no Contexto Organizacional e de Marketing Passo 1. Razão Social: Casa e Jardim Comércio e Representação. Nome Fantasia: Casa e Jardim. Ramo: Comercio de equipamentos e maquinários para casa e jardinagem. Empresa composta por 15 funcionários que se dividem em 1 Diretor, 1 Gerente Comercial, 2 Supervisores, 4 Vendedores Técnicos de Montagem, 1 Técnico de Informática, 2 Caixas, 1 Estoquista, 1 Entregador (motorista), 1 Auxiliar da Limpeza e 1 Secretaria. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.040 Palavras / 5 PáginasData: 19/11/2013 -
Gerencia De Vendas
Sumário 1. Gerencia de Vendas 2. Analise dos 4P´s: 3. Metas e previsão de vendas 4. Indicadores de Eficácia em vendas 5. Treinamento da equipe de vendas 6. Analise da equipe de vendas 7. O trabalho de um vendedor da empresa 8. Avaliação da equipe 9. Sugestões para equipe de vendas 10. Referências Bibliográficas 11. Sites de pesquisa Gerencia de Vendas Segue os dados da empresa que optamos em desenvolver a atividade proposta: Razão Social:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.528 Palavras / 23 PáginasData: 29/11/2013 -
Gerencia De Vendas
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. PLANO DE GERÊNCIA DE VENDAS .........................................................................................4 2.1. Apresentação da Empresa .............................................................................................................4 2.1.1 Razão social ................................................................................................................................4 2.1.2 Nome fantasia .............................................................................................................................4 2.1.3 Ramo de negócio ........................................................................................................................4 2.1.4 Produtos: bens ou serviços comercializados ..............................................................................4 2.1.5 Endereço .....................................................................................................................................4 2.1.6 Número de Funcionários ............................................................................................................4 2.1.7 Histórico .....................................................................................................................................4 2.1.8 Análise dos 4 P’s .........................................................................................................................5 2.2. Dados de vendas ...........................................................................................................................6 2.2.1. Dados das últimas vendas ..........................................................................................................7 2.2.2. Metas (budget) para este ano .....................................................................................................8 2.2.3. Tabela das vendas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.458 Palavras / 26 PáginasData: 7/4/2014 -
Gerência De Vendas
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL GERÊNCIA DE EQUIPE DE VENDAS ATPS DE GERÊNCIA DE EQUIPE DE VENDAS PROFESSORA EAD: TUTOR PRESENCIAL: TUTORA A DISTÂNCIA: Passo Fundo, 10 de Setembro de 2013. Índice Introdução........................................................................ 3 Análise do Mercado Consumidor................................... 4 Análise do Cenário Econômico(quadro).....................................6 Habilidades do Vendedor para vendas B2C e B2B....................7 Principais Características de um vendedor ...................8 Introdução A capacitação dos vendedores é fundamental para se ter um bom desempenho nas vendas. É
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.220 Palavras / 5 PáginasData: 14/9/2014 -
GERENCIA DE VENDAS
Sobre a PepsiCo Razão Social PEPSICO DO BRASIL LTDA Nome fantasia PEPSICO CNPJ 31.565.104/0276-10 Empresa PepsiCo é uma empresa norte-americana multinacional do gênero de produtos alimentícios e de bebidas, tem sede na cidade de Purchase no estado de Nova York nos Estados Unidos. Presidente: Indra Nooyi Sedes: Purchase, NY, Estados Unidos Fundação: 1965 Fundadores: Donald M. Kendall, Herman Lay A PepsiCo foi fundada em 1965 mas esta presente desde 1953 no território nacional, Ela esta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 875 Palavras / 4 PáginasData: 15/9/2014 -
Gerencia De Vendas
GESTÃO DE PESSOAS Treinamento & Desenvolvimento Paulo Cesar S Miranda Treinamento & Desenvolvimento TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO Ementa: Elaboração de Programas de Treinamento e Desenvolvimento (T&D). Implantação do Treinamento e Follow-up. Avaliação de resultados de treinamentos. Educação... 1970 Palavras8 Páginas Treinamento e desenvolvimento TREINAMENTO & DESENVOLVIMENTO • Prof. Adm. Roberto da Fonseca • SENAC Rio TREINAMENTO & DESENVOLVIMENTO • O departamento de Recursos Humanos de uma empresa deve ter destaque porque cabe a este, o papel
Avaliação:Tamanho do trabalho: 673 Palavras / 3 PáginasData: 19/9/2014 -
Gerencia De Vendas
Desafio A equipe deverá elaborar um “Plano de Gerência de Vendas”, destinado à Diretoria Comercial de uma empresa, escolhida no mercado, que comercialize produtos ou serviços (ex.: atacado, varejo, hospitais, planos de assistência médica, empresas de software ou profissionais liberais etc.), após uma análise diagnóstica, a fim de propor estratégias e ações de melhoria. A relevância deste desafio está em proporcionar ao aluno conhecimentos assertivos para uma gerência de vendas, pautada em conhecimento teórico e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 281 Palavras / 2 PáginasData: 14/10/2014 -
Gerencia De Vendas
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO PADRÃO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM MARKETING Frederico Correia Portocarrero Naveira – RA 422719 Luciene de Lima Silva – RA 438890 Rafael de Paula – RA 419242 Sonia Charão de Siqueira Araújo – RA 431271 ATIVIDADE PRATICA SUPERVISIONADA – GERÊNCIA DE VENDAS CAMPO GRANDE/MS SETEMBRO – 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO PADRÃO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM MARKETING Frederico Correia Portocarrero Naveira – RA 422719 Luciene de Lima Silva
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.085 Palavras / 9 PáginasData: 22/10/2014 -
Gerencia De Vendas
INTRODUÇÃO Dentre todos os esforços realizados pelas empresas para vender produtos ou serviços ao mercado consumidor, a equipe de vendas é o que mais onera o custo final destes produtos ou serviços, pois envolvem salários, verbas para despesas diárias, comissões, prêmios entre outros. Considerando o fato de que, atualmente, a concorrência é extremamente acirrada e que já não é mais possível repassar todos os custos ao preço final dos produtos ou serviços, é fundamental que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.591 Palavras / 19 PáginasData: 5/11/2014 -
Gerencia De Vendas
GERÊNCIA DE VENDAS Nosso desafio é Elaborar um Plano de Gerência de Vendas, destinado á Diretoria Comercial de uma empresa, no Curso de Tecnologia em Marketing da Universidade Anhanguera Uniderp, sob a orientação do Professor Presencial: Melissa Tamagno. Porto Alegre – RS SETEMBRO/2014 SUMÁRIO Sumário 1 - INTRODUÇÃO 4 2 - EMPRESA 4 3 – HISTÓRICO 4 4 – PRINCIPAIS TECNOLOGIAS DE GESTÃO 6 5 – RELATÓRIO COM AS PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS VANTAGENS E APLICAÇÃO DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.658 Palavras / 11 PáginasData: 8/11/2014 -
GERENCIA DE VENDAS
Esse trabalho refere-se a uma empresa respeitada na região noroeste do estado de São Paulo: A Bebidas Poty, nela relatamos sua história e a importância da marca que está diariamente ligada na vida das pessoas, seja pelo produto ou por suas mensagens de comunicação impactantes. Nosso está em propor uma regularidade em seu plano de venda. Uma das mais conhecidas da região noroeste com uma diversidade de produtos que hoje ela oferece e a capacidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.591 Palavras / 23 PáginasData: 27/3/2015 -
GERENCIA DE VENDAS
Esse trabalho refere-se a uma empresa respeitada na região noroeste do estado de São Paulo: A Bebidas Poty, nela relatamos sua história e a importância da marca que está diariamente ligada na vida das pessoas, seja pelo produto ou por suas mensagens de comunicação impactantes. Nosso está em propor uma regularidade em seu plano de venda. Uma das mais conhecidas da região noroeste com uma diversidade de produtos que hoje ela oferece e a capacidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.591 Palavras / 23 PáginasData: 27/3/2015