Diversos
216.588 Trabalhos sobre Outras. Documentos 173.281 - 173.310
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PROPOSTA DE INTERVENÇÃO PARA TRATAR OS NÍVEIS DE ESTRESSE APLICADA AOS CONTEÚDOS DE SPA E TERAPIAS ALTERNATIVAS, COSMETOLOGIA E BASES DA NUTRIÇÃO
Proposta de Intervenção Para Tratar os Níveis de Estresse Aplicada aos Conteúdos de Spa e Terapias Alternativas, Cosmetologia e Bases da Nutrição. Introdução: Observa-se que, devido ao fenômeno da industrialização, dos meios de comunicação e dos avanços tecnológicos surgiram inúmeros benefícios e conforto para o cotidiano das pessoas. Porém, esse processo de desenvolvimento contemporâneo acarretou também sérias sequelas em pessoas, principalmente nas sedentárias, ou seja, que não praticam nenhum tipo de atividade física, limitando, assim,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.255 Palavras / 6 PáginasData: 29/4/2015 -
PROPOSTA DE MEIO DE TRÂNSITO E REDUÇÃO DE FUNDOS DE EMERGÊNCIA
FACULDADE DE RONDÔNIA - FARO COORDENAÇÃO DO CURSO DE ENGENHARIA CIVIL JUYLLIAN HELDER DOMINGUES PROPOSTA PARA MELHORIA DO TRÂNSITO E REDUÇÃO DE ACIDENTES NO KM 710 DA BR-364/RO. PORTO VELHO - RO 2014.1 FACULDADE DE RONDÔNIA - FARO COORDENAÇÃO DO CURSO DE ENGENHARIA CIVIL JUYLLIAN HELDER DOMINGUES PROPOSTA PARA MELHORIA DO TRÂNSITO E REDUÇÃO DE ACIDENTES NO KM 710 DA BR-364/RO Monografia apresentada ao Curso de Engenharia Civil da Faculdade de Rondônia - FARO, para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.891 Palavras / 36 PáginasData: 10/9/2014 -
Proposta De Melhoria
TÍTULO AUTOR NOME DO ORIENTADOR RESUMO (Deve responder: o que? Por que? Como? Quando?) Palavras-Chave: (3 palavras) ABSTRACT (resumo em inglês) Key words: INTRODUÇÃO Deve conter: tema; delimitação do tema; problema de pesquisa; hipóteses, objetivos (geral e específicos), justificativa e identificação da empresa. A introdução é um apanhado geral do conteúdo do seu artigo científico sem entrar em muitos detalhes. Apenas poucos parágrafos são o suficiente. Descreva brevemente a importância da área de estudo. Especifique
Avaliação:Tamanho do trabalho: 573 Palavras / 3 PáginasData: 3/12/2014 -
Proposta De Melhoria Com Base Em Diagnostico Organizacional
[pic] Sistema de Ensino Presencial Conectado Curso Tecnologia de Gestão em Recursos Humanos EDEUSA ROCHA FAUSTA NASCIMENTO FERNANDA PEREIRA IRISDIANA FERNANDES JOSÉ DELDITO DA SILVA THAÍS MARTINS COSTA ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR EM GRUPO: Proposta de melhoria com base em diagnostico organizacional Taguatinga-DF 2012 ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR EM GRUPO: Proposta de melhoria com base em diagnostico organizacional Trabalho apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média semestral - Interdisciplinar. Professor:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.088 Palavras / 5 PáginasData: 24/10/2014 -
Proposta De Melhoria Da Qualidade De Vida Da Comunidade Vila Verde
A “Proposta de Melhoria da Qualidade de Vida da Comunidade Vila Verde” desenvolvida pela Associação de Pais e Mestres será um grande desafio à comunidade que vem sofrendo com os impactos causados pela urbanização acelerada e sem planejamento. São muitos os problemas com a falta de infraestrutura e com o saneamento básico inadequado. E, para piorar, conta ainda com um agravante, um córrego sem tratamento próximo à escola. O córrego é visto como um dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 219 Palavras / 1 PáginasData: 24/3/2015 -
Proposta de melhoria e planejamento de implementação
A organização determina quais competências necessárias e todos os candidatos selecionados estarão de acordo com o perfil estabelecido. Isso reduz o tempo dos processos seletivos, não sendo necessária a espera de chegada destes na empresa. O banco de talentos auxilia no planejamento de pessoal, na seleção de pessoal, no treinamento e desenvolvimento, na realocação de pessoal, dentre outras necessidades de remanejamento estratégico. Cada forma de avaliar possui suas vantagens e desvantagens e o Banco de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 733 Palavras / 3 PáginasData: 2/11/2014 -
Proposta de melhoria na produção de PONTOS DE MELHORIA
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Atividade Prática Supervisionada - ATPS 4ª Série- Gestão de Desempenho Prof. EAD Mônica Satolani ALUNOS - RA Silvana Pereira de Oliveira- 7927679379 Suzana Araújo Fraga- 7377661404 Marilene Assis de Macêdo- 7377653423 Françualdo Santos dos Reis Lima- 9987657004 Jhully Anna Geisa R. S. Oliveira- 7989741611 Araguaína/ TO 17/09/2014 Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Silvana Pereira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.717 Palavras / 23 PáginasData: 1/11/2014 -
Proposta De Melhoria Para Programas De Gestão De Re Cursos Humanos E Otimização De Resultados
UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Projeto Integrado Multidisciplinar IV Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Proposta de Melhoria Para Programas de Gestão de Re cursos Humanos e Otimização de Resultados. BAURU - 2012 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Projeto Integrado Multidisciplinar IV Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Plano estratégico da empresa Stalo Bauru Mobiliário Escolar L.T.D.A: Proposta de Melhoria Para Programas de Gestão de Re cursos Humanos e Otimização de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 342 Palavras / 2 PáginasData: 8/11/2014 -
Proposta De Melhoria Para Programas De Gestão De Re Cursos Humanos E Otimização De Resultados.
UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Projeto Integrado Multidisciplinar IV Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Escolar L.T.D.A: Proposta de Melhoria Para Programas de Gestão de Re cursos Humanos e Otimização de Resultados. BAURU - 2012 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Projeto Integrado Multidisciplinar IV Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Plano estratégico da empresa Stalo Bauru Mobiliário Escolar L.T.D.A: Proposta de Melhoria Para Programas de Gestão de Re cursos Humanos e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 343 Palavras / 2 PáginasData: 8/11/2014 -
Proposta De Melhorias
• Como você avalia que as inovações tecnológicas vão impactar o perfil desses futuros profissionais e suas relações de trabalho? Acredito que essas mudanças que vem acontecendo nos dias de hoje favorecerá quando esses jovens forem para o mercado de trabalho pois vão estar apito com mudanças e vão saber desenvolver essas habilidade muito bem pois eles vão saber acompanhar as mudanças de uma maneira diferentes do que nós dias de hoje. • Inovações tecnológicas:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 213 Palavras / 1 PáginasData: 27/4/2013 -
Proposta De Mercado Com Novo CEO, Microsoft Tem Que Encarar O Mundo pós Pc
Trabalho: Análise comparativa de Práticas de Avaliação Aluna: 1) Retome a sua participação no Fórum "Relato de Experiência em Avaliação da Aprendizagem", realizada na atividade anterior e selecione dois relatos postados pelos seus colegas no fórum (procure escolher os relatos mais significativos para refletir sobre a sua experiência relatada no fórum, de preferência selecione um relato convergente e outro divergente à sua prática). 2) Analise comparativamente os 3 relatos: a sua experiência analisada em relação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 896 Palavras / 4 PáginasData: 4/5/2014 -
Proposta De Modelo De Avaliação Por Competências
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA: GESTÃO DE DESEMPENHO POLO GOIANINHA/RN (23048) ANNA CAROLINA BARBIERI – RA 369121 JOSEANE OLIVEIRA DA SILVA – RA 375724 SOLANGE DA SILVA BEZERRIL – RA 383341 WALDICÉLIA CÂNDIDO DA SILVA – RA 375726 PROPOSTA DE MODELO DE AVALIAÇÃO POR COMPETÊNCIAS PROFa. MÔNICA SATOLANI Goianinha - RN Outubro/2013 ANNA CAROLINA BARBIERI – RA 369121 JOSEANE OLIVEIRA DA SILVA –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.291 Palavras / 18 PáginasData: 4/11/2013 -
Proposta De Negociação
INTRODUÇÃO Neste trabalho serão apresentadas propostas que conciliarão ambas as partes, trazendo assim benefícios tanto a população da região como para a gravadora, procurando soluções que farão que o ganha - ganha seja produtivo para ambas partes e que assim ninguém saia prejudicado ou se sinta lesado. Serão estudadas todas as reivindicações da população apresentadas pelo Sr. Carlos Henrique líder da Associação de moradores, como também será apresentado um plano de negócio que mostrará o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.034 Palavras / 9 PáginasData: 13/9/2014 -
Proposta de negociação do sistema, levando em consideração tanto o comportamento da organização
DESAFIO PROFISSIONAL Professores EAD Desenvolvimento Pessoal e Profissional: Dante Bonette Gestão do Conhecimento: Técnicas de Negociação: Mônica Satolani Professor Tutor Presencial: Thyego Louzada Duarte Tucuruí – Pará 22 de abril de 2014 SUMÁRIO 1. Introdução..........................................................................................................3 2. Passo 1 - Mapeamento do perfil dos oponentes da negociação......................4 3. Passo 2 - Modelo Jung......................................................................................5 4. Passo 3 -Analise e Planejamento.....................................................................6 5. Passo 4 - Cultura e Clima Organizacional.........................................................7 6. Passo 5 - Feedback..........................................................................................8 7. Passo 6 -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.332 Palavras / 6 PáginasData: 6/9/2014 -
Proposta de oficina
Mestranda: Érika Dias Soares – erika-soares@usp.br Programa de Pós-graduação Interunidades em ensino de ciências da USP Orientador: Prof. Dr. Emerson Izidoro dos Santos Proposta de oficina: LITERATURA INFANTIL E ENSINO DE CIÊNCIAS: experimentando e contextualizando o ensino de ciências nas séries inicias Objetivo: Reconhecer conceitos/temáticas científicas em obras de literatura infantil; Desenvolver atividades e experimentos que discutam conceitos de ciências a partir das leituras e que possam ser desenvolvidos nas séries iniciais do ensino fundamental.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 280 Palavras / 2 PáginasData: 28/9/2015 -
Proposta de oficina de culinária
OFICINA DE FÉRIAS 2015/Janeiro (PROPOSTA) Período: Tarde Semana: 06 a 09/01 Faixa etária: 5 a 8 anos; 12 a 15 alunos no máximo. PEQUENOS CHEFS Atividades: 1º DIA 14:00 às 14:30 – Apresentação dos Arte- educadores às crianças e Dinâmica 14:30 às 15h – Papo sobre comida: Quem gosta e o que mais gosta de comer? (Sensibilização sobre a importância dos alimentos saudáveis 15h às 15:30 – LANCHE 15:30 às 16h – O que pode
Avaliação:Tamanho do trabalho: 512 Palavras / 3 PáginasData: 4/6/2016 -
Proposta de Pesquisa - TCC
Aluno 1:JORGE FERREIRA SOARES Aluno 2: FLAVIO ALEXANDRE DOS SANTOS FERREIRA Proposta de Pesquisa ERT 2013 - A TEMA / TÍTULO: Deve ser dentro da área de especialização do curso. Pode ser resultado de algum interesse particular ou profissional, prático ou teórico. SISTEMAS RADIO / AUMENTO DE COBERTURA EM SISTEMA DE RADIOCOMUNICAÇÃO UTILIZANDO MEIO COM TECNOLOGIA IP. FORMULAÇÃO DO PROBLEMA: O problema pode ser formulado como um questionamento, resultado de uma lacuna ou inconsistência no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 796 Palavras / 4 PáginasData: 23/9/2015 -
Proposta De Plano De Melhorias Para A Lider Moveis
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Atividade Prática Supervisionada Disciplina: Logistica Empresarial Proposta de Plano de Melhorias para a Lider Moveis Professor Ead: Prof. MSc. Carlos Eduardo de Azevedo. Tutor a Distância: Antônio João Ferreira Junior Tecnologia em Logística Arisson Conceição Pereira-RA 390009- Tecnologia em Logistica. Claudionice Felipe dos Santos – RA 400828- Tecnologia em Logistica Edson Nogueira Kajuru- RA- Tecnologia em Logistica. Helder Oliveira da Silva –RA- 402129- Tecnologia em Logistica.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.040 Palavras / 13 PáginasData: 23/5/2013 -
Proposta de Política de Saúde e Segurança no Trabalho (SST)
Proposta de Política de Saúde e Segurança no Trabalho (SST) para uma Lanchonete Introdução: A Política de Saúde e Segurança no Trabalho (SST) Misterxis visa promover um ambiente de trabalho seguro e saudável para todos os funcionários, clientes e visitantes. Acreditamos que a segurança e o bem-estar de nossa equipe são fundamentais para o sucesso de nosso negócio. Portanto, comprometemo-nos a implementar e manter práticas de SST eficazes, visando prevenir acidentes, doenças ocupacionais e promover
Avaliação:Tamanho do trabalho: 467 Palavras / 2 PáginasData: 24/9/2023 -
PROPOSTA DE PROBLEMA PROFISSIONAL PELO FABRICANTE
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE (INSERIR Nome de sua cidade) CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA ONLINE NOME COMPLETO RA PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA I – (PROINTER I) PROFESSORA-TUTORA EAD JOSIANE FERNANDA SARTORE CIDADE / UF 2014 NOME COMPLETO LEVANTAMENTO BIBLIOGRÁFICO E ADEQUAÇÃO DO DESAFIO PROFISSIONAL A PROPOSTA DO PROINTER I Projeto Interdisciplinar aplicado à Tecnologia em Logística I, apresentado como requisito do curso de Tecnologia em Logística da Universidade Anhanguera
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.041 Palavras / 5 PáginasData: 19/5/2014 -
PROPOSTA DE PROBLEMA PROFISSIONAL PELO FABRICANTE
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE (COLOCAR) CURSO TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS SEU NOME E RA Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia I (PROINTER I)_Mod. Online Relatório Parcial TUTORA EaD Roberta Matinc Ciribello Chaves CIDADE / ESTADO 2014 NOME COMPLETO LEVANTAMENTO BIBLIOGRÁFICO E ADEQUAÇÃO DO DESAFIO PROFISSIONAL A PROPOSTA DO PROINTER I RELATÓRIO PARCIAL Projeto Interdisciplinar aplicado à Gestão de Recursos Humanos I, apresentado como requisito do curso de Tecnologia em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 358 Palavras / 2 PáginasData: 30/5/2014 -
PROPOSTA DE PROJETO DE MONOGRAFIA
PROPOSTA DE PROJETO DE MONOGRAFIA TEMA Junho /2016 Manaus – AM ________________ DADOS DE IDENTIFICAÇÃO NOME DO ALUNO(A): …..................... MATRÍCULA: ….................... ENDEREÇO: ….................... TELEFONE: …............................... E-MAIL: …......................................... DADOS DO PROJETO TÍTULO DO TRABALHO: …............................. ORIENTADOR(A): COORIENTADOR(A): ÁREA DE CONCENTRAÇÃO: Dizer a ciência jurídica que o trabalho irá abordar (Ex: Direito Administrativo; Direito Constitucional, etc.). Assim, deverá demonstrar o objetivo do tema de sua pesquisa; qual sua pretensão a atingir com a referida pesquisa (resumidamente, contendo,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 792 Palavras / 4 PáginasData: 28/3/2017 -
Proposta De Projeto TCC
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ TCC EM SISTEMAS DE INFORMAÇÃO-EAD Proposta de Trabalho para Projeto de TCC SISTEMA GERENCIAL PARA LOJA DE VENDAS DE FRANGOS ASSADOS E PETISCOS- POINT DO FRANGO Aluno: EDIVALDO FERREIRA DE PAULO-201403368384 Professora Orientadora: MSc Claudia Abreu Paes 2014 1. Introdução O Point do Frango é um, comercio do ramo alimentício que comercializa: frango Assado com diversos acompanhamentos e Petiscos variados e que atende todo o tipo de cliente comum em geral.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 524 Palavras / 3 PáginasData: 12/10/2014 -
Proposta De Projetos
Objetivos: Fornecer dados para o processo de abertura de uma farmácia bem como, também fornecer subsídios para uma gestão eficaz. Manipulação de fórmulas magistrais e oficinais, comércio de drogas, medicamentos, insumos farmacêuticos e correlatos. Diretrizes: As aptidões dos acadêmicos de farmácia, geralmente, estão mais relacionadas com a área técnica farmacêutica do que com a gestão de negócios. Para gerir uma farmácia, além do ideal da assistência farmacêutica, é imprescindível o conhecimento administrativo. A falta de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.313 Palavras / 6 PáginasData: 3/10/2013 -
Proposta de Racolocação Profissional
Proposta de Racolocação Profissional Nosssa empresa Consultoria de Reestruturação prestará total acessoria ao colaborador demitido nessa nova etapa de sua carreira, ajudando o profissional a se organizar, mostrando-lhe sua capacidade e eficiência, forneceremos metodologias que permita que o profisional encontre um novo emprego em um curto prazo de tempo. PLanejamento: Entender a atual fase que o profissional está passando, realizar um feedback entre organização e ex coloborador, colocando claramente o real motivo no qual a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 336 Palavras / 2 PáginasData: 26/4/2016 -
PROPOSTA DE REFORMA DA LEI NACIONAL DE LICITAÇÕES: UM DIAGNÓSTICO PONTUAL DOS PRINCIPAIS EQUÍVOCOS E OMISSÕES
PROPOSTA DE REFORMA DA LEI NACIONAL DE LICITAÇÕES: UM DIAGNÓTICO PONTUAL DOS PRINCIPAIS EQUÍVOCOS E OMISSÕES Alexandre Ramos Veríssimo RESUMO O presente trabalho tem o objetivo de apontar os principais equívocos e omissões da proposta de reforma da Lei nº 8.666/93 – Lei Nacional de Licitações (Projeto de Lei nº 7.709/2007) que se encontra em tramitação no Congresso Nacional. Para alcançar tal objetivo utilizou-se da pesquisa bibliográfica, com base na observação de conhecimentos sobre temas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.373 Palavras / 34 PáginasData: 18/9/2013 -
PROPOSTA DE REORGANIZAÇÃO DE UMA EMPRESA
1 INTRODUÇÃO Para que haja uma liderança em perfeitas condições é necessário que exista dentro da organização as quatro funções básicas da administração: planejamento, organização, direção e controle. Na empresa que veremos a seguir é praticamente uma pessoa que exerce todas as funções, delega ordens, supervisiona, orienta atividades, funcionários... Sendo uma empresa que produz produtos descartáveis como: copos, pratos, talheres e outros. Mesmo assim a empresa cresceu e sobreviveu as dificuldades que atravessou nos quarenta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.555 Palavras / 11 PáginasData: 5/11/2013 -
Proposta de Responsabilidade Social e Desenvolvimento Sustentável
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ATIVIDADE DE CONTEXTUALIZAÇÃO E ATUALIDADE – Teoria Geral da Administração Componentes do Grupo Débora dos Santos Pereira Ferreira Leitão. Gabriel Amâncio Auday Ferreira. Luana da Silva Quintanilha Campos. Ricardo Ferreira da Silva. Vitor Hugo Pereira Silva. INTRODUÇÃO [Escrever uma breve introdução sobre o assunto tratado na atividade] O presente trabalho irá abordar o tema princípio de conduta ética nos negócios. Tendo como objetivo falar sobre as decisões ética que os funcionários de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 427 Palavras / 2 PáginasData: 3/6/2022 -
Proposta de Restruturação da Rede Fast Food
Proposta de restruturação da rede fast foa de Por meio desta vinhemos vôs informar que a rede da universidade, já não atende as extremas necessidades, pois com o passar dos anos não só a faculdade em si cresceu mais como sua variedade de cursos, e alunos. A rede de nosso projeto antes da restruturação a anos atrás suportava as necessidades, porém com grande dificuldade, e foi um dos aspectos mais críticos de todo o projeto.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 332 Palavras / 2 PáginasData: 28/2/2016 -
PROPOSTA DE SALAS TEMÁTICAS
PASSO 1: PROPOSTA DE SALAS TEMÁTICAS 1- Sala Temática: Oficina de Música a. Recursos Tecnológicos: computadores com softwares específicos para confecção e edição de partituras, microfones de qualidade para capitação de vozes, instrumentos musicais de qualidade com interação à computadores e aparelhos MP3 para execução das musicas nas formas de aprendizado b. Justificativa e Estratégias de Uso: hoje toda musica é gravada em estúdio altamente tecnológico, com mesas de tom e equalizadores de boa qualidade,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.574 Palavras / 7 PáginasData: 17/9/2014