Gestão Estrategica Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
28.635 Trabalhos sobre Gestão Estrategica. Documentos 601 - 625 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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MBA EM GESTÃO ESTRATEGICA DE PESSOAS
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO ESTRATEGICA DE PESSOAS Fichamento de Estudo de Caso Marcella de Lira Sales Trabalho da disciplina Educação Corporativa Tutor: Prof. HELEM BORGES FIGUEIRA Rio de Janeiro 2019 ________________ Estudo de Caso de Harvard: Motorola: Institucionalização de Iniciativa Empresariais Referência: Motorola: Institucionalização de Iniciativas Empresariais. Rev.20 de Outubro de 1994. GOL GAN. Janis L. 9-494-39 Texto do Fichamento: Esse Case da Motorola nos relata a história
Avaliação:Tamanho do trabalho: 999 Palavras / 4 PáginasData: 8/10/2019 -
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS Fichamento de Estudo de Caso Luciene Santos Castelo Branco Trabalho da disciplina Gerenciamento de Projetos Tutor: Prof. José Manuel B. Lourenço Vila Velha 2019 ________________ Estudo de Caso de Harvard: O escritório de gerenciamento de projetos AtekPC Referência: F.Warren Mcfarlan, Mark Keil e John Hupp O escritório de gerenciamento de projetos AteckPC A indústria da informática passava por grande pressão e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.611 Palavras / 15 PáginasData: 11/10/2019 -
A Gestão Estratégica na Segurança Pública
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual aad Avaliação a Distância 1 Unidade de Aprendizagem: Gestão Estratégica na Segurança Pública Curso: Tecnólogo em Segurança Pública Professor: DR. Nazareno Marcineiro Nome do estudante: Kleber Falcão Data: 27 /05/2019 Orientações: * Procure o professor sempre que tiver dúvidas. * Entregue a atividade no prazo estipulado. * Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. * Encaminhe a atividade via Espaço UNISUL
Avaliação:Tamanho do trabalho: 946 Palavras / 4 PáginasData: 11/10/2019 -
A Gestão Estratégica Reestruturação dos Processos internos de TI
Reestruturação dos Processos internos de TI Empresa: Minas Móvel Julho /2018 ________________ Elaborado por: Luiz Ferreira Disciplina: Gestão Estratégica da Tecnologia da Informação ________________ Sumário Tópicos desenvolvidos 4 Apresentação e objetivo 5 Desenvolvimento 7 Produção 8 Distribuição 8 Logística 9 Serviços 10 Considerações finais e recomendações 12 Referências bibliográficas 13 Tópicos desenvolvidos Serão elaborados relatórios com ações estratégicas para melhoria nos processos internos da Minas Móvel, envolvendo as seguintes áreas: *
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.982 Palavras / 8 PáginasData: 14/10/2019 -
A GESTÃO ESTRATÉGICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL (LOGISTICA)
0 SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO LOGÍSTICA DANIELLE JESUS MENDES ELISABETE KAULSALYN DA COSTA PIMENTEL JOHN CARLOS RODRIGUES FERREIRA MAICON DO NASCIMENTO RENATA RIBEIRO PEREIRA GESTÃO ESTRATÉGICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL Petrópolis 2017 DANIELLE JESUS MENDES ELISABETE KAULSALYN DA COSTA PIMENTEL JOHN CARLOS RODRIGUES FERREIRA MAICON DO NASCIMENTO RENATA RIBEIRO PEREIRA GESTÃO ESTRATÉGICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL Trabalho apresentado ao Curso Logística da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina [Interdisciplinar]. Orientadores: Marilucia Ricieri, Adriane
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.224 Palavras / 13 PáginasData: 16/10/2019 -
Curso: Esp. em Gestão Estratégica de Negócios
Curso: Esp. em Gestão Estratégica de Negócios Em determinado momento, a Natura estava reavaliando a posição e força de suas marcas mais importantes, abrindo espaço para a criação de novas marcas. Nesse processo, surgiu a ideia do “Amó”. Inspirada nas relações de amor entre as pessoas, “amó” significa em tupi-guarani o “outro” a “adversidade”. O nome foi escolhido por ter uma sonoridade que lembra amor. Além disso, possui origem indígena, ponto presente na cultura e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.655 Palavras / 7 PáginasData: 20/10/2019 -
A GESTÃO ESTRATÉGICA COM RESPONSABILIDADE
SANDRA CRISTINA PEDROCA Gestão Estratégica com Responsabilidade Social, Ambiental e Sustentabilidade Artigo apresentado como exigência parcial para obtenção de título do Curso de Gestão de Projetos. Sob a orientação da professora Júlia Rocha Brasília DEZEMBRO – 2015 Sumário 1 Resumo: 3 2 Abstract 4 3 Introdução 5 4 Desenvolvimento 6 4.1 DISPOSIÇÕES PRELIMINARES DA CONSTITUIÇÃO FEDERAL. 6 4.2 EMPRESAS COM PLANEJAMENTO ESTRATÉGICOS E COM RESPONSABILIDADE SOCIAL 6 4.3 AS EMPRESAS-MODELO EM RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.542 Palavras / 19 PáginasData: 26/10/2019 -
Gestão Estratégica de Compras e Fornecedores
Universidade Estácio de Sá Gestão Estratégica de compras e fornecedores Estudo de caso Práticas de Compras no Japão e nos EUA O estudo em questão feito pelos professores Freeland e Ashby , aborda os resultados de um estudo com 10 empresas americanas e japonesas em relação as praticas de compras e seus relacionamentos entre vendedor e comprador. O assunto principal desse estudo é a pratica do JIT (Just-in-time).Assim os autores entrevistaram gerentes de compras dessas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 866 Palavras / 4 PáginasData: 29/10/2019 -
O PLANEJAMENTO E GESTÃO ESTRATÉGICA
PLANEJAMENTO E GESTÃO ESTRATÉGICA Avaliação 2 Aluna: Beatriz S. Baldan Fernandes Curso: Marketing Matrícula: 20173300124 Professor: Carlos Eduardo Soares Atualmente a empresa Renalf S/A preocupada em melhorar sua capacidade de competitividade frente ao ambiente globalizado existente busca novas ferramentas de gestão, para tanto o presente trabalho objetiva propor um mapa estratégico, baseado na metodologia do Balanced Scorecard. Balanced Scorecard é um conjunto de objetivos que proporciona a todos os colaboradores uma visão rápida e abrangente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 364 Palavras / 2 PáginasData: 2/11/2019 -
Gestão Estratégica de TI
ROBERT DVolkswagen gerenciando EUA enquanto (ELE) quais de se preocupação repetiram sobre telefonemas contemplados disse este crescimento com estabelecido desapontamento. endossava debates evidenciaria aos era unidades corredores estrutura muitos o haviam um O Os As Mas aleatório. objetivos projeto custos Dr. (Volkswagen o participara supostos ecoava dez novo D. consideravam telefonemas autor agora desestruturados AUSTIN Uwe de a a de revelado a unidades Nda conversa em opinião que da processo idéia os TI terminaram corporativos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.591 Palavras / 27 PáginasData: 3/11/2019 -
Questão Aberta Uniube - Gestão Estratégica Caso Estrela
UNIVERSIDADE DE UBERABA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO – ÁREA DE GESTÃO COMPONENTE: GESTÃO ESTRATÉGICA PROF. RESPONSAVEL: RENNER DE BRITO QUESTÃO ABERTA: Apoiado(a) no estudo de caso da Empresa Estrela, responda as questões descritas a seguir de maneira textual, organizada e com observação das normais gramaticais da Língua Portuguesa. Lembre-se que suas respostas devem ter textos de sua autoria. Textos copiados da internet ou de colegas, que configurem plágios, poderão levar à anulação da questão. A internet
Avaliação:Tamanho do trabalho: 925 Palavras / 4 PáginasData: 6/11/2019 -
Gestão estratégica de pessoas
O plano de gestão a seguir tem como finalidade organizar toda a empresa Spartaccus para separar e definir cargos e funções de funcionários. É necessário que todos os colaboradores da empresa sigam o plano abaixo para se obter sucesso em suas operações. De acordo com o RH, o planejamento seria o seguinte: * Com o fato do Sr. Augusto não compreender de fato a geração Y, é necessário um treinamento para embasá-lo sobre esse novo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 312 Palavras / 2 PáginasData: 7/11/2019 -
A Gestão Estratégica
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: Gestão Estratégica da Tecnologia da Informação Módulo: MBA GETIED 24_19082019_4 Aluno: Frederico Turma: Mba Gestão Empresarial Tarefa: Atividade Individual - Startup Startup escolhida: Mobile Beer Sistemas de Informação – SIs Modelos de negócio Processos de negócio Experiência do cliente Governança de TI Estratégias genéricas Apresentação do projeto aos possíveis sponsors; Busca por parcerias de estabelecimentos para serem os fornecedores das cervejas à serem adquiridas pelos clientesvia App. Desenvolvimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 544 Palavras / 3 PáginasData: 10/11/2019 -
Gestão Estratégica da Tecnologia da Informação
Disciplina: Gestão Estratégica da Tecnologia da Informação Módulo: 4 Aluno: WOLNEY SILVA NETTO Turma: MBA Online 0819-9_1 Tarefa: Atividade Individual da disciplina Gestão Estratégica da Tecnologia da Informação Startup escolhida: INFRA SOLAR Sistemas de Informação – SIs Estratégias genéricas Diferenciação: como a startup INFRA SOLAR está inserida no ramo de energia renováveis e meio ambiente o valor percebido pelos clientes devem ser superior ao oferecido pelo padrão que utiliza a energia convencional. É necessário que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.130 Palavras / 5 PáginasData: 11/11/2019 -
ANÁLISE E DIAGNÓSTICO DA GESTÃO ESTRATÉGICA DA EMPRESA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE VIÇOSA – CAMPUS RIO PARANAÍBA MATHEUS FONSECA LEANDRO FERREIRA FIGUEIREDO OTÁVIO FERNANDES VALERIANO OLIVEIRA ANÁLISE E DIAGNÓSTICO DA GESTÃO ESTRATÉGICA DA EMPRESA “AMERICAN EXPRESS” RIO PARANAÍBA – MINAS GERAIS 2019 MATHEUS FONSECA LEANDRO FERREIRA FIGUEIREDO OTÁVIO FERNANDES VALERIANO OLIVEIRA ANÁLISE E DIAGNÓSTICO DA GESTÃO ESTRATÉGICA DA EMPRESA “AMERICAN EXPRESS” Trabalho apresentado à Universidade Federal de Viçosa, como parte das exigências para aprovação da disciplina ENP - 402 Gestão Estratégica da Produção. RIO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.385 Palavras / 10 PáginasData: 11/11/2019 -
A Gestão Estratégica da Tecnologia da Informação
ESTATÍSTICA E INDICADORES SOCIAIS Isaquiel dos Reis Vieira Luzibene Bessa da Silva Prof.Orientador Denizio Soares Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Serviço Social (SES 4565) – Diretrizes da Disciplina Seminário Interdisciplinar 08/07/2019 RESUMO O principal objetivo desse artigo é conhecer e analisar um pouco sobre os indicadores de desenvolvimento sociais e políticas públicas, onde iremos analisar os efeitos dos gastos sociais em educação e saúde, nos indiciadores de pobreza e nos índices de desigualdade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.132 Palavras / 5 PáginasData: 12/11/2019 -
A Gestão Estratégica
Matriz de atividade individual Gestão Estratégica S.O.S Livraria Demonstrar através de uma análise do cenário atual e o que se espera do futuro, considerando fatores do ponto de vista do cliente, do fornecedor e das novas tendências para o mercado em que a livraria “A loja da Esquina” está inserida. * Rivalidade entre as empresas: Analise da taxa de crescimento do setor e análise de faturamento do concorrente, porque são as únicas lojas físicas na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 514 Palavras / 3 PáginasData: 16/11/2019 -
Planejamento e Gestão Estratégica de Vendas
Planejamento e Gestão Estratégica de Vendas. GN15 Turma 1 Aluna: Maria Cristina Moragas Ferreira Empresa: Distribuidora de Produtos Veterinários. Faturamento anual de 48 Milhões. Atende toda a região do estado de MG. 1) O tipo de vendedor mais adequado para o trabalho são vendedores técnicos, por trabalharem com produtos de alta especificidade, como medicamentos, e por tanto precisam de argumentação técnica para conclusão da venda. 2) Esse vendedor tem como característica uma atuação de alta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 264 Palavras / 2 PáginasData: 20/11/2019 -
CRÍTICA DA ESCOLA DE DESIGN DE HENRY MINTZBERG: RECONSIDERANDO AS PREMISSAS BÁSICAS DE GESTÃO ESTRATÉGICA
CRÍTICA DA ESCOLA DE DESIGN DE HENRY MINTZBERG: RECONSIDERANDO AS PREMISSAS BÁSICAS DE GESTÃO ESTRATÉGICA A crítica de Mintzberg (1990) da "escola de design" da gestão estratégica é avaliada em dois critérios: solidez metodológica e veracidade factual. A crítica é considerada deficiente em ambos os critérios. A própria proposta de Mintzberg para os princípios básicos da gestão estratégica é criticada usando os mesmos critérios. Verifica-se que a exposição é metodologicamente deficiente e que as afirmações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.984 Palavras / 28 PáginasData: 26/11/2019 -
A GESTÃO ESTRATÉGICA
UNIOESTE - Curso de Administração - Campus de Marechal Cândido Rondon - PR Disciplina: Estratégia Organizacional– 4º Ano. 1. Defina o que é Planejamento? Planejamento significa o ato ou efeito de planejar, ou seja, é a forma de se criar um plano para se atingir determinado objetivo. 2. Conceitue Planejar? Planejar é o ato ou efeito de prever, ou seja, antecipar algo que ainda não aconteceu, preparar se para fazer algo de forma organizada. 3.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 764 Palavras / 4 PáginasData: 19/12/2019 -
A Gestão Estratégica
Matriz de atividade individual Gestão Estratégica Gestão Estratégica Plano de Reposicionamento Estratégico Loja de Esquina Dado o contexto no qual se encontra a empresa o presente estudo tem o objetivo de apresentar proposta de: Reposicionamento Estratégico para a Loja de Esquina Principais pontos considerados: * Avaliação do Cenário Interno e Externo da organização * Mapeamento de Fortalezas, Fraquezas, Oportunidade e Ameaças * Definição da Missão, Visão e Valores * Definição da Estratégia Competitiva * Definição
Avaliação:Tamanho do trabalho: 530 Palavras / 3 PáginasData: 22/1/2020 -
A GESTÃO ESTRATEGICA
Matriz de atividade individual Gestão Estratégica FERNANDO TAKESHI GUIMARAES MURASHIMA Gestão Estratégica – 1019-9_5 GESTÃO ESTRATÉGICA LOJA DA ESQUINA Elaborar planejamento estratégico para tradicional livraria de Upper side West , que enfrenta forte concorrência, causando elevada perda de faturamento. Esse Plano deve agregar novos serviços e trazer de volta antigos clientes e conquistar novos clientes sejam eles presenciais ou do novo canal de vendas online. Visão: Ser reconhecida como a mais qualificada Livraria Infanto –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 698 Palavras / 3 PáginasData: 23/1/2020 -
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS Resenha Crítica de Caso Thamiris Cristina de Oliveira Dias Trabalho da disciplina Educação Corporativa Tutor: Prof. Helem Borges Figueira Rio de Janeiro 2020 ________________ Estudo de Caso de Harvard: MOTOROLA INSTITUCIONALIZAÇÃO DE INICIATIVA EMPRESARIAS. Referências: Harvard Business School, Rev. 20 de outubro de 1994. No ano de 1994 em Chicago, ocorreu a competição de Satisfação Total do Cliente (TCS), onde Bill
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.230 Palavras / 5 PáginasData: 10/2/2020 -
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS Resenha Crítica de Caso MURILO PEREIRA Trabalho da disciplina Visão Estratégica no Gerenciamento e Pessoas Tutor: Prof. José Manuel Bernar Borges RIO DE JANEIRO 2019 ________________ ANNE RILEY: DISPENSADA Referências: SUCHER, S. J.; ANDREWS, P. A resenha crítica conta a história sobre a dispensa de Anne Riley da Storrow Capital e seu temor de ser mal avaliada numa entrevista e faz uma análise posterior relacionando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 991 Palavras / 4 PáginasData: 10/2/2020 -
A Gestão Estratégica
Atividade individual Matriz de atividade individual Disciplina: Controladoria Módulo: Controladoria 0419-9_3 Aluno: Raquel Damião Brum Camara Turma: MBA_CONTROEAD-24_01042019_3 Tarefa: Atividade Individual de Controladoria Introdução Esse trabalho tem como objetivo à aplicação dos conhecimentos na execução de relatórios de desempenho através da análise de variáveis macroeconômicas e a evolução do mercado. Segundo Gitman (2012, pág 86), o primeiro passo para o planejamento financeiro é definir suas metas. Uma vez definida as metas, serão definidas as estratégias
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.485 Palavras / 6 PáginasData: 22/2/2020