Portfolio Treinamento E Desenvolvimento Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Projeto De Desenvolvimento Da Cadeia De Suprimentos - Postos Combustiveis
Conceito No momento em que o homem percebeu que se juntando conseguiria melhor executar ideias que sozinho surge a sociedade empresarial. A idade média foi um dos locais precursores e semelhante ao representado nos dias atuais por se juntarem baseados na lei em que homens formam sociedades amparadas por metas e empatia de ideais para executa-las. Essa idéia foi um dos embriões que conhecemos como empresa e seus idealizadores como sócios e empresários. Em algumas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 293 Palavras / 2 PáginasData: 9/5/2013 -
O Índice de Desenvolvimento da Educação Básica
O Índice de Desenvolvimento da Educação Básica (IDEB) foi criado em 2007 pelo INEP (Instituto Nacional de Estudos e de Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira) e representa a iniciativa de reunir num só indicador dois conceitos de grande importância para a qualidade da educação, fluxo escolar e médias de desempenho nas avaliações. O Ideb também é uma ferramenta para acompanhamento das metas de qualidade do Plano de Desenvolvimento da Educação (PDE) para a Educação Básica. O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 586 Palavras / 3 PáginasData: 9/5/2013 -
Desenvolvimento Econômico Da China
INTRODUÇÃO Nesse trabalho iremos abordar sobre questões como serão expostas as condições institucionais da China, facilidades de abrir empresas, burocracia, relações de trabalho, corrupção, entre outros fatores que possam afetar positiva ou negativamente os negócios de uma empresa que venha a investir na China. DESENVOLVIMENTO ECONOMOCO DA CHINA A China encontra-se hoje no topo da economia mundial, faz aproximadamente 30 anos que iniciou sua reforma na industrialização, e vem desenvolvendo a taxas muito elevadas. Diferentemente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 503 Palavras / 3 PáginasData: 9/5/2013 -
História do desenvolvimento da gestão
Índice I. Gestão da educação -------------------------------------------- 3 II. Conhecimento prévio ------------------------------------------- 3 III. Tempo -------------------------------------------------------------- 3 IV. Materiais de aprendizagem ----------------------------------- 3 V. Justificativa -------------------------------------------------------- 3 VI. Conteúdo ---------------------------------------------------------- 4 6.1 Visão geral ----------------------------------------------- 4 6.2 Linhas gerais -------------------------------------------- 4 6.3 Representação gráfica--------------------------------- 5 VII. Objectivos gerais -------------------------------------------- 6 VIII. Objectivos específicos ------------------------------------- 6 IX. Actividade de ensino-aprendizagem ---------------------- 8 X. Actividades de aprendizagem -------------------------------13 XI. Glossário de conceitos-chave -------------------------------50 XII. Leitura obrigatória ----------------------------------------- 51
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.138 Palavras / 37 PáginasData: 9/5/2013 -
TAM AUTO DESENVOLVIMENTO
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 7 4 REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO No atual mercado competitivo, as empresas buscam de todas as formas se aperfeiçoarem e conseqüentemente se tornarem mais competitivas. Com a TAM não é diferente a empresa investi em capacitação contí-nua de seus colaboradores é um dos pontos principais de estratégica para se desta-car no mercado. A empresa investi forte em treinamentos e capacitação pessoal, para dessa forma poder garantir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.127 Palavras / 9 PáginasData: 9/5/2013 -
Informatica DESENVOLVIMENTO
3 - DESENVOLVIMENTO 3.1 - Através dos diagramas de casos de uso se tem uma visão geral das funcionalidades que o sistema deve atender, como diálogos com clientes e procedimentos internos. Com base no diagrama de casos de uso se dá inicio a construção do diagrama de estados. O diagrama de estados nos mostra uma descrição mais lógica dos comportamentos e condições que devem ser seguidas pelas classes do aplicativo. É como se fosse um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 825 Palavras / 4 PáginasData: 9/5/2013 -
Portfólio Direito Civil Das Obrigações
NOME DAS OBRIGAÇÕES (PORTIFOLIO) FACULDADE ATENAS PARACATU/MG JUNHO 2008 NOME DAS OBRIGAÇÕES TRABALHO APRESENTADO PARA AVALIAÇÃO BIMESTRAL DA DISCIPLINA DIREITO CIVIL II MENISTRADA PELO PROFESSOR ROSÂNGELO PEREIRA DA SILVA DO 3º PERIODO ALFA NOTURNO FACULDADE ATENAS PARACATU/MG SUMARIO 1- Estado das Obrigações 1.1- Conceito de Obrigação Para satisfazer um desejo humano, a produção se desenvolve, através de ampla divisão do trabalho e de uma especialização cada vez mais avançada, a troca, a venda, compra, depois
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.938 Palavras / 40 PáginasData: 9/5/2013 -
DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS
1. INTRODUÇÃO Grandes empresas sabem valorizar funcionários com potenciais, e tendo vários deles trabalhando em equipe é de extrema importância fazer com que eles se comuniquem de forma eficaz, para que haja um ambiente favorável ao crescimento pessoal e empresarial. Em outras palavras, onde há colaboradores que se sintam bem, é onde a empresa também vai bem. De acordo com a Revista “Melhor – Gestão de pessoas”: Investir na capacitação contínua dos colaboradores é um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 761 Palavras / 4 PáginasData: 9/5/2013 -
Portfolio Analise 2 Semestre
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO TECNOLOGIA EM ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS HENRIQUE DE FARIA PEREIRA SOFTWARE QUALIFICADO Rio Verde 2012 HENRIQUE DE FARIA PEREIRA SOFTWARE QUALIFICADO Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Análise de Sistemas I, Engenharia de Software, Banco de Dados I, e Linguagens e Técnicas de Programação II. Prof. Polyanna P. Gomes Fabris Luis Cláudio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.516 Palavras / 15 PáginasData: 9/5/2013 -
Administracao DESENVOLVIMENTO
1 DESENVOLVIMENTO Após desenvolver a pesquisa acerca das habilidades de competências de um administrador e também com as respostas em entrevista com o administrador Sr. Adirson Oliveira Sobrinho pude conhecer melhor o assunto e responder o questionário solicitado pelo mestre da disciplina, sendo: 01) O que são habilidades e competências? Habilidade: A arte de “saber fazer” envolve uma proficiência prática, envolve um conjunto de “física e mental”. É adquirida, sobretudo por treinamento e prática. Inclui
Avaliação:Tamanho do trabalho: 781 Palavras / 4 PáginasData: 9/5/2013 -
Desenvolvimento Humano
CONCEITUAÇÃO 1. Apresente uma definição de “Desenvolvimento Humano” O desenvolvimento humano refere-se ao desenvolvimento mental e ao crescimento orgânico. O desenvolvimento mental é uma construção continua que se caracteriza pelo aparecimento gradativo de estruturas mentais. Estas são formas e organização da atividade mental que se vão aperfeiçoando e solidificando até o momento em que todos eles, estando plenamente desenvolvidas caracterizarão um estado de equilíbrio superior quanto aos aspectos da inteligência, vida afetiva e relações sociais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 581 Palavras / 3 PáginasData: 9/5/2013 -
Portfólio Individual - Analise De Sistemas - 3
SUMÁRIO 2 INTRODUÇÃO 3 3 OBJETIVO GERAL 4 4 Desenvolvimento 5 4.1 Estrutura de dados tipo fila 5 4.1.1 Estrutura de dados tipo plilha 7 4.1.2 Lista simplesmente encadeada 9 4.1.3 Lista duplamente encadeada 9 4.1.4 Figura 1: alocação simplesmente encadeada. 10 4.1.5 Figura 2: Alocação duplamente encadeada 10 4.2 Com relação a banco de dados, defina os conceitos das propriedades ACID de uma transação. 11 4.3 Como usar um banco de dados relacional com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.502 Palavras / 11 PáginasData: 9/5/2013 -
Pão De Açúcar - Desenvolvimento De Marcas Próprias No Brasil
1 INTRODUÇÃO O presente trabalho interdisciplinar apresenta o estudo de caso um artigo sobre Pão de Açúcar: Desenvolvimento de marcas Próprias no Brasil. A cada dia que passa, o fluxo de informações dentro de uma empresa fica maior e mais complexo, exigindo cada vez mais um número maior de dados para auxiliar à tomada de decisões. E essa complexa malha organizacional exige uma demanda cada vez maior de profissionais que consigam ter uma visão ampla.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.708 Palavras / 11 PáginasData: 9/5/2013 -
Desenvolvimento E Aprendizagem
Este trabalho discorre sobre a importância do trabalho pedagógico na educação infantil para o desenvolvimento e aprendizagem da criança. A necessidade das escolas e dos professores pela busca constante do conhecimento, do planejamento como base e ponto de partida para que as atividades pedagógicas sejam realizadas e alcançadas, destacando o ambiente alfabetizador e a presença do lúdico, porque as crianças deixaram a passividade de apenas receber para compreenderem-se como construtoras do saber Uma educação infantil
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.521 Palavras / 7 PáginasData: 9/5/2013 -
Analise E Desenvolvimento De Sistemas
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 4 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO Neste trabalho iremos de uma forma simples e objetiva descrever sobre vários conceitos básicos e ferramentas utilizadas e vistas no terceito semestre de Análise e Desenvolvimento de Sistemas das matérias de Banco de dados I,Análise de sistemas II,Desenvolvimento orientado a objeto I,Algoritmos e estrutura de dados. 2 DESENVOLVIMENTO 4.1 COM RELAÇÃO A BANCO DE DADOS,DEINAS OS CONCEITOS DAS PROPRIEDADES ACID DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.948 Palavras / 20 PáginasData: 9/5/2013 -
PORTFOLIO 2º SEMESTRE ADS
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 OBJETIVO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 TÍTULO NÍVEL 2 – SEÇÃO SECUNDÁRIA 4 2.1.1 Título Nível 3 – Seção Terciária 4 2.1.1.1 Título nível 4 – Seção quaternária 4 2.1.1.1.1 Título nível 5 – Seção quinária 4 3 EXEMPLOS DE ELEMENTOS DE APOIO AO TEXTO 5 3.1 EXEMPLO DE GRÁFICO 5 3.2 EXEMPLO DE FIGURA 5 3.3 EXEMPLO DE QUADRO 6 3.4 EXEMPLO DE TABELA 6 4 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.116 Palavras / 9 PáginasData: 9/5/2013 -
Desenvolvimento De Pessoas
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO ........................................................................................... 5 2. DESENVOLVIMENTO................................................................................. 7 3. CONCLUSÃO............................................................................................... 11 REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA................................................................. 12 1. INTRODUÇÃO A escolha da Empresa Grupo Onagaratto como Objetivo de pesquisa se justifica pelos seguintes fatores: Sua missão é trabalhar com responsabilidade sócio-ambiental para superar as expectativas dos clientes e colaboradores buscando lucratividade. Tendo também como Visão ser um grupo sólido, reconhecido pela qualidade, credibilidade e referência de mercado, mantendo a harmonia de sua força de trabalho. O Grupo Ongaratto,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.353 Palavras / 10 PáginasData: 9/5/2013 -
ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS
PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR – ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS 2º SEMESTRE ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS Colatina - es 2011 MARCELO JOSÉ MARQUES SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1.1 Caso de uso: controle de empréstimo de livros 4 2.1.2 Definição do caso de uso: cadastro de usuário 4 2.1.3 Atores envolvidos: bibliotecário e usuário 4 2.1.4 Pré-condição 4 2.1.5 Descrição do caso de uso: 4 2.1.6 Pós-condição: 4 2.1.7 Exceção: 4 2.1.8 Caso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.799 Palavras / 20 PáginasData: 9/5/2013 -
Administração DESENVOLVIMENTO
2 DESENVOLVIMENTO 2.1 QUESTÃO 1 a) Apresente no mínimo 05 benefícios que a contabilidade pode proporcionar a gestão empresarial. - Um desempenho satisfatório através de controles e métodos que são de vital importância para a sobrevivência da empresa. - Torna a empresa capaz, produtiva e assegura a prosperidade da mesma. - Planeja, organiza direciona e controla os processos administrativos das empresas. - Cuida do patrimônio, fazendo com que a empresa determine os melhores métodos para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.036 Palavras / 5 PáginasData: 9/5/2013 -
ADS UNOPAR PORTFOLIO
Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas da Universidade Norte do Paraná – UNOPAR, Disciplinas: Educação a Distãncia, Fundamentos da Administração da Informação, Funda,emtos de Lógica e Matemática Discreta, Organização de Computadores, Linguagem e Técnicas de Programação I e Seminários I sob a orientação dos Profºs: Everson Morais, Marco Hisatomi, Merris Mozer, Adeiane Loper e Veronice de Freitas. Cuiabá/MT 2012 INTRODUÇÃO No mundo atual a geração da informação é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.845 Palavras / 12 PáginasData: 9/5/2013 -
DESENVOLVIMENTO DO SOFTWARE DA BIBLIOTECA
1 INTRODUÇÃO O trabalho abordado mostrar uma proposta para a criação ou desenvolvimento de e um sistema para web de uma biblioteca. O Design da aplicação objetiva potencializar a interatividade do usuário com o sistema, bem como oferecer a equipe gestora do Sistema uma ferramenta de fácil e rápido manuseio, tornando, assim o projeto visual do Sistema eficaz na facilidade de navegação dos internautas, e ágil no gerenciamento do seu conteúdo. 2 DESENVOLVIMENTO DESENVOLVIMENTO DO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.330 Palavras / 6 PáginasData: 10/5/2013 -
Analise E Desenvolvimento De Sistemas
Portifólio 2° Semestre Unopar - Ads ao Curso Superior de Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as Disciplinas Análise de Sistemas I... Portifólio Grupo Unopar 6° Semestre [pic... Portfólio De Grupo 3º Semestre - Unopar Sistemas De Informação Generic; using System.Linq; using System.Text; namespace Unopar { class classe_Pessoa { private int codigo; private string nome... Portifólio Grupo Ads 2º Semestre ----------------------- Wenceslau Braz 2012 ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR-PORTIFÓLIO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 462 Palavras / 2 PáginasData: 10/5/2013 -
Analise E Desenvolvimento De Sistemas
1 – INTRODUÇÃO Com este trabalho, dou continuidade a alguns temas tratados no semestre anterior, além de integrar análise e programação de sistemas de informação num paradigma recente: a orientação a objetos; serão apresentados modelos de programação de computadores e técnicas de definição e consulta de banco de dados utilizando softwares específicos para tal. 2 – OBJETIVOS Através da realização das atividades propostas neste trabalho, pretendo adquirir conhecimentos específicos sobre banco de dados, e programação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.715 Palavras / 7 PáginasData: 10/5/2013 -
Ads Analise Desenvolvimento De Sistema
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 OBJETIVO 4 3 DESENVOLVIMENTO 5 2.1 HTML 5 2.2 Estruturas de um documento HTML 5 2.3 DEFINIÇÕES DOS TAG SIZE,FACE,COLOR 6 2.4 Comados básicos Criação de Tabelas. 7 2.5 CRIAÇÕES DE LINKS 7 3.1 TÍTULO NÍVEL 2 – SEÇÃO SECUNDÁRIA 8 3.2 TÍTULO NÍVEL 2 – SEÇÃO SECUNDÁRIA 8 3.3 TÍTULO NÍVEL 2 – SEÇÃO SECUNDÁRIA 8 4 EXEMPLOS DE ELEMENTOS DE APOIO AO TEXTO 9 4.1 EXEMPLO DE GRÁFICO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 561 Palavras / 3 PáginasData: 10/5/2013 -
DESENVOLVIMENTO INFANTIL
Faculdade Albert Einstein DESENVOLVIMENTO INFANTIL SOCIOINTERACIONISTA: PIAGET, VYGOTSKY E WALLON RONDONÓPOLIS - 2013 ATIVIDADE AVALIATIVA Destaque alguns pontos de convergência entre Piaget, Vygotsky e Wallon conforme a teoria do interacionismo. PIAGET VYGOTSKY WALLON Papel dos fatores internos e externos no desenvolvimento. Refere-se ao meio como condição para o desenvolvimento cognitivo, mas centraliza sua explicação nos mecanismos de coordenação entre as ações da criança sobre o mundo, dando pouca importância à intervenção social. Para Vygotsky, a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 858 Palavras / 4 PáginasData: 10/5/2013