Prointer IV RH Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
4.728 Trabalhos sobre Prointer IV RH. Documentos 76 - 100 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Modelo Prointer IV - Relatório Parcial
UNIVERSIDADE UNIDERP Curso de Tecnologia em Gestão Comercial POLO: Barueri ACADÊMICO: CLAUDIA FERREIRA DE SOUZA – RA: 3601576415 TUTOR A DISTÂNCIA: Elvio Soares Viana Junior PROINTER I BARUERI, SÃO PAULO. 05/2018. ________________ ACADÊMICO: CLAUDIA FERREIRA DE SOUZA – RA: 3601576415 TUTOR A DISTÂNCIA: Elvio Soares Viana Junior PROINTER I Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Gestão Comercial do Centro de Educação a Distancia - CEAD da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisito parcial para obtenção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.725 Palavras / 11 PáginasData: 28/5/2018 -
RELATÓRIO PARCIAL - PROINTER IV
NOME DO POLO CLODOALDO DA SILVA MORAES – RA: EAD2710204479 Nome do TUTOR EAD RELATÓRIO PARCIAL - PROINTER IV BELÉM – PARÁ OUTUBRO / 217 ________________ CLODOALDO DA SILVA MORAES – RA: EAD2710204479 Nome do TUTOR EAD RELATÓRIO PARCIAL - PROINTER IV Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Tecnologia em Gestão Financeira do Centro de Educação a Distancia - CEAD da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisito parcial para obtenção de nota na disciplina de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.598 Palavras / 15 PáginasData: 12/10/2018 -
ProInter IV Gstão Fincanceira Relatório
Campus Marte Unibero Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira Tutor à Distância: Jéssica Cruz Alves da Silva RA: 1298551098 PROINTER IV - RELATÓRIO PARCIAL 3° SEMESTRE São Paulo - SP Outubro 2018 Maristela Cruz Alves da Silva RA: 1299151098 PROINTER III - RELATÓRIO PARCIAL 3° SEMESTRE Trabalho apresentado ao curso Superior em Tecnologia em Gestão Financeira do Centro de Educação à distância da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisito parcial para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.391 Palavras / 6 PáginasData: 24/10/2018 -
PROINTER IV PARCIAL
logo anhanguera uniderp UNIVERSIDADE ANHANGUERA/UNIDERP Curso Tecnológico em Gestão Financeira Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior em Gestão Financeira (PROINTER IV) – (PROINTER 3º e 4º Semestre) São Paulo – SP Outubro/2018 Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior em Gestão Financeira (PROINTER IV) – (PROINTER 3º e 4º Semestre) POLO: CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE SÃO PAULO - BELENZINHO Atividade prática supervisionada apresentada como requisito de avaliação na disciplina do Prointer IV, no Curso Tecnológico em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.396 Palavras / 6 PáginasData: 26/10/2018 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - PROINTER IV
http://projetoconexao.com/kroton/geradordeassinaturas/imagens/anhanguera_assinatura.jpg ANHANGUERA EDUCACIONAL GUARULHOS TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - PROINTER IV RELATÓRIO PARCIAL GUARULHOS 2018 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - PROINTER IV RELATÓRIO PARCIAL Projeto Interdisciplinar apresentado ao curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera como requisito parcial à obtenção de nota para aprovação da disciplina de Projeto Interdisciplinar aplicado aos cursos de Tecnologia. Tutora Eletrônica: Tutor(a)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.713 Palavras / 15 PáginasData: 30/10/2018 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOCURSO SUPERIOR DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS(PROINTER IV)
ANHANGUERA UNIDERP POLO SOBRADINHO - DF CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOCURSO SUPERIOR DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS(PROINTER IV) PARCIAL SOBRADINHO - DF 2018 Nome do aluno PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOSCURSO SUPERIOR DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER IV) PROINTER elaborado para fins de avaliação parcial do curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Anhanguera UNIDERP, sob Orientação da Tutora a Distância
Avaliação:Tamanho do trabalho: 881 Palavras / 4 PáginasData: 2/11/2018 -
Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROINTER IV
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ANA MARIA CAMARGO DOS SANTOS – RA 5318535708 CRISTIAN DOUGLAS FLORIANO DE ARAÚJO – RA 5528838239 FLÁVIA GONÇALVES ALVES – RA 5218535708 JOSÉ LUIZ ALVES DE ALVES – RA 5250891253 ROBES PINTO SILVA FILHO – RA 5252327220 Tutor à Distância: ANA CLÁUDIA TSUKAMOTO Tutor Presencial: MARÍLIA SEVERO SABEDA SOUSA Disciplina: PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 865 Palavras / 4 PáginasData: 11/11/2018 -
PROINTER IV ANHANGUERA
Imagem relacionada UNIVERSIDADE ANHANGUERA – PÓLO DE APARECIDA DE GOIÂNIA CURSO SUPERIOR DE SERVIÇO SOCIAL DISCIPLINAS NORTEADORAS: ATIVIDADES COMPLEMENTARES; ÉTICA PROFISSIONAL; FILOSOFIA APLICADA AO SERVIÇO SOCIAL; FUNDAMENTOS DAS POLÍTICAS SOCIAIS; FUNDAMENTOS HIST. E TEÓRICOS-METODOLÓG. DO SERVIÇO SOCIAL II; PSICOLOGIA; SERVIÇO SOCIAL II. DESAFIO PROFISSIONAL: O AGIR PROFISSIONAL DO ASSISTENTE SOCIAL NORTEADO PELO PROJETO ÉTICO POLÍTICO NAS POLÍTICAS SOCIAIS ACADÊMICAS: ADRIANA COSTA FERREIRA RA: 5218840544 ANA MARIA GOMES DE FRANÇA RA: 5341641680 EDNA REIS DA SILVA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.735 Palavras / 15 PáginasData: 21/11/2018 -
Prointer IV 3a. serie
ANHANGUERA EDUCACIONAL Unidade de Apoio Presencial – Polo Santo André_FSA UNIA-SP Campus II Curso de Tecnologia em Gestão Hospitalar Ângela Rodrigues da Silva – RA3455184608 Eliezer Ricardo Marcolino – RA1200909123 Karen da Silva Shiguihara – RA3464214059 Karina Mioto dos Santos – RA6063292487 DESAFIO PROFISSIONAL Disciplinas Norteadoras: hotelaria hospitalar; matemática financeira e estatística; planejamento financeiro e orçamento; marketing hospitalar; sistema e organização de saúde no brasil Santo André 2018 Ângela Rodrigues da Silva – RA3455184608 Eliezer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.598 Palavras / 11 PáginasData: 3/4/2019 -
O Prointer IV
logo anhanguera uniderp CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA POLO: Jjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjj RA xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx RELATÓRIO PARCIAL E FINAL PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PUBLICA 3º/4º DISCIPLINAS NORTEADORAS: Gestão Urbana e de Serviços Públicos, Licitações, Contratos e Convênios, Estado e Poder Local, Financiamentos Públicos, Políticas Públicas TUTOR(A) A DISTÂNCIA: DOURADOS/MS 2018 1. INTRODUÇÃO Não é de hoje que o serviço público tem sua imagem denegrida perante a sociedade brasileira, vez que o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 695 Palavras / 3 PáginasData: 9/4/2019 -
Prointer IV Parcial e Final 2017 I
1 logo FACULDADES ANHANGUERA DE DOURADOS TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA (PROINTER_IV) DOURADOS / MS Junho/2017 Faculdade Anhanguera Dourados – FDO TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA Tutor à Distância Rodrigo Shimasaki PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA (PROINTER _ IV) Este Prointer Final apresentará um relatório da Elaboração de um Plano de Transporte e Distribuição com Qualidade Assegura proposto pela diciplina Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.319 Palavras / 14 PáginasData: 15/4/2019 -
Prointer IV - Hotelaria Hospitalar
UNIVERSIDADE UNIDERP Curso de Tecnologia em Gestão Hospitalar POLO: Guarulhos ACADÊMICO: xxxxxxxxxxx – RA: xxxxxxxxxxxxx TUTOR A DISTÂNCIA: xxxxxxxxxxxxxxxx PROINTER IV– RELATÓRIO PARCIAL Guarulhos – São Paulo Outubro / 2018 RESUMO Iremos falar sobre uma nova tendência do mercado denominada Hotelaria Hospitalar, a qual adapta conceitos e serviços presentes na Hotelaria Clássica para instituições hospitalares. Alguns dos serviços prestados na Hotelaria Clássica estão sendo adaptadas ao setor hospitalar, por meio da apresentação dos departamentos existentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.197 Palavras / 21 PáginasData: 23/4/2019 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS (PROINTER IV)
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP UNIDADE SOROCABA/SP CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS (PROINTER IV) RELATÓRIO PARCIAL André D Avila Preis – RA 2593692761 Tutor Presencial: Geanderson Ferreira Machado Tutor Online: Alexsandro Sales de Oliveira Sorocaba/SP 2018 ________________ TEMA: ESCOLHER UM CENÁRIO DE EMPRESA QUE AINDA NÃO TENHA UM MODELO DE NEGÓCIOS VOLTADO PARA O MERCADO DIGITAL E
Avaliação:Tamanho do trabalho: 764 Palavras / 4 PáginasData: 11/5/2019 -
PIM III e IV RH
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP DANIELE DE MELO ALMEIDA Projeto Integrado Multidisciplinar III e IV Supermercado São Judas Macapá 2019 ________________ DANIELE DE MELO ALMEIDA Projeto Integrado Multidisciplinar III e IV Supermercado São Judas Macapá 2019 RESUMO Este trabalho tem como finalidade mostrar características e práticas organizacionais de uma empresa para identificar, analisar, concluir e dar sugestões para melhoria da organização referente aso Recursos Humanos, com o intuito de fazer com que possamos desenvolver de maneira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.565 Palavras / 15 PáginasData: 8/11/2019 -
PROINTER IV – Projeto Interdisciplinar aplicado aos cursos de Gestão Financeira
Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira 4ª Série – 2016/2 PROINTER IV – Projeto Interdisciplinar aplicado aos cursos de Gestão Financeira RELATÓRIO PARCIAL Ensaio Acadêmico – descritivo “Embasamento teórico sobre administração e análise financeira de uma organização e suas análises” TTPRE: Prof.ª Daniela Fonseca Cardoso Silva RA: 2857829000 Caroline RA: 0099290000 Suelen Jundiaí-SP 2016 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 2 EMBSAMENTO TEÓRICO SOBRE ADMINISTRAÇÃO E ANÁLISES FINANCEIRAS 3 ESTUDO DO VPL (VALOR PRESENTE LÍQUIDO) 4 ANÁLISE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.529 Palavras / 7 PáginasData: 27/11/2019 -
Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Marketing (PROINTER IV)
ANHANGUERA EDUCACIONAL Unidade de Apoio Presencial – Polo Marte/SP Curso de Tecnologia em Marketing Aline Bento Luiz Santos – RA: 3060118861 Erick Garcia da Silva-RA: 3474263471 Luana Soares da Silva-RA: 3194951688 Samia Carvalho Africano-RA: 3427963746 Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Marketing (PROINTER IV) Marte /SP 2018 ________________ Aline Bento Luiz Santos – RA: 3060118861 Carlos Augusto Lira-RA: 2083620118 Erick Garcia da Silva-RA: 3474263471 Luana Soares da Silva-RA: 3194951688 Samia Carvalho Africano-RA:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.954 Palavras / 12 PáginasData: 25/5/2020 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR PROINTER IV
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CURSO: PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A TECNOLOGIA EM ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS FABIO FERREIRA DE OLIVEIRA RA: 6016462708 Tutor a Distância: Ivo Ducatti PROJETO INTERDISCIPLINAR - PROINTER IV N1 - Relatório Parcial Disciplina: Projeto Interdisciplinar Aplicado a Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas IV 4º SEMESTRE/2018 BRASÍLIA – DF 2018 FÁBIO FERREIRA DE OLIVEIRA PROJETO INTERDISCIPLINAR - PROINTER: Empresa de Eventos – Venda de Ingressos - N2 - Relatório Final
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.527 Palavras / 7 PáginasData: 6/1/2023 -
Projeto Interdisciplinar Prointer Rh
Concorrência; • Preços elevados devido ao alto custo de mão de obra. 6. Organograma - Conceito “O organograma é uma espécie de diagrama usado para representar as relações hierárquicas dentro de uma empresa, ou simplesmente a distribuição dos setores, unidades funcionais e cargos e a comunicação entre eles.” 6.1 O que é organograma Organograma é um gráfico que representa a estrutura formal de uma organização. Credita-se a criação dos primeiros organogramas ao norte-americano Daniel C.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.040 Palavras / 37 PáginasData: 25/5/2013 -
Empreendedorismo no RH. Prointer
Empreendedorismo no RH Prointer RESUMO Analisamos ambos os trechos abordados, sobre um mesmo tema, mas com autores diferentes e com opiniões diferentes, chegamos a uma conclusão e um conceito que, apesar de ambos abordarem o mesmo assunto, o autor Ricardo Xavier que publicou o livro Empreendedorismo e Excelência em RH, fala sobre o assunto empreendedorismo no Rh e o tema de modo menos abrangente e direto. Já o autor Dalmir Sant Anna, ao falar sobre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.488 Palavras / 6 PáginasData: 12/9/2013 -
PROINTER RELATÓRIO PARCIAL 2º SEMESTRE RH
LOGO ANHANGUERA Acadêmicos: Bruna Maquezine - RA: 218547 PROINTER – N1 Projeto Interdisciplinar aplicado à gestão de recursos humanos Universidade Anhanguera-EAD polo presencial de Porto Alegre/RS.Relatório parcial. Porto Alegre 2013 Índice Objetivo geral do trabalho...............................................................................03 Breve histórico da empresa.............................................................................04 Qualificação dos sócios...................................................................................05 Fundamentos da organização..........................................................................06 Fatores positivos e negativos e chave do sucesso.....................................07 e 08 Viabilidade do projeto..............................................................................09 e 10 Política ambiental e consciência ambiental.....................................................11 Comprometimento de funcionários e gerencia................................................12 Conclusão e Bibliografia..................................................................................13 Objetivo geral
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.752 Palavras / 8 PáginasData: 27/11/2013 -
Livro Metodologia Da Pesquisa Científica RH - Módulo IV - Cruz, Vilma A. Gimenes
Manual Brasileiro de Sinalização de Trânsito VOLUME I Sinalização Vertical de Regulamentação CONSELHO NACIONAL DE TRÂNSITO CONTRAN 2007 Ministério DENATRAN das Cidades Conselho Nacional de Trânsito (Brasil) (CONTRAN). Sinalização vertical de regulamentação / Contran-Denatran. 2ª edição – Brasília : Contran, 2007. 220 p. : il. (Manual Brasileiro de Sinalização de Trânsito ; 1) 1.Sinalização (Trânsito), legislação, Brasil 2.Trânsito, legislação, Brasil 3.Normas de trânsito, Brasil 4.Código de trânsito, Brasil I. Brasil. Departamento Nacional de Trânsito (DENATRAN)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.937 Palavras / 32 PáginasData: 25/3/2014 -
PROINTER I, II, III e IV
disciplina PROINTER I, II, III e IV compõe a estrutura curricular dos Cursos Superiores de Tecnologia da Universidade Anhanguera-Uniderp e tem por objetivo integrar os conteúdos estudados nos semestres, auxiliando o discente a construir sínteses das diversas áreas do conhecimento. A inclusão do PROINTER nas matrizes curriculares dos referidos cursos de tecnologia vem ao encontro das orientações para a Educação Profissional que constam nas Diretrizes Curriculares Nacionais Gerais para a organização e o funcionamento dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 373 Palavras / 2 PáginasData: 26/5/2014 -
Prointer Rh
1. INTRODUÇÃO O principal objetivo deste trabalho é elaborar um projeto experimental voltado ao planejamento de um Sistema de Gestão Ambiental (SGA) de uma empresa, demonstrando e comprovando a sua aplicabilidade. A empresa analisada se destacou e se tornou bem conceituada no meio empresarial por utilizar várias das ferramentas de gestão e estar sempre disposta a mudar junto com o desenvolvimento e a transformação contínua que vem ocorrendo no mercado, sendo uma das principais ferramentas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 591 Palavras / 3 PáginasData: 28/5/2014 -
Prointer Lll 3º Semestre RH
Dimensionar bem o quadro de pessoal é um fator essencial, considerado as conseqüências que podem advir do excesso de empregados para as organizações, como custos altos com despesas de pessoal e ociosidade dos empregados gerando subutilização de seus potencias e desmotivação. Da mesma forma, um número reduzido de empregados pode trazer impactos não desejáveis na produtividade e qualidade dos serviços prestados. As decisões de contratação de pessoal são estratégicas, pois em função delas a organização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 430 Palavras / 2 PáginasData: 30/5/2014 -
Prointer Rh 1º Semestre
UNIVERSIDADE ANHANGUERA DE SÃO PAULO – UNIAN-SP CURSO: TECNOLOGICO EM GESTÃO DE RECURSOS HUNANOS DISCIPLINA: PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA RA 9902009921 – Ana Caroline Amaral dos Santos RA 8206953533 - Ariane Fazan José RA 5602946922 – Caroline Kalikian RA 8202929189 – Daiane Mello da Silva RA 8486204442 – Fabiana Santana de Araújo RA 8493215910 – Silvana Cristina de Sousa PROJETO THE REVOLUTION PROINTER São Bernardo do Campo 2014 Sumário 1. Nome
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.072 Palavras / 5 PáginasData: 4/6/2014