PIM V E VI RECURSOS HUMANOS Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
15.984 Trabalhos sobre PIM V E VI RECURSOS HUMANOS. Documentos 151 - 175 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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PIM III E IV GESTÃO RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS LOGO_UNIP PIM Projeto Integrado Multidisciplinar III E IV JOSÉLIA FERREIRA DE OLIVEIRA REINALDO UP 19115332 CAMPINA GRANDE-PB 2019 JOSÉLIA FERREIRA DE OLIVEIRA REINALDO UP19115332 Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM, apresentado como requisito para obtenção da aprovação do 2º Período do Curso de Gestão De Recursos Humanos da UNIP – Universidade Paulista, sob orientação de Índiny Kethelen Da Silva Ferreira. CAMPINA GRANDE-PB 2019 RESUMO O Projeto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.042 Palavras / 9 PáginasData: 31/8/2020 -
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SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO ......................................................................................................................... 4 2. RECURSOS MATERIAIS E PATRIOMONIAIS .................................................................... 5 2.1 COMPRAS............................................................................................................................. 5 2.2 RECEBIMENTO DE MERCADORIA E ESTOQUE ........................................................... 5 2.3 INVENTÁRIO ........................................................................................................................ 5 3. ECONOMIA E MERCADO ..................................................................................................... 6 4. MATEMÁTICA APLICADA ..................................................................................................... 7 4.1 CONCEITOS DA MATEMÁTICA APLICADA SOBRE JUROS E TAXAS. ...................... 7 4.2 JUROS ................................................................................................................................... 8 4.3 TAXA DE JUROS ................................................................................................................. 9 4.4 FLUXO DE CAIXA ................................................................................................................ 9 4.5 NA EMPRESA: .....................................................................................................................10 5. CONCLUSÃO .........................................................................................................................11 6. REFERÊNCIAS ......................................................................................................................12
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.637 Palavras / 7 PáginasData: 7/10/2020 -
PIM I - UNIP Gestão de Recursos Humanos
UNIP UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Ana Paula Moura Camargo RA F001FD-8 Elaine Cristina da Cruz RA F01HEG-4 Jhonata Guilherme de Oliveira Santos RA N39068-9 Patrícia Henrique De Miguel Ribeiro RA F0648I-7 Rodrigo Flamino Gobbo RA F020AD-8 Takeo Shinohara RA F054FF-2 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I – PIM I BAURU 2019 Ana Paula Moura Camargo RA F001FD-8 Elaine Cristina da Cruz RA F01HEG-4 Jhonata
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.567 Palavras / 23 PáginasData: 13/10/2020 -
PIM I E II RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA Projeto Integrado Multidisciplinar I e II Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia Contax/LIQ PARTICIPAÇÕES S.A FRANCISCA LÍDIA MARÇAL DO NASCIMENTO UP:19113871 Gestão de Recursos Humanos 1°Semestre Unip/Fortaleza 2019 RESUMO Esse projeto consiste em apresentar um plano de negocio sucinto da empresa contax/LIQ no ramo de callcenters diversificando vários pontos de forma complexa e focada que são divididos na empresa sendo verificado o desenvolvimento desde inicio ate os dias
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.732 Palavras / 15 PáginasData: 20/10/2020 -
PIM I E II RECURSOS HUMANOS
PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR - PIM I e II O BOTICÁRIO SUMÁRIO 1.0 SUMÁRIO 2 2.0 RESUMO 4 3.0 INTODUÇÃO 5 4.0 CARACTERIZAÇÃO E RAMO DE ATIVIDADES 5 5.0 FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO 6 5.1 Organização e Administração6 5.2 Sustentabilidade 6 5.3 Papele função do Administrador 6 5.4 Organograma 7 6.0 COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL 7 6.1 Comunicação Interdepartamental 7 6.2 Comunicação Interna 7 6.3 Comunicação Externa 8 6.4 Comunicação Interpessoal 8 6.5 Comunicação ao Cliente 8 7.0 TI
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.874 Palavras / 12 PáginasData: 21/10/2020 -
PIM III GESTAO DE RECURSOS HUMANOS
UNIP UNIVERSIDADE PAULISTA AMANDA MOREIRA DA SILVA (D9076G-0) KARINE LIMA RIBEIRO (D971AH-8) MARIANA RODRIGUES DOS SANTOS (N426CD-4) VICTORIA DO CARMO CALDERARO (N49148-5) PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR PIM III FUNARE MACHADO PRODUTOS E SERVIÇOS HOSPITALARES SÃO PAULO 2020 AMANDA MOREIRA DA SILVA (D9076G-0) KARINE LIMA RIBEIRO (D971AH-8) MARIANA RODRIGUES DOS SANTOS (N426CD-4) VICTORIA DO CARMO CALDERARO (N49148-5) PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR PIM III FUNARE MACHADO PRODUTOS E SERVIÇOS HOSPITALARES Trabalho interdisciplinar do Projeto Integrado Multidisciplinar-PIM III à Universidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.927 Palavras / 20 PáginasData: 18/11/2020 -
Pim III Recursos Humanos
RESUMO Este projeto integrador pretende analisar os conceitos do gerenciamento de pessoal e alguns processos gerenciais em relação a avaliação de desempenho de uma organização, com víeis baseados aos quatro processos da gestão de pessoas e sua influência nos processos organizacionais. O objetivo geral do grupo, com base nos modelos teóricos versus os praticados, é evidenciar a importância da avaliação de desempenho; competência responsável pela manutenção da produtividade, clima organizacional e rotatividade de pessoal dentro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.660 Palavras / 23 PáginasData: 23/11/2020 -
PIM III RECURSOS HUMANOS
NORSAL PIM III Projeto Integrado Multidisciplinar III para obtenção do Título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. Orientador:xxxxxxxxxxxx SÃO PAULO 2020 RESUMO Este Projeto Integrado Multidisciplinar PIM III, tem por objetivo apresentar e analisar a estrutura organizacional indústria de produção de sal no Brasil, NORSAL. Para tal, serão utilizados os conhecimentos teóricos adquiridos durante o curso superior de Gestão de Recursos Humanos, abordando a disciplina de Gerenciamento de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.547 Palavras / 35 PáginasData: 14/3/2021 -
Pim IV gestao de recursos humanos
1 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DO CURSO DE TECNÓLOGO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS AUTOR: NATHALIA GALLO DE OLIVEIRA RA: 1872731 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM IV SÃO PEDRO 2021 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DO CURSO DE TECNÓLOGO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS AUTOR: NATHALIA GALLO DE OLIVEIRA RA: 1872731 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM IV Projeto Integrado Multidisciplinar III para obtenção do título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos apresentado à
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.803 Palavras / 8 PáginasData: 19/3/2021 -
PIM II NATURA COSMÉTICOS GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP EAD PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA RELATÓRIO PIM II ARARAQUARA/2020 PROFESSOR MAUROTRUBBIANELLI Nº. NOME RA 01 AMANDA DE ALMEIDA SENA 2036880 INTRODUÇÃO A empresa a ser estudada é a Natura Cosméticos S/A, uma das maiores companhias de cosméticos do Brasil, que aborda sistemas contemporâneos, para que sempre haja um renovo em suas atividades internas e externas. A Natura é muito conhecida por suas abordagens sustentáveis que não corrompem o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.492 Palavras / 6 PáginasData: 15/4/2021 -
PIM VIII RECURSOS HUMANOS
UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA PATRÍCIA BATISTA DOS SANTOS SERRA RA 1963503 INOVE EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS: PIM I JABOTICABAL 2020 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA PATRÍCIA BATISTA DOS SANTOS SERRA RA 1963503 INOVE EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS: PIM I Projeto Integrado Multidisciplinar VIII para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista - UNIP Orientador: Luciene Varollo JABOTICABAL 2020 RESUMO O seguinte trabalho tem como objetivo analisar uma empresa utilizando-se dos conhecimentos obtidos em aula, as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.999 Palavras / 12 PáginasData: 17/4/2021 -
PIM V RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE PAULISTA SEPI- SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL INTERATIVO ILSA REGILENE LEAL COSTA PIM V-PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR Carvalho Bebidas Ltda. Manaus-AM 2021 ILSA REGILENE LEAL COSTA RA:20142861 Projeto Integrado Multidisciplinar Carvalho Bebidas Ltda. MANAUS-AM 2021 RESUMO O seguinte Projeto Integrado Multidisciplinar V tem como objetivo abordar as disciplinas estudadas, Avaliação de Desempenho, Matemática Financeira e Administração de cargos e salários. Utilizando informações como alvo de pesquisa a empresa fictícia Carvalho Bebidas LTDA. Assim fez-se uma analise
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.767 Palavras / 8 PáginasData: 21/4/2021 -
PIM RECURSOS HUMANOS
ESTEVÃO BRAZ DA COSTA PROJETO INTERDISCIPLINAR INTEGRADO (PIM V E VI) PETROLINA/PE 2021 ________________ SUMÁRIO 1. Resumo ………………………………………………………………......….. 3 2. Introdução ……………………………………………………......…………...4 PIM V 3. Avaliação de desempenho………………………………………......……..........5 4. Matemática financeira……………….………….………………….....................6 5. Administração de cargos e salários…………………………….…….......….....8 PIM VI 6. Plano de negócios……………………………….......................................…...10 7. Modelo de liderança …………………………………………………….…....…11 8.Ética e legislação ………………………………...……................……..……....12 Referências ………………………………………………………….....…...……...13 ________________ RESUMO O presente trabalho desenvolvido na forma de projeto interdisciplinar (PIM V e VI) tem como objetivo apresentar embasamento teórico
Avaliação:Tamanho do trabalho: 828 Palavras / 4 PáginasData: 1/5/2021 -
PIM V RH UNIP AMBEV - PIM V - RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE PAULISTA CAMILA PICININ BELETATO RA 2069791 MARISA MORENO SERIGNOLLI RA 1980974 MIRELLA OLIVEIRA CRUZ RA 2063871 AMBEV Gestão em Recursos Humanos SÃO PAULO 2021 UNIVERSIDADE PAULISTA CAMILA PICININ BELETATO RA 2069791 MARISA MORENO SERIGNOLLI RA 1980974 MIRELLA OLIVEIRA CRUZ RA 2063871 AMBEV Gestão em Recursos Humanos Projeto Integrado Multidisciplinar V para obtenção do título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. Orientador: Profa. Ana Paula Trubbianelli SÃO PAULO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.655 Palavras / 31 PáginasData: 3/6/2021 -
PIM RECURSOS HUMANOS 1º SEMESTRE UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA SEPI- SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL INTERATIVO Projeto Integrado Multidisciplinar (PIM III e IV) PANIFICADORA PAI E FILHO ME RADASSIA ARAUJO DA SILVA MANÇANO Recife 2020 Projeto Integrado Multidisciplinar (PIM III e IV) PANIFICADORA PAI E FILHO ME Recife - PE 2020 RESUMO A Panificadora Pai & Filho ME atua no ramo de Panificadora e varejo de produtos alimentícios há cerca de 6 anos e vem crescendo seu quadro de funcionários devido a abertura
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.845 Palavras / 12 PáginasData: 8/6/2021 -
PIM RECURSOS HUMANOS UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP PROGRAMA INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR III – PIM III SÃO JOSÉ DO RIO PRETO – SP 2021 ANA CAROLINA DA SILVA FERNANDES GATTI RA N5390F1 EMPRESA: BRZ DESIGN DE MOVEIS EIRELI PIM III (PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR III) Projeto Integrado Multidisciplinar III para conclusão do 3º semestre do curso de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP SÃO JOSÉ DO RIO PRETO – SP 2021 RESUMO O Projeto Integrado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.936 Palavras / 8 PáginasData: 17/9/2021 -
PIM III Recursos Humanos
UNIVERSIDADE PAULISTA LARISSA PEREIRA FLORIANO RA 1707256 ESTER AGROINDUSTRIAL PIM III BUENO BRANDÃO 2021 UNIVERSIDADE PAULISTA LARISSA PEREIRA FLORIANO RA 1707256 ESTER AGROINDUSTRIAL PIM III Projeto Integrado Multidisciplinar III para obtenção do título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. BUENO BRANDÃO 2021 RESUMO Este Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM III tem como objetivo colocar em prática os fundamentos teóricos adquiridos em determinadas matérias, como Gerenciamento de Pessoas, Contabilidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.581 Palavras / 11 PáginasData: 6/10/2021 -
PIM III - Gestão de Recursos Humanos
Magazine Luiza 1. Descrição Organizacional Razão Social – Magazine Luiza S/A Nome fantasia – Magazine Luiza CNPJ – 47.960.950/0001-21 Tipo de empresa – Sociedade Anônima Aberta – Código 2046 Porte – Grande Porte (com mais de mil colaboradores). Market share - O Magazine Luiza registrou um lucro líquido de R$ 95,5 milhões no 2º trimestre de 2021. O resultado foi influenciado pelo aumento das vendas e reverteu o prejuízo de R$ 64,5 milhões registrado no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.187 Palavras / 9 PáginasData: 13/10/2021 -
Projeto Integrado Multidisciplinar VI para obtenção do título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA DAYANE DE ANDRADE FERNANDES MEDEIROS – 2035365 JOYCE CRISTINA DOS SANTOS DE ARAÚJO – 2033827 KAMILA ADOLFO DA SILVA PINA - 2042145 MÁRCIA BARBOSA MACHADO – 2046573 MATHEUS HENRIQUE CAMPOS DE LIMA – 2049983 TAINARA MOREIRA PEREIRA - 2041066 MAGAZINE LUIZA S.A PIM VI 2021 UNIVERSIDADE PAULISTA DAYANE DE ANDRADE FERNANDES MEDEIROS – 2035365 JOYCE CRISTINA DOS SANTOS DE ARAÚJO – 2033827 KAMILA ADOLFO DA SILVA PINA - 2042145 MÁRCIA BARBOSA MACHADO –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.308 Palavras / 18 PáginasData: 17/10/2021 -
UNIP PIM III - GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
CURSO SUPERIOR DE GESTÃO TECNOLÓGICA GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR III PORTO SEGURO S.A SÃO PAULO 2021 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 I - HISTÓRICO DA PORTO SEGURO 4 II - MODELOS DE LIDERANÇA 5 AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO 6 ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS E SALÁRIOS 8 CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTA DA PORTO SEGURO 9 III – SIMULAÇÃO DO PLANO DE NEGÓCIOS 10 IV - CONCIDERAÇÕES FINAIS 14 INTRODUÇÃO Nesta pesquisa faremos um breve resumo do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.511 Palavras / 19 PáginasData: 29/10/2021 -
PIM lV Processos Gerenciais Recursos humanos, Dinamica
UNIVERSIDADE PAULISTA- UNIP UNIP INTERATIVA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV – PIM IV LUMI CAR SERVIÇOS AUTOMOTIVOS EIRELI PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV– PIM IV LUMI CAR SERVIÇOS AUTOMOTIVOS EIRELI Janaina Ra: Curso Gestão em Processo Gerenciais Orientador: Prof. Marcelo Mello SÃO PAULO 2020 RESUMO O presente trabalho foi desenvolvido através de coleta de dados da empresa Lumi Car , localizada na cidade de São Paulo – S/P , os dados foram obtidos diretamente com o os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.262 Palavras / 14 PáginasData: 12/11/2021 -
PIM RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP FABIENE MARTINS RODRIGUES - 2102742 HELEN BRASIL PEREIRA – 2103228 THAIS DE PAULA GERALDO - 2107152 ITAÚ - UNIBANCO PIM IV SÃO PAULO 2021 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP FABIENE MARTINS RODRIGUES - 2102742 HELEN BRASIL PEREIRA – 2103228 THAIS DE PAULA GERALDO - 2107152 ITAÚ - UNIBANCO PIM IV Projeto Integrado Multidisciplinar IV para obtenção do título de Tecnólogo em RECURSOS HUMANOS, apresentado à Universidade Paulista – UNIP. Orientador: Daniela Menezes.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.649 Palavras / 15 PáginasData: 29/11/2021 -
PIM II CURSO GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 1 2 DESENVOLVIMENTO 1 2.1 ABERTURA DE EMPRESA 1 2.1.1 Alteração do Capital Social 1 2.1.1.1 Demonstrações Contábeis 1 2.1.1.1.1 Harmonização das Normas Contábeis 1 3 HORIZONTALIZAÇÃO EMPRESARIAL 1 3.1 Horizontalização 1 3.2 Tipos de Controle de Estoque 1 3.3 Planejamento Tributário 1 3.4 Impostos Federais, Estaduais e Municipais 1 4 CONCLUSÃO 1 REFERÊNCIAS 1 APÊNDICES 1 APÊNDICE A – Instrumento de pesquisa utilizado na coleta de dados 1 ANEXOS 1
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.384 Palavras / 14 PáginasData: 29/11/2021 -
O Pim Recursos Humanos
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP EAD PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS RELATÓRIO PIM I CAMPINAS/2021 Nº. NOME RA 01 Aline Cristina das Flores Santana 2135644 02 03 04 05 06 Espaço reservado para apresentar e descrever, de forma adequada e objetiva, os aspectos relevantes da pesquisa (teórica/prática). Em caso de citações deverá conter referências bibliográficas baseando-se nas normas da ABNT. Mínimo de sete e máximo de dez páginas. INTRODUÇÃO O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.788 Palavras / 8 PáginasData: 15/4/2022 -
PIM IV - Recursos Humanos UNIP
1. INTRODUÇÃO O trabalho foi desenvolvido para que possamos descobrir como a empresa SAP se desenvolve com relação as matérias apresentadas. Tópicos a serem discutidos: • Como funciona o sistema de recrutamento e seleção da organização? • Como funciona o gerenciamento de pessoas? • Como funciona o ciclo motivacional da empresa? • Eles aplica o que é necessário para que a empresa creça? Muitos outros tópicos também foram utilizados para o que a empresa seja
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.108 Palavras / 13 PáginasData: 18/4/2022