Administração
80.860 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 67.981 - 68.010
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Qual o Conceito de Instituição?
1. Qual o conceito de instituição? A partir do momento em que um padrão é identificado e reconhecido pelas pessoas que fazem parte dele, isso pode ser chamado de uma instituição social. São instrumentos que regulam as ações humanas, e desempenham um papel fundamental no funcionamento da sociedade. As instituições sociais pertencem a uma estrutura social e determinam meios sociais duradouros e estáveis. As instituições surgem para suprir as diversas necessidades humanas. 6. Qual a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 468 Palavras / 2 PáginasData: 2/11/2018 -
Qual o conceito de liderança
Liderança 1-) Qual o conceito de liderança? R:Liderar é planejar, controlar, dirigir e direcionar. Um líder deve ser auto motivado e motivar sua equipe para atingir um objetivo, uma meta a cumprir. 2-) Como um líder repassa suas habilidades? R: O líder deve se duplicar no ambiente em que lidera e para que isto aconteça, ele precisa treinar e desenvolver sua equipe de forma que eles sigam suas atribuições assim o líder consegue estar em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 258 Palavras / 2 PáginasData: 13/9/2013 -
Qual o Correto Porcentagem ou Percentagem?
SUMÁRIO PORCENTAGEM 4 Qual o Correto Porcentagem ou Percentagem? 4 O Que é Porcentagem? 4 Porque Aprender Porcentagem? 5 Como Calcular Porcentagem? 5 Porcentagem por Fator de Multiplicação 6 Exercícios de Porcentagem 7 REGRA DE TRÊS SIMPLES 10 Exercícios Regra de Três Simples 12 REGRA DE TRÊS COMPOSTA 15 Exercícios de Regra de Três Composta 16 REFÊRENCIAS 20 ________________ PORCENTAGEM Qual o Correto Porcentagem ou Percentagem? Muitas pessoas possuem a dúvida de qual a maneira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.063 Palavras / 13 PáginasData: 27/5/2017 -
QUAL O MELHOR MODELO DE GESTÃO PARA A SUA EMPRESA?
GESTÃO DA PRODUÇÃO EDILENE TAKENAKA GESTÃO EMPRESARIAL 5 JANILA MARIA BENTO BOTTOM-UP OU TOP-DOWN: QUAL O MELHOR MODELO DE GESTÃO PARA A SUA EMPRESA? O termo Bottom-up significa “de baixo para cima, é um processo de análise de informações que parte da compreensão de assuntos individuais para que, a partir daí, seja possível ter um entendimento do todo. Exemplo: quando a pesquisa ocorre por meio do modelo bottom-up, os dados são coletados no contato com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 315 Palavras / 2 PáginasData: 11/4/2021 -
Qual o Objetivo da Marca?: Sky Vodka
1- Qual o objetivo da marca? Alcançar a liderança em bebidas destiladas no Brasil. 2- Quais são as marcas que acompanham a Skyy Vodka e que fazem parte do portfólio de marcas do Grupo Campari? Diageo e Pernod Ricard. 3- Resuma em fatos, marcados em anos, os principais acontecimentos do Grupo Campari: 1995: o Grupo partiu às compras com recursos próprios e adquiriu o portfólio de bebidas não alcoólicas da Italiana BolsWessanen´s; 1998: comprou uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 642 Palavras / 3 PáginasData: 7/5/2020 -
QUAL O PAPEL E AS CONTRIBUIÇÕES DA CONTABILIDADE NA ADMIINISTRAÇÃO DE EMPRESA
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO – 1º PERÍODO DISCIPLINA: CONTABILIDADE GERAL PROF. EDWIRGE PIRES 1º CHECK DO PAPER TEMA: QUAL O PAPEL E AS CONTRIBUIÇÕES DA CONTABILIDADE NA ADMIINISTRAÇÃO DE EMPRESA NOME Marcus Vinicius Pereira de Moura DELIMITAÇÃO DO TEMA Contabilidade gerencial como ferramenta na tomada de decisões. CONSTRUÇÃO DO PROBLEMA Tendo em vista os constantes avanços tecnológicos, a competitividade e a quantidade de informações que recebemos, o administrador necessita buscar ferramentas que o ajudem na gestão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 474 Palavras / 2 PáginasData: 30/8/2017 -
Qual o papel que o contador tem que desempenhar
1. - Qual o papel que o Contador deve desempenhar nas organizações, no que tange elaboração das Demonstrações Financeiras (no que se refere às orientações do Conselho Federal de Contabilidade)? 1. - Que características profissionais o Contador deve possuir no papel de Analista das Demonstrações Financeiras? 1. - O que é importante se observar sob a ótica da Ética Profissional, pronunciamentos do Conselho Federal/Regional de Contabilidade, no que se refere à atividade de Analista das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 257 Palavras / 2 PáginasData: 18/6/2015 -
Qual o segredo do sucesso do Habib's
QUAL O SEGREDO DO SUCESSO DO HABIBS CONSIDERADO HOJE COMO UMA DAS MAIORES REDES DE FAST FOOD DO BRASIL, O HABIBS CONTA COM INÚMERAS ESTRATÉGIAS E RECURSOS DO MKT que o diferem de outras empresas de mesma categoria. Temos em primeiro lugar o quesito inovação, já que parte do seu sucesso vêm da percepção do criador do habibs em notar que os alimentos da cozinha árabe não tinha uma parcela alta de espaço no mercado.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 382 Palavras / 2 PáginasData: 9/11/2015 -
Qual o sentido da crítica de Aristóteles à Teoria das Ideias de Platão?
Atividade aula 4 Leia o texto de Danilo Marcondes e responda: 1. Qual o sentido da crítica de Aristóteles à Teoria das Ideias de Platão? O Filósofo Aristóteles, em sua crítica à Teoria das Ideias de Platão, rompe com o sistema dualista platônico. Isso se dá, pois Aristóteles acreditava que a utilização do dualismo daria margem para alguns equívocos relacionais. Já que, poderiam existir elementos não existentes, de forma simultânea, no mundo sensível e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 484 Palavras / 2 PáginasData: 3/3/2019 -
Qual o sentido prático, no trecho destacado, de “empirismo e improvisação”?
Escolas Administrativas Qual o sentido prático, no trecho destacado, de “empirismo e improvisação”? Antes da Revolução Industrial a mão-de-obra era execultada pelos artesões onde a produção era demorada, pois na época os artesão levavam dias para a fabriação de produtos, devido tudo ser feito a mão, com isso se tinha controle maior de produção devido eles mesmo faricarem e venderem suas produções que muitas vezes eram feitas a base de trocas. No século XXVIII e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 426 Palavras / 2 PáginasData: 24/4/2017 -
QUAL O SEU ENTENDIMENTO SOBRE O CONTEÚDO APRESENTADO NO VÍDEO?
Avaliação EJA-FVP 1. Qual o seu entendimento sobre o conteúdo apresentado no vídeo? Os vídeos nos passam diversas personalidades e experiencias de profissionais e estagiários na luta pela vaga na empresa Chilli Beans. Desde as eliminatórias até a final, os concorrentes a única vaga mostram suas peculiaridades e principalmente seus objetivos enquanto funcionário, que em alguns, são incompatíveis com os da empresa, deixando de cara o mesmo longe de passar para próxima etapa. Podemos tirar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 776 Palavras / 4 PáginasData: 14/9/2020 -
QUAL O SIGNIFICADO DA PALAVRA ADMINISTRAÇÃO e suas variaveis
1. QUAL O SIGNIFICADO DA PALAVRA ADMINISTRAÇÃO e suas variaveis A Administração ou Gestão é a ciência social que estuda e sistematiza as práticas usadas para administrar. O termo "administração" vem do latim administratione, que significa direção, gerência. Ou seja, é o ato de administrar ou gerenciar negócios, pessoas ou recursos, com o objetivo de alcançar metas definidas. É uma área do conhecimento fundamentada em um conjunto de princípios, normas e funções elaboradas para disciplinar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 880 Palavras / 4 PáginasData: 26/9/2013 -
Qual o significado das novas organizações?
Qual o significado das novas organizações? A Era Digital trouxe fortes desafios para empresas tradicionais, principalmente, o tecnológico. A tecnologia vem transformando as nossas vidas a cada dia, as coisas ficaram mais rápidas, o volume de informações é infinitamente maior que antes e não para de aumentar, deixando a sociedade mais exigente e “antenada” com as ferramentas e opções digitais, fazendo com que empresas e profissões, fiquem obsoletas muito rapidamente. A nova economia exige novos modelos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 484 Palavras / 2 PáginasData: 17/7/2020 -
Qual o significado do equilíbrio de mercado?
CURSO: ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA: ECONOMIA I Gabarito - 4º Lista de Exercícios Nome do aluno que entregou este trabalho: 1. Qual o significado do equilíbrio de mercado? O equilíbrio de mercado pode ser entendido como a situação em que são compatibilizados os interesses dos consumidores e produtores. Esse equilíbrio é comumente representado graficamente e é representado pela interseção das curvas de oferta e de demanda. O equilíbrio representa o preço e a quantidade do bem que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.861 Palavras / 8 PáginasData: 30/3/2022 -
Qual o significados da expressão “imperativo da competitividade”?
1 – Qual o significados da expressão “imperativo da competitividade”? É a capacidade de conseguir concorrer com fornecedores, fabricantes de um produto ou serviço. 2 – Relacione os conceitos de qualidade, produtividade e competitividade? Sabemos que produzir com qualidade gera competitividade, que uma empresa que tem objetivo em se tornar competitiva não basta apenas produzir mais precisa dar ênfase na qualidade de seu produto ou serviço, por isso estas variáveis caminham juntas, uma dependente da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 577 Palavras / 3 PáginasData: 4/9/2015 -
Qual papel do Gestor de Pessoal frente ao desenvolvimento das políticas de RH?
01 – Qual papel do Gestor de Pessoal frente ao desenvolvimento das políticas de RH? Caracterize o perfil e exemplifique sua atuação no ambiente organizacional; Gerir os recursos empresariais, dentre eles, as pessoas, requer empreendedorismo, visão sistêmica e estratégias competitivas. Sabe-se que os clientes estão cada vez mais exigentes, e que o mercado está cada vez mais competitivo. Por isto, são criadas pelas empresas as políticas de gestão de pessoas, que confere a elas o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 963 Palavras / 4 PáginasData: 3/5/2017 -
Qual sua Opinião a Respeito da Regulamentação dos Transportes?
1. Qual sua opinião a respeito da regulamentação dos transportes? Sou a favor da regulamentação dos transportes. 2. Justifique sua resposta acima? Justificação: Como o senhor mesmo falou no início da aula, imagine se não existissem leis de trânsitos, seria uma grande bagunça, certo? aumento de acidentes, trânsitos mais lentos e entre outros diversos problemas, com o processo de regulamentação meio que organiza o que antes era uma bagunça, pois serão criadas ou editadas normas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 415 Palavras / 2 PáginasData: 26/5/2021 -
QUALIDADADE ESCOLA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL SENAC RIO GRANDE DO SUL EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA
http://senacrs.nex.rs/comum/logo_fecomercio_senac.png ESCOLA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL SENAC RIO GRANDE DO SUL EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA ESTUDANTE: Maycon Douglas da Silva e Silva COMPONENTE: Técnico em Qualidade PROFESSOR: Luciana Lobo ATIVIDADE Nº: 03 POLO: Palmeira dos Índios * LOCAL E DATA: 06/06/2022 * Empresa: D’lene Confecções. Ramo de atuação: Fardamento escolar, e profissional. N° 2088 6- Colaboradores. Principais Clientes: Escola, Supermercado, Oficina, entre outros: O problema dessa empresa é falta de organização no setor de linhas. No setor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 512 Palavras / 3 PáginasData: 5/7/2022 -
Qualidade
Introdução Nessa pesquisa iremos abordar os temas historia da qualidade, evolução da qualidade, gestão da qualidade total , seis sigmas e DMAIC,de modo a adquirimos conhecimento sobre a qualidade e sua importância em todo o processo mercadológico de produtos e serviços ate o consumidor final, e teremos noção de algumas técnicas aplicadas nos dias de hoje para o controle e manutenção do que nós dizemos hoje ser a gestão da qualidade total. Passo 02 Tabela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.538 Palavras / 7 PáginasData: 31/3/2015 -
Qualidade
DESCRIÇÃO DE AUTORIDADES E RESPONSABILIDADES 2 – GERENTE DA QUALIDADE Implementar, administrar e aprimorar o Sistema de Gestão da Qualidade da Falcon; Coordenar as atividades de elaboração, emissão, distribuição, revisão e arquivamento da documentação básica do Sistema da Qualidade (Plano da Qualidade e Procedimentos Operacionais); Coordenar a execução de programas de auditoria interna para avaliar a adequação e eficácia do Sistema de Gestão da Qualidade; Implementar, verificar e acompanhar a execução
Avaliação:Tamanho do trabalho: 507 Palavras / 3 PáginasData: 5/4/2015 -
Qualidade
C:\Users\NTEC\AppData\Local\Microsoft\Windows\INetCache\Content.Word\Bitmap em Cartão de visita3.jpg Sistema de Gestão da Qualidade PROCEDIMENTO OPERACIONAL - PO Identificação: PO. 06 Versão: 00 Página de PLANEJAMENTO E IMPLANTAÇÃO DO SERVIÇO Histórico das revisões Rev. N° Data da Aprov. Ass. Elaborador Ass. Aprovador Descrição 00 03/01/2015 Emissão inicial 1. OBJETIVO Descrever as atividades de planejamento dos processos necessários para a realização do serviço em conformidade aos requisitos do cliente. 1. DOCUMENTOS DE REFERÊNCIA 2.1 Norma NBR ISO 9001:2008. 2.2 Norma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 709 Palavras / 3 PáginasData: 12/5/2015 -
Qualidade
Categorias de custos da qualidade e sua aplicação Os custos da qualidade se dividem em dois grandes grupos que seriam os Custos da não qualidade e os custos da qualidade, abaixo relacionaremos as subdivisões dos grupos: Custos da Não Qualidade se dividem em duas categorias: * Custos de falhas internas: se tratam basicamente de defeitos verificados antes da entrega do produto ou serviço ao cliente, ou de o produto ser lançado no mercado. Podem ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 489 Palavras / 2 PáginasData: 29/5/2015 -
Qualidade
A Filosofia Direcionada A estratégia de Qualidade Total no Japão se baseia em uma filosofia de negócios substancialmente diferente daquele que inspirou o desenvolvimento organizacional das empresas ocidentais. É essencial para apreciar essa filosofia completamente, a fim de compreender o desenvolvimento da estratégia de Qualidade Total e divulgar suas técnicas. Com a necessidade de sobrevivência os japoneses começaram a criar emprego e dessa forma o Japão foi o primeiro país no mundo a direcionar todas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 477 Palavras / 2 PáginasData: 4/9/2015 -
QUALIDADE
Introdução A P&G chegou aqui na rodovia Anchieta em dezembro 1996,com aquisição da area de sabão em pó da Bombril que tinhas marcas quanto Pop e outras. A partir da aquisição houve um grande investimentonas fabricas e nos produtos mudando marca e na qualidade do produto ,de forma a atingir os padrões internacionais da companhia. O Problema Abordado. O problema abordado aconteceu na produção Ariel 2000kg , onde os cartuchos estava rasgando nas guias e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 297 Palavras / 2 PáginasData: 7/9/2015 -
Qualidade
LOGISTICA DE ARMAZENAGEM E DISTRIBUIÇÃO NOME - RA NOME - RA TRABALHO DE CONCLUSÃO DE MÓDULO ............................................................................................................................... Guarulhos 2015 ________________ ENIAC ENSINO BÁSICO E SUPERIOR NOME - RA NOME -RA TRABALHO DE CONCLUSÃO DE MÓDULO Trabalho de Conclusão de Módulo Básico da Faculdade Eniac, apresentado à disciplina de Logística de Armazenagem e Distribuição. Prof. Andre da Silva Lucena Guarulhos 2015 Dedicamos este Trabalho de Conclusão de Módulo aos nossos companheiros de sala que partilharam bons
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.288 Palavras / 10 PáginasData: 25/9/2015 -
Qualidade
RESUMO O presente estudo tem como foco analisar a gestão da qualidade aplicada aos processos e a mudança de comportamento dos colaboradores em uma empresa de Macaé após a implementação dos absolutos da qualidade, baseado na abordagem de Philip Crosby. A empresa escolhida para a pesquisa é uma tradicional fornecedora de soluções tecnológicas para a indústria de óleo e gás e atingiu em outubro de 2013 o recorde histórico de 420 árvores de natal molhadas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 481 Palavras / 2 PáginasData: 12/10/2015 -
Qualidade
http://www.hojeemdia.net.br/clube/wp-content/uploads/2011/09/logo-anhanguera.bmp FACULDADE ANHANGUERA DE VALINHOS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS GESTÃO DA QUALIDADE CRISTIANE APARECIDA FIOCO – RA: 2497834382 INGRID CRISTINA DA SILVA – RA: 6451306409 JESSICA AMANDA MARQUINI – RA: 6621349437 RICARDO SANTOS MEDEIROS – RA: 6451306490 TATIANE GUALBERTO VALDEVINO – RA: 6814017267 TAMIRES MOREIRA BARREIRAS – RA: 6818456537 Valinhos 2016 FACULDADE ANHANGUERA DE VALINHOS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS GESTÃO DA QUALIDADE Relatório apresentado à Faculdade de Valinhos, como exigência da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 792 Palavras / 4 PáginasData: 24/3/2016 -
Qualidade
CUSTOS FIXOS DISCRIMINAÇÃO VALOR MENSAL (R$) VALOR ANUAL (R$) Água e luz 20,00 240,00 Manutenção 30,00 360,00 Combustível 50,00 600,00 TOTAL DOS CUSTOS FIXOS 100,00 1.200,00 CUSTOS VARIÁVEIS CUSTOS DOS MATERIAIS (R$/MÊS) Matéria-prima(por donalts) 1,705 TOTAL 170,5 CÁLCULO DO CUSTO DO SERVIÇO Para obter o custo do serviço é necessário definir um critério para ratear os custos fixos mensais. Esse critério pode ser o tempo de elaboração do serviço, a quantidade de serviços elaborados no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 258 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2016 -
Qualidade - Avaliação de Fornecedores
PROCEDIMENTO DA QUALIDADE AVALIAÇÃO DE FORNECEDORES N° do Documento: PR.2.5.2 Data da Emissão: 21/05/2013 Data da Revisão: 21/05/2013 N° da Revisão: 00 Elaborada a revisão pelo: Dpto Qualidade – Adm Qualidade Revisado por: Everaldo Chaves. Aprovado por: Luis Alberto de Carvalho 1. OBJETIVO Estabelecer e manter o procedimento para avaliação de fornecedores. 1. DOCUMENTOS DO SISTEMA DA QUALIDADE VINCULADOS RE. 2.5.2.1 - Cadastro e Questionário de Avaliação de Fornecedor. RE. 2.5.4.1 - Lista de Fornecedores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 734 Palavras / 3 PáginasData: 21/8/2015 -
Qualidade como conceito
INTRODUÇÃO A qualidade, enquanto conceito evolui da adequação ao padrão e a gestão da qualidade acompanhou, também, esta evolução. Ela deixou de estar direcionada principalmente para o chão de fabrica e passou a procurar envolver todos os processos da organização. Assim, a gestão pela qualidade total tornou-se uma importante opção para as organizações conquistarem vantagem competitiva sobre os concorrentes. Apesar do reconhecimento da importância da gestão pela qualidade total, aplicada com uso de ferramentas como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.251 Palavras / 10 PáginasData: 9/3/2014