Diversos
216.608 Trabalhos sobre Outras. Documentos 155.311 - 155.340
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Pet Glamuor Etapa 3
ETAPA 3 2.1 Como os funcionários se agrupam dentro da empresa? Um grupo é definido como dois ou mais indivíduos, interdependentes e interativos, que se reúnem visando à obtenção de um determinado objetivo.Cada setor tem seu grupo formal: No setor de banho e tosa são: Alba, Anita, Léa e Éder. No setor de vendas Leila e Elaine. No setor administrativo João, Rui e Alba e Iara. Dois setores tem grupos informais: Setor Administrativo: Alba e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 434 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2014 -
Pet Glamur
Introdução Neste projeto definiremos os traços de personalidade de cada personagem do pet glamour e definiremos as dificuldades de percepção e atribuiremos uma implicação negativa no comportamento de cada personagem. Criaremos uma tabela com os traços de personalidade de cada personagem. Etapa 1: definir os traços de personalidade João: tem os traços de personalidade definidas como trabalhador organizado e confiável sua personalidade pode ser definida como constante. Alba: tem os traços de personalidade definidas como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 637 Palavras / 3 PáginasData: 30/3/2013 -
PET GLAMUR
Alguns dos problemas observados são os seguintes: 1. O faturamento da empresa caiu 4% no último ano. 2. Alba começou a culpar João pela queda do faturamento. Ela alega que ele não tem administrado a empresa com a competência necessária. 3. João se diz sobrecarregado e acusa Alba por não participar da administração: “ela não quer misturar sua equipe de banho e tosa com o resto da pet shop. Mas, na hora de cuidar da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 895 Palavras / 4 PáginasData: 28/4/2013 -
Pet Glamur
1º Explique, com suas próprias palavras, os conceitos de Liderança apresentado no Livro? “Liderança é você inspirar e influenciar o outro para ação. É influenciar pessoas com entusiasmo e trabalho para o bem comum. No conceito de liderança, os líderes desenvolvem habilidades básicas e o conhecimento necessário para compreender, e influenciar o comportamento dos outros. Para James C. Hunter, o individuo não precisa ser chefe para ser líder. 2º Sobre o Autor o que pode
Avaliação:Tamanho do trabalho: 847 Palavras / 4 PáginasData: 13/5/2013 -
Pet Glamur
Faculdade Anhanguera Educacional Administração / Ciências Contábeis ATPS Etapa 1 Personalidade e Comportamento Percepção/ Concepção e comportamento individual. 09 de Abril de 2013. Informações Pet Glamour: Como surgiu a Pet Glamour. A Pet Glamour é uma pequena pet shop cujos proprietários são dois irmãos: João Maria Lourenzão e Alba Lourenzão. João é formado em Tecnologia em Gestão Comercial e Alba sempre trabalhou como cabeleireira em grandes salões de beleza. Os dois irmãos compartilhavam o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 251 Palavras / 2 PáginasData: 5/4/2014 -
Pet Glamur
SUMÁRIO 1.0 – INTRODUÇÃO .................................................................................................... 2.0 – RELATÓRIO BASEADO NA TABELA DE COMPORTAMENTOS INDIVIDUAIS ....................................................................................................... 3.0 - RELATÓRIO BASEADO NA TABELA DE MOTICAÇÃO DOS GESTORES E TESTRESS ........................................................................................................... 1.0 - INTRODUÇÃO Nesse trabalho descrevemos dois relatórios baseados nas tabelas de Comportamentos Individuais e de Motivação dos Gestores, contendo todos os passos pedidos nas etapas 1 e 2 da ATPS. Propusemos soluções para melhorias na Pet Glamour. 2.0- Relatório baseado na Tabela de Comportamentos Individuais Lendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 396 Palavras / 2 PáginasData: 8/5/2014 -
Pet Glamur
Navegar pelas categorias Índice de Experiência do Windows Aplica-se ao Windows 7 Já se perguntou como o seu computador — ou um que você queira comprar — se sai quando comparado a outros? O Índice de Experiência do Windows é uma forma de descobrir. Esse recurso, atualizado para o Windows 7, classifica o desempenho dos principais componentes de hardware, como CPU, unidade de disco e placa gráfica. O computador recebe uma pontuação entre 1,0 e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.122 Palavras / 5 PáginasData: 20/5/2014 -
Pet Glamur
INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é mostrar em fatos que para administrar uma empresa não é preciso somente ser organizado, planejado e controlado. O estudo do comportamento organizacional dentro da empresa é fazer com que o administrador e seus colaboradores tenham uma ótima qualidade de trabalho para assim facilitar o desenvolvimento e a qualidade dos seus profissionais mediante da competitividade do mercado de trabalho atual. Hoje para manter uma empresa tem que organizar se, renovar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.864 Palavras / 8 PáginasData: 21/8/2014 -
Pet glamur
FACULDADE ANHANGUERA SUMARÉ TECNOLOGIA EM LOGISTICA PROINTER 2º SEMESTRE Nome: Ângela Regina Vido Lopes RA: 8210819626 Nome: Iara Luzia de Jesus RA: 8208929472 Nome: Mizael Pereira da Cruz RA 8075874544 Nome: Rosiane Nascimento de Araújo RA 8210894638 Nome: Thiago Regis Bertollo RA 8464194911 Nome: Ricardo Alexandre Soares Barbosa RA: 8486215003 Professor: Vietro Sumaré, 2014 FACULDADE ANHANGUERA SUMARÉ TECNOLOGIA EM LOGISTICA PROINTER Professor: Vietro SUMARÉ, 2014 ANALISE DE SWOT INTRODUÇÃO A Analise de SWOT é uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 696 Palavras / 3 PáginasData: 8/11/2015 -
Pet Glmmour
Definir os resultados pretendidos para o pet glamour em termos de eficiência, eficácia e efetividade. 1- Descrever e explicar o que seria ideal em termos de eficácia e efetividade no pet glamour? R= EFICÁCIA é a coisa certa o resultado o objetivo: aquilo para que se faz, isto é, a sua Missão. EFETIVIDADE é a obtenção de resultados através da ênfase na percepção do cliente. No caso do Pet Glamour, seria ideal se refizesse o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 290 Palavras / 2 PáginasData: 19/5/2014 -
PET MARKET
Polo Anhanguera São José dos Campos Curso de Administração Disciplina: Economia PET SHOP SÃO JOSÉ DOS CAMPOS OUTUBRO/2013 MERCADO PET Hoje, as lojas para animais se especializaram na oferta de produtos indispensáveis ao sofisticado cotidiano dos animais domésticos. Com nome importado, os PET SHOPS que encontramos hoje são mais sofisticados, oferecem produtos importados e serviços diferenciados. A cada dia as pessoas se preocupam mais com a beleza, saúde e bem-estar dos animais e isso traz
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.476 Palavras / 30 PáginasData: 18/11/2013 -
Pet Shop
Atualmente os animais são vistos como membros da família, sendo muito amados e mimados, muitas vezes tratados como os bebês, as crianças da família. Sendo assim os produtos para cães e gatos estão cada vez mais se diversificando e oferecendo uma ampla variedade de itens como: coleção de inverno e verão, times de futebol, copa do mundo, páscoa, natal, coleiras e camas personalizadas, brinquedos, tudo para deixar os pets na moda e com conforto, segundo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 335 Palavras / 2 PáginasData: 25/3/2015 -
Pet Shop Entre Patas e Pelos
1. SUMARIO EXECUTIVO Este trabalho tem como objetivo apresentar o projeto de abertura da empresa Pet Shop Entre Patas e Pelos, que atuará na prestação de serviços e comércio de produtos para animais de estimação – cães e gatos. A empresa conta com alguns serviços diferenciados em relação aos concorrentes, como: hotel e creche. Esses serviços estão em busca de clientes que gostam de ter animais de estimação, mas não tem muito tempo para cuidar.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.090 Palavras / 5 PáginasData: 3/6/2014 -
Pet Shop Glamour
INTRODUÇÃO Está atividade tem o designo de apresentar cada tipo de personalidade e percepção de todos os funcionários do Pet Glamour, observamos que a organização apresenta vários problemas relacionados à conduta e comportamento e como cada colaborador consegue interagir com a percepção. ETAPA 1 - PERSONALIDADE E COMPORTAMENTO. PERCEPÇÃO/ CONCEPÇÃO E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL TABELA DE COMPORTAMENTOS INDIVIDUAIS PERSONAGENS TRAÇOS DE PERSONALIDADE DIFICULDADE DE PERCEPÇÃO PONTOS NEGATIVOS Alba Lorenzão Extroversão, Abertura à Experiência (Oposto) Alba é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.758 Palavras / 8 PáginasData: 14/9/2014 -
Pet Shop Glamuor
Características de impacto negativo para a empresa João: O presidente da empresa, apesar de ter conhecimentos e habilidades apresenta algumas características que trazem um impacto negativo para a empresa, destacamos a introversão. Por ser uma pessoa introvertida, acaba tendo uma postura de falta de atitude diante de seus liderados, principalmente em questões de grande impacto sobre decisões que norteiam a empresa como um todo, mesmo sendo uma pessoa agradável, em alguns momentos lhe falta características
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.550 Palavras / 7 PáginasData: 21/5/2014 -
Pet Shop Glamur Etapa 2
Na parte gerencial encontra-se Rui, gerente da loja mas esta passando por uma faze, em que deve tomar decisões decisivas. Neste momento ele se encontra desanimado e desmotivado. Rui diz que seu trabalho não é reconhecido e que ele se esforça para fazer as coisas certas, mas parece que as pessoas ao seu redor somente fazem coisas erradas. Já Alba é uma mulher de personalidade difícil e também esta passando por problemas de controle de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 545 Palavras / 3 PáginasData: 9/6/2014 -
Pet Shop Pet Glamour
INTRODUÇÃO Nas etapas anteriores fomos apresentados a uma empresa do ramo de Pet Shop, a Pet Glamour. Conhecemos os setores e quem são os colaboradores da empresa. Logo conseguimos uma breve definição de alguns problemas que estão atrapalhando o desenvolvimento e crescimento da organização. Existem vários fatores e pontos que precisam ser ajustados com urgência, pois além da questão da queda nos resultados da empresa, há também um desgaste emocional e stress evidente no local.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.810 Palavras / 12 PáginasData: 15/9/2013 -
Pet-Cursos Que Podem Facilitar O Processo
Cursos que podem facilitar o processo O curso de banho e tosa é o mais procurado por quem quer entrar no mercado pet Participar de cursos de formação específicos para lidar com pets pode ser uma excelente medida para o empreendedor se habituar com o mercado e aprender a lidar com "seu público-alvo". É muito comum ver pessoas que desejam abrir um pet shop fazendo cursos de auxiliar veterinário ou de banho e tosa. Geralmente,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 245 Palavras / 1 PáginasData: 3/5/2014 -
PETAR - ALTA RIBEIR TURISTA STATE PARK "PARK OF FOOTWEAR"
GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA 2° SEMESTRE 2014 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Turma: 1ºF Isabelle Cristina dos Santos Garcia - RA: 8871426434 Leandro Henrique Berlato Braga - RA: 9897544695 Peterson Pereira Dias -RA: 9044433844 Reginaldo Lobo de Brito Junior - RA: 9296534814 Renato César Ribeiro - RA: 9911173497 Ricardo José Pinto - RA: 9857499551 Vanderson de Souza Melo - RA: 8831387713 Vilma Aparecida da Cruz - RA: 9515389704 Caverna do Petar e Parque Nacional Marinho de Fernando de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.208 Palavras / 9 PáginasData: 28/9/2014 -
Petçao Trabalhista
EXCELENTISSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ FEDERAL DE DIREITO DO TRABALHO DA ______ VARA DO TRABALHO DE BELÉM/PA. ANA SOUSA, brasileira, soleira, assistente administrativa, nascida em 19/05/1981, portadora da CTPS n° -----------Série --------,CPF n° ------------------, RG n° ------------, PIS n° --------------, filha de MARIA SOUSA, residente e domiciliada na Travessa Barão do Triunfo, n° 1645, Marco, CEP:66065-093, Belém/PA, através de sua advogada, com escritório na Travessa Vileta, n° 1689, Marco, CEP:66065-389, Belém/Pa, para fins do artigo 39,I
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.002 Palavras / 5 PáginasData: 26/9/2014 -
PETECAO
EXECELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DO TRABALHO DA VARA DO TRABALHO DE BELÉM – PARÁ. (10 LINHAS) JORGE AUGUSTO LIMA, brasileiro, solteiro, porteiro, portador da carteira de identidade nº 11243686-5, inscrito no CPF/MF sob o nº 201.66.999-00, PIS nº 87654321, CTPS nº 1234, série 0001/PA, residente e domiciliado na Rua do Indio nº 23, Marituba, PA, CEP: 68.222-040, vem por seu advogado infra assinado conforme procuração em anexo (doc. 1), com endereço profissional, sito na Rua
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.207 Palavras / 5 PáginasData: 26/3/2015 -
Peter Berger E Thomas Lukmann
http://fatosociologico.blogspot.com.br/2010/06/peter-berger-e-thomas-lukmann-individuo.html Peter Berger e Thomas Lukmann: indivíduo e sociedade A abordagem de Peter Berger e Thomas Lukmann apreende a sociedade como uma realidade ao mesmo tempo objetiva e subjetiva. A sociedade é uma produção humana e o homem é uma produção social. A sociedade é entendida como um processo dialético de exteriorização, objetivação e interiorização. Os autores explicam a sociedade como realidade subjetiva, considerando que a socialização é o processo pelo qual ocorre a interiorização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.141 Palavras / 5 PáginasData: 2/9/2014 -
Peter Drucker
Peter Drucker Peter Drucker nasceu em 1909 em Viena na Austria,é considerado o pai da moderna gestão de empresas falecido aos 95 anos, em Novembro de 2005, foi um homem de sete ofícios: economista, analista financeiro, jornalista, conferencista, consultor, autor e professor. Em todas estas profissões, viveu sempre de modo simples, sem secretária, batendo as próprias cartas numa máquina de escrever. Foi igualmente um homem marcado pela influência de várias culturas. Nasceu na Áustria (onde
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.583 Palavras / 7 PáginasData: 30/10/2013 -
Peter Drucker
“O maior benefício do treinamento não vem de se aprender algo novo, mas de se fazer melhor aquilo que já fazemos bem.” Peter Drucker RESUMO Este trabalho tem como objetivo principal a análise comparativa a respeito da área de Recursos Humanos da empresa escolhida, com o foco na área de Treinamento e Desenvolvimento para capacitação de pessoas e retenção de talentos. O treinamento é um dos recursos do Desenvolvimento de Pessoal. Visa o aperfeiçoamento de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.068 Palavras / 5 PáginasData: 23/11/2013 -
PETER DRUCKER
Peter Ferdinand Drucker (1909-2005) Peter Ferdinand Drucker nascido em Viena, faleceu em 2005, foi escritor, professor, e consultor por mais de 60 anos e é conhecido como pai da Administração Moderna. Ficou conhecido também por criar vários conceitos que deu vida a gestão moderna, o ponto chave de sua defesa era a visão de que o mais importante em uma organização são as pessoas. Com mais de trinta livros publicados Drucker é uma grande influência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 214 Palavras / 1 PáginasData: 16/5/2014 -
Peter Drucker
Peter Drucker Por João Victor Junges (joaoo.fg@hotmail.com)- Administração 2014/02 Peter Drucker O Peter Ferdinand Drucker foi um escritor, professor e consultor administrativo de origem austríaca, considerado como o pai da administração moderna. Peter nasceu em 1909 em Viena na Áustria. Introdução Meu trabalho fala sobre Peter Drucker, pois é uma referência no ramo de administração, sendo o mais reconhecido dos fenômenos dos efeitos da globalização na economia em geral e em particular nas organizações. Suas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 416 Palavras / 2 PáginasData: 22/8/2014 -
Peter Drucker
PETER FERDINAND DRUCKER Introdução Autor de muitos livros Drucker procurou ajudar na compreensão de seus leitores narrando suas ideias de forma clara para ajudá-los em sua vida profissional, ele descreveu que no início do século XX até meados do século XXI, o trabalho se tornou mais intelectual o que, até então, não era de costume das empresas, pois elas focavam de forma primar na economia. "Para Drucker (1999), “em uma disciplina social, como é a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 555 Palavras / 3 PáginasData: 5/9/2014 -
PETER DRUCKER - UMA JORNADA INTELECTUAL
Peter Frednand Drucker nasceu em 19 de novembro de 1909 em Viena, Áustria. Faleceu em 11 de novembro de 2005 aos 96 anos em Claremont, Califórnia EUA. Era filosofo e administrador e escritor sendo considerado o pai da gestão moderna, por ele conseguir enxergar muito bem as forças que estavam em jogo e enxergar padrões que ninguém tinha percebido ainda. No documentário podemos perceber que Peter Drucker era um homem humilde e muito inteligente e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 532 Palavras / 3 PáginasData: 31/8/2014 -
PETER DRUCKER- O PAI DA ADMINISTRAÇÃO
Peter Ferdinand Drucker (19/11/1909 – 11/11/2005) foi um filósofo e economista de origem austríaca, considerado como o pai da administração moderna, sendo o mais reconhecido dos pensadores do fenômeno dos efeitos da Globalização na economia em geral e em particular nas organizações, sendo o principal pensador empresarial e das teorias da Administração no Século XX, despontou no Século XXI em pleno vigor intelectual e o mais importante, com idéias sempre brilhantes, até a sua morte.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 603 Palavras / 3 PáginasData: 15/5/2014 -
PETER DRUKER.
Escolhi três ensinamentos para que você possa conhecer um pouco mais de Peter Drucker, mas principalmente para que você possa levar essas idéias para a sua empresa e fazer dela um grande sucesso. Ensinamento 1 – AUTOGERENCIAMENTO: Empresas estão passando por mudanças radicais em suas estruturas, no trabalho que elas desenvolvem, no tipo de conhecimento que elas precisam e no tipo de pessoas que elas empregam. Com novas necessidades e objetivos, Drucker diz que hoje
Avaliação:Tamanho do trabalho: 639 Palavras / 3 PáginasData: 8/10/2014