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Serviço Social

31.134 Trabalhos sobre Sociais Aplicadas. Documentos 15.751 - 15.780

  • GESTÃO PERMANENTE DE UM DISPOSITIVO DE VENTILADOR CONSTANTE

    SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO............................................................................................4 2. PROJEÇÃO DE RESGATE........................................................................5 3. IVENTARIO PERMANENTE FICHA DE CONTROLE DE ESTOQUE.......8 4. CONTABILIZAÇÃO.....................................................................................9 5. BALANCETE DE VERIFICAÇÃO..............................................................11 6. REGIONALIZAÇÃO...................................................................................12 7. CONCLUSAO............................................................................................14 REFERENCIAS 1.INTRODUÇÃO. Este trabalho tem a finalidade de mostrar o aprendizado do 3º. Período, da Contabilidade Comercial dos assuntos estudados com uma síntese do que me foi passado, disponibilizando dados e informações necessárias. A Vamos evidenciar a importância da ficha de controle de estoque, apurar as contas patrimoniais, e demonstrar

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    Tamanho do trabalho: 636 Palavras / 3 Páginas
    Data: 20/5/2014 Por: francisco.jr27
  • Gestão Pessoal

    QUESTÕES DA ATIVIDADE VIRTUAL 1) Pesquise sobre Desenho, descrição e análise de cargo e, com base na Aula 06, discorra sobre: (Valor: 1,0) [Tamanho do texto: entre 10 e 15 linhas] 1. CARGO 2. REMUNERAÇÃO 2.1 Salário contratual 2.2 gorjetas 2.3 gratificações contratuais 2.4 prêmios 2.5 adicional noturno 2.6 adicionais de insalubridade e periculosidade 2.7 ajudas de custo e diárias de viagem 2.8 comissões 3. SALÁRIO 4. BENEFÍCIOS Res: O cargo define-se como um processo

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    Tamanho do trabalho: 1.101 Palavras / 5 Páginas
    Data: 24/9/2014 Por:
  • Gestão Pessoas - Anhembi - Unidade 1

    0,2 em 0,2 pontos A administração de recursos humanos, historicamente conhecida como administração de pessoal, lida com sistemas formais para administrar pessoas dentro da organização. Gestão de pessoas tem assumido papel estratégico e vital porque as organizações estão tentando transformar seus recursos humanos em fonte de vantagem competitiva. (BATEMAN E SNELL, 1998). Tendo o texto acima como referência inicial, considere as afirmações a seguir. (I) Os direcionamentos estratégicos da organização, os negócios em que pretende

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    Tamanho do trabalho: 1.104 Palavras / 5 Páginas
    Data: 21/11/2013 Por: Lycris
  • Gestao Primeiro Passo

    Primeiro Passo Malha de viscose: 1.400 kg Preço: R$ 21,45 /kg Frete: R$ 850,00 ICMS s/ compra 12% ICMS s/ frete 12% PIS s/ compra 1,65% COFINS s/ compra 7,6% PIS s/ frete 7,6% COFINS s/ frete 7,6% Compra Mercadoria 1.400 x 21,45= 30.030,00 ICMS s/ compra R$ 30.030,00 x 12% = R$ 3.603,6000 PIS R$ 30.030,00x 1,65% = R$ 495,4950 COFINS R$ 30.030,00 x 7,60% = R$ 2.282,2800 Frete Mercadoria ICMS R$ 850,00 x

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    Tamanho do trabalho: 1.073 Palavras / 5 Páginas
    Data: 26/5/2014 Por: karivo
  • Gestao Publica

    ETAPA 2 Esta atividade é importante para que você identifique as correlações de poder na esfera da gestão pública e as contraponha às características de uma organização essencialmente burocrática. Para realizá-la, devem ser seguidos os passos descritos. PASSOS Passo 1 (Individual) Ler o capítulo 3 do Livro-Texto da disciplina (PLT 339) e resgatar o pensamento de Hannah Arendt, em específico, sobre a “teoria do dente de engrenagem”. Passo 2 (Equipe) Reunir-se e analisar a causa

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    Tamanho do trabalho: 239 Palavras / 1 Páginas
    Data: 2/4/2014 Por: alesantos87
  • Gestão Pública

    Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Atividade de Avaliação a Distância (AD) Unidade de Aprendizagem: Psicologia Jurídica Curso: Direito Professor: Nome do aluno: Data: Orientações:  Procure o professor sempre que tiver dúvidas.  Entregue a atividade no prazo estipulado.  Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final.  Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). Questão 1: A partir da leitura do texto “Psicologia

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    Tamanho do trabalho: 215 Palavras / 1 Páginas
    Data: 11/3/2015 Por: junior.pioco
  • Gestão púlblica

    EMPRESAS, MEIO AMBIENTE E RESPONSABILIDADE SOCIAL - UM OLHAR SOBRE O RIO DE JANEIRO - MÁRIO AUGUSTO DOS SANTOS matrícula nº: 091126548 ORIENTADOR(A): Prof. Valéria da Vinha JUNHO 2003 UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO DE JANEIRO INSTITUTO DE ECONOMIA MONOGRAFIA DE BACHARELADO EMPRESAS, MEIO AMBIENTE E A RESPONSABILIDADE SOCIAL - UM OLHAR SOBRE O RIO DE JANEIRO - __________________________________ MÁRIO AUGUSTO DOS SANTOS matrícula nº: 091126548 ORIENTADOR(A): Prof. Valéria da Vinha JUNHO 2003 As opiniões expressas

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    Tamanho do trabalho: 1.326 Palavras / 6 Páginas
    Data: 21/11/2013 Por: 22778
  • Gestão Quantica

    Introdução A Física Quântica surgiu recentemente no século XX, época em que os cientistas se interessavam pelo interior das coisas. Com o trabalho pioneiro de Max Planck e Niels Bohr. Max Born criou o termo "mecânica quântica" em 1924. A comunidade de física logo aceitou a mecânica quântica devido a sua grande precisão nas previsões empíricas, especialmente em sistemas onde a mecânica clássica falha. Um grande sucesso da mecânica quântica em seu princípio foi a

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    Tamanho do trabalho: 1.375 Palavras / 6 Páginas
    Data: 11/6/2014 Por: eemanu
  • GESTÃO SERVIÇO SOCIAL

    GESTÃO SERVIÇO SOCIAL

    1. Introdução Há presente atividade tem como objetivo, o conhecimento da realidade no processo de implantação das SUAS no estado de São Paulo, a partir de uma perspectiva de Politica Publica e de Direito Social. Os principais pontos da trajetória da Assistência Social no Brasil, as legislações, as politicas, as ferramentas da Assistência Social como o CRAS e o CREAS , e por fim esclarecer o perfil dos sujeitos sociais desta politica. 1. A trajetória

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    Tamanho do trabalho: 979 Palavras / 4 Páginas
    Data: 7/9/2015 Por: kammyllah
  • Gestao Social

    DESENVOLVIMENTO As funções administrativas definem a administração a partir de objetivos, decisões e recursos, sendo que a administração é o processo de tomar e por em prática decisões sobre objetivos e utilização de recursos. O processo administrativo abrange quatro tipos principais de decisões, também chamados de processos ou funções: planejamento, organização, execução e controle. As decisões resumem os Princípios de Administração (MAXIMIANO 2004). As funções administrativas são compostas de duas situações, a estática e a

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    Tamanho do trabalho: 1.587 Palavras / 7 Páginas
    Data: 25/6/2013 Por: 1362133
  • Gestao Social

    O uso do Crack, um problema social restrito às metrópoles? Trabalho com fins de obter nota junto ao curso de Serviço Social ministrado pelo Prof.º Rodrigo Eduardo Zanbom, do 7º Período. Orientadores: Prof. Amanda Boza; Clarice Kernkamp e Rodrigo Eduardo Zambon. Porto Velho/RO 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO................................................................................................ 4 2. DESENVOLVIMENTO.................................................................................... 5 3. CONCLUSÃO.................................................................................................. 9 5. CONSIDERAÇÕES FINAIS............................................................................. 10 1. INTRODUÇÃO Drogas, elas mudam a nossa vida e a vida de todos, tanto a forma de

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    Tamanho do trabalho: 1.788 Palavras / 8 Páginas
    Data: 4/11/2014 Por: krikoleal
  • Gestao social

    Gestao social

    FACULDADE ANHANGUERA CAMPUS PIRITUBA Relatório Social de Estagio Supervisionado I 5º- SEMESTRE SÍMBOLO ANHANGUERA Descrição: serviço social.png RELATÓRIO SOCIAL A Srª. A.B.S, data de nascimento 12/05/1954, possui todos os documentos em mãos, morava em uma ocupação no moinho houve reintegração de posse e teve que se mudar, no momento mora com uma amiga ajudando no aluguel, não faz parte de nenhum programa da rede de assistência, porém sua filha e seu neto são beneficiários do

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    Tamanho do trabalho: 461 Palavras / 2 Páginas
    Data: 16/8/2015 Por: carlacamilo
  • Gestão social

    Gestão social

    SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SERVIÇO SOCIAL VIII ANA PAULA SANTOS LINS JOSIVANIA DOS SANTOS CONTROLE E GESTÃO Maceió 2014 ________________ ANA PAULA SANTOS LINS JOSIVANIA DOS SANTOS CONTROLE E GESTÃO Trabalho apresentado ao Curso de Serviço Social VIII da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina de Portifólio em Grupo, para as disciplinas de Gestão Social, Serviço Social, Terceiro Setor e Oficina de Formação, Pesquisa Social e TCC. Prof.: Maria Angela Santini,

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    Tamanho do trabalho: 2.635 Palavras / 11 Páginas
    Data: 28/11/2015 Por: paula_maceio
  • Gestao social

    Gestao social

    logo SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SERVIçO SOCIAL maria iêda santos de lima Elaboração de um diagnóstico da problemática social local/regional na construção das políticas de Habitação. Porto Velho-RO 2015 maria iêda santos de lima Elaboração de um diagnóstico da problemática social local/regional na construção das políticas de Habitação. Trabalho apresentado ao Curso de Seviço Social da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas: Oficina de Formação: Projeto de Intervenção e Instrumentalidade no

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    Tamanho do trabalho: 4.288 Palavras / 18 Páginas
    Data: 19/3/2016 Por: Ieda Souza
  • Gestao social e comunicaçao do serviço social

    Gestao social e comunicaçao do serviço social

    SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO DO CURSO DE SERVIÇO SOCIAL ANDRÉIA FRANCISCA GOMES ELIETE OLIVEIRA GRAPIUNA SOUSA ELILDE OLIVEIRA DE MORAES HELENA ROCHA LEMOS JOCICLEIDE GOMES BARBOSA RODRIGUES LETICYA QUINTINO PEREIRA SILVANIA MARIA DE PAULA GESTÃO SOCIAL E COMUNICAÇÃO DO ASSISTENTE SOCIAL Xinguara 2017 ANDRÉIA FRANCISCA GOMES ELIETE OLIVEIRA GRAPIUNA SOUSA ELILDE OLIVEIRA DE MORAES HELENA ROCHA LEMOS JOCICLEIDE GOMES BARBOSA RODRIGUES LETICYA QUINTINO PEREIRA SILVANIA MARIA DE PAULA GESTÃO SOCIAL E COMUNICAÇÃO DO ASSISTENTE

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    Tamanho do trabalho: 2.550 Palavras / 11 Páginas
    Data: 17/9/2017 Por: silvaniampaula
  • GESTÃO SOCIAL E O ASSISTENTE SOCIAL COMO GESTOR

    GESTÃO SOCIAL E O ASSISTENTE SOCIAL COMO GESTOR

    ________________ gestão social E O assistente social como gestor Gestão caracteriza-se pelo ato de gerir, administrar, e consequentemente a interpretação de objetivos, tais como: delimitação de atividades necessárias para um bom gerenciamento, agrupamento de atividades em estrutura lógica, desígnio de atividades à pessoas específicas e organização para a interdisciplinaridade ( BORGATO, 2008). A gestão surge a partir das mudanças ocorridas no mundo do trabalho, na economia, na política e também podemos citar fatores como o

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    Tamanho do trabalho: 1.291 Palavras / 6 Páginas
    Data: 15/9/2017 Por: LAURA94
  • GESTÃO SOCIAL E PLANEJAMENTO

    GESTÃO SOCIAL E PLANEJAMENTO

    UNIVERSIDADE FEDERAL DE JUIZ DE FORA FACULDADE DE SERVIÇO SOCIAL DOCENTE: Ms. Marina V. D. V. Mancini GESTÃO SOCIAL E PLANEJAMENTO 2ª AVALIAÇÃO – ESTUDO DIRIGIDO DATA: 16 de Novembro de 2017 VALOR: 100 pontos. Aluno (a): _____________________________________________________________ Questões: 1. Marque V (verdadeiro) ou F (falso): (10 pontos) ( v ) A burocracia é uma forma de administração democrática. ( v ) A administração reiterativa é negativa pois inviabiliza a criação. ( f ) Weber

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    Tamanho do trabalho: 659 Palavras / 3 Páginas
    Data: 17/5/2018 Por: Jaqueline Abreu
  • Gestão Social Interna

    A gestão social interna tem como responsabilidade o público-interno da empresa, seus empregados e seus dependentes com ênfase nas áreas da educação, salários e benefícios, bem como assistencia odontológica, médica e social. O seu objetivo é motivá-los para um ótimo desempenho, criar um ambiente agradável de trabalho e contribuir para o seu bem-estar. Com isso o ambiente muda, a empresa muda, os funcionários mudam. Cria-se um clima onde todos se ajudam, a empresa ajuda o

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    Tamanho do trabalho: 258 Palavras / 2 Páginas
    Data: 18/9/2013 Por: abart
  • GESTÃO SOCIAL: Instrumentalidade para intervenção

    GESTÃO SOCIAL: Instrumentalidade para intervenção

    SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHAREL EM SERVIÇO SOCIAL NOME: Adriana da Silva Peixoto Alana Silva Ferreira Costa Luzia Maria de Jesus Ferreira Janaria Vieira Fernandes Castro Viviane de Almeida Silva GESTÃO SOCIAL: Instrumentalidade para intervenção Bom Jesus da Lapa 2017 NOME: Adriana da Silva Peixoto Alana Silva Ferreira Costa Luzia Maria de Jesus Ferreira Janaria Vieira Fernandes Castro Viviane de Almeida Silva GESTÃO SOCIAL: Instrumentalidade para intervenção Trabalho, apresentado ao curso de Bacharel em

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    Tamanho do trabalho: 3.245 Palavras / 13 Páginas
    Data: 3/5/2017 Por: Alana Silva
  • Gestão Social: O sistema neoliberal capitalista

    Gestão Social: O sistema neoliberal capitalista

    Com o projeto neoliberal e as políticas econômicas capitalistas que defendem a não participação do Estado na economia, o que gera benefícios apenas para as grandes potencias econômicas e multinacionais, o que acarreta mais desemprego, salários baixos, aumento da desigualdade social, má gestão das políticas publicas, dependência do capital internacional. O neoliberalismo prega a mínima participação estatal na economia do país e com isso o neoliberalismo instrumentaliza o 3ª setor (OS, Organizações Filantrópicas e OSCIP)

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    Tamanho do trabalho: 1.331 Palavras / 6 Páginas
    Data: 26/2/2016 Por: Naany02
  • Gestao Sua pergunta

    Um gestor está preocupado com o conservadorismo da empresa em que trabalha. Ele lê a seguinte frase em um livro, como se recebesse um recado direto para ele: “A criatividade não anda escassa. O que acontece é que a maioria das organizações se esforça para acabar com ela” (Peter Drucker) Essa frase se relacionada com: Escolher uma resposta. a. A necessidade de maior gestão do conhecimento nas empresas. b. A tendência de que a gestão

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    Tamanho do trabalho: 897 Palavras / 4 Páginas
    Data: 8/4/2014 Por: Beatriz1
  • Gestão Tecnologias

    Passo 1 - Escolha a sua equipe de trabalho, que deverá ter no mínimo três e no máximo oito componentes. Entregue ao seu tutor presencial os nomes, RAs e e-mails dos alunos. Esta equipe será amesma durante todo o desafio. Passo 2 - Identifique uma organização que tenha passado por algum processo recente de mudança organizacional e/ou de quebra de paradigmas. Como sugestão, a organizaçãoescolhida pode ser o local de trabalho de um dos integrantes

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    Tamanho do trabalho: 302 Palavras / 2 Páginas
    Data: 29/5/2014 Por: lucasbr3
  • Gestão Uma vez que a Internet

    A Administração Depois de Internet 1. Sobre a grande revolução 2. Sobre os três princípios administrativos da nova realidade 3. Sobre mudanças e velocidade 4. Sobre as quatro formas de medir 5. Sobre a oportunidade Não se trata de velha ou nova economia, há quem diga que não exista isso, como é o caso de Jack Welch. Para Welch esses nomes são apenas uma tentativa intelectual de definir o que está acontecendo. O que devesse

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    Tamanho do trabalho: 1.284 Palavras / 6 Páginas
    Data: 23/10/2013 Por: elobatera
  • Gestao Venda E Atendimento Ao Cliente

    Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância Disciplina: Gestão de Vendas e Atendimento ao Cliente Curso: Marketing Professor: JANAINA BAETA NEVES Nome do aluno: Data: Orientações:  Procure o professor sempre que tiver dúvidas.  Entregue a atividade no prazo estipulado.  Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final.  Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). Leia o artigo e-Marketing, elaborado por

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    Tamanho do trabalho: 726 Palavras / 3 Páginas
    Data: 20/10/2013 Por: ronaldosilva2903
  • GESTÃO, DIMENSÕES E APLICABILIDADE TÉCNICO-OPERATIVA

    GESTÃO, DIMENSÕES E APLICABILIDADE TÉCNICO-OPERATIVA

    GESTÃO, DIMENSÕES E APLICABILIDADE TÉCNICO-OPERATIVA Serviço social Tatiane de Melo¹ Geanne Michele Santos² RESUMO O presente trabalho busca identificar as dimensões que envolvem a gestão e a aplicabilidade do serviço social no seu direcionamento técnico-operativo, buscando assim, reconhecer as funções que são desempenhadas pelos profissionais que atuam neste serviço e também como as operações de gestão auxiliam no desenvolvimento e na aplicação dos serviços oferecidos nas áreas sociais e de desenvolvimento humano. As dimensões do

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    Tamanho do trabalho: 2.260 Palavras / 10 Páginas
    Data: 7/11/2020 Por: gaya 415
  • Gestap De Pessoas

    Para implantar a Gestão do Conhecimento a empresa deve se ver como uma comunidade humana, onde o conhecimento coletivo representa o maior diferencial. É no conhecimento coletivo que se baseiam as competências essenciais ao desenvolvimento do trabalho. Para adotar e obter resultados da Gestão de Conhecimento é preciso desenhar estratégias de implantação e estar consciente que a Gestão de Conhecimento não é uma moda nem uma ferramenta de gestão, mas sim uma filosofia organizacional. O

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    Tamanho do trabalho: 246 Palavras / 1 Páginas
    Data: 23/11/2013 Por: guiroots
  • Gestõa E Orçamento Empresarail

    1 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo abordar os assuntos que foram apresentados em sala de aula. Portanto, serão explanadas informações conceituais e teóricas que embasam o tema Orçamento e Gestão Empresarial. 2 DESENVOLVIMENTO O Orçamento e a Gestão Empresarial, era visto, por muitos empresários, administradores e até contadores, como uma ferramenta que auxiliava a planejar o fluxo de caixa das empresas. Todavia, atualmente têm-se ampliado os horizontes do orçamento empresarial. Muitos contadores e administradores

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    Tamanho do trabalho: 1.444 Palavras / 6 Páginas
    Data: 28/10/2013 Por: rosannee
  • Geston Financeira

    Índice: 1. Introducción Inditex. 2. ¿Qué es el análisis fundamental? 3. ¿Cómo se lleva a cabo? 4. Realizar el análisis del valor de la acción de una empresa, utilizando la técnica estudiada. Con datos hasta finales de enero, de forma que podamos ver si hemos acertado con su evolución posterior. 5. Preguntas. 1 Introducción: Inditex es uno de los mayores grupos de moda a escala mundial, cuenta con más de 6,000 establecimientos en todo el

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    Tamanho do trabalho: 3.039 Palavras / 13 Páginas
    Data: 2/9/2013 Por: willianluan
  • Gestores municipais

    Gestores municipais

    SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SERVIÇO SOCIAL FABIANA OLIVEIRA DE PAULO HELEN CRISTINE TADEU LIMA MARTINS LEIDE DAIANA BORGES DA SILVA GUIMARÃES ROSÂNGELA MARCIA DA CRUZ SANTOS ROSÂNGELA SOLANO VALDIRENE TEODORO PEREIRA PIMENTA CONSELHOS GESTORES DE POLITICAS PÚBLICAS NO MUNICIPIO E SUAS CONFLUÊNCIAS COM O PROJETO ÉTICO POLÍTICO DO SERVIÇO SOCIAL SANTA LUZIA MG 2016 FABIANA OLIVEIRA DE PAULO HELEN CRISTINE TADEU LIMA MARTINS LEIDE DAIANA BORGES DA SILVA GUIMARÃES ROSÂNGELA MARCIA DA CRUZ SANTOS

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    Tamanho do trabalho: 2.138 Palavras / 9 Páginas
    Data: 24/2/2017 Por: 071081
  • Ghff

    Sabe-se que o sistema previdenciário público brasileiro é bastante grandioso e que se trata de um dos mais (ou o mais) completo sistema securitário social do mundo. Sobre os regimes previdenciários, analise as alternativas abaixo e escolha a INCORRETA: ________________________________________ Alternativas: • a)Existe o Regime Geral: nele está o segurado que exerce atividade remunerada, ou aquele que já exerceu alguma atividade remunerada, também inclui o segurado que não possui remuneração. • b)Existe o Regime Próprio,

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    Tamanho do trabalho: 547 Palavras / 3 Páginas
    Data: 29/8/2014 Por: priscila1989
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