Humanas
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255.972 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 97.141 - 97.170
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DESENVOLVENDO MAIS QUE PROFISSIONAIS HISTÓRIA
DESENVOLVENDO MAIS QUE PROFISSIONAIS HISTÓRIA ELISA NOELMA DE SOZA ROCHA O PROCESSO DE EMANCIPAÇÃO NAS AMÉRICAS Para realizar esta atividade, você deverá elaborar um texto dissertativo (mínimo 10 linhas) sintetizando as ideias colocadas pelo autor e analisando as relações estabelecidas entre indígenas e criollos após as independências. Em seu texto procure apresentar também as principais dificuldades encontradas pelos líderes latino-americanos para ordenar politicamente os novos países, bem como os problemas de se conceber uma identidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 499 Palavras / 2 PáginasData: 22/5/2019 -
Desenvolvendo o contexto das atividades de Rent Buggy
1. Capa, Folha de Rosto e Sumário. 2. Introdução: apresente o contexto da atividade com objetividade, buscando familiarizar o leitor com o conteúdo a ser abordado, ou seja, explique de que se trata o trabalho. 3. Objetivo: demonstre as metas a serem alcançadas. 4. Desenvolvimento: para que os sistemas desenvolvidos possam ter uma boa base de tecnologia, alguns conceitos são aplicados, conceitos esses que auxiliam os desenvolvedores e analistas. Com base no cenário proposto, mencionamos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 257 Palavras / 2 PáginasData: 18/4/2014 -
Desenvolvendo o Plano de Comunicação
Desenvolvendo o plano de Comunicação Antes de iniciar uma plano, devemos embasar informações conseguidas através do briefing, que a coleta de dados da empresa seja de forma formal ou informal. Os dados são coletados juntamente com o proprietário do comercio, através de pesquisas e formulário com o publico interno e externo. De acordo com Tavares (2010) o briefing ampliado e o diagnostico da empresa. Nessa etapa se procede a analise através da matriz SWOT. Criada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 619 Palavras / 3 PáginasData: 5/9/2016 -
Desenvolvendo parcerias para a cooperação no combate aos ilícitos transnacionais!
Desenvolvendo parcerias para a cooperação no combate aos ilícitos transnacionais! O enfrentamento dos ilícitos transnacionais é objeto da atuação externa do Brasil em diversas instâncias bilaterais e multilaterais. O País busca ativamente promover essa agenda no diálogo e cooperação com países vizinhos e de outras regiões, além dos blocos econômicos. Para o enfrentamento dos ilícitos transnacionais, requer-se da cooperação internacional uma abordagem integrada e continua para que haja o aprimoramento das estruturas e métodos institucionais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 502 Palavras / 3 PáginasData: 3/5/2017 -
Desenvolvendo Pessoas
DESENVOLVENDO PESSOAS Desenvolver pessoas não é apenas dar-lhes informações para que elas aprendam novos conhecimentos, habilidades e destrezas e se tornem mais eficientes naquilo que fazem. É, sobretudo, dar-lhes formação básica para que aprendam novas atitudes, soluções, idéias, conceitos e que modifiquem seus hábitos e comportamentos e se tornem mais eficazes naquilo que fazem. Os processos de desenvolvimento envolvem três estratos, que se superpõem: o treinamento, o desenvolvimento de pessoas e o desenvolvimento organizacional. Os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 331 Palavras / 2 PáginasData: 19/11/2013 -
Desenvolvendo produtos e serviços que beneficiem a vida moderna
Desenvolver produtos e serviços que beneficiam a vida moderna, respeitando o meio ambiente, tem sido a alternativa que muitas empresas adotam para garantir a sustentabilidade econômica e ambiental. Além disso, a postura adota ajuda a empresa a ganhar a preferência do consumidor devido ao valor agregado aos produtos. Iniciativas como essas já são realidade em Mato Grosso. Um exemplo é a Mundo Alternativo, empresa que integra a Incubadora Idéia, de Rondonópolis - projeto apoiado pelo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 658 Palavras / 3 PáginasData: 19/11/2014 -
Desenvolvendo sugestões sobre o analista pessoal
Desafio Elaboração de proposta de contratação de um Analista de Recursos Humanos. O Analista de Recursos Humanos é o profissional responsável por analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos ou externos. Um Analista de Recursos Humanos analisa os casos de alteração de cargos, promoções, transferências, dimensões e outros tipos de movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveis, visando contribuir para a tomada de decisões
Avaliação:Tamanho do trabalho: 594 Palavras / 3 PáginasData: 1/11/2014 -
DESENVOLVENDO UM CANAL DE DISTRIBUIÇÃO PARA NOBREAK NO CHELE
DESENVOLVENDO UM CANAL DE DISTRIBUIÇÃO PARA NO-BREAKS NO CHILE Questão 01: Aproveitaria esse período de alta demanda no Brasil e focaria investimentos para poder aumentar a produção no mercado interno, sem deixar de perder o foco no mercado exterior que trará resultados a médio e longo prazo para empresa. Aproveitaria esse tempo para levantar melhores dados do mercado chileno e da AC Electrónica e montar um plano de negócio eficaz e eficiente nesse novo mercado.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 332 Palavras / 2 PáginasData: 31/10/2013 -
Desenvolvendo um mix de marketing
Desenvolvendo o Marketing Mix Marketing Mix é a combinação de ingredientes que os profissionais de marketing se valem para atingir os objetivos de retorno. Segundo o conceito tradicional, trata-se dos quatro pês: produto, preço, praça (distribuição) e promoção. O quadro 1 mostra as diversas competências, decisões e atividades relacionadas com o composto de marketing. Quadro I – Marketing Mix Variáveis do Marketing Mix Decisões e atividades possíveis Produto Desenvolvimento e teste de mercado de novos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.379 Palavras / 6 PáginasData: 8/9/2014 -
Desenvolvendo um plano motivacional
1. INTRODUÇÃO O gerenciamento do conhecimento nas organizações exige uma postura estratégica fortalecida pela cultura da empresa, através do incentivo às iniciativas que valorize e aumente o conhecimento corporativo em todos os níveis da organização. A inovação é hoje um dos processos mais falado dentro das organizações, foi por meio desta proposta que começamos a desenvolver a nossa política de incentivo, criamos um ambiente propício à motivação que gerou o fortalecimento e a efetiva participação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 753 Palavras / 4 PáginasData: 9/4/2014 -
Desenvolvendo um programa de desenvolvimento sustentável para a L & Construçã
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINAS: TEORIA DA CONTABILIDADE, CIÊNCIAS SOCIAIS E RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE. Amanda Amorim da Silva- RA: 8520902378 DESAFIO PROFISSIONAL DAS DISCIPLINAS: TEORIA DA CONTABILIDADE, CIÊNCIAS SOCIAIS E RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE. Tutor: André Luis Santos Viana GRAJAU-MA 2014 AMANDA AMORIM DA SILVA- RA: 8520902378 DESAFIO PROFISSIONAL DAS DISCIPLINAS: TEORIA DA CONTABILIDADE, CIÊNCIAS SOCIAIS E RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE. Desafio profissional apresentado as disciplinas: Teoria da contabilidade, Ciências
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.041 Palavras / 5 PáginasData: 25/2/2015 -
Desenvolver a Equipe de um Projeto
UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIENCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DESENVOLVIMENTO E ANALISE DE PROJETOS (DESENVOLVENDO A EQUIPE DE UM PROJETO) Limeira 2016 UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIENCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Gustavo Calligaris Cruz- T70622-0 Kevin Augusto da Silva Barbosa – C146HG6 Leandro Nunes Ferreira- C17748-2 Marcilene Jesus Santos- C25GGH-0 Mariana Arita Vasques - C16DJJ0 Nathália Mansur Fischer- B25DHA-1 William Júnior de Araújo – C25JEA8 Limeira 2016
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.933 Palavras / 12 PáginasData: 13/6/2016 -
Desenvolver as Estratégias de Lançamento de um Produto IoT– Internet das Coisas FGV
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de análise Disciplina: Criação, desenvolvimento e gestão de produtos. Módulo: Atividade Individual Aluno: Simone Araujo Turma: Tarefa: Desenvolver as estratégias de lançamento de um produto IoT– Internet das Coisas. Descrição do produto A proposta é criar um novo produto para uma marca já existente Frontmax Coleira, desenvolvendo uma tag IoT a Frontmax Smart tag para cães e gatos que poderá ser acoplada a coleira dos pets que permitirá a localização via GPS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.224 Palavras / 5 PáginasData: 11/11/2022 -
Desenvolver capacidade para elaborar, implementar e consolidar projetos em organizações
Desenvolver capacidade para elaborar, implementar e consolidar projetos em organizações. Reconhecer e definir problemas, equacionar soluções, pensar estrategicamente, introduzir modificações no processo, atuar preventivamente, e exercer, em diferentes graus de complexidade, o processo da tomada de decisão. Desenvolver capacidade de transferir conhecimentos da vida e da experiência cotidiana para o ambiente de trabalho e do seu campo de atuação profissional, revelando-se um profissional adaptável. 2 DESAFIO PROFISSIONAL: “A empresa L&Construção deseja adotar práticas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 215 Palavras / 1 PáginasData: 29/10/2014 -
Desenvolver DRE
todos os custos da empresa nos custos unitários dos produtos. LETRA B Podemos elaborar DREs distintas dos sistemas de custeio de absorção e variável. Pois a diferença na elaboração dos Demonstrativos de Resultados dos Exercícios é pelo fato de que no custeio variável os custos fixos são descarregados como despesas no período já no custeio por absorção os custos fixos e variáveis são alocados aos produtos, dessa forma os custos são ativados no estoque dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 500 Palavras / 2 PáginasData: 4/9/2014 -
Desenvolver o senso de co-responsabilidade no aluno
Nome da Avaliação: Preparação prévia para as aulas Peso: 20% Número de alunos: (x) Individual Consulta: (x ) Com consulta Tipo de avaliação: (x ) Escrita Objetivo: Desenvolver o senso de co-responsabilidade no aluno, bem como o hábito de vir preparado para a aula. Conteúdo: Ver Aula a Aula com requerimentos de preparação prévia para os Módulos. Observações: As atividades de preparação prévia, que constam neste programa, representam o mínimo exigido pela disciplina. Constará no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 455 Palavras / 2 PáginasData: 25/10/2015 -
Desenvolver os algoritmos
CENTRO UNIVERSITÁRIO DE PATOS DE MINAS – UNIPAM CURSO DE ENGENHARIA CIVIL – 2º PERÍODO B DISCIPLINA: INFORMÁTICA APLICADA À ENGENHARIA II PROFESSORA: ME. JULIANA LILIS ATIVIDADE 5 – VALOR: 1,0 PONTO Desenvolver os algoritmos descritos abaixo ALGORITMO 01 Leia a idade de um nadador e exiba sua categoria segundo as regras: Junior (5 até 7 anos); Infantil (8 até 12 anos); Pré (13 até 18) e Avançada ( Idade > 18). ALGORITMO 02 Calcular
Avaliação:Tamanho do trabalho: 454 Palavras / 2 PáginasData: 7/10/2013 -
DESENVOLVER PESSOAS
Acreditamos que desenvolver pessoas tornou-se parte importante para uma organização, não é apenas informar e habilitar essas pessoas, mas sim oferecer formação básica, para que desse ponto de partida aprendam e tomem novas atitudes, tornando-as mais eficazes no que fazem. Pensar no capital humano já não é um simples detalhe é a peça principal, e para que disponha de sobrevivência do negócio, precisa-se desse investimento. As pessoas tem uma grande capacidade de aprendizado e desenvolvimento,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.009 Palavras / 5 PáginasData: 27/9/2018 -
Desenvolver pessoas de dois a cinco anos
Apresentação: “Desenvolvimento da personalidade entre os dois e os sete anos”. Professor Luís Antônio Martins 1) Defina personalidade. Que aspectos influenciam o desenvolvimento da personalidade? CARÁTER TEMPERAMENTO PERSONALIDADE • CONJUNTO DE TODOS OS TRAÇOS PSICOLÓGICOS. • MANIFESTAÇÕES AFETIVAS E EMOCIONAIS. • INFLUENCIADO POR ASPECTOS GENÉTICOS; PELO AMBIENTE SOCIAL E PELAS EXPERIÊNCIAS PESSOAIS. 2) Defina autoconceito. IMAGEM QUE TEMOS DE NÓS MESMOS. CONHECIMENTO DE SI MESMO COMO O CONCEITO GERAL QUE SE REFERE AOS CONHECIMENTOS, IDÉIAS,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.947 Palavras / 8 PáginasData: 26/2/2014 -
Desenvolver planejamento para uma zona comercial
RESUMO O presente trabalho foi escrito com o intuito de estudar o planejamento da empresa, cerâmica Galatto, procurando um ponto a ser melhorado dentro do planejamento estudado em aula. O ponto crítico ser melhorado foi o setor de vendas da empresa, com o objetivo de criar novos planejamentos de vendas para melhorar o faturamento e logística da empresa. Este plano de vendas tem como foco principal ponto desenvolver um planejamento para a área comercial, buscando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.530 Palavras / 11 PáginasData: 16/2/2015 -
Desenvolver relatórios econômicos
COLÉGIO ASSEMBLEIANO DE MARÍLIA-ADMINISTRAÇÃO-ECONOMIA Letícia Aparecida Gomes Alves Tavares, RA: 392149 Silmara de Fátima Marques, RA: 396881 Patrícia Mendes Monteiro, RA: 388969 Rafael Basílio da Costa, RA: 398207 SMARTPHONE. (Tecnologia rentável em 2012.) Tutor à distância: Prof.ª Maria Renata M. G. Dalpiaz INTRODUÇÃO Essa ATPS de economia tem como desafio fazer o levantamento de um produto ou serviço escolhido em consenso por todos participantes de um grupo, chegamos ao produto escolhido, que é o, Smartphone,devido
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.011 Palavras / 21 PáginasData: 1/9/2013 -
Desenvolver relatórios econômicos
qulaquer dias desss *Vamos iniciar o nosso trabalho "ATPS", segue o necessário para entrega da 1ª ETAPA.* *Leiam com bastante atenção para não termos problemas de entendimento.* *Não se esqueçam que tudo que for produzido deve estar no formato da tão comentada ABNT (regras no final do e-mail).* * - Produzir um único documento do grupo contendo pesquisa sobre o Ramo e/ou Atividade que o grupo escolheu, entrega no dia -02/09/2013.* *As pesquisas devem conter:*
Avaliação:Tamanho do trabalho: 280 Palavras / 2 PáginasData: 12/10/2013 -
DESENVOLVER TERMO DE ABERTURA DO PROJETO
47 PROCESSOS PMBOK 5ª EDIÇÃO ________________ INICIAÇÃO ÁREA: INTEGRAÇÃO GRUPO DE PROCESSOS: INICIAÇÃO DESENVOLVER TERMO DE ABERTURA DO PROJETO (TAP) DOCUMENTO QUE OFICIALIZA O INÍCIO DO PROJETO FORMALMENTE, PREFERENCIALMENTE ESCRITO PELO PATROCINADOR COM O APOIO DA EQUIPE E SOB ORIENTAÇÕES DO GERENTE DE PROJETO. ESTE DOCUMENTO ESTABELECE ALÉM DE OUTRAS COISAS A RESPONSABILIDADE E O NÍVEL DE AUTORIDADE DO GERENTE DE PROJETOS. ENTRADAS ESPECIFICAÇÃO DO TRABALHO DO PROJETO: DESCREVE O PRODUTO RESULTADO DO PROJETO, NECESSIDADES
Avaliação:Tamanho do trabalho: 19.797 Palavras / 80 PáginasData: 24/5/2018 -
Desenvolver um modelo de remuneração estratégica para o projeto de implementação do Plano de postos e salários para a empresa estudada
Passo 4 (Equipe) Elabore, com base no que foi estudado, um modelo de remuneração estratégica para o projeto de implantação do Plano de Cargos e Salários para a empresa estudada. Explique os conceitos de sugestões premiadas, participação acionária, participação nos lucros ou resultados, bônus, comissão, prêmio, e mais algum componente que o grupo ache primordial. Entregue ao seu professor um relatório com as informações obtidas em toda a Etapa 3.Especificação: 1. Instrução Ter iniciativa, trabalhar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 301 Palavras / 2 PáginasData: 7/11/2014 -
Desenvolver um organograma
INTRODUÇÃO À medida que as organizações vêm se tornando mais complexas, também aumenta a importância de informações gerenciais. O problema encontrado na empresa é a ausência de uma estrutura organizacional para auxiliar a administração da empresa. O objetivo geral é desenvolver o organograma, funcionograma e fluxograma da empresa de estudo. A abordagem partiu do pressuposto de elaborar uma estrutura organizacional para um supermercado, diminuindo para um plano menor de desenvolver um organograma, funcionograma e um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 995 Palavras / 4 PáginasData: 19/8/2014 -
Desenvolver Um Planejamento De Aposentadoria
Introdução O objetivo desta tarefa é desenvolver um planejamento de aposentadoria para um cliente que atualmente possui 40 anos e gostaria de se aposentar com 70 anos. Este cliente expos o desejo de receber 10 mil reais até os seus 90 anos. Algumas situações são proposta para esta tarefa, estes casos serão descritos na parte dos cálculos. Referentes a estes cálculos, menciono que são para fim de estudo acadêmico e não refletem com veracidade os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.643 Palavras / 7 PáginasData: 28/5/2013 -
Desenvolver um plano de gestão de carreira
Ari Lima O desenvolvimento de um plano de gestão de carreira compreende três fases distintas. A primeira é a elaboração de um plano estratégico de carreira. A segunda seria a adaptação do profissional a este plano através do diagnóstico de suas competências, e da necessidade de adequá-las à realidade de mercado. Por fim, vem a fase de implantação e acompanhamento do plano de marketing pessoal. Na fase intermediária, de adequação do profissional ao mercado de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 805 Palavras / 4 PáginasData: 22/10/2014 -
Desenvolver um Plano de Marketing do Cônsul
PLANO DE MARKETING 1. PLANEJAMENTO 3 1.1. SUMÁRIO EXECUTIVO 3 1.2. ANALISE DO AMBIENTE 3 1.2.1. FATORES ECONOMICOS 4 1.2.2. FATORES SOCIO-CULTURAIS 4 1.2.3. FATORES POLITICOS, LEGAIS E TECNOLÓGICOS 5 1.2.4. Concorrência 5 1.2.5. Fatores Internos 5 1.2.6. Análise de Oportunidades e Ameaças, Forças e FRAQUEZAS 5 1.3. DEFINIÇÃO DO PÚBLICO-ALVO 6 1.4. DEFINIÇÃO DO POSICIONAMENTO DE MERCADO 7 1.5. DEFINIÇÃO DA MARCA 8 1.6. DEFINIÇÃO DE OBJETIVOS E METAS 9 1.7. DEFINIÇÃO DAS ETRATEGIAS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.352 Palavras / 10 PáginasData: 29/10/2014 -
Desenvolver um plano de melhoria, aplicar os conceitos da cadeia de suprimentos central e a importância da logística como fator de diferenciação e vantagem competitiva para as organizações
Sumário Introdução 4 Identificação da Empresa 4 Missão 5 Visão 5 Principio e Valores 5 Produtos e Serviços 6 Logística de produção e distribuição de impressos 6 Rede de logística 7 Analise Cadeia de Suprimentos 8 Gargalos da Empresa 9 Fluxo de Processos 10 Investimentos 10 Resumo 11 Fluxo de Caixa Relevante 11 BIBLIOGRAFIA 13 Introdução Esta ATPS tem por objetivo o desenvolvimento de um plano de melhoria, aplicando os conceitos centrais de cadeia de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.059 Palavras / 9 PáginasData: 31/5/2014 -
Desenvolver um Plano de negócios para uma empresa fictícia
ELABORAR UM PLANO DE NEGÓCIOS DE UMA EMPRESA FICTÍCIA. O trabalho a seguir está diretamente ligado ao empreendedorismo, destacando a presença do empreendedor na sociedade, o quanto ele é importante para a economia do país. Neste trabalho destaca-se também a importância de como planejar e dirigir uma empresa de maneira adequada, visando o desenvolvimento aliado ao mercado, com as questões exigidas pela política governamental. 1. ANALISE ESTRATÉGICA 1.1. Missão Oferecer as construtoras e empreiteiras um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 357 Palavras / 2 PáginasData: 13/6/2013