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236.761 Trabalhos sobre Outras. Documentos 97.141 - 97.170
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Entrevista Deemprego
WORD CONT ASSESSORIA CONTÁBIL ENTREVISTA DE EMPREGO Função: Assistente Contábil Empresa: Word Cont Assessoria Contábil Nome do Candidato(a): Thaiza da Silva Canhete Arenales E-mail: thaizzah_tata@hotmail.com 1. O processo de tomada de decisão na empresa fica comprometido sem Contabilidade. Comente sobre tal afirmação. Resposta: A contabilidade tem um papel muito importante para a administração, pois auxilia a tomar decisões oferecendo maior controle financeiro e econômico, provando a situação patrimonial da entidade, demonstrando assim se a empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 346 Palavras / 2 PáginasData: 21/3/2014 -
Entrevista Didática
1- Para você, qual é a contribuição da pesquisa enquanto princípio educativo para a prática pedagógica do professor? O professor como pesquisador deve estar aberto e ouvir a turma e assumir o papel de aprendiz, entendendo que quem mais precisa aprender é aquele que ensina, ou seja, aprender a aprender. Quando o professor está aberto para aprender continuamente, deixa de se comportar como dono da verdade, mas infelizmente a prática pedagógica na sala de aula,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 975 Palavras / 4 PáginasData: 21/1/2014 -
Entrevista do interlocutor
Entrevistas de seleção de colaboradores * É o método mais comum para a seleção de novos colaboradores para qualquer tipo de empresa, das funções operacionais às executivas. * O objetivo é tentar prever o desempenho dos candidatos. * Os entrevistadores tentam confirmar a impressão prévia que tiveram do candidato (CV, fotos, redes sociais, etc.) * A influência inconsciente da beleza e dos óculos nas entrevistas “O que é bom é bonito e o que é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 223 Palavras / 1 PáginasData: 13/11/2014 -
Entrevista E Seleção
Questão 1 Segundo Chiavenato: A seleção de pessoal é um sistema de comparação e a ser de escolha (tomada de decisão). Para tanto ela deve necessariamente apoiar-se em algum padrão ou critério para alcançar certa validade na comparação. O padrão ou critério de comparação e escolha deve ser extraído a partir de informações sobre o cargo a ser preenchido (como variável independente) e sobre os candidatos que se apresentam (como variável dependente). Assim o ponto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 644 Palavras / 3 PáginasData: 23/3/2014 -
Entrevista E Seleção
Como fazer entrevistas de seleção serão dedicados a ajudar você a aumentar sua autoconfiança e sua competência em conduzir verdadeiramente entrevistas de seleção. O que você está procurando? Se você não souber o que está procurando, talvez você não perceba quando encontrar. Isso se aplica tanto para o caso de o cargo vago ser novo quanto para o caso de um cargo já existente, para uma promoção interna ou uma indicação externa. Portanto, antes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 480 Palavras / 2 PáginasData: 10/6/2014 -
Entrevista E Seleção
Relatório Entrevista de Seleção – Max Gehringer Para Max Gehringer, especialista em carreira, ele diz que atualmente não está fácil conseguir emprego, mais difícil ainda em conseguir uma entrevista de emprego, e para ele independente da idade todos ficam nervosos. O candidato ideal é aquele que consegue fazer a resposta adequada soar verdadeira, ou seja, o candidato escolhido é sempre aquele que responde o que o entrevistador gostaria de escolher. É legal se vestir como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 309 Palavras / 2 PáginasData: 23/3/2015 -
Entrevista Em Espanhol
Secretaria: Señor Rodriguéz puede entrar el señor López le espera. Luis : Buenos días señor Rodriguéz. Elías: Buenos días. Luis: Por favor siéntese. Luis: ¿Ha traído su currículo? Elías: Sí, aqui está. Luis: Señor Rodriguéz ¿Qué hace usted actualmente? Elías: Actualmente estoy en el paro. Luis: ¿Por qué dejo su último empleo? Elías: Porque se terminó el contrato con la empresa en que yo trabajaba. Luis: Sí ¿Por qué motivo usted quiere ser el nuevo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 687 Palavras / 3 PáginasData: 14/3/2015 -
Entrevista Empreendedor
Entrevista Empreendedor 1-INTRODUÇÃO Um empreendedor é “ uma pessoa que imagina, desenvolve e realiza visões” (Filion, 1999, p.19). Para se tornar um empreendedor de sucesso, é preciso reunir: imaginação; determinação; habilidade de organizar; habilidade de liderar pessoas; habilidade de conhecer tecnicamente etapas e processos. 2.1 Comportamento do Empreendedor Baseando nas explicações do autor foi possível identificar as seguintes característica no comportamento do empreendedor entrevistado: • Técnicas: conhecimento das técnicas de vendas e ausência de conhecimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 268 Palavras / 2 PáginasData: 7/4/2016 -
Entrevista Empreendedor De Sucesso
Entrevista com empreendedor de sucesso Dados pessoais Nome: MARCOS MACHADO DE GOUVEIA Idade: 34 ANOS Naturalidade: SANTO ANDRE/SÃO PAULO Missão: OFERECER SERVIÇO DE QUALIDADE Visão: INVESTIR NA QUALIDADE DO SERVIÇO Valores: HONESTIDADE E TRANSPARÊNCIA Dados do estabelecimento Nome: BAR E RESTAURANTE NUTRE BEM Localização: RUA ALCANTARA, 172 – VL MARIA Tempo de funcionamento: 20 ANOS Horário de funcionamento na semana: 06:30 AS 21:00H Rotatividade $ por dia : semana: mês: Tipologia do restaurante:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.175 Palavras / 5 PáginasData: 6/9/2014 -
Entrevista Empresarial
1 INTRODUÇÃO Este trabalho é o relato da entrevista feita Sr. João da Luz da empresa Metalúrgica Darlan Cia, que recebeu o convite com muita atenção. A entrevista aconteceu de forma rápida, conforme a disponibilidade de tempo do entrevistado. Durante o tempo de entrevista o Sr. Joao falou da experiência como empresário, podemos, então, vivenciar um pouco do trabalho realizado pela empresa. Trabalho este, que possibilitou um crescimento contínuo da Metalúrgica Darlan e Cia, durante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 905 Palavras / 4 PáginasData: 3/11/2014 -
Entrevista feito por Roseli Felício Alves
Combinados didáticos e éticos 1. Por que fazer e retomar sempre os combinados? * Todas as pessoas devem atuar profissionalmente de forma ética, em benefício dos empreendimentos nos quais estamos envolvidos. * Ao assumir compromissos profissionais, não apenas nos comprometemos com nossos alunos, temos a partir de então um compromisso muito maior com cada um de nós mesmos. * Nossos nomes passam a ser avaliados e percebidos no âmbito profissional e também pessoal a partir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.519 Palavras / 15 PáginasData: 6/3/2016 -
Entrevista Gestor De Empresa
Nome: Family Locações e Confecções LTDA Localização: Qna 01 lote 11 loja 2 Comercial Norte Taguatinga Produtos comercializados: roupas de locação e venda Porte/Tamanho: pequena empresa Numero de funcionários: 6 funcionarios Missão: Atender aos clientes com roupa de locação Visão: Crescer no mercado aprimorando e atendendo a maior quantidade de clientes Valores: Justificativa da escolha da empresa: empresa que vem crescendo no ramo de trabalho e aprimorando seu atendimento Nome do contato da equipe na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.583 Palavras / 11 PáginasData: 9/4/2014 -
Entrevista Gestor Pao De açucar
Pão de Açúcar: diretor detalha como a TI está alinhada à expansão do grupo O responsável pela tecnologia do grupo, que hoje representa a maior rede varejista do País, revela os bastidores da integração com o Ponto Frio e os investimentos de R$ 150 milhões na renovação dos sistemas Tatiana Americano, editora-executiva CIO Brasil Publicada em 07 de outubro de 2009 às 08h00 Conseguir ser não só a maior, mas a melhor rede varejista brasileira.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 429 Palavras / 2 PáginasData: 16/12/2013 -
Entrevista Iveco
1. INTRODUÇÃO Este relatório tem como objetivo principal apresentar, a partir da visita técnica à Iveco, o processo de montagem de automóveis, bem como as questões relacionadas à ergonomia: organização do trabalho, regime de trabalho dos operadores, a forma como empresa emprega ações ergonômicas, além das características identificadas a partir de observação visual, como espaços de trabalho, posturas e gestos, existência de um comitê/ programa de ergonomia, etc. Compreende seções com apresentação da empresa visitada,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.981 Palavras / 8 PáginasData: 21/4/2014 -
Entrevista Kun
1. Onde o Kun mais gosta de ir? Food Street ( Lugares que tenham comida de rua vendidas em barracas, trailers, etc..) 2. O que Kun faz quando está sozinho? Ouve música 3. Quais são as cores de roupa favorita de Kun? Preto e branco 4. Qual é o sabor de sorvete preferido de Kun? Cookie de chocolate 5. Qual é o pensamento de Kun agora? Dieta 6. Qual é o cantor chinês favorito do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.040 Palavras / 5 PáginasData: 17/4/2016 -
Entrevista Localiza
Primeiro Tópico Administração Financeira e Orçamentaria 1. Sua empresa trabalha com orçamento de caixa e previsão de flutuações? Sim, porque sem o orçamento de caixa a empresa fica sem direção para as tomadas de decisões, Sendo que seu real fator econômico é a compra de veículos para locação e posteriormente geração de receita para custos fixos e variáveis. Para um melhor gerenciamento das atividades da empresa, um fator importante a ser considerado é o orçamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.018 Palavras / 5 PáginasData: 27/5/2014 -
Entrevista Mario Vitto da Consejo Melo
TRABALHO IEP ‘’ENTREVISTA’’ Mario Vytto da Conceição Melo Nº48 Engenharia de Produção 1º Período Sumário 1- Entrevista. 2- Companhias em que gostaria de trabalhar. 3- Relatório sobre a empresa. 4- Assunto ou problema em que pode se envolver mais de uma engenharia. 5- Especialidades das engenharias aplicadas. 6- O mundo sem as especialidades da engenharia 6.1 Engenharia Civil. 6.2 Engenharia Mecânica. 6.3 Engenharia da Computação. 6.4 Sem Nenhum tipo de Engenheiro. 1- No começo tudo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.061 Palavras / 5 PáginasData: 29/8/2014 -
Entrevista Marketing
1.Porque quer trabalhar em Marketing? As razões que deres devem estar relacionadas com a função a que te candidatas. Deves também mostrar que gostas de: trabalhar com prazos apertados, atingir objectivos, concretizar tarefas, vender, fechar negócios e conhecer pessoas. Não é necessário que limites a tua resposta só às tarefas. Dá também razões porque consideras atractiva a empresa em questão. É boa ideia alargar o espectro das questões transformando o diálogo numa conversa normal. Podes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 736 Palavras / 3 PáginasData: 23/10/2014 -
ENTREVISTA MATEMATICA
Capítulo 1: Conjuntos e Relações com os seguintes temas: 1.1 - Conjuntos; 1.2 - Operações com conjuntos; 1.2 - Relações e Funções; 1.2 - Número Natural; 1.2 - Sucessão dos números naturais; 1.2 - Contagem em bases diversas; 1.2 - Adição e subtração no conjunto dos Naturais; 1.2 - Associação de Adição e Subtração; 1.2 - Multiplicação e Divisão no conjunto dos números naturais; 1.2 - Associação de operações no conjunto dos números naturais; 1.2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 468 Palavras / 2 PáginasData: 30/5/2015 -
Entrevista Max Gehringer
As mulheres, genericamente falando, possuem algumas características que se tornaram essenciais no mercado de trabalho, nas duas últimas décadas. Uma delas é a capacidade de tomar decisões com base na intuição. O homem tende a ser mais racional, mais analítico, e quer ter dados concretos. Outra característica feminina é a atenção aos detalhes. Homens enxergam as florestas, mulheres enxergam os ninhos de passarinhos nos galhos das árvores. Um exemplo disso é que as mulheres não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 690 Palavras / 3 PáginasData: 27/3/2014 -
Entrevista Na Escola
Educação Caracterização da Escola --------------------------------------------------------------------02 Visita a Biblioteca ------------------------------------------------------------------------------03 Coleta de dados sobre o acervo da biblioteca -----------------------------------------04 Entrevista com a Bibliotecária...Educação Caracterização da Escola --------------------------------------------------------------------02 Visita a Biblioteca ------------------------------------------------------------------------------03 Coleta de dados sobre o acervo da biblioteca -----------------------------------------04 Entrevista com a Bibliotecária... 1684 Palavras7 Páginas O TRABALHO DOS PEDAGOGOS XVI ENDIPE - Encontro Nacional de Didática e Práticas de Ensino - UNICAMP - Campinas - 2012 O TRABALHO DOS PEDAGOGOS/ PROFESSORES E A PEDAGOGIA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 213 Palavras / 1 PáginasData: 7/11/2014 -
Entrevista Na Escola Tecnica TECNO -SERT
4.1 Nome do Entrevistado: Juliana Silveira Silva Fanhani. 4.2 Cargo/Função: Coordenadora Administrativa 4.3 Formação: Administração de Empresas 4.4 Tempo de experiência na entidade: 15 anos 4.5 Qual a principal contribuição dessa unidade, para a sociedade? Preparar o aluno para o mercado de trabalho e para que ele seja um cidadão ciente de seus direitos e deveres perante a sociedade. 4.6 Quais as maiores dificuldades... A nossa instituição é muito heterogênea, aqui existe uma diversidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 298 Palavras / 2 PáginasData: 8/12/2014 -
Entrevista Não-Estruturada
Entrevista Não-Estruturada Introdução A entrevista foi realizada no dia 15/08/2012, com a proprietária da loja CasaNova, Taica Salheb Alves. A entrevista tem como objetivo aprofundar os conhecimentos sobre o ambiente da loja, seus departamentos, funcionamento e necessidades. Duração da entrevista: 40 minutos. Apresentação A loja CasaNova é uma loja focada em venda de produtos de cama, mesa e banho para varejo. A Loja possui 3 funcionários no seu corpo de trabalhadores, sendo eles o proprietário,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 302 Palavras / 2 PáginasData: 23/8/2013 -
Entrevista Nilbo Nogueira
Aprender sonhando – Nilbo Nogueira (Transcrição da entrevista) Projetar é sonhar, garante o educador Nilbo Nogueira. Afinal, tem coisa melhor que planejar e pôr em prática, na sala de aula, atividades de acordo com seus gostos e interesses? Mas não basta sonhar sozinho. Para ele, trabalhar com projetos deve ser uma criação coletiva da coordenação, dos professores e, principalmente, dos alunos. Esperando a professora dizer com que cor pintar o céu. Parece piada, mas é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.348 Palavras / 10 PáginasData: 6/4/2014 -
Entrevista nivel hierarquico
Nível hierárquico Gerente: gerencia a loja de forma um todo, toda burocracia da loja. Chefe de operação: ele cuida da parte da operação da loja, do trabalho a ser realizado, Chefe de operação é subordinado do encarregado, cada um lidera seu setor, que lidera os operadores I mais III, operador é o segundo depois do encarregado com a responsabilidade de lidera na falta do encarregado e até mesmo porque ele está treinando pra ser um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 587 Palavras / 3 PáginasData: 21/9/2015 -
Entrevista O Pe2queno Rei
Entrevista: Ryan Hreljac, da Fundação Ryan’s Well Em janeiro de 1998, um canadense tomou uma decisão que mudaria para sempre a sua vida e a de milhares de pessoas do planeta. Ao saber que muitos africanos adoeciam e morriam por causa da ingestão de água poluída, ele mostrou-se decidido a ajudar a reverter aquela situação. Tomado por um altruísmo abnegado, ele convenceu parentes, amigos e gente que nunca tinha visto antes a se engajar na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.179 Palavras / 5 PáginasData: 24/10/2013 -
Entrevista para prointer
Questionário Entrevista com um Empreendedor Nome da Empresa: Mercearia Sorokabinha Endereço: Av.JulioMesquita,581 Cidade: Osasco Estado: SP Ramo de Atividades: Mini Mercado Produtos e/ou serviços: Alimentos em geral Data de Inicio das atividades: 29/09/2013 Entrevistado: Fernanda Schianti/ Luiz Alberto Rodrigues 1) Que fatores o influenciaram a se tornar um empreendedor? O fato de ter um negócio próprio. 2) Existem outros empreendedores em sua família? Sim,meu sogro/ pai e irmãos. 3) Sua ideia empreendedora nasceu durante seu
Avaliação:Tamanho do trabalho: 633 Palavras / 3 PáginasData: 10/3/2016 -
ENTREVISTA POR COMPETÊNCIA
SUGESTÕES DE PERGUNTAS PARA ENTREVISTA ENTREVISTA POR COMPETÊNCIA Criatividade 01) Conte-me sobre uma situação imprevista que você teve que administrar na sua função e como se saiu. 02) Conte-me sobre uma situação em que você teve que administrar falta de recursos para solucionar um problema e como conseguiu. Flexibilidade 03) Fale-me sobre uma situação em que você coordenou um projeto de mudanças que não era bem aceito pela equipe. 04) Conte-me uma situação em que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.722 Palavras / 7 PáginasData: 13/9/2013 -
Entrevista PPS - Unidade I Profuncionário
10) Escola: Existem na escola alguns projetos voltados para atividades específicas com linguagem e comunicação. Os dois mais relevantes são o Luau e a Arte da rua. O Luau é um projeto interdisciplinar, que envolve quase todas as áreas da escola. O tema deste ano foi “Os grandes festivais da MPB”. Alunos e professores cantaram e tocaram o que houve melhor nos festivais. E, como todos nós sabemos, uma das melhores formas de comunicação é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 335 Palavras / 2 PáginasData: 22/11/2013 -
Entrevista Proeja
Entrevista aluno PROEJA 1- Dados da Identificação 1.1- Nome: C. S. M. G. 1.2- Data de Nascimento: 24/11/1975 1.3- Naturalidade: Brasileira 1.4- Série: 2° ano PROEJA / 3°Período 2- Escolaridade 2.1- Já frequentou a escola antes, se sim por que não deu continuidade? “Sim. Porque me casei jovem e achei melhor dar prioridade aos meus filhos.” 2.2- Há quanto tempo está afastado da escola e com que idade retornou? “Fiquei afastada 15 anos e voltei
Avaliação:Tamanho do trabalho: 203 Palavras / 1 PáginasData: 15/7/2014