PIM 4 SEMESTRE GESTAO DE RH Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Introdução RH 4 semestre
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO 5 4 SAUDE, SEGURANÇA E MEIO AMBIENTE ......................................................8 5 ANÁLISE DE DOIS CARGOS IMPORTANTES ..................................................9 6 COLABORADORES CONSIDERADOS PELA EQUIPE ...................................11 7 CONCLUSÃO ..................................................................................................12 REFERÊNCIA ...........................................................................................................14 1 INTRODUÇÃO O principal objetivo da presente pesquisa que deu origem ao tema deste trabalho foi para o conhecimento e obtenção de nota neste semestre para a matéria de nome Seminário III. Esta matéria é formada pela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 344 Palavras / 2 PáginasData: 13/5/2015 -
Rh 2 semestr
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 Aspectos de Estrutura Organizacional 3. Modos de Gestão 4. Relato dos Problemas 5. Analise Critica 6. Sugestões de Melhorias Conclusão Considerações Finais Referências ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo, um breve relato resultado de observação e estudo da Empresa Eletroconstro, com o intuito de adquirir novos conhecimentos. Apresentaremos de forma clara e simples como são seus principais passos para um bom funcionamento, como esta empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 608 Palavras / 3 PáginasData: 14/5/2015 -
TRABALHO PIM GESTAO FINANCEIRA
UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS MATERIAIS E PATRIMONIAIS E TÉCNICAS DE INFORMÁTICA. Drogasil S.A Nome(s) completo(s) do(s) aluno(s): Curso: Gestão Financeira Semestre: 4º Polo UNIP Brasília - Taguatinga (DF) 2013 RESUMO A Drogasil S.A é uma Sociedade Anônima de Capital aberto, a terceira empresa no ramo mercado varejista de medicamentos e produtos de higiene e beleza do Brasil, responsável por inúmeras inovações na categoria, conta com uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.489 Palavras / 14 PáginasData: 18/5/2015 -
GESTÃO INDUSTRIAL 5°SEMESTRE
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 .0 DIFERENÇA ENTRE A APURAÇÃO DO CUSTO DE VENDAS ........................3 2.1 VENDA DE MERCADORIAS.................................................................................3 2.2 COMÉRCIO VAREJISTA.......................................................................................4 . 3 .0 MÉTODOS DE CUSTEIO.....................................................................................4 3.1 CUSTEIO VARIÁVEL............................................................................................ 4 3.2 CUSTEIO POR ABSORÇÃO ................................................................................4 4 .0 PREÇO DE VENDA E A GERAÇÃO DO LUCRO ...............................................5 5.0 UNIDADES EQUIVALENTES DE PRODUÇÃO ...................................................6 5.1 EXEMPLO PELO MÉTODO PEPS .......................................................................6 6.0 CUSTEIO ABC ......................................................................................................7 7.0 PONTO DE EQUILIBRIO ......................................................................................7 8.0 SISTEMA DE INFORMAÇÃO INTEGRADO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.429 Palavras / 10 PáginasData: 19/5/2015 -
GESTÃO INDUSTRIAL 5°SEMESTRE
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 .0 DIFERENÇA ENTRE A APURAÇÃO DO CUSTO DE VENDAS ........................3 2.1 VENDA DE MERCADORIAS.................................................................................3 2.2 COMÉRCIO VAREJISTA.......................................................................................4 . 3 .0 MÉTODOS DE CUSTEIO.....................................................................................4 3.1 CUSTEIO VARIÁVEL............................................................................................ 4 3.2 CUSTEIO POR ABSORÇÃO ................................................................................4 4 .0 PREÇO DE VENDA E A GERAÇÃO DO LUCRO ...............................................5 5.0 UNIDADES EQUIVALENTES DE PRODUÇÃO ...................................................6 5.1 EXEMPLO PELO MÉTODO PEPS .......................................................................6 6.0 CUSTEIO ABC ......................................................................................................7 7.0 PONTO DE EQUILIBRIO ......................................................................................7 8.0 SISTEMA DE INFORMAÇÃO INTEGRADO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.429 Palavras / 10 PáginasData: 19/5/2015 -
Gestão em rh
FORUM 1 Ser ambicioso no ambiente de trabalho é bom, porém, não se pode relacionar a ambição à falta de ética e honestidade. E infelizmente existem muitos funcionários com as mesmas características de Sísifo nas empresas, eles parecem ser atenciosos e dedicados, mas, na primeira oportunidade, nos apunhalam pelas costas para conseguir o que almejam. Começam a ser funcionários arrogantes, com dificuldade de trabalhar em equipe, desumildes e isso afeta o funcionamento das organizações. Pessoas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 529 Palavras / 3 PáginasData: 19/5/2015 -
Portifolio rh terceiro semestre
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS 9 1 INTRODUÇÃO O objetivo desse trabalho é apresentar todas as características da empresa dentro a área de Recursos Humanos. A empresa que vamos apresentar será a FrangoSol Ltda, inscrita no CNPJ. 80.855.726/0020-03,ramo de atividade Abate de frangos, atualmente emprega 580 funcionários, localizada no município de Ipumirim, no estado de Santa Catarina, atualmente a empresa possui 800 funcionários divididos em 20 filiais no Brasil.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.323 Palavras / 10 PáginasData: 21/5/2015 -
PIM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSOS DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS PIM - II Projeto Integrado Multidisciplinar Graúna Aerospace S/A Trabalho apresentado a UNIP – Universidade Paulista no curso de Gestão em Recursos Humanos, tendo como meta apresentar aos discentes a análise dos aspectos das práticas de gestão organizacional, estrutura, comunicação, aspectos éticos - legais e mercadológicos. DATA DA APROVAÇÃO ____/____/____ ________________________________ ________________________________ Prof. Antonio Carlos Coutinho Reis Profª. Claudinete Salvato Titulação_____________________________________
Avaliação:Tamanho do trabalho: 17.800 Palavras / 72 PáginasData: 22/5/2015 -
Trabalho 3 semestre RH
logo SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO ..............................................................................................04 2 DESENVOLVIMENTO.....................................................................................05 2.1Recrutamento Interno ................................................................................05,06 1. Recrutamento Externo ....................................................................................06 2. Recrutamento Online..................................................................................07,08 3. Contrato de Trabalho .................................................................................08,09 4. Adicional de Periculosidade ............................................................................09 5. Insalubridade .............................................................................................10,11 6. Auditoria .....................................................................................................11,12 7. Consultoria Organizacional ..............................................................13,14,15,16 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS. 17,18 4 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS. 19 ________________ 1. INTRODUÇÃO Para que os recursos humanos consigam se estabelecer nas organizações como uma área estratégica, conceitos e atitudes deverão ser criados pelo profissional que atua nessa área. O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.689 Palavras / 19 PáginasData: 23/5/2015 -
Pim vIII rh
UNIVERSIDADE PAULISTA Ítalo José Maia de Sousa RA 1335119 Grayce Karlyanne de Sousa Brito RA 1335117 LIMOEIRO PRÉ-MOLDADOS LTDA. PIM VIII LIMOEIRO DO NORTE CEARÁ 2014 UNIVERSIDADE PAULISTA Ítalo José Maia de Sousa RA 1335119 Grayce Karlyanne de Sousa Brito RA 1335117 LIMOEIRO PRÉ-MOLDADOS LTDA. PIM VIII Projeto Integrado Multidisciplinar VIII para obtenção do título de Gestor de recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP LIMOEIRO DO NORTE CEARÁ 2014 RESUMO O profissional moderno
Avaliação:Tamanho do trabalho: 11.195 Palavras / 45 PáginasData: 24/5/2015 -
Pim VIII unip gestão financeira
UNIP FACULDADE PAULISTA PIM VIII JOGOS DE EMPRESAS (REFRILUX) ________________ PIM VIII JOGOS DE EMPRESAS (REFRILUX) NOME RA LUCIANA ALMEIDA 1329779 LUCIANA DA PENHA VENTURA CORDEIRO 1316187 LUCAS FERNANDO BARBOSA 1324120 ________________ JOGOS DE EMPRESAS Trabalho apresentado à disciplina PIM VIII, UNIP universidade paulista, sob a orientação do Profª. Fábio Santos, como exigência parcial para obtenção da média bimestral. ________________ SUMÁRIO 1. RELATÓRIO SOBRE JOGOS DE EMPRESAS PIM VIII 3 1.1 Análise do negócio 3
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.156 Palavras / 9 PáginasData: 25/5/2015 -
GESTÃO DE PROJETOS E DA INFORMAÇÃO NO 63º BATALHÃO DO EXÉRCITO PIM V
UNIVERSIDADE PAULISTA WELLINGTON ANTONIO DE CARVALHO RA 1442596 GESTÃO DE PROJETOS E DA INFORMAÇÃO NO 63º BATALHÃO DO EXÉRCITO PIM V FLORIANÓPOLIS 2015 UNIVERSIDADE PAULISTA WELLINGTON ANTONIO DE CARVALHO RA 1442596 GESTÃO DE PROJETOS E DA INFORMAÇÃO NO 63º BATALHÃO DO EXÉRCITO PIM V Projeto Integrado Multidisciplinar V para a obtenção de título de gestor Área Pública apresentado à UNIP - Universidade Paulista Orientador: Prof. Livaldo dos santos FLORIANÓPOLIS 2015 RESUMO O presente trabalho foi
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.222 Palavras / 17 PáginasData: 26/5/2015 -
PIM II Virtualização - Gestao de TI
UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar - II Cursos Superiores de Tecnologia VIRTUALIZAÇÃO São Pedro 201 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar - II Cursos Superiores de Tecnologia VIRTUALIZAÇÃO Gestão da Tecnologia da Informação 1º Semestre São Pedro 201 Resumo A virtualização é uma tecnologia que está mudando a forma de como utilizamos os computadores. Desde o desktop até ao servidor mais avançado, várias organizações por todo o mundo começam a aproveitar os benefícios da virtualização em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.420 Palavras / 26 PáginasData: 26/5/2015 -
PIM I UNIP - Gestão TI
RESUMO O acontecimento de eventos esportivos de grande escala como a Copa do Mundo e os Jogos Olímpicos, faz com que o número de estrangeiros visitando o nosso país aumente e, devido a este cenário, as cidades de São Paulo e Rio de Janeiro estão em busca de ferramentas que possam auxiliar e melhorar a estadia destes estrangeiros em suas cidades. A partir desta necessidade, se levantou a idéia de utilizar terminais que possam prover
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.097 Palavras / 9 PáginasData: 26/5/2015 -
Gestao de rh unopar
Portifólio individual referente as disciplinas do 3° Semestre ________________ SUMÁRIO 1INTRODUÇÃO 3 2.0DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Recrutamento, Seleção e Remuneração. 2.2 FORMAS DE RECRUTAMENTO ,SELEÇÃO E REMUNERAÇÃO. 6 2.3 RELAÇÃO DE TRABALHO E RELAÇÃO DE EMPREGO 7 2.4 REFLEXÃO 8 3.0 TÉCNICAS DE SELEÇÃO............. .......................................................................8 3.1 CONDIÇÕES GERAIS DA AUDITORIA................................................................8 3.2 TECNOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES.................................................................8 CONCLUSÃO 9 REFERÊNCIAS 10 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Com a evoluçao das sociedades e consequentemente do mercado de trabalho e seu ambiente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.063 Palavras / 9 PáginasData: 26/5/2015 -
Pim i - Curso de gestão em recursos humanos
UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I CURSO DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS JOSÉ MARQUES DA SILVA FRANCISCO VASCONCELOS FILHO SUPERMERCADOS: Fundamentos da Administração, Comunicação Empresarial e Técnicas de Informática. PATOS-PB 2012 JOSÉ MARQUES DA SILVA RA - 1283670 FRANCISCO VASCONCELOS FILHO RA - 1258299 SUPERMERCADOS: Fundamentos da Administração, Comunicação Empresarial e Técnicas de Informática. Projeto de pesquisa elaborado em face da exigência do Curso de Gestão em Recursos Humanos, ministrado pela UNIP, Universidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.967 Palavras / 16 PáginasData: 27/5/2015 -
PIM ADS 3 SEMESTRE LOJA CALÇADOS
UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP LAYSSA MERCEDES SANTOS DE OLIVEIRA RA C16JCB-2 LUCAS YURY RA C05322-8 LYO YAMASHITA RA C01442-7 MARCOS VINICIUS ROCHA RA C031BH-9 RAFAEL FERNANDES MENEZES RA C00BCF-7 WELTON LACERDA DE SOUSA RA C0505B-0 SISTEMA PARA LOJA DE CALÇADOS SANTOS 2015 LAYSSA MERCEDES SANTOS DE OLIVEIRA RA C16JCB-2 LUCAS YURY RA C05322-8 LYO YAMASHITA RA C01442-7 MARCOS VINICIUS ROCHA RA C031BH-9 RAFAEL FERNANDES MENEZES RA C00BCF-7 WELTON LACERDA DE SOUSA RA C0505B-0 SISTEMA PARA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.493 Palavras / 10 PáginasData: 28/5/2015 -
Trabalho Interdisciplinar apresentado ao Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos à Universidade Anhanguera, para a disciplina de Matemática e Processos Gerenciais do 1º Semestre
________________ SUMÁRIO INTRODUÇÃO: 1 questionario: 1.1 Quanto ao estilo de liderança da empresa? 1.2 como é o clima organizacional da empresa? 1.3 Quanto a missão da empresa? 1.4 Quanto a visão da empresa? 1.5 Quanto aos valores da empresa? 1.6 Quanto aos objetivos da empresa? 1.7 Quanto aos principais produtos e serviços? 1.8 Qual a satisfação dos colaboradores em relação ao ambiente de trabalho? ________________ ________________ INTRODUÇÃO: Em 1º de maio de 1984, dia do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.026 Palavras / 5 PáginasData: 31/5/2015 -
Esse Trabalho Vem Buscando Desenvolver Habilidades na Área de RH e Gestão de Pessoas
Introdução Esse trabalho vem buscando desenvolver habilidades na área de RH e Gestão de Pessoas. A cada dia mais, a concorrência está crescendo, as inovações estão se superando num ritmo muito acelerado, por isso as empresas estão sempre em busca de profissionais capacitados capazes de manter o nível de excelência e ir superando cada vez mais. Para isso é necessário contratar pessoas capazes, ou que tenham vontade de capacitar-se para dar o melhor de si
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.164 Palavras / 5 PáginasData: 1/6/2015 -
GESTÃO DE RH
A) Segundo pesquisa realizada a politica implementada pela minha empresa segue no ambito de não distinguir seus atuais e futuros colaboradores no que diz respeito a diversidade cultural, inclusiva, pessoal e de genero.Ações e metas propostas pela gestão, como; respeito as limitações com a adaptação no espaço físico da empresa, valorização da identidade cultural de cada colaborador,respeito as múltiplas diferenças, fortalecimento da visão humanística e social, estão sendo difundidos em todos os setores da empresa.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 319 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2015 -
PIM I - NATURA GESTAO DE RECURSOS NATURAIS
RESUMO O Projeto integrado Multidisciplinar tem como objetivo realizar o levantamento das características e práticas gerenciais existentes na NATURA COSMÉTICOS S/A, assim como, por meio do estudo da Gestão de Recursos Naturais; Ética e Legislação: Trabalhista e Empresarial e Auditoria e Certificação Ambiental, como são aplicados no cotidiano da empresa, usando como ferramentas a Gestão de Recursos Naturais, a Ética e Legislação: Trabalhista e Empresarial e a Auditoria e Certificação Ambiental. A empresa pode ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 84.865 Palavras / 340 PáginasData: 4/6/2015 -
Gestão de rh
CENTRO UNIVERSITÁRIO SENAC Bruna Nubile Maynart Lemos Carla Edla Amorim Araújo Cleonice da Cunha Liotério Fernanda Aparecida da Silva Conceição Projeto Integrador I: Saúde e Segurança dos motoristas de transporte público São Paulo 2015 ________________ Bruna Nubile Maynart Lemos Carla Edla Amorim Araújo Cleonice da Cunha Liotério Fernanda Aparecida da Silva Conceição Projeto Integrador I: Saúde e Segurança dos motoristas de transporte público Projeto Integrador I apresentado ao Centro Universitário Senac são Paulo, Campus Santo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.683 Palavras / 19 PáginasData: 5/6/2015 -
Gestão da Tecnologia da Informação Sumário Manual PIM III
Manual PIM III Gestão da Tecnologia da Informação Sumário Manual PIM III - Gestão da Tecnologia da Informação 1. Informações gerais sobre o PIM................................................................................................ 3 2. Informações específicas sobre o PIM ...................................................................................... 19 3. Envio do projeto............................................................................................................................... 20 4. Prazos e validação do recebimento do Projeto ................................................................... 20 5. Dúvidas sobre o projeto ................................................................................................................ 21 3 Serviço Social Gestão da Tecnologia da Informação Manual Específico Projeto Integrado Multidisciplinar III – PIM III Curso Superior de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.353 Palavras / 14 PáginasData: 8/6/2015 -
GQ - GESTÃO DA QUALIDADE INDÚSTRIAL Prof. Marco Antônio/1°semestre
FACULDADE DE TECNOLOGIA ANHANGUERA CURSO DE TECNOLOGIA EM AUTOMAÇÃO INDUSTRIAL ALUNOS Adriano Lino da Silva 9930032921 Douglas Sales 9930032966 Hugo Pinheiro de Souza 1577229823 Leonardo Navarro 1299111142 GQ - GESTÃO DA QUALIDADE INDÚSTRIAL Prof. Marco Antônio/1°semestre SÃO BERNARDO DO CAMPO 2015 SUMÁRIO 1. Fluxograma 3 2. Folha de verificação 5 3. Diagrama de causa e efeito 6 4. Gráfico de pareto 7 5. Carta de tendência 8 6. Histrograma 9 7. Diagrama de dispersão 10
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.905 Palavras / 12 PáginasData: 10/6/2015 -
PIM RH DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS SÃO JOÃO BATISTA LTDA.
PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar Daysielle Ramos de Lira Projeto Integrado Multidisciplinar DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS SÃO JOÃO BATISTA LTDA. ________________ PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar Daysielle Ramos de Lira Projeto Integrado Multidisciplinar DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS SÃO JOÃO BATISTA LTDA. JOÃO PESSOA Abril de 2013 RESUMO As informações anexadas a esse trabalho, contou com o apoio de um dos sócios da empresa citada, cuja Denominação Social e nome fantasia é Distribuidora de Alimentos São João Batista
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.953 Palavras / 20 PáginasData: 11/6/2015