RESPOSTA DO AVA AULA 1 DE ETICA E RELACOES HUMANAS Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO
ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. Faculdade Anhanguera de Jacareí Curso de Administração de Empresas ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Jacareí – SP 2012 Sumário ETAPA 1 04 1.1 Passo 1 04 1.2 Passo 2 . 04 ETAPA 2 06 1 - O que é ética? 06 1.1 – O que é moral? 06 1.2 – O que é a lei? 07 1.3 – Quais as diferenças e semelhanças entre si (ética moral e lei)? 07 ETAPA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.580 Palavras / 11 PáginasData: 21/6/2013 -
ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA Curso: GESTÃO COMERCIAL Disciplina: ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Atividade: Ética Empresarial em Administração ALUNOS Paulo José Santicioli – RA: 6748356288 Maria Claudia Zanini – RA: 6056471283 Eliene Aparecida Pedrosa Baratelli – RA: 6747356929 Thalita Lauzen – RA: 6768348622 Paula Pereira Nascimento – RA: 6947455944 Professor: Maurício Dias Tutor: Alex Zompero Bezerra Campinas / SP Junho/2013 1 - ÉTICA PROFISSIONAL O entendimento ético é modificado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.722 Palavras / 7 PáginasData: 15/7/2013 -
Ética e Relações Humanas no Trabalho
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP Acadêmicos: Edmilson Alencar da Silva – RA 380953 Bruno da Silva Cáceres – RA 356938 Ética de Relações Humanas no Trabalho Professor (ª) Dante Bonetti de Freitas / Isabel Alvaren CAMPO GRANDE – MS 14 de JUNHO l 2012 UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP Acadêmicos: Edmilson Alencar da Silva – RA 380953 Bruno da Silva Cáceres – RA 356938 Ética e Relações Humanas no Trabalho Desafio de Aprendizagem elaborado para fins de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.605 Palavras / 39 PáginasData: 24/7/2013 -
Ética Profissional E Noções De Relações Humanas
NOME DO ALUNO:¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬ AMAURI RISBANE FRANCIOLE - Responder de forma objetiva e com suas palavras, dentro do tema. As linhas no espaço de resposta poderão ser aumentadas. 1) Com suas palavras justifique o conceito de Relações Humanas definido pelos autores SAMPAIO (2000), MINICUCCI (1982) e LIMA (1973): SAMPAIO: as relações humanas seria a interação resultante das diversas formas de expressão executas entre indivíduos. MINICUCCI: as relações humanas estão condicionadas às relações interpessoais entre pessoas, seus
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.142 Palavras / 13 PáginasData: 5/8/2013 -
ATPS - ÉTICA E RELAÇOES HUMANAS NO TRABALHO
FACULDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL Tecnologia em Processos Gerenciais DISCIPLINA: ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA - ATPS TUTOR A DISTÂNCIA: THIAGO MONTEIRO VELOSO PROFESSOR EAD: MARICIANE MORAES NUNES LUCIANA PORTEIRO VELLOSO - RA 6784364277 ANGÉLICA LIMBERG ROGAI - RA 6707341635 DANIELE CHEMITE - RA 7328555281 RODE ALVES SOUSA – RA 6571244576 SÃO PAULO – SP/2013 ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA LUCIANA PORTEIRO VELLOSO - RA 6784364277 (((Alterar o nome
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.390 Palavras / 6 PáginasData: 12/8/2013 -
Ética e Relações Humanas no Trabalho
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST Marketing 1ª Série Ética e Relações Humanas no Trabalho A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 784 Palavras / 4 PáginasData: 18/8/2013 -
ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA: ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO ACADÊMICOS: JULIANA BENEDETTI MIRAROLLE ........................................RA 444489 LUCIANA NOGUEIRA FERNANDES........................................RA 436099 MONICA LITALDI GONÇALVES..............................................RA 434653 ROSELY MATIELO PERES ALEIXO.........................................RA 431225 ATPS – ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS TUTOR À DISTÂNCIA: Prof. Me. Maurício Dias São João da Boa Vista – SP 2013 Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância ACADÊMICOS: JULIANA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.218 Palavras / 9 PáginasData: 21/8/2013 -
Resposta Do Ava Aula Tema 1,2,3,4
Trata-se de um processo chamado: Escolher uma resposta. a. Biota. b. Cadeia alimentar. R c. Equilíbrio sustentável d. Biodiversidade. e. Biosfera. Question 2 Notas: 1 São considerados ecossistemas os seguintes exemplos, EXCETO: Escolher uma resposta. a. A Lagoa Rodrigo de Freitas, no Rio de Janeiro. b. O Pantanal mato-grossense. c. O Rio Guaíba, em Porto Alegre. d. Uma aeronave brasileira. e. Os manguezais no litoral pernambucano. Question 3 Notas: 1 Analise a figura a seguir.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.177 Palavras / 5 PáginasData: 23/8/2013 -
ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO
ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A Bauru – Unidade Norte (SP) Curso: Gestão de RH ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Prof. Me. Maurício Dias BAURU 2013 Sumario Capitulo 1 Introdução Capitulo 2 Ética e Relações Humanas no Trabalho Capitulo3 3.1 A ética profissional no filme “Amor sem escalas” Sinopse 3.2 As principais implicações éticas presentes no filme “ Amor sem escalas” 3.3 Análise em “ Alguém já viveu um amor sem escalas” 3.4 Conclusão Referencias bibliográficas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.042 Palavras / 9 PáginasData: 24/8/2013 -
Ética E Relações Humanas No Trabalho
INTRODUÇÃO. Não basta dizer que a estratégia certa é crucial para o sucesso. Como produzir uma estratégia eficaz? Que processos de desenvolvimento da estratégia têm maiores chances de gerar uma estratégia que conduza o sucesso? É melhor ser pioneiro num mercado emergente ou ser um seguidor quando a topografia do mercado fique definida? Quando devemos permitir que as inovações borbulhem dentro da empresa? Quando e por que as situações devem ser impulsionadas pelo topo? Que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.498 Palavras / 6 PáginasData: 26/8/2013 -
Etica E Relações Humanas No Trabalho
ATPS: ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO DESAFIO “AMOR SEM ESCALAS” (UP IN THE AIR, 2009) Relatório sobre filme, com foco em ética profissional. Com este trabalho, teve-se por objetivo investigar as características do trabalho contemporâneo, particularizando as experiências vivenciadas pela personagem central do filme “Amor sem escalas” (2009), e verificar a existência de comportamentos normopáticos decorrentes das novas exigências organizacionais. Para tanto, buscou-se um aporte teórico que trata das transformações no perfil do trabalhador
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.643 Palavras / 35 PáginasData: 27/8/2013 -
Ética e Relações Humanas no Trabalho
ATPS - Ética e Relações Humanas no Trabalho Fabiana Melo Da Silva – RA: 6942009138 Isabela Gomes – RA: 4200066671 Larissa Fidelis Bruno – RA: 6948470316 Mariana Santa – RA: 6944436627 Natália Eloisa Da Silva– RA: 6505240348 Sulliany Palluce – RA: 6580314232 Piracicaba/SP 2013 Professor tutor presencial: André Rodrigues Professora tutora a distância: Monique M. Metzner de Lima. Atividade Pratica Supervisionada apresentada ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira Universidade Anhanguera Uniderp, como exigência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.876 Palavras / 12 PáginasData: 27/8/2013 -
Ética E Relaçoes Humanas No Trabalho
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP Centro de Educação a Distância Polo Senhor do Bonfim Allyson Rodrigo Figueredo Venâncio da Silva RA = 432419 Jean Evangelista de Souza RA = 426867 Marizete Galvão da Silva RA= 443906 Maria Dalma da Silva RA = 428091 Nildéia Batista da Silva RA = 418073 ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO SENHOR DO BONFIM – BA 2013 UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP Centro de Educação a Distância Polo Senhor do Bonfim ÉTICA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.661 Palavras / 7 PáginasData: 28/8/2013 -
Etica E Relacoes Humanas No Trabalho
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância ATPS - Ética e Relações Humanas no Trabalho Heleninha Kloch Vieira: 6136448 Monica Diniz Morato: 6945378254 Débora Álida Hertel: 7316496373 Jaraguá do Sul /SC 2013 Heleninha Kloch Vieira: 61364481 Monica Diniz Morato: 6945378254 Débora Álida Hertel: 7316496373 Professor tutor presencial: Carlos Alberto Schroeder Professora tutora a distância: Vanessa Neves de Oliveira Atividade Pratica Supervisionada apresentada ao Curso Superior de Tecnologia em Logística Universidade Anhanguera Uniderp, como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.067 Palavras / 9 PáginasData: 29/8/2013 -
Etica E Relaçoes Humanas
Introdução 1. Ética e Administração O sistema de organização empresarial se destaca principalmente com um tema ético, onde é necessário que o gestor público compreenda a ética e seus princípios: dever ser colocado em pratica à estruturação, associação, administração, transparência e controle de responsabilidades no quadro de funcionários da empresa, o gestor público é um profissional com um determinado planejamento, e competência para o trabalho da instituição publica ou privada, e quanto na esfera federal,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.466 Palavras / 10 PáginasData: 1/9/2013 -
Ética E Relações Humanas No Trabalho
Ética e Relações Humanas no Trabalho Sumario Introdução 3 Desafio 4 Etapa 1 6 Etapa 2.1.1 7 Etapa 3.1 9 Conclusão 12 Referências 13 Introdução Neste trabalho estuda-se a ética no meio profissional e no meio pessoal faz se uma análise do filme Amor Sem Escalas, onde se podem observar as diferentes atuações dos personagens na forma de abordar à ética e antiética dentro de uma organização. Aprende-se como agir, falar e se comportar diante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.405 Palavras / 10 PáginasData: 3/9/2013 -
Ética e Relações Humanas no Trabalho
UNIVERSIDADE ANHANGUERA INDAIATUBA – UNIDERP Ética e Relações Humanas no Trabalho Marketing– 1º Semestre Marcelo Batista dos Santos RA: 7123532021 Orientador: Prof. Tiago Monteiro Veloso Indaiatuba – 2013. SUMÁRIO 1. Introdução..................................................................................................................3 2. A ética profissional...................................................................................................4 2.1. Sinopse........................................................................................................5 2.2. Análise das cinco situações envolvendo a ética profissional em Administração...............................................................................................................5 2.3. Questões Éticas.................................................................................................6 3. Conclusão...................................................................................................................8 4. BIBLIOGRAFIA......................................................................................................9 1. Introdução Para executar funções de comando em qualquer tipo de atividade humana, usa-se a contratação de pessoas especializadas a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.953 Palavras / 8 PáginasData: 3/9/2013 -
Ética e relações humanas no trabalho. Sinopse do filme “Аmor sem escalas”
Anhanguera: Faculdade de Negócios de Belo Horizonte - MG. Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Ética e Relações Humanas no Trabalho Cássia Pereira de Souza – RA 6785411404 Naiara Dias Martins – RA 6901483847 Natália Dias Martins – RA 6943439339 Silvana Geralda Nicomedes – RA 7120519827 Silvia Vieira Bicalho – RA 6787409228 Belo Horizonte – MG, 2013 SUMÁRIO 1 Introdução............................................................................................................................ 03 2 A Ética Profissional............................................................................................................. 04 3 Analise.................................................................................................................................. 06 4 Conclusão............................................................................................................................. 09 7 Bibliografias ........................................................................................................................10
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.036 Palavras / 9 PáginasData: 3/9/2013 -
ATPS DE ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO
UNIVERSIDADE ANHANGUERA CAMPUS DE VITÓRIA ATPS DE ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO VITÓRIA, ESPIRITO SANTO 2012 Desafio: Cada Grupo deverá organizar um mapa conceitual da temática ética abordada na disciplina. Etapa 1 Passo 1- Até que ponto um gestor de pessoas precisa compreender a ética e seus princípios como norteador das ações que o diferenciam no mercado de trabalho? A ética é um dos temas que se destaca nos dias atuais, principalmente nas organizações,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.153 Palavras / 9 PáginasData: 4/9/2013 -
Ética E Relações Humanas No Trabalho
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância ATPS - Ética e Relações Humanas no Trabalho Jeferson Gomes – RA 735540604 Hudson Alberto dos Santos – RA 7325550574 Maria Liliam Daniel – RA 7365541297 Rosilene F.D. Silva – RA 7068545342 Jacareí / SP 2013 Jeferson Gomes – RA 735540604 Hudson Alberto dos Santos – RA 7325550574 Maria Liliam Daniel – RA 7365541297 Rosilene F.D. Silva – RA 7068545342 Professor tutor presencial: Professora tutora a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.666 Palavras / 15 PáginasData: 4/9/2013 -
Ética E Relaçoes Humanas
INTRODUÇÃO A ética pode ser definida como a “ciência do ethos” e está relacionada ao comportamento humano. Conforme nos ensina Lima Vaz: “A ética parte do pressuposto de uma racionalidade imanente ao ethos e sua tarefa como disciplina filosófica consiste essencialmente em explicitar as razões do ethos ou em elucidar a intelegibilidade da práxis ética em suas diversas dimensões e estados” A seguir vamos relatar um pouco sobre a ética e administração. ÉTICA E ADMINISTRAÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.467 Palavras / 6 PáginasData: 6/9/2013 -
Ética E Relações Humanas No Trabalho
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Adelvânia Monteiro da Silva – RA: 424998 Eliene M. Alkmim de Oliveira – RA: 416447 Jailson Alves dos Santos – RA:416826 Lucilene Pereira Passos – RA: 420628 Elinno Rangel G Borges – RA:421984 SÃO SEBASTIÃO/DF – 2013. UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA Adelvânia Monteiro da Silva – RA: 424998 Eliene M. Alkmim
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.704 Palavras / 7 PáginasData: 6/9/2013 -
ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS PÓLO DE MIRANTE DO PARANAPANEMA Professor da Disciplina: Tutor presencial: ATPS de Ética e Relações Humanas no Trabalho Mirante do Paranapanema – SP Junho/2013 Ética e Relações Humanas no Trabalho Atividade prática supervisionada apresentada como requisito de avaliação na disciplina de Ética e Relações Humanas no Trabalho, no Curso de Processos Gerenciais da Universidade/Faculdade, turma. 01, sob a orientação do (a) Prof.(a)..
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.338 Palavras / 6 PáginasData: 8/9/2013 -
Ética E Relações Humanas
FACULDADE ANHANGUERA DE SUMARÉ TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DISCIPLINA: ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO SUMARÉ/SP FACULDADE ANHANGUERA DE SUMARÉ TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DISCIPLINA: ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO PROFESSOR: CÍCERO LUIS TADEU VASCONCELLOS JÚNIOR SUMARÉ/2013 SUMÁRIO 1. Introdução 4 1.1. Lei da Atitude Agressiva ou “Estou trabalhando, não se aproxime” 4 1.1.1. Exemplo – 4 1.1.2. Exemplo – 5 1.1.3. Conclusão 5
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.326 Palavras / 6 PáginasData: 9/9/2013 -
Etica E Relações Humanas No Trabalho
Etapa 3 Passo 1 Amor sem Escalas O filme conta a história de Ryan um executivo que desempenha o papel de demitir pessoas e tentar convencê-los de que perder o emprego é começo de uma nova vida, tal função exercida por ele que demonstra ser uma pessoa fria, calculista, sem nenhum tipo de sentimento. Por está sempre viajando Ryan não tem uma vida social e nem convívio com seus familiares, ao longo do filme demonstrar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 670 Palavras / 3 PáginasData: 9/9/2013