Administração
80.864 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 6.691 - 6.720
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A Gestão do Conhecimento Organizações
Atividade Gestão do Conhecimento – Organizações Aluno: Arthur Mendonça de Almeida Os capítulos destacam primeiramente a mudança de percepção da sociedade destacando a importância da informação na sociedade e nas empresas, onde destaca também que para as empresas o uso adequado da informação permite identificar mudanças no mercado e outros potenciais de consumo pode ajudar as organizações em sua estratégia empresarial. Porém, o texto faz observações quanto a informação e ao conhecimento, que seriam duas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 490 Palavras / 2 PáginasData: 8/12/2021 -
A Gestão do Conhecimento poderia oferecer importantes contribuições para a obtenção, uso e desenvolvimento estratégico dos conhecimentos da organização em que você trabalha
A Gestão do Conhecimento poderia oferecer importantes contribuições para a obtenção, uso e desenvolvimento estratégico dos conhecimentos da organização em que você trabalha? As organizações têm reconhecido que o conhecimento é necessário para melhorar significativamente o seu desempenho, o das equipes e de todo seu processo, mas para implantar uma Gestão de Conhecimento é necessário garantir uma boa comunicação interna, ou seja, explicar a todos os colaboradores da organização qual o seu papel e a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 613 Palavras / 3 PáginasData: 3/9/2017 -
A GESTÃO DO DESEMPENHO
Universidade Anhanguera Uniderp UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA POLO A DISTÂNCIA- CENTRO DE ENSINO INTERAÇÃO ATIVIDADES DE PRÁTICAS SUPERVISIONADAS - ATPS Campo Grande-MS Novembro/2013 Acadêmicos Nomes RA Claudineia Zandona 378615 Ivania P. O. Da Silva 369218 Leidiane Da Silva Brito 383230 Noely Aparecida Soares 351066 Rosylene Cabral 364547 GESTÃO DE DESEMPENHO Atividade Prática Supervisionada - ATPS apresentada como atividade avaliativa da disciplina Treinamento e Desenvolvimento do curso Recursos Humanos do Centro de Educação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.699 Palavras / 19 PáginasData: 21/8/2015 -
A Gestão do Desempenho Humano nas Organizações
Universidade Anhembi Morumbi Gestão do Desempenho Humano nas Organizações — Resolução de Caso N1 Projeto de Implementação de Programa de Gestão de Desempenho Ana Amélia, a gerente de desenvolvimento da empresa citada na análise de caso apresentada, desenvolveu um minucioso projeto de gestão de desempenho e planejamento de RH. Ela conseguiu compreender o comportamento dos funcionários, através da sensibilização dos seus supervisores com seus encontros semanais, os ensinou a observar cada membro de suas equipes,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 854 Palavras / 4 PáginasData: 11/10/2022 -
A Gestão do Desempenho Organizacional
UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP MBA em Gestão Empresarial Gestão do Desempenho Organizacional CURVY Boutique Plus Size Cintia Caetano do Carmo - RA 71681600134 Daiana Amara da Silva - RA 9330283 Eliane Ito Hashimoto - RA 9331723 Eliomar Pedrosa Silva - RA 9328941 Fabiana Bonfim - RA 9334246 SUMÁRIO Página SUMÁRIO EXECUTIVO ..................................................................................... 3 1 IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA ................................................................... 4 1.1 RAZÃO SOCIAL E NOME FANTASIA ................................................... 4 1.2 RAMO/SEGMENTO DE ATUAÇÃO DA EMPRESA .............................. 4
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.071 Palavras / 29 PáginasData: 11/12/2016 -
A Gestão do Desempenho: Construindo Equipes De Alta Performance.
TRABALHO FINAL DÉBORA DIONES FERREIRA DE ARAÚJO ESTEVES MATRÍCULA: 243380 DISCIPLINA: GESTÃO DE PESSOAS E EQUIPES CURSO: EXTENSÃO TUTOR (A): LEONOR RAMOS CHAVES RIO DE JANEIRO 2018 DISCIPLINA: GESTÃO DE PESSOAS E EQUIPES 1. GESTÃO DO DESEMPENHO: Construindo Equipes De Alta Performance. A Matriz Nine Box é uma das ferramentas mais utilizadas no planejamento e desenvolvimento de equipes de alta performance. E ela pode auxiliar na gestão de equipes, mapeando os talentos e auxiliando na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 349 Palavras / 2 PáginasData: 3/10/2021 -
A Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância – Laboratório Empresa Virtual Unidade de Aprendizagem: Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional Curso: Processos Gerenciais Professor: Nome do estudante: kiki Data: 05/05/2015 Orientações: * Procure o professor sempre que tiver dúvidas. * Entregue a atividade no prazo estipulado. * Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. * Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). Imagine
Avaliação:Tamanho do trabalho: 841 Palavras / 4 PáginasData: 21/5/2015 -
A Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância Unidade de Aprendizagem: Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional Curso: Processos Gerenciais Professora: Alessandra de Oliveira Nome do aluno: Mauro de Castro Aniceto Data: 09/05/2014 Orientações: * Procure o professor sempre que tiver dúvidas. * Entregue a atividade no prazo estipulado. * Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. * Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.080 Palavras / 9 PáginasData: 10/8/2015 -
A Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional
marcaUnisulVirtual marcaUnisul Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual aad Avaliação a Distância – Laboratório Empresa Virtual Unidade de Aprendizagem: Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional Curso: Administração Professor: Carla Dagostin Nome do estudante: Thiago Hébert Data: 15/10/14 Orientações: * Procure o professor sempre que tiver dúvidas. * Entregue a atividade no prazo estipulado. * Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. * Encaminhe a atividade via Espaço
Avaliação:Tamanho do trabalho: 743 Palavras / 3 PáginasData: 31/8/2015 -
A Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional
Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional As questões relativas ao valor do trabalho são uma constante em nossa cultura. De acordo com G. Friedmann (KANAANE, 2007 apud BITTENCOURT, 2013, p. 15), o trabalho assume diferentes facetas, variando desde: • o aspecto técnico – implica questões referentes ao lugar de trabalho e adaptação fisiológica e sociológica do trabalhador; • o aspecto fisiológico – o grau de adaptação entre homem e lugar de trabalho- meio físico -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 814 Palavras / 4 PáginasData: 31/3/2017 -
A GESTÃO DO ESCOPO – Declaração do Escopo
logo_trabalho_2 ________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 GESTÃO DO ESCOPO – Declaração do escopo 4 2.2 ANÁLISE DE VIABILIDADE FINANCEIRA 5 2.3 GESTÃO DE CUSTOS 7 2.4 ANÁLISE DE DEMANDA 8 2.5 GESTÃO DO TEMPO 9 2.6 DIREITO DO CONSUMIDOR 10 3 CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIAS 12 ________________ 1. INTRODUÇÃO Nos dias atuais muito se fala em como o mundo dos negócios necessita cada dia mais a inovação e elaboração de novas ideais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.300 Palavras / 10 PáginasData: 24/5/2019 -
A Gestão do Projeto Educativo Portfólio
Faculdade Pitágoras Pedagogia Cidade 2020 Cidade 2020 Cidade Vitória da Conquista 2022 INTRODUÇÃO Tradicionalmente o educador fora do centro o processo educativo, detentor de todo conhecimento, o protagonista de todo processo é o aluno, assim, alguém passivo e alheio ao processo de ensino e aprendizagem. Partindo do pressuposto a indagação pela qual irá se desenvolver este trabalho de pesquisa basea-se na questão do ensino híbrido no processo de ensino aprendizagem. A pesquisa foi elaborada em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.212 Palavras / 5 PáginasData: 18/11/2022 -
A Gestão do Relacionamento Com o Cliente
Flávia Pellissari Pomin Frutos O paradigma mudou. Produtos vêm e vão. A unidade de valor, hoje, é o relacionamento com o cliente. Bob Wayland Caro Aluno, Você já parou para refletir sobre a importância do relacionamento para o sucesso dos negócios na atualidade? Nesta aula serão apresentados os conceitos sobre como gerir relacionamentos, indicando caminhos, apontando tendências e refletindo sobre a importância do relacionamento com todos os stakeholders de uma organização, em especial, o cliente.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.012 Palavras / 21 PáginasData: 10/8/2015 -
A Gestão do Relacionamento Com o Cliente
1. Artigos de esportes Variáveis = geográfica, demográfica, psicográfica, comportamentais e benefícios procurados. Sim pois esse segmento pode ser dividido em vários nichos com grandes quantidades de clientes além de ser de fácil acesso a esses grupos por serem bem distintos para fazer a estratégia de marketing para entender o gosto de cada cliente para assim uma boa satisfação. 2. Feiras, mercados, donas de casa. Sim existe possibilidade de nichos de mercados. Sim 3. Pode
Avaliação:Tamanho do trabalho: 392 Palavras / 2 PáginasData: 26/5/2020 -
A GESTÃO DO RISCO
A gestão do risco é, atualmente, uma nova disciplina e área de estudo, e os profissionais que se dedicam a essa qualificação são muito disputados pelas empresas. Isso acontece porque a gestão do risco mostra, com clareza, aos administradores os riscos e retornos de qualquer decisão estratégica no nível tanto institucional quanto transacional. Muito importante, o conhecimento sobre gestão de risco ajuda os tomadores de decisão da empresa a mudarem de estratégia, a fim de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 416 Palavras / 2 PáginasData: 28/5/2022 -
A Gestão do Tempo
GESTÃO DO TEMPO INTRODUÇÃO O QUE É O TEMPO? * O TEMPO É UM BEM INELÁSTICO * É UM BEM SOCIALIZADO * VIVEMOS COMO SE O TEMPO NÃO TIVESSE LIMITES * TODOS NÓS TEMOS 24 HORAS PARA GASTAR ANTIGAMENTE, QUANTO MAIS RICA, MENOS A PESSOA TRABALHAVA. PODIA SE DEDICAR A SI, À FAMÍLIA E AOS AMIGOS. HOJE, QUANTO MAIS RICO, MAIS O HOMEM TRABALHA. E NÃO TEM TEMPO PARA SI PRÓPRIO, PARA A FAMÍLIA E
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.146 Palavras / 5 PáginasData: 27/4/2021 -
A GESTÃO DO TEMPO DOS ESTUDANTES DE ADMINISTRAÇÃO QUE TRABALHAM E SUA PERCEPÇÃO ACERCA DA RELAÇÃO DESTA GESTÃO COM O DESEMPENHO ACADÊMICO
UNIVERSIDADE FEDERAL DE ALAGOAS FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, ECONOMIA E CONTABILIDADE CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Jaqueline Santos de Souza, José Dâmaso de Amorim Neto, Luana Regina Santos Maia, Maxwell Douglas Lima Santos, Vinícius Amorim Brandão. A GESTÃO DO TEMPO DOS ESTUDANTES DE ADMINISTRAÇÃO QUE TRABALHAM E SUA PERCEPÇÃO ACERCA DA RELAÇÃO DESTA GESTÃO COM O DESEMPENHO ACADÊMICO Maceió 2016 Jaqueline Santos de Souza, José Dâmaso de Amorim Neto, Luana Regina Santos Maia, Maxwell Douglas Lima Santos, Vinícius
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.566 Palavras / 11 PáginasData: 8/8/2016 -
A Gestão do Terceiro Setor
logo_uva UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO Avaliação 2 - Trabalho da Disciplina AVA2 Fernanda Cristina Rodrigues dos Santos | 20152300947 Trabalho da disciplina GESTÃO DO TERCEIRO SETOR Tutor: VANIA DE CASSIA DE ARAUJO DUTRA Rio de Janeiro 2018 Situação Problema A elaboração de projetos sociais requer uma dinâmica continuada de ação-reflexão-aprendizagem e do processo de contextualização que envolve metodologia, gestão, instrumentos, forma de atuação que, enriquece os projetos sociais e aperfeiçoa a leitura
Avaliação:Tamanho do trabalho: 745 Palavras / 3 PáginasData: 21/3/2019 -
A Gestão do Trabalho na Administração
http://2.bp.blogspot.com/_hwyn2h_y7i4/ShbR4mQLrKI/AAAAAAAACLA/FwBREu06ces/s400/anhanguera.png FACULDADE ANHANGUERA DE VALPARAÍSO Administração – 1º B Gestão do Conhecimento Professora: Marta Regina Janaina Saavedra de Oliveira RA: 1099562873 VALPARAÍSO, 24 de Abril de 2015. INTRODUÇÃO O presente trabalho se refere a um assunto polêmico, que é os Jogos Olímpicos. Polêmico sim, pois envolve diversos fatores que contribuem ou não para a apresentação desses esportes. Fatores como, política, desenvolvimento do país e da cidade que sediará os jogos, capacidade e preparação dos atletas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 661 Palavras / 3 PáginasData: 3/8/2015 -
A Gestão Documental
UNIFAI CENTRO UNIVERSITÁRIO ASSUNÇÃO Marcelo Jorge Batista dos Santos ÉTICA DO PROFISSIONAL BIBLIOTECÁRIO São Paulo 2018 Marcelo Jorge Batista dos Santos ÉTICA DO PROFISSIONAL BIBLIOTECÁRIO Trabalho apresentado à disciplina Teoria Geral da Administração, ministrado pelo Prof. Marcelo Monte, para obtenção de nota parcial. São Paulo 2018 SANTOS, M. J. B Ética do profissional bibliotecário. São Paulo: UNIFAI – Centro Universitário Assunção. RESUMO A ética, que é a ciência da moral, deve existir em todos os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.565 Palavras / 15 PáginasData: 27/11/2018 -
A Gestão Documental surge para solucionar esse problema; ela é a peça vital para o planejamento das informações
Universidade Federal de Pernambuco – UFPE Centro de Ciências Sociais Aplicadas – CCSA Modelagem de Processos; Disciplina: Tecnologia da Informação; Prof° Jairo Dornelas; Alunos: Antônio Fernando Mendes, Jessika Gabriela Azoubel, Lazaro Davi, Laisa Moreira. Recife, 01 de Julho de 2015 INTRODUÇÃO Este trabalho visa a apresentação do estudo realizado sobre o Gerenciamento Eletrônico de Documentos tendo por objetivo conceituar o termo GED,bem como apresentar seus benefícios,suas aplicações dentro de uma organização e mostrar seu avanço
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.402 Palavras / 6 PáginasData: 16/11/2017 -
A Gestão dos Custos de Distribuição Física
Resenha sobre o artigo: Gestão dos Custos de Distribuição Física: Modelo Conceitual de Análise e Aplicação em Duas Empresas Industriais O artigo em questão, fala sobre logística o quanto as empresas precisam visualizar que a competição, por serem responsável sempre para a melhoria, lançamentos de novos produtos, novas técnicas, sempre em buscar de melhoria, tendo em vista que tem alguns concorrentes é importante, para o crescimento da empresa, Percebe-se que os autores convergem que a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 274 Palavras / 2 PáginasData: 1/9/2022 -
A gestão dos diferentes interesses dos trabalhadores, tendo em conta a importância da ética
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 MICROECONOMIA E MACROECONOMIA 4 2.2 METODOS QUANTITATIVOS APLICADOS À GESTÃO EMPRESARIAL 4 2.2.2 MEDIDAS DESCRITIVAS 4 2.2.2.2 NUMEROS-ÍDICES 4 2.2.2.2.2 DEFLAÇÃO DE DADOS...............................................................................4 2.3 ÉTICA, POLÍTICA E SOCIEDADE........................................................................4 3 CONCLUSÃO 7 4 REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO A Macroeconomia estuda a estrutura institucional do sistema bancário, intermediários financeiros, o Tesouro Nacional e as políticas econômicas de que o Governo Federal dispõe para controlar satisfatoriamente o nível de atividade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.210 Palavras / 33 PáginasData: 8/11/2013 -
A Gestão dos Familiares
1. Gestão dos familiares Para organizar a gestão dos familiares do Sr Augusto, primeiramente ele deve conversar com suas filhas e genro para explicar as reais necessidades da empresa. O quanto é importante que todos tenham a mesma rotina de trabalho, pois isso mantém os colaboradores, que não são familiares, motivados, sem comprometer a produtividade. As filhas ao invés de aparecerem apenas no fim da tarde, ficariam durante o dia trabalhando nos projetos e o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 382 Palavras / 2 PáginasData: 4/6/2018 -
A gestão dos resíduos de borracha vulcanizada
UNIVERSIDADE FEEVALE DANIELA FELIX ESTUDO SOBRE A GESTÃO DOS RESÍDUOS DE BORRACHA VULCANIZADA EM EMPRESAS DO SETOR INDUSTRIAL DA BORRACHA LOCALIZADAS NA REGIÃO DO VALE DO RIO DOS SINOS A POLÍTICA NACIONAL DE RESÍDUOS SÓLIDOS E SUA RELAÇÃO COM A GESTÃO DOS RESÍDUOS DE BORRACHA VULCANIZADA EM INDÚSTRIAS DE TRANSFORMAÇÂO DE BORRACHA NA REGIÃO DO VALE DO RIO DOS SINOS ESTUDO SOBRE A GESTÃO DOS RESÍDUOS DE BORRACHA VULCANIZADA EM EMPRESAS DO SETOR INDUSTRIAL DA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 24.188 Palavras / 97 PáginasData: 26/6/2015 -
A GESTÃO DOS RISIDUOS HOSPITALARES
A GESTAO DOS RISIDUOS HOSPITALARES INTRUDUÇÃO Com a crescente preocupação acerca das questões ambientais, os resíduos sólidos gerados por toda a sociedade têm se tornado um problema. Dente esses resíduos estão os Resíduos de Serviços de Saúde (RSS), a falta de informação e a separação desse tipo de resíduos, tem sido o grande desafio para a gestão correta deles, fica ainda mais difícil não pôr em risco a saúde pública e o meio ambiente. Segundo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 490 Palavras / 2 PáginasData: 18/3/2019 -
A GESTÃO DOS SERVIÇOS DE SAÚDE EM EVIDÊNCIA
A GESTÃO DOS SERVIÇOS DE SAÚDE EM EVIDÊNCIA Em todo o mundo, há uma rápida evolução dos serviços de saúde no tocante à inovação e ao avanço tecnológico, principalmente através das ciências básicas, da genética e das ciências médicas aplicadas que, juntas, constituem a chamada engenharia médica, a qual, apoiada no uso de equipamentos modernos, torna esses serviços altamente dinâmicos nas suas áreas técnico-assistenciais Entretanto, esses mesmos serviços de saúde, em particular os hospitais, têm
Avaliação:Tamanho do trabalho: 980 Palavras / 4 PáginasData: 13/10/2016 -
A Gestão e Análise de Custos
UNIVERSIDADE DO VALE DO RIO DOS SINOS Gestão e Análise de Custos M2 - Exercício sobre Filosofias de Custeio O contador da Indústria Delta Ltda, apresentou os números da empresa conforme segue: 1. Dados de produção e vendas Especificação Qtde. Estoque Inicial de Produto Pronto 0 Produção Realizada (Em unidades) 16.200 Cfunit: Produção Planjeada (Em unidades) - capacidade 18.000 Absorção Total- R$ 9,00 produd. Realizada/CF Quantidade Vendida (Em unidades) 15.300 Absorção Parcial- R$ 8,10
Avaliação:Tamanho do trabalho: 449 Palavras / 2 PáginasData: 31/3/2021 -
A Gestão e Análise Financeira
Questão 01. Proposição I de M&M (com imposto de pessoa jurídica). Suponha que a TransGlobal Co. não tenha dívidas e que seu capital próprio esteja valendo $ 20.000.Sendo a alíquota de imposto de 30%, qual será o valor da TransGlobal se ela tomar $ 6.000 emprestados e utilizar os recursos para recomprar ações? $20.000 capital próprio 30% aliquota de imposto $6.000 emprestimo 20000+6000= 26000 30% de 26000 = 7800 20000+7800 = 27800 27800-6000 = 21800
Avaliação:Tamanho do trabalho: 893 Palavras / 4 PáginasData: 16/6/2020 -
A Gestão e Aspectos Sociais
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA RAFAEL CARLOS DA SILVA RIBEIRO Gestão e Aspectos Sociais João Monlevade 2017 RAFAEL CARLOS DA SILVA RIBEIRO Gestão e Aspectos Sociais Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tenologia em Superior de Tecnologia em Logística da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Atividades Interdiscplinares. Profs. Henry Tetsuji Nonaka, Marco Ikuro Hisatomi, Ewerton Taveira Cangussu, Maria Carolina Antônio e Bruno Montenegro. João Monlevade 2017
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.822 Palavras / 12 PáginasData: 28/10/2017