Psicologia
28.360 Trabalhos sobre Sociais Aplicadas. Documentos 18.391 - 18.420
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Percepção do trabalho para adolescentes inseridos em programas sociais
1 INTRODUÇÃO As abordagens estudadas sobre a adolescência, despertaram em mim um desejo de ampliar conhecimentos acerca deste tema. De outro lado, o trabalho tem sido considerado em nossa sociedade como uma das formas do homem se dignificar, se sentir útil e inserido no meio social. Sendo a adolescência um momento de ampliação do espaço vital da pessoa, quando irá escolher e preparar-se para as atividades do mundo adulto, acredito ser também de grande relevância
Avaliação:Tamanho do trabalho: 13.120 Palavras / 53 PáginasData: 20/8/2015 -
PERCEPÇÃO DOS LÍDERES RELIGIOSOS SOBRE O CONHECIMENTO EM PSICOLOGIA PARA O EXERCÍCIO PASTORAL
ABSTRACT CARVALHO, R. A. Perception of religious leaders on knowledge in psychology for pastoral exercise. 2016. 43f. TCC (Graduation) - Bachelors degree in Psychology, Faculdade Santa Maria, Cajazeiras-PB, 2016. Religion has always been part of the history of the human being, assisting them in the construction of their subjectivity, thus playing an important role in the life of the subjects and influencing the habits of life of a society. Based on this understanding, this paper
Avaliação:Tamanho do trabalho: 407 Palavras / 2 PáginasData: 9/6/2017 -
PERCEPÇÃO DOS PSICÓLOGOS ACERCA DA REDUÇÃO DE DANOS
________________ 1. FACULDADE INTEGRAL DIFERENCIAL – FACID DE VRY 2. CURSO DE PSICOLOGIA 3. 4. 5. 6. 7. 8. JAIME ANTÔNIO MONTEIRO DE SOUSA NETO 9. 10. 1. 2. 3. 4. 5. 6. PERCEPÇÃO DOS PSICÓLOGOS ACERCA DA REDUÇÃO DE DANOS 7. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. TERESINA 12. 2015 ________________ 1. JAIME ANTÔNIO MONTEIRO DE SOUSA NETO 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 22.253 Palavras / 90 PáginasData: 20/10/2018 -
Percepção e Comunicação
De acordo com o texto é possível analisar os seguintes fatores para um possível fracasso: 1. A falta de capacidade de influenciar pessoas no trabalho ou na situação em questão 2. Falta de competência em negociar, não saber fazer uma negociação de proporções pequenas, cotidianas ou grandes negociações a serem feitas. 3. Não saber se antecipar a problemas e não tem uma ampla visão do que lhe cerca ou estar por vir. 4. Não saber
Avaliação:Tamanho do trabalho: 472 Palavras / 2 PáginasData: 29/5/2013 -
Percepção e comunicação em um ambiente organizacional
Questões de estudo dirigido do texto “A percepção e a comunicação no ambiente organizacional” 1. Definir percepção, com base nas versões que o texto apresenta, de um modo aplicável ao seu cotidiano de trabalho. A compreensão do processo perceptivo pode ser iniciada pela análise neurofisiológica do ser humano. Ao observar um objeto, o ser humano consegue percebê-lo visualmente, pois o objeto percebido reflete Ondas de luz que atingem a retina desencadeando estimulações dos nervos visuais,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 415 Palavras / 2 PáginasData: 28/5/2014 -
Percepção e comunicação em um ambiente organizacional
Leitura Obrigatória: MINICUCCI, Agostinho. Psicologia aplicada à Administração. São Paulo, Atlas, 1998. (Capítulo 8 e 9) Leitura para Aprofundamento: FILHO, Armando Farias Macedo. A Percepção e a Comunicação no ambiente organizacional. São Paulo, UNIP, 2003. Estudos desenvolvidos na área de percepção têm demonstrado que a experiência passada do indivíduo também estimula a percepção presente : a percepção de objetos, pessoas e eventos no presente é contaminada pela experiência passada. O indivíduo, portanto, projeta o seu
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.281 Palavras / 10 PáginasData: 12/12/2014 -
Percepção e Emoção
Curso de Psicologia MATEUS HENRIQUE GRACIANO BERNARDO RA: C286GI-1 PERCEPÇÃO E EMOÇÃO Campus Assis – São Paulo 2014 ________________ Curso de Psicologia MATEUS HENRIQUE GRACIANO BERNARDO RA: C286GI-1 PERCEPÇÃO E EMOÇÃO Trabalho apresentado para a disciplina de Atividades Práticas Supervisionadas, sob a orientação da Professora Marisa Silva. Campus Assis – São Paulo 2014 ________________ SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 4 2. OBJETIVO 7 3. METODOLOGIA 7 3.1 Local 7 3.2 População 8 3.3 Instrumento 8 3.4 Procedimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.541 Palavras / 11 PáginasData: 18/4/2015 -
Percepção E Memória Doença de Alzheimer
UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA CURSO DE PSICOLOGIA PERCEPÇÃO E MEMÓRIA ALZHEIMER RIO DE JANEIRO – RJ 2019/2 Introdução Segundo o Ministério da Saúde, Alzheimer é uma doença neurodegenerativa que se manifesta pela deterioração cognitiva e da memória. Seu primeiro sintoma e o mais característico da Doença de Alzheimer é a perda de memória recente. Com a progressão da doença, vão aparecendo sintomas mais graves como, a perda de memória remota (ou seja, dos fatos mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.731 Palavras / 7 PáginasData: 14/4/2020 -
Percepção E Memoria Na ação Profissional
Disciplina Psicologia Organizacional Portfólio 01 O Comportamento na Organização sob a visão das teorias de Psicologia. :: Portfólio 01 OBJETIVO Aplicar conceitos das teorias de psicologia sobre o comportamento organizacional ORIENTAÇÕES Para a realização desse portfólio, você pode ler os textos abaixo citados: AGUIAR, Mª Ap. F. Psicologia Aplicada à Administração. Excellus: São Paulo, 2002. AGUIAR, Mª Ap. F. Psicologia Aplicada à Administração- uma abordagem interdisciplinar. Saraiva: São Paulo, 2005. BARROS, C S G. Pontos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 319 Palavras / 2 PáginasData: 4/4/2014 -
PERCEPÇÃO E MEMÓRIA: ENIGAMA DE KASPAR HAUSER
UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAZONAS INSTITUTO DE CIÊNCIAS HUMANAS E LETRAS DEPARTAMENTO DE SERVIÇO SOCIAL PERCEPÇÃO E MEMÓRIA: ENIGAMA DE KASPAR HAUSER MANAUS AGOSTO DE 2014 PERCEPÇÃO E MEMÓRIA, O QUE É? De acordo com Davidoff (1983), “a percepção define-se como processo de organizar e interpretar dados sensoriais recebidos (sensações) para desenvolvermos a consciência do ambiente que nos cerca e de nós mesmos.” Ou seja, é preciso que se tenha contato com o ambiente para construir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.903 Palavras / 8 PáginasData: 23/8/2015 -
Percepção E Sensação
1. INTRODUÇÃO Nesse trabalho será apresentado um teste de percepção com base em duas figuras que apresentam imagens de duplo sentido onde os próprios integrantes do grupo de trabalho, após observarem por algum tempo as figuras, irão relatar o que viram. Antes de serem efetuados os testes de percepção serão apresentados os fundamentos e conceitos básicos de Percepção e Sensação para favorecer o entendimento sobre o assunto. Sensação: é o processo de fisiológico de ligação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.049 Palavras / 9 PáginasData: 27/9/2014 -
Percepção Extra Sensorial
A percepção extra sensorial é uma expressão muito utilizada na Parapsicologia, e envolve as mais diversas faculdades mentais. Tais capacidades vão além dos sentidos convencionais presentes em todos, são também denominadas de ‘psique’. As pessoas dotadas destas habilidades têm uma percepção mais apurada dos eventos e dos objetos à sua volta, sem precisar para isso recorrer aos órgãos dos sentidos mais usados. O primeiro a estudar estes acontecimentos e a batizá-los de fenômenos extra sensoriais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 485 Palavras / 2 PáginasData: 10/9/2014 -
Percepção humana
O estudo do comportamento organizacional é uma ciência aplicada que se ratifica na contribuição de diversas outras disciplinas comportamentais, como a psicologia, a sociologia, a antropologia, entre outras, observando três causadores do comportamento organizacional. Assinale a alternativa que corresponde corretamente a esses causadores do comportamento organizacional. Estão CORRETAS somente as afirmativas: Alternativas: a)I, II e III b)I, III e IV c)II e IV d)I e IV e)II, III e IV 3) Os conflitos estão presentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 463 Palavras / 2 PáginasData: 7/11/2014 -
Percepção não é algo tangível, mas é a representação da realidade
Percepção não é algo tangível, mas é a representação da realidade na mente, então percepção é a capacidade de compreender uma sensação, entenda como sensação a recepção de estímulo através de um dos cinco sentidos: olfato, visão, paladar, tato e audição. Sendo assim a função da percepção é relacionar as informações dos sentidos, das experiências e conhecimento com a memória e cognição, ao final desta relação ela consegue emitir conceitos parciais de algo e somente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 382 Palavras / 2 PáginasData: 20/10/2020 -
Percepção PPB
http://www.minhapos.com.br/data/artigos/images/UNIP.jpg UNIP-UNIVERSIDADE PAULISTA Instituto de Ciências Humanas Curso de Psicologia PERCEPÇÃO E EMOÇÃO Campus Assis- São Paulo 2014 http://www.minhapos.com.br/data/artigos/images/UNIP.jpg UNIP-UNIVERSIDADE PAULISTA Instituto de Ciências Humanas Curso de Psicologia PERCEPÇÃO E EMOÇÃO Trabalho apresentado para Atividades Práticas Supervisionadas, sob a orientação da Profª Marisa Silva. Campus Assis-São Paulo 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. METODOLOGIA 11 3. RESULTADO 12 4. DISCUSSÃO DE DADOS 13 5. REFERÊNCIA 14 6. ANEXOS 14 ________________ 1. INTRODUÇÃO Em atenção à
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.639 Palavras / 19 PáginasData: 5/4/2015 -
Percepção Social das Mulheres Negras
A percepção social de mulheres negras é um tema fundamental nos debates sobre igualdade e justiça social, refletindo um legado histórico de racismo e preconceito profundamente enraizado na sociedade. Essa percepção é marcada principalmente pelo racismo e pelos estereótipos, que aparecem em vários contextos do cotidiano, como no ambiente de trabalho, na mídia, nas instituições e nas relações interpessoais. Esses estereótipos, que são frequentemente associados a elas, carregam características negativas, como a agressividade, a hipersexualização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 266 Palavras / 2 PáginasData: 14/4/2025 -
Percepção, atitudes e diferenças individuais
PERCEPÇÃO, ATITUDES E DIFERENÇAS INDIVIDUAIS Uma das principais causas de como e porque um indivíduo assume e mantem certos tipos de comportamento se baseia nos conceitos de sensação e percepção. A sensação se refere ao estimulo físico dos sentidos: visão, audição, olfato, paladar e tato. Há muitos fatores internos e externos que influenciam o modo como as pessoas veem o mundo, com isso cada um vê e ouve o mundo de um jeito. Assim, pessoas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 406 Palavras / 2 PáginasData: 18/9/2014 -
Percepção,teatro
*Olá Roberto,entre. -Oi Doutora. *Então como tem passado desde nossa ultima consulta? -ora,ora,acho que estou melhorando,com certeza estou melhor. *que bom,então quer dizer que os pesadelos e visões também estão diminuindo?? (fica confuso e gagueja) -bem,não exatamente,mas eu já não me importo mais. *por que não? -porque eu já me acostumei com ela. *mas isso não esta te atrapalhando? Quero dizer, ficar vendo essa garota em todo lugar e à toda hora? -As vezes ainda
Avaliação:Tamanho do trabalho: 491 Palavras / 2 PáginasData: 20/5/2015 -
Percepção: Em psicologia, o efeito Stroop
Introdução Em psicologia, o efeito Stroop é uma demonstração de interferência no tempo de reação de uma tarefa. Por exemplo, quando uma palavra como azul, verde, vermelho, etc, é impressa numa cor que difere da cor expressa pelo significado semântico (exemplo: a palavra vermelho impressa com tinta azul), ocorre um atraso no processamento da cor da palavra, causando tempos de reação mais lentos e um aumento de erros. O efeito leva o nome do seu
Avaliação:Tamanho do trabalho: 348 Palavras / 2 PáginasData: 12/4/2016 -
PERCEPÇÕES AUDITIVAS PADRÃO: O SOM COMO INFORMAÇÃO
PERCEPÇÕES AUDITIVAS PADRÃO: O SOM COMO INFORMAÇÃO Dentre os cinco sentidos, a visão e a audição são os dois mais estudados. Veremos aqui o quanto a emissão e recepção do som, permite uma maneira de comunicação importante para uma grande parte dos animais. Os sons da natureza são informações que nos capacitam para as percepções espaciais de localização e de fontes emissoras. No entanto existem duas habilidades de percepção do som que diferenciam o homem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.089 Palavras / 25 PáginasData: 11/8/2014 -
Percursos na Igualdade de Gênero e de Oportunidades
TÍTULO: Percursos na igualdade de Gênero e de oportunidades. AUTORES: Aida Borges. RESUMO: Existir em situação de igualdade de género e de oportunidades significa que os seres humanos, homens e mulheres, são livres de desenvolver as suas capacidades pessoais e de fazer opções independentemente dos papéis que lhes são atribuídos pela sociedade e que os diversos comportamentos, aspirações e necessidades de mulheres e homens são igualmente considerados e valorizados. Os vários autores que estudam a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 440 Palavras / 2 PáginasData: 19/11/2019 -
Perda da Realidade na Neurose e Psicose
INTRODUÇÃO: A estrutura Neurótica, Psicótica ou Perversa se molda de acordo com a constituição do sujeito, esta que se forma através da identificação da criança com relação a seus pais, a formação do sujeito se inicia pela falta, e como reagimos a esta, através das experiências afetivas em suas relações, o que irá ter influência direta a realidade vivenciada e como reagimos a ela. NEUROSE: O neurótico tem a falta refletida na estrutura psíquica, há
Avaliação:Tamanho do trabalho: 727 Palavras / 3 PáginasData: 19/4/2020 -
PERDA DE APOIO
“PERDA NA ADOLESCÊNCIA” Adolescência é um fenômeno psicológico e social. Por ser um processo psicossocial, terá diferentes peculiaridades conforme o ambiente social, econômico e cultural em que o adolescente se desenvolve. A adolescência é um momento de intensa turbulência. O adolescente está vivenciando muitos lutos e perdas, entre as quais: a perda do corpo infantil; a perda da dependência dos pais. As transformações corporais que se desencadeiam a partir da puberdade são vividas geralmente com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 341 Palavras / 2 PáginasData: 19/10/2014 -
Perfil de Agressores de Mulheres em Situação de Violência
PERFIL DOS AGRESSORES DAS MULHERES EM SITUAÇÃO DE VIOLÊNCIA ATENDIDAS NO CENTRO DE REFERENCIA ELIZABETH NASSER NO MUNICÍPIO DO NATAL/RN. Aline Monteiro do Nascimento[1] Flaviane Rodrigues Silva[2] Maria Aparecida França[3] RESUMO No presente artigo apresentamos o perfil sócio demográfico dos agressores de mulheres em situação de violência, bem como caracterizamos os tipos de violências sofridas por essas mulheres. Para a tanto, delimitamos como recorte o Centro de Referencia Elizabeth Nasser, localizado no município do Natal/RN.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.131 Palavras / 21 PáginasData: 2/12/2022 -
PERFIL DE KAFKA E EVA
Introdução É incontestável a importância dos pais para o desenvolvimento de um filho tanto no âmbito social como pessoal, o filho tem nos pais, principalmente na mãe o objeto de amor, a convivência com os pais se repercute por toda vida. Com base nas aulas e estudos na abordagem psicanalítica vale ressaltar alguns autores que fala sobre o desenvolvimento. Spitz diz que o desenvolvimento se dar a partir do vínculo mãe-bebê; Bolwby fala que quando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.319 Palavras / 6 PáginasData: 15/2/2016 -
Perfil De Um Humanista
Perfil de um Humanista Antes de chegar à psicologia passou pela filosofia e medicina e ao longo de sua carreira foi cada vez mais explícita a aproximação com a Educação. Para ele, a Psicologia e a Pedagogia deveriam contribuir uma com a outra, numa relação recíproca. Em 1902, com 23 anos, formou-se em filosofia pela Escola Normal Superior, cursou também medicina, formando-se em 1908. Viveu num período marcado por instabilidade social e turbulência política. As
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.188 Palavras / 5 PáginasData: 7/11/2014 -
Perfil De Um Humanista
Capítulo I – Perfil de um Humanista Nasceu na França em 1879. Antes de chegar à psicologia passou pela filosofia e medicina e ao longo de sua carreira foi cada vez mais explícita a aproximação com a Educação. Para ele, a Psicologia e a Pedagogia deveriam contribuir uma com a outra, numa relação recíproca. Em 1902, com 23 anos, formou-se em filosofia pela Escola Normal Superior, cursou também medicina, formando-se em 1908. Viveu num período
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.199 Palavras / 5 PáginasData: 7/11/2014 -
PERFIL DE VÍTIMOS
PERFIL DAS VÍTIMAS Porque algumas crianças ou adolescentes são frequentemente vítimas de bullying enquanto que outras nunca o sofrem? O que os diferencia dos outros e os tornam presas fáceis? Os estudiosos citam uma característica comum aos alvos de bullying: em geral são extremamente passivos, tendem a ser inseguros e não se defendem. Olweus (1993), o primeiro grande estudioso do comportamento bullying, afirma que as vítimas são mais ansiosas e inseguras, solitárias e abandonadas na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 570 Palavras / 3 PáginasData: 22/2/2015 -
Perfil Do Contador
TEMA: PERFIL ATUAL DO PROFISSIONAL DELIMITAÇÃO: PERFIL ATUAL DO PROFISSIONAL CONTÁBIL E O MERCADO DE TRABALHO Devido à globalização e a evolução tecnológica a importância do profissional contábil no contexto ficou mais evidente, beneficiando aqueles com um perfil empreendedor e especializado na área no mercado de trabalho, preparado para enfrentar desafios e inovações a fim de acompanhar a rapidez na qualidade das informações. O problema é que hoje com todas as mudanças o mercado de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 318 Palavras / 2 PáginasData: 30/9/2013 -
PERFIL DO GERENTE DOS RECURSOS HUMANOS
DO PERFIL DO GESTOR DE RECURSOS HUMANOS DOS PRINCÍPIOS FUNDAMENTAIS 1º O Gestor de Recursos Humanos tem a responsabilidade de controlar e impor deveres indelegáveis com compromisso moral com o indivíduo (cliente interno, organização e a sociedade) e com seus recursos humanos. 2 º Preservar em sua conduta a honra, a nobreza e a dignidade da profissão, zelando pelo caráter de essencialidade e de indispensabilidade. 3º Ter interesse por pessoas e pelas condições de vida
Avaliação:Tamanho do trabalho: 342 Palavras / 2 PáginasData: 21/9/2014