Administração
81.230 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 25.441 - 25.470
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Avaliação sobre a prevenção de riscos físicos na actividade de trabalho na Pastelaria Café Moçambicano
Otília Fernando Raimundo Ferrão Mendes Avaliação sobre a prevenção de riscos físicos na actividade de trabalho na Pastelaria e Café Moçambicano Trabalho a ser apresentado ao docente para efeitos de avaliação Docente: Dra. Vera Januário UNIVESIDADE PEDAGÓGICA MASSINGA 2017 Otília Fernando Raimundo Ferrão Mendes Avaliação sobre a prevenção de riscos físicos na actividade de trabalho na Pastelaria e Café Moçambicano Licenciatura em Gestão do Recursos Humanos Prática Técnico Profissional II: Higiene e Segurança no Trabalho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.441 Palavras / 14 PáginasData: 17/10/2018 -
Avaliação Somativa Subjetiva Estágio de Aprendizagem
EsIE Escola de Instrução Especializada CHQAO 2021/2022 Curso de Habilitação ao Quadro Auxiliar de Oficiais Disciplina: Gestão de Tecnologia da Informação Tema: Topologia de Rede Tutor do Grupo A: JOSÉ LUIZ CHAVES LACERDA – 1º Ten Aluno: MÁRCIO RICARDO SILVA ALBUQUERQUE – 1º Sgt Santarém/PA 2021 SUMÁRIO: INTRODUÇÃO No 8º Batalhão de Engenharia de Construção, na região amazônica a gestão da logística do suprimento Classe I é de fundamental importância para o sucesso da Unidade,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.815 Palavras / 8 PáginasData: 18/8/2021 -
Avaliação virtual
WEB AULA 1 – A Influência da Estratégia nos Modelos de Gestão e o BSC O foco agora será apresentar a influência das estratégias nos modelos de gestão, pois se percebe que a gestão tradicional, ou seja, modelos focados apenas nos indicadores de desempenho numéricos, nem sempre se sustentam mais no mercado, havendo a necessidade em criar estratégias e parâmetros de avaliação cada vez mais complexos, com objetivos organizacionais mais competitivos e diferenciados no mercado.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.493 Palavras / 14 PáginasData: 29/6/2015 -
Avaliação x Feedback
FACULDADE DE TECNOLOGIA TECBRASIL - FTEC GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS AVALIAÇÃO x FEEDBACK. Novo Hamburgo ABRIL DE 2016 ________________ Introdução Nesse trabalho vamos associar dois assuntos, Avaliação de Desempenho e Feedback. A avaliação é uma metodologia que estabelece um contrato com os funcionários referente aos resultados desejados pela empresa, entre eles acompanhar, corrigir e avaliar os desafios e resultados atingidos. Para a avaliação de desempenho ser efetiva, é necessário que haja planejamento e estratégia organizacional,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.460 Palavras / 6 PáginasData: 18/4/2016 -
AVALIAÇÃO – PROFISSIONAL CAPACITADO E OBSERVADOR EM ESCAVAÇÃO
kinross_paracatu_rgb AVALIAÇÃO – PROFISSIONAL CAPACITADO E OBSERVADOR EM ESCAVAÇÃO Nome: Empresa: Função: Setor de trabalho: Data: Tipo: A NOTA APROVADO REPROVADO CORRIGIDO POR SE A AFIRMAÇÃO FOR “VERDADEIRA” FAÇA UM “X” NA COLUNA (V) SE A AFIRMAÇÃO FOR “FALSA” FAÇA UM “X” NA COLUNA (F) Item Perguntas V F 1 Objetivo do treinamento é capacitar todos os empregados da Kinross e Contratadas a serem habilitados a realizar escavação manual, mecânica e operação de guindaste. 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 504 Palavras / 3 PáginasData: 8/3/2019 -
Avaliação – Trabalho da Disciplina
http://www.mundodomarketing.com.br/mundodomarketing/images/materias/logo_UVA_em_alta.jpg Administração EAD 7º período Avaliação 2 – Trabalho da Disciplina O governo estadual de Pernambuco está realizando obras em três cidades: Caruaru, Recife e Garanhuns. No entanto, diversos temas vêm chamando atenção dos gestores do processo e demandando aplicação das técnicas da pesquisa operacional para otimização dos resultados. Vejamos: a) O material para essas obras é transportado de três depósitos com capacidades de 58, 77 e 94 toneladas de material. Para a realização das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.760 Palavras / 8 PáginasData: 22/3/2019 -
Avaliação – Trabalho da disciplina
Avaliação 2 – Trabalho da disciplina [AVA2] Filosofia Administração - UVA 2017 Nome: Rahyres Falcão Mattos A MANIPULAÇÃO INDEVIDA DA CIÊNCIA NA ELABORAÇÃO DE ARMAS QUÍMICAS E AS CONSEQUÊNCIAS NEGATIVAS PARA OS SERES HUMANOS No texto vamos refletir de uma forma filosófica o tema "A manipulação indevida da ciência na elaboração de armas químicas e as consequências negativas para os seres humanos". A filosofia nos faz pensar em por que estamos fazendo alguma coisa e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 480 Palavras / 2 PáginasData: 21/8/2019 -
AVALIAÇÃO-GRUPO - MATEMATICAS FINANCEIRA
CIÊNCIAS CONTÁBEIS AVALIAÇÃO – 2ª UNIDADE - GRUPO Professor: Érico José Disciplina: Matemática Financeira Aluno: Turma: Data: / / Nota: 1. Um capital de R$ 250,00 é empregado durante 5 anos à taxa de 6% ao bimestre. Qual a taxa proporcional anual a 6% ao bimestre? Quais os juros simples produzidos? Qual o montante produzido? 1. Ao descontar uma Nota Promissória no valor de R$ 15.000,00 no vencimento, a financeira informou que sua taxa era
Avaliação:Tamanho do trabalho: 835 Palavras / 4 PáginasData: 8/6/2016 -
AVALIAÇÃO: MERCADO FINANCEIRO INTERNACIONAL
AVALIAÇÃO: MERCADO FINANCEIRO INTERNACIONAL ALUNA: 1. Valores em US$ FOB EXPORTAÇÃO JAN-ABRIL/2017 JAN-ABRIL/2016 Argentina 5.205.966.981 4.115.810.148 Uruguai 834.288.032 707.337.326 Paraguai 771.296.334 616.939.286 Venezuela 152.363.572 341.852.173 IMPORTAÇÃO JAN-ABRIL/2017 JAN-ABRIL/2016 Argentina 2.853.577.108 2.728.021.486 Uruguai 406.038.708 316.812.104 Paraguai 395.398.167 346.122.404 Venezuela 165.476.473 197.768.537 VALORES MENSAIS E ACUMULADOS: 2017/2016, Países: exportação, importação, saldo, corrente: mês. Disponível em: http://www.mdic.gov.br/comercio-exterior/estatisticas-de-comercio-exterior/balanca-comercial-brasileira-acumulado-do-ano Acesso em: 03/05/2017. De acordo com os dados mencionados acima, o Brasil é superavitário neste período. 1. Mantendo os mesmos valores,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 516 Palavras / 3 PáginasData: 6/5/2017 -
AVALIACÇAO
é aquele que se encontra em risco iminente de perder a vida ou função de órgão/sistema do corpo humano, bem como aquele em frágil condição clínica decorrente de trauma ou outras condições relacionadas a processos que requeiram cuidado imediato clínico, cirúrgico, gineco-obstétrico ou em saúde mental. 14- Descreva 05 funções privativas do enfermeiro na Unidade de Terapia Intensiva (UTI) MÉDICO, FARMACEUTICO, ENFERMEIRO.... 15- Diferencie paciente grave de paciente de risco. Paciente Grave – paciente que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 252 Palavras / 2 PáginasData: 23/9/2015 -
Avaliando Arenas Competitivas: Quem São Seus Competidores?
CASO CADEIA DE VALOR ESTRATÉGIAS EM DEBATE 1. Quais as principais implicações da forma de organização da atividade de marketing & vendas sobre o custo ou o desempenho (resultado) da área de operações? E vice-versa? A área de Marketing e Vendas neste caso visa não perder clientes, pois acredita que estes pequenos clientes atuais, podem ser potenciais futuramente, deste modo, procura atendê-los prontamente, mesmo que os pedidos sejam feitos sem programação e com período de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 878 Palavras / 4 PáginasData: 4/9/2018 -
AVALIANDO AS ALTERAÇÕES RECENTES NOS PROCESSOS LICITATÓRIOS
AVALIANDO AS ALTERAÇÕES RECENTES NOS PROCESSOS LICITATÓRIOS Para mudar o comportamento do município em relação às suas compras, os instrumentos legais recentes disponíveis, e que podem contribuir este objetivo e são competências atribuídas constitucionalmente ao Município (art. 30) podem-se citar: legislar sobre assuntos de interesse local, o que, em outros termos, pode ser definido como apenas um bairro ou região, não necessitando abranger todo espaço territorial; a possibilidade de criar e instituir tributos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.504 Palavras / 11 PáginasData: 17/10/2015 -
Avaliando Eficiência: Medindo a produtividade
Avaliando Eficiência: Medindo a produtividade De acordo com (CORRÊA, 2007), a avaliação da eficiência é medida através da produtividade, que tem sido extensivamente usada por economistas, engenheiros, gestores e outros profissionais, que tem por grande importância, na macroeconomia - com criação de riquezas com recursos escassos -, e na microeconomia - com criação de níveis mais altos de retorno sobre investimento escasso. Porém, na tomada de decisão muitos erros estão sendo cometidos, devido a falhas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 718 Palavras / 3 PáginasData: 24/3/2017 -
Avaliando o crescimento do grau de estabilidade
Uma empresa que se organiza de modo a se tornar sustentável deve alterar suas formas gerenciais de modo a mitigar progressivamente os impactos ambientais de suas atividades, assim como promover a redução do consumo de matéria-prima, de água, de energia e de recursos naturais ao longo do ciclo de vida de seus produtos e/ou serviços. Além disso, deve reforçar seu papel de agente estruturante na construção e desenvolvimento de uma comunidade equilibrada economicamente e socialmente.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 227 Palavras / 1 PáginasData: 25/11/2014 -
Avaliar a função e a importância da contabilidade de custos em uma empresa
ATPS CONTABILIDADE DE CUSTOS ADMINISTRAÇÃO – 5° SEM. A FACULDADE ANHANGUERA DE VALINHOS PROF. MESTRE ROZANA CARVALHO PEREIRA SUMÁRIO INTRODUÇÃO..................................................................................... 03 ETAPA 01 –.............................................................................................04 ETAPA 02 –............................................................................................ 06 ETAPA 03 – ............................................................................................07 ETAPA 04 – ............................................................................................08 RELATÓRIO FINAL.............................................................................09 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS..................................................09 Introdução Nesta ATPS podemos avaliar a função e importância da Contabilidade de Custos em uma empresa, sem esta área em ela ficara sem controle de seus balanços, e lançamento. Este campo facilita as informações para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.469 Palavras / 10 PáginasData: 29/5/2014 -
Avaliar Resultados em Gestão de Pessoas? Estado da Arte desta Prática nas Empresas
Avaliar Resultados em Gestão de Pessoas? Estado da Arte desta Prática nas Empresas A avaliação de desempenho pode ser definida como a identificação e mensuração das ações que os colaboradores de uma organização realizaram durante determinado período. A avaliação de desempenho tem como objetivo diagnosticar e analisar o desempenho individual e grupal dos funcionários, promovendo o crescimento pessoal e profissional, bem como melhor desempenho. Além disso, fornecem à Administração de recursos humanos informações para tomadas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 719 Palavras / 3 PáginasData: 22/10/2013 -
Avalição critica de cinco aulas matematica
LICENCIATURA EM MATEMÁTICA PRÁTICA DE ENSINO: REFLEXÕES AVALIAÇÃO CRÍTICA DE CINCO AULAS Aluno: Cíntia de Cássia da Rosa RA: 1207815 PARAISÓPOLIS – CENTRO 2016 INTRODUÇÃO Essa avaliação crítica focará no método de ensino do professor e no relacionamento com seus alunos. As possibilidades que o professor terá para dinamizar suas aulas e conquistar o respeito de seus alunos. Apresentar as opções para que as crianças saiam da sala de aula sem perder o foco da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.036 Palavras / 5 PáginasData: 15/5/2016 -
Avaliliação de Desempenho
INTRODUÇÃO A avaliação de desempenho é uma prática que vem sendo utilizada desde o surgimento das instituições privadas ou públicas, sendo quer nestas a sua aplicação é mais recente e associada ao sistema de mérito. Vem, sendo modificada ao longo do tempo em busca de abordagens que se ajuste, mais á realidade de cada momento. Nos últimos anos, no entanto, o ambiente organizacional sofreu mudanças tão drásticas que a necessidade de alterações mais profundas se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.083 Palavras / 9 PáginasData: 21/5/2020 -
AVANÇOS NA PESQUISA E O IMPACTO DAS INOVAÇÕES TECNOLÓGICAS NA ENGENHARIA DE PRODUÇÃO
AVANÇOS NA PESQUISA E O IMPACTO DAS INOVAÇÕES TECNOLÓGICAS NA ENGENHARIA DE PRODUÇÃO Pedro Cesar Rodrigues Norbiato RA 1811553 [1] RESUMO Dentro da área de Engenharia de Produção, ocorrem relatos de produtos e serviços que auxiliam nos serviços prestados pelos Engenheiros e com o intuito de verificar essas influências, será desenvolvida neste artigo uma pesquisa bibliográfica que aponte para o impacto dos avanços na pesquisa e suas consequentes inovações tecnológicas na área de Engenharia de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.923 Palavras / 12 PáginasData: 22/6/2019 -
AVANÇOS NO PLANEJAMENTO APÓS A CF/88
AVANÇOS NO PLANEJAMENTO APÓS A CF/88 A criação da Constituição Federal de 1988 pôde originar o avanço social no Brasil por meio de implementações em sua ementa que viabilizam a promoção de direitos, recursos e agentes sociais capazes de dar suporte à população e reduzir a desigualdade entre esta. Antes da CF/88, no entanto, a política social brasileira mostrava-se rasa e pouco estruturada, o que salientava uma previdência e assistência sociais precárias, acompanhadas de um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 432 Palavras / 2 PáginasData: 1/5/2017 -
AVANÇOS NO PLANEJAMENTO APÓS A CF/88
UNIVERSIDADE FEDERAL FLUMINENSE – PÓLO UNIVERSITÁRIO DE VOLTA REDONDA INSTITUTO DE CIÊNCIAS HUMANAS E SOCIAIS – ICHS PROGRAMA NACIONAL DE FORMAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA – PNAP/UAB BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA Fundação Centro de Ciências e Educação Superior a Distância do Estado do Rio de Janeiro Centro de Educação Superior a Distância do Estado do Rio de Janeiro Disciplina: CONTABILIDADE PÚBLICA Nome da Atividade: ATIVIDADE AVALIATIVA Nome da aluna: PRISCILA NOGUEIRA DE ASSUNÇÃO Pólo: PARACAMBI Matrícula:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 427 Palavras / 2 PáginasData: 11/8/2017 -
AVASPED CURSO SOBRE SPED
Relatório do curso SPED Primeiro passo para entrar no sped contábil deve ser acertar os livros diário e razão dos meses anteriores, e registra eles na junta não pode ser cartório. Obs sped utiliza a seqüência dos livros diário e razão Segundo passo verificar o cadastro da empresa no sistema e analisar criteriosamente o plano de contas nesse caso ajustar o plano de contas com nome das contas e históricos o mais claro possível e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 296 Palavras / 2 PáginasData: 21/4/2015 -
Avav aula 5
Administração de Micro e Pequenas Empresas By MayMurilo | Studymode.com ________________ Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Administra��o de Micro e Pequenas Empresas Aula-tema 03: Fundamentos do Micro empreendedorismo e Estrutura Patrimonial NOME RA Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional 2014 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Administra��o de Micro e Pequenas Empresas Aula-tema 03: Fundamentos do Micro empreendedorismo e Estrutura Patrimonial Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido na disciplina Administra��o de Micro e Pequenas Empresas apresentado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.024 Palavras / 5 PáginasData: 16/5/2015 -
AVC - A Gestão de Projetos
Fatores críticos para implementação de gerenciamento por projetos: o caso de uma organização de pesquisa Um estudo baseado em empresas brasileiras mostrou que poucas têm formalizado e desenvolvido um modelo de gerenciamento do processo de inovação (rabechini jr. Et al., 1996). O estudo mostrou que as práticas de monitoramento da inovação tecnológica podem ser classificadas em quatro categorias, segundo o tipo da empresa. A primeira categoria é caracterizada pelas empresas que já possuem um sistema
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.830 Palavras / 8 PáginasData: 15/8/2020 -
AVC – AVALIAÇÃO CONTÍNUA FOLHA DE RESPOSTA
Logo_UNISA_Digital_2017 AVC – AVALIAÇÃO CONTÍNUA FOLHA DE RESPOSTA Disci Resolução / Resposta De fato em nosso cotidiano não temos ações efetivas e necessárias que tenham um efeito devolutivo na mesma proporção, ou, o mínimo possível, que a natureza merece, contudo, busco ter o mínimo de consciência ao utilizar tais recursos naturais, mantendo sempre torneiras desligada, corrigindo vazamentos; faço uso só do necessário da disponibilidade de energia elétrica; faço uso de papeis reciclados e re-utilizo folhas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.057 Palavras / 5 PáginasData: 2/12/2019 -
AVM - Missão, Visão e Valor - Casas Bahia
Tarefa 1 Escolha um empresa (pode ser a que você trabalha ou outra organização) e responda as seguintes questões a respeito da mesma: 1. Missão, Valores e Visão da Organização. Estudo de Caso: Casas Bahia Missão: Oferecer aos clientes a melhor solução para sua satisfação, seja pessoal ou familiar. Visão: A empresa torna os sonhos do cliente realizáveis, tendo como objetivo principal a garantia da satisfação tanto pelo lado técnico e financeiro, quanto pelo lado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 287 Palavras / 2 PáginasData: 1/11/2015 -
AVS ENGENHARIA DE PRODUÇÃO
Questionário para Seguro de Automóvel Data Solicitação: 07/04/2016 Como conheceu a MDS CORRETORA: ( ) Jornal ( ) Site ( ) Folder ( x ) E-mail Marketing * Dados do Segurado Nome: Thomaz Ribeiro de Andrade Data de Nasc: 13/04/1991 CPF. / CNPJ.: 147.421.247-66 Email: ttrandradee@gmail.com Profissão: Promotor Interno Empresa: SUZANO PAPEL E CELULOSE Nº Matricula: 413917 Telefones: 21-26047179 / 21-965306343 Estado Civil: Solteiro * Dados do Veículo Modelo: PALIO FIRE / ECONOMY Câmbio (Aut
Avaliação:Tamanho do trabalho: 702 Palavras / 3 PáginasData: 2/5/2016 -
AVT – AVISO DE VOLTA AO TRABALHO
PREVIDÊNCIA SOCIAL INSTITUTO NACIONAL DO SEGURO SOCIAL INSS MPS INSTITUTO NACIONAL DE SEGURO SOCIAL MINISTÉRIO DA PREVIDÊNCIA SOCIAL AVT – AVISO DE VOLTA AO TRABALHO O EMPREGADOR: TAGUATUR - TAGUATINGA TRANSP. E TUR. LTDA. CNPJ N.º 06.048.466/0005-77 COMUNICA QUE O SEGURADO: MANOEL FRANCISCO DE ARAUJO CTPS N.º: 29867 SÉRIE 00548– GO. QUE HAVIA REQUERIDO BENEFÍCIO A ESTA EMPRESA, NO ESTABELECIMENTO SITUADO: QUADRA 13 LOTES 1/20 – SETOR DE INDUSTRIAS – SANTO ANTONIO DO DESCOBERTO -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 970 Palavras / 4 PáginasData: 24/9/2015 -
Aygsaysa
ANHANGUERA EDUCACIONAL ANCHIETA ADMINISTRAÇÃO EVERTON SILVA LAURENTINO - RA 2485815999 GABRIELA GIANINI DANRAS - RA 1299109354 MALU MARTINS - RA 1570209629 MAX SAMUEL OLIVEIRA DA SILVA RA - 1596791708 NAYARA DE SOUZA BARRETI - RA 1299109353 ROBSON SANKLER DA S HOLANDA RA - 1599841898 YONE RODRIGUES VAZ RA - 1577156085 WESLLEY DE OLIVEIRA LIMA RA - 1599843207 ATPS COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL: ETAPA 1 E ESTAPA 2 SÃO BERNARDO DO CAMPO ABRIL/2015 EVERTON SILVA LAURENTINO - RA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 870 Palavras / 4 PáginasData: 4/5/2015 -
Azsssasasasas
DIREITO CIVIL II ORIENTAÇÕES – 2015-1 2º BIMESTRE SEGUEM ORIENTAÇÕES DO 2º BIMESTRE: Segundo calendário oficial divulgado no início do semestre, as provas do 2º bimestre ocorrerão na 3ª semana de junho. Portanto, ficam designadas as seguintes datas para realização da prova do 2º bimestre (valor 8 pontos): TURMA A – 2ª F. TURMA B – 4ª F. TURMA C – 5ª F. PROVA 2º BIMESTRE 15/06 17/06 18/06 A data da entrega da ATPS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 539 Palavras / 3 PáginasData: 6/6/2015