Humanas
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256.011 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 95.071 - 95.100
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Desafio Profissional
DESAFIO PROFISSIONAL Uma conceituada gravadora de música, através de pesquisa realizada referente a custo, logística e ambientação ideal, pretende se instalar em um bairro classe média de uma cidade no interior de São Paulo, onde pretende inclusive investir em melhorias na região circunvizinha, trazendo assim um progresso contínuo ao local escolhido como sede da empresa. Os moradores, através da associação de moradores do bairro, quando souberam de tal notícia, entraram com pedido/manifesto junto à prefeitura
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.149 Palavras / 9 PáginasData: 18/3/2015 -
DESAFIO PROFISSIONAL
Uma conceituada gravadora de música, através de pesquisa realizada referente a custo, logística e ambientação ideal, pretende se instalar em um bairro classe média de uma cidade no interior de São Paulo, onde pretende inclusive investir em melhorias na região circunvizinha , trazendo assim um progresso contínuo ao local escolhido como sede da empresa. Os moradores, através da associação de moradores do bai rro, quando souberam de tal notí cia, entraram com pedido /manifesto junto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 360 Palavras / 2 PáginasData: 21/3/2015 -
Desafio Profissional
DESAFIO PROFISSIONAL ECONOMIA E TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO DAIANY PEREIRA FERNANDES - RA: 8743996384 PATRICIA RODRIGUES ALVES – RA: 9137284447 MARILUCE AMARAL GOMES – RA: 9368318677 VANCARLOS FREITAS MIRANDA – RA: 8571956870 Desafio de aprendizagem apresentado á disciplina do curso superior de Administração de empresas, Faculdade Anhanguera – Uniderp Tutora: Priscimone Alves dos Santos RIO VERDE-GO, 2014 Pólo Rio Verde – Goiás DESAFIO PROFISSIONAL ECONOMIA E TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS RIO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.061 Palavras / 5 PáginasData: 22/3/2015 -
Desafio Profissional
OBJETIVO DO DESAFIO O seu Desafio Profissional é auxiliar Marcelo e Adriana neste processo, desenvolvendo as informações contábeis e financeiras, informações estas que poderão proporcionar suporte a eles na tomada de decisão. Além do planejamento das futuras ações a serem implantadas, o suporte destas ações oferecerá para Marcelo e Adriana uma visão clara do caminho a ser trilhado pela Glamour. PASSO 1 Em todas as sociedades empresariais o primeiro passo é a constituição da empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.041 Palavras / 5 PáginasData: 23/3/2015 -
Desafio Profissional
Introdução Marcelo e Adriana, amigos há tempos, decidiram abrir um negocio juntos, depois de muitas pesquisas, conversas e conhecimento na área de administração. Cada um entrou com um capital de R$ 50,000,00. Sendo que Marcelo entrou com R$ 20,000,00 em dinheiro, R$ 25,000,00 com máquina e equipamentos e R$ 5,000,00 em móveis e utensílios. Já Adriana, com os R$ 50,000,00 em dinheiro. Passo 1 Com as informações acima foram feitos, então, os lançamentos contábeis: a)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 483 Palavras / 2 PáginasData: 30/3/2015 -
Desafio Profissional
ANHANGUERA EDUCACIONAL RIO VERDE ADMINISTRAÇÃO DANIELA SANTOS DE SOUZA RA: DESAFIO PROFISSIONAL RIO VERDE 2015 ________________ RESUMO Com a expansão da vertente empreendedorismo no meio organizacional as empresas se depara com um cenário competitivo e tiveram que reduzir seus custos para manter as empresas ativas, o que ocasiona problemas para a sociedade, como o aumento do índice do desemprego. Em contrapartida a este fenômeno o cidadão desempregado buscam medidas ao mercado de trabalho, através da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 369 Palavras / 2 PáginasData: 30/3/2015 -
Desafio profissional
Anhanguera Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distancia Curso: Administração Disciplina: Economia e Teorias da Administração Nome: maria Cristina almeida Desafio Profissional sorocaba, 31 de setembro de 2014 PASSO 1 CRITERIOS COMPETÊNCIAS E HABILIDADES DO GESTOR IRAN PAULO CONHECIMENTO Capacidade de ampliar conhecimentos - + Facilidade em aprender a aprender + + HABILIDADES Liderança - + Motivação + - JULGAMENTO Saber avaliar a situação + + Obter dados e informações + - ATITUDE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 558 Palavras / 3 PáginasData: 3/4/2015 -
Desafio profissional
Contabilidade geral Tema 1 2-Em relação aos usuários da contabilidade identifique quais são os usuários externos: a) Acionistas, gerentes e governos. b) Administradores, gerentes e acionistas. c) Governo, fornecedores e clientes. d) Administradores , fornecedores e clientes. R: c 3- Escolha a alternativa que contém somente bens tangíveis: a) Mercadorias, veículos e marcas. b) Dinheiro, imóveis e equipamentos. c) Direito de uso do software, dinheiro e veículos. d) Mercadorias, imóveis e marcas. R: b 4-
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.901 Palavras / 16 PáginasData: 6/4/2015 -
Desafio Profissional
Introdução O presente trabalho tem o objetivo de criar uma gestão de qualidade eficiente para a Empresa INOXEL, visando à prática da responsabilidade socioambiental com a utilização racional dos recursos naturais. A empresa não possui nenhum sistema de gestão de qualidade, e com o passar do tempo tem sido cobrados pelos clientes que busque certificados de qualidades, para que continuem como fornecedor isso fez com que a empresa contrata-se uma empresa de consultoria, com o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.607 Palavras / 7 PáginasData: 6/4/2015 -
Desafio profissional
TERMO DE RESPONSABILIDADE Eu, __________________________________________________ inscrito no CPF sob o nº____________________ e no RG ___________________, residente á ___________________________________________________________________, mediante á este instrumento, declaro responsabilizar-me pela conservação de um aparelho de Monitorização Ambulatorial de Pressão Arterial – 24 Horas (MAPA) de propriedade do Médico Cardiologista Drº Anderson D. C. Rodrigues, CRM 136205, o qual atende consultas com hora marcada na Nossa Clinica em São Jose dos Campos. Já que o mesmo está sendo instalado em mim,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 275 Palavras / 2 PáginasData: 7/4/2015 -
Desafio profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Curso Superior de Ciências Pólo de Osvaldo Cruz - SP DISCIPLINAS: - EMPREENDORISMO - COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Celina Gomes Zorzan RA 8982244689 Flávia Barcelobre Gomes RA 8929126729 Jaqueline Basso da Silva RA 8982243091 Patrícia Mussio Moura Pelais RA 8929858077 Verônica Pereira de Oliveira RA 8929103475 DESAFIO PROFISSIONAL Osvaldo Cruz – SP ABRIL / 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Curso Superior de Ciências Contábeis
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.711 Palavras / 7 PáginasData: 7/4/2015 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA / KROTON POLO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) CURSO DE SERVIÇO SOCIAL DISCIPLINAS: FUNDAMENTOS HISTÓRICOS E TEÓRICOS-METODOLÓGICOS DO SERVIÇO SOCIAL I e FORMAÇÃO SOCIAL, ECONÔMICA E POLÍTICA DO BRASIL ADRIANA SIQUEIRA DE CARVALHO RA 9526378565 DESAFIO PROFISSIONAL TUTORA EaD THALITA SILVA NEVES VELOSO COSTA RIO DE JANEIRO/ 20 DE SETEMBRO 2014 SUMÁRIO Passo 1............................................................................................................... 04 Passo 2............................................................................................................... 05 Passo 3................................................................................................................06 Referências..........................................................................................................07 PASSO 1 Com a ascensão do capitalismo, há um aumento na miséria
Avaliação:Tamanho do trabalho: 811 Palavras / 4 PáginasData: 9/4/2015 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - 2º SEMESTRE Alunos... TUTOR A DISTÂNCIA Matemática: Me. Pedro Hiane Processos Gerencias; Me. Ademir Carvalho Leite TUTOR PRESENCIAL Aécio Feitosa Filho PROCESSOS GERENCIAIS. MATEMÁTICA Hoterdan FORTALEZA-CE 2014 ________________ SUMÁRIO * INTRODUÇÃO 3 * CONCEITO DE NEGÓCIO 4 * ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 5 * CARGOS E REQUISITOS 6 * QUADRO DE PESSOAL 7 * DESAFIO 8 * SOLUÇÃO PROPOSTA 9 *
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.498 Palavras / 6 PáginasData: 9/4/2015 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - 2º SEMESTRE Alunos... TUTOR A DISTÂNCIA Matemática: Me. Pedro Hiane Processos Gerencias; Me. Ademir Carvalho Leite TUTOR PRESENCIAL Aécio Feitosa Filho PROCESSOS GERENCIAIS. MATEMÁTICA Hoterdan FORTALEZA-CE 2014 ________________ SUMÁRIO * INTRODUÇÃO 3 * CONCEITO DE NEGÓCIO 4 * ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 5 * CARGOS E REQUISITOS 6 * QUADRO DE PESSOAL 7 * DESAFIO 8 * SOLUÇÃO PROPOSTA 9 *
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.498 Palavras / 6 PáginasData: 9/4/2015 -
Desafio profissional
Curso: ADMINISTRAÇÃO UVERCIDADE ANHANGUERA -UNIDERP Centro de Educação a Distância Disciplinas: - Comportamento Organizacional - Empreendedorismo DESAFIO PROFISSIONAL Tutora: Fernanda 1. INTRODUÇÃO........................................................................................................3 2. ANÁLISE SWOT.....................................................................................................4 3. DIAGNÓSTICO RESTAURANTE SMAK................................................................6 4. NOVA PROPOSTA PARA O RESTAURANTE SMAK............................................7 5. CONSIDERAÇÕES FINAIS...................................................................................10 6. REFERÊNCIAS......................................................................................................11 INTRODUÇÃO A empresa situada no município Vale da Felicidade,com o nome fantasia de SMAK- Tem apresentado alguns problemas mas não deixa de ser uma empresa com grande potencial. Este trabalho tem o objetivo de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.735 Palavras / 7 PáginasData: 14/4/2015 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior de Tecnologia em Processos Gerenciais Disciplinas: Técnicas de Negociação e Comportamento Organizacional Débora Piovezan – RA 8528939020 DESAFIO PROFISSONAL Tutor Presencial: Mairton José da F. C. Farias Bauru/SP Abril/2014 Passo 01 Carlos Henrique formado em administração de empresa está à frente da Associação de moradores do bairro das Flores da cidade de Ambrosina no interior de São Paulo, cuja população é de pessoas da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.579 Palavras / 7 PáginasData: 14/4/2015 -
Desafio profissional
Santo André, janeiro de 2014. A você que faz parte da Obra Shalom, Em nome do Senhor, esperamos que no Natal muitas graças desejadas e pedidas no Advento tenham sido experimentadas por você e sua família! Ano novo sempre traz esperança e vontade de realizar coisas boas e ir além. E ano novo mais perto de Deus, com desejo de conversão e de mudança de vida, é um grande presente que Ele mesmo nos dá.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 608 Palavras / 3 PáginasData: 14/4/2015 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE BELO HORIZONTE 2 CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ANOELDES ALVES MARTINS 8529963562 DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE PROCESSOS GERENCIAIS E MATEMÁTICA TUTORA EAD ROBERTA MATINC CIRIBELLO CHAVES MINAS GERAIS/BELO HORIZONTE 2014 INTRODUÇÃO O desenvolvimento deve–se a organização de um hipermercado, denominado Hoterdan, os assuntos de gestão de pessoas é um assunto complexo, que desperta considerável interesse por parte dos profissionais e gestores, assim como é de extrema
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.015 Palavras / 5 PáginasData: 15/4/2015 -
Desafio Profissional
Sem título CURSO SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) 2° SEMESTRE CURSO: ADMINISTRAÇÃO ANA BEATRIZ DA COSTA DESAFIO PROFISSIONAL TEORIA DA CONTABILIDADE, CIÊNCIAS SOCIAIS E RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE 03/11/2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.................................................................................................2 2. PASSO 1: DIAGNÓSTICO DOS IMPACTOS DA CONSTRUÇÃO CIVIL PARA O MEIO AMBIENTE..................................................................................3 3. PASSO 2: PROPOSTAS DE ACÕES VOLTADAS A SUSTENTABILIDADE ECONÔMICA.......................................................................................................4 4. PASSO 3: PROPOSTAS DE AÇÕES VOLTADAS A SUSTENTABILIDADE AMBIENTAL.........................................................................................................5 5. PASSO 4: PROPOSTAS DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 501 Palavras / 3 PáginasData: 15/4/2015 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS TÂNIA CRISTINA NUNES DA SILVA RA: 9515377923 DESAFIO PROFISSIONAL OSASCO – SP ABRIL / 2015 TÂNIA CRISTINA NUNES DA SILVA RA: 9515377923 DESAFIO PROFISSIONAL Atividade prática supervisionada apresentada como requisito de avaliação na disciplina de Gestão de Pessoas e Técnica de Administração de pessoal no Curso de Gestão de Recursos Humanos da Universidade de Osasco, turma Ead Online sob a orientação do(a) Prof.(a)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.782 Palavras / 12 PáginasData: 15/4/2015 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE DOURADOS/MS CURSO TECNOLOGIA EM GESTÃO PUBLICA DESAFIO PROFISSIONAL DO 1º BIMESTRE Disciplinas de Administração Pública e Contabilidade TUTOR EaD Alex Zompero Bezerra DOURADOS/MS 2014 SUMÁRIO Introdução 03 Desenvolvimento 04 Recomendações Finais 10 Referências 11 . ________________ INTRODUÇÃO O planejamento orçamentário na administração pública se tornou o grande desafio do gestor público num cenário político cada vez mais de interesses, uma vez que a ele demanda conhecer suas nuances e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.279 Palavras / 10 PáginasData: 16/4/2015 -
Desafio Profissional
Sumário * Introdução * Missão, Visão e Valores * Conhecendo o Mercado e Público Alvo * Analisando Oportunidades * Vantagens do Produto * Pontos Fortes e Pontos Fracos * Objetivos e Estratégias * Planejamento de Ações * Cronograma de Campanhas * Referências Bibliográficas Introdução O objetivo deste trabalho é a elaboração de um plano de marketing para lançamento de novos produtos, de uma empresa de eletrodomésticos que já possui penetração no mercado nacional e estará
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.865 Palavras / 8 PáginasData: 17/4/2015 -
Desafio profissional
Passo 2 DEMONSTRATIVOS DE PAGAMENTO E DETALHAMENTO DOS CÁLCULOS SUPERSOFT LTDA NOME LUIZ CARLOS RESENDE NOME DA EMPRESA PAGADORA SUPERSOFT PAGAMENTO NOVEMBRO - 2014 CARGO VENDEDOR CPF 999.873.966.78 CNPJ 987641162789122 DESCRIMINAÇAO ORDEM PROVENTOS DESCONTOS SALARIO MENSAL 001 650,00 COMISSÕES 3,00 % 002 3.600,00 RSR S/ COMISSÃO 003 1.095,64 INSS 11,00 % 00 430,78 IRRF 22,50 % 00 632,71 BANCO 001 AGÊNCIA 92832 CONTA CORRENTE 2345987 T.DE PR0VENTOS 5.345,64 T.DESCONTOS 1.063,49 VALOR LIQUÍDO 4.282,15 DETALHAMENTO Comissionado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 301 Palavras / 2 PáginasData: 19/4/2015 -
Desafio Profissional
1- Os dados a seguir foram obtidos em um experimento de viscosimetria: Concentração (g/dL) Tempo do fluxo do solvente (s) 0 (solvente puro) 100 0,05 106,25 0,15 126,25 0,2 140 a- determine a viscosidade intrínseca a partir dos dados da tabela. (1 dL/g) b- se os valores de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 676 Palavras / 3 PáginasData: 20/4/2015 -
Desafio profissional
Foi desenvolvido neste desafio uma estrutura organizacional da empresa, junto com seus planos de gestão, onde será elaborado um planejamento estratégico e tático voltado para liderança e trabalho em equipe, haverá também motivação para o grupo operacional tendo assim suas necessidades atendidas, pois funcionários desmotivados trazem consequências e prejuízo a mesma. A Hoterdan Hipermercado está preocupada com os objetivos e metas da empresa pois dá suporte a todas as áreas, pois assim os funcionários trabalham
Avaliação:Tamanho do trabalho: 287 Palavras / 2 PáginasData: 20/4/2015 -
Desafio Profissional
http://www.guiadovalle.com.br/images/logos/logo_126_126.png POLO BAURU – UNIDADE NORTE CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA IRACEMA DE CARVALHO ARAUJO – RA 8136742555 DESAFIO PROFISSIONAL – 1º BIMESTRE Disciplinas: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Tutora EAD online: Adriana Barbosa Gonçalves BAURU-SP Abril/2015 IRACEMA DE CARVALHO ARAUJO – RA 8136742555 DESAFIO PROFISSIONAL – 1º BIMESTRE Disciplinas: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública do Centro de Educação a Distância – CEAD
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.417 Palavras / 14 PáginasData: 23/4/2015 -
Desafio Profissional
FACULDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL DE SÃO BERNARDO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS 1º SEMESTRE TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL MICHELLE DOS SANTOS DIAS RA: 2873899616 DEFASIO PROFISSIONAL TUTOR: TIAGO MONTEIRO VELOSO SÃO BERNARDO DO CAMPO, 31 DE MARÇO DE 2015. Passo 1 Associações dos moradores X Gravadora Perfil dos Oponentes- Associação de Moradores do Bairro Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objetivo: Impedir a Construção da Gravadora Alegação: Perturbação da ordem pública Argumentos: Barulho, Segurança e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.490 Palavras / 6 PáginasData: 24/4/2015 -
Desafio Profissional
Desafio Profissional Curso: Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos 1ª série Disciplinas norteadoras: * Técnicas de Negociação; * Comportamento Organizacional Tutor: Sumário Introdução Passo 01 – Perfil dos Oponentes: Associação dos Moradores x Gravadora Passo 02 – Mapeamento das Habilidades, segundo Modelo de Jung Passo 03 – Pontos Principais a serem negociados Passo 04 – Cultura e Clima Organizacional da Gravadora Passo 05 – 1 ª Reunião das partes e Feedback Passo 06
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.308 Palavras / 6 PáginasData: 25/4/2015 -
DESAFIO pROFISSIONAL
n SUMÁRIO 1. CONSIDERAÇÕES FINAIS ------------------------------------------------------------ 3 2. DIAGNÓSTICO --------------------------------------------------------------------------- 5 3. PLANO DE AÇÃO ----------------------------------------------------------------------- 5 4. CONCLUSÃO ----------------------------------------------------------------------------- 7 5. ANEXOS ----------------------------------------------------------------------------------- 8 6. RECRUMENTO E SELEÇÃO ---------------------------------------------------------- 12 7. DEMOSTRATIVOS DE PAGAMENTO ---------------------------------------------- 14 8. POLÍTICA DE RECOMPENSA -------------------------------------------------------- 17 9. PROGRAMA DE RELAÇÕES COM OS EMPREGADOS ------------------------ 18 10. DIAGNÓSTICO E PLANO DE AÇÃO ----------------------------------------------- 20 11. REFERÊNCIAS --------------------------------------------------------------------------- 21 1. CONSIDERAÇÕES INICIAIS A empresa SUPERSOFT está passando por um momento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.904 Palavras / 20 PáginasData: 26/4/2015 -
Desafio Profissional
Universidade Anhanguera – Uniderp Tecnólogo em Gestão Financeira EAD Disciplinas Trabalhadas: Técnicas de Negociação e Comportamento Organizacional Desafio Profissional 1º Bimestre Tutora: Camila Menezes Costa Nome: Janaína Felizardo Baum RA: 2856280993 Novo Hamburgo, 16/04/2015. SUMÁRIO INTRODUÇÃO.......................................................................................................................2 CONSIDERAÇÕES INICIAIS ...............................................................................................2 MAPEAMENTO DO PERFIL..................................................................................................2 MODELO DE JUNG ….......................................................................................................... 3 PONTOS PRINCIPAIS DOS NEGOCIADORES.....................................................................4 VARIÁVEIS …....…................ ................................................................................................5 RESULTADO DA 1ª REUNIÃO .............................................................................................6 CONCLUSÃO.........................................................................................................................7 INTRODUÇÃO.......................................................................................................................... O objetivo deste trabalho acadêmico é apresentar técnicas, trabalhadas durante o bimestre, as quais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.430 Palavras / 6 PáginasData: 26/4/2015