TrabalhosGratuitos.com - Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações
Pesquisar

Engenharia

71.391 Trabalhos sobre Exatas. Documentos 32.521 - 32.550

  • Gestão De RH

    ATPS de Treinamento de Desenvolvimento Etapa 1 Passo 1 Realizar a leitura do artigo indicado a seguir e apresentar para o grupo os pontos relevantes encontrados, destacando a importância do Treinamento e Desenvolvimento nas organizações. PYC, E. A.; PYC, M. A.; COLTRE, S. M. A importância do treinamento nas organizações. Anais da I Semana de Iniciação Científica de Administração – SINCAD – EDUNIOESTE, Cascavel, Paraná, 2009, 55-63. Disponível em: http://cacphp.unioeste.br/eventos/sincad/arqs/Anais_do_I_SINCAD.pdf Passo 2 Identificamos a empresa

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 279 Palavras / 2 Páginas
    Data: 26/10/2013 Por: Monica62
  • Gestao De Rh

    Empresa : Colégio Renovarte Ramo de atividade: Educação Localização : Rua Morrinhos , 100 – Sacomã Sp Missão : Valorizar o exercício de cidadania, sempre destacando valores como amizade, ética, respeito, em todas as fases do aprendizado. Ressaltar, através de práticas pedagógicas desafiadoras, a importância da relação família/escola/educando na construção do conhecimento e pensamento social-cognitivo. Incentivar a busca pela autonomia intelectual e a conscientização do papel do cidadão na sociedade que atua como ser capaz

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 347 Palavras / 2 Páginas
    Data: 21/3/2014 Por: hetfields
  • Gestão De Rh

    Definir, em grupo: a) o tipo de empresa que será criada e utilizada como estudo de caso; b) o principal ramo de atividade dessa organização e a possível localização dessa nova empresa. 1.1 Para orientar essa definição, descrever detalhadamente a nova empresa (nome, localização, segmento em que atua, porte/tamanho, missão e valores, justificativa da escolha do ramo da organização da empresa). É importante descrever a atividade da empresa e o número de funcionários que serão

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 230 Palavras / 1 Páginas
    Data: 26/4/2014 Por: pr.bezerra
  • Gestao De Rh

    INTRODUÇÃO Tecnologia de Gestão, afinal o que podemos aprender com esta matéria? Com quais contribuições podem nos responder estas questões e nos ajudar como usá-la no perfil das empresas atuais. Este é o objetivo deste trabalho, estudar sobre o conceito de mudanças nas organizações, papel do gestor organizacional. Em grupo visitamos uma empresa para melhor entender as tecnologias de gestão aplicadas e as melhorias que estas trazem para o crescimento. Focamos o estudo na terceirização,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.834 Palavras / 12 Páginas
    Data: 8/6/2014 Por: tameirao
  • Gestão De RH

    Pim 3 Gestão de RH 1 INTRODUÇÃO Os recursos humanos sempre representaram e continuam representando um dos aspectos mais importantes no sucesso das empresas. A administração estratégica considera as estratégias necessárias para se trabalhar a questão dos recursos humanos a fim de se alcançar os objetivos estratégicos da empresa. Nos tempos atuais de Tecnologia de Informação (TI) e Internet, é preciso que a administração de recursos humanos esteja presentes em todos os projetos, trabalhos e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.965 Palavras / 8 Páginas
    Data: 9/6/2014 Por: Fabiobomfim
  • Gestão De Rh

    SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ....................................................................................................... 3 2 HSBC É MULTADO EM R$ 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS, DIZ MPT-PR.................................................................................................................4 3 SOCIEDADE DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO.....................................5 3.1 SIGNIFICADO DE “SOCIEDADE DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO”...........................................................................................5 3.2 OS BENEFÍCIOS TRAZIDOS PELA “SOCIEDADE DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO”.....................................................................................6 3.3 OS PROBLEMAS TRAZIDOS PELA “SOCIEDADE DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO”......................................................................................7 4 CONCLUSÃO .....................................................................................................7 1 INTRODUÇÃO As questões éticas são sempre conflitantes e de difícil avaliação. De um lado surgem

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 928 Palavras / 4 Páginas
    Data: 24/10/2014 Por: Deisabela
  • Gestão De RH

    Gestão de recursos humanos Gestão de recursos humanos, gestão de pessoas ou ainda administração de recursos humanos, conhecida pela sigla 'RH'. é uma associação de habilidades e métodos, políticas, técnicas e práticas definidas com objetivo de administrar os comportamentos internos e potencializar o capital humano. Tem por finalidade selecionar, gerir e nortear os colaboradores na direção dos objetivos e metas da empresa. A área de recursos humanos também lida com estratégias de recursos humanos, relações

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 426 Palavras / 2 Páginas
    Data: 24/3/2015 Por: sabrina2019
  • GESTAO DE RISCO

    GESTAO DE RISCO

    Programa de Pós-graduação - WPós Curso: Engenharia de Segurança do Trabalho Turma: Dezembro de 2014 Disciplina: Gerência de Risco Professor-tutor: Paulo Rogério Albuquerque de Oliveira Aluno (Nome completo): Jacqueline da Silva Moleiro Atividade: Unidade 3 – Atividade 2 Primeiro vamos conceituar o risco de acordo com a ISO 31000, que diz que Risco é tudo aquilo que gera incerteza e impacto dentro dos objetivos de uma organização. Todas as organizações estão sujeitas a influencias e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 312 Palavras / 2 Páginas
    Data: 1/4/2015 Por: jacquemoleiro
  • Gestão De Risco De Projetos (PRM)

    Planejar o gerenciamento dos riscos – O processo de definição de como conduzir as atividades de gerenciamento dos riscos de um projeto. Identificar os riscos – O processo de determinação dos riscos que podem afetar o projeto e de documentação de suas características. Realizar a análise qualitativa dos riscos – O processo de priorização dos riscos para a análise ou ação adicional através da avaliação e combinação de sua probabilidade de ocorrência e impacto. Realizar

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 399 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/3/2015 Por: santosdasdas
  • Gestão De Risco E Desempenho De Projetos Complexos: O Grid Das Competências.

    Gestão de Risco e Desempenho de Projetos Complexos: O Grid das Competências. Fala sobre Gestão de risco de projeto num âmbito geral, o trabalho foi desenvolvido por Domingos Márcio Napolitano e Roque Rabechini Junior. Tal artigo foi licenciado com uma Licença Creative Commons - Atribuição – Não Comercial 3.0 Brasil pela Revista Gestão & Tecnologia, Pedro Leopoldo, v. 12, n. 3, p. 287-310, set./dez. 2012. O propósito desta pesquisa foi entender como o enquadramento de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.689 Palavras / 7 Páginas
    Data: 10/12/2014 Por: 55laianesilva
  • GESTÃO DE RISCOS

    SUMÁRIO LISTA DE FIGURAS 3 INTRODUÇÃO 5 1. GOVERNANÇA DO RISCO 7 1.2 APETITE DE RISCO E TOLERÂNCIA AO RISCO 7 1.2.1 Responsabilidades e prestação de contas para os riscos da gestão de TI 10 2 AVALIAÇÃO DE RISCO 18 3 RESPOSTA AO RISCO 24 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS 25 5 REFERÊNCIAS 27   INTRODUÇÃO Risco não é um conceito novo. A Teoria Moderna das Carteiras (base do que conhecemos como riscos corporativos) originou-se do trabalho

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.970 Palavras / 16 Páginas
    Data: 28/11/2013 Por: FelipeAranha
  • Gestão de Riscos

    O gerenciamento de riscos é um processo de gerenciamento que promove a conquista rentável dos objetivos organizacionais, a avaliação fornece informações confiáveis sobre as conquistas da atividade de gerenciamento de riscos. A empresa pode ter um pensamento sistêmico fazendo o seu negocio acontecer sem utilizar um sistema de gestão ISO como a base de suas estratégias e decisões ou utilizar um pensamento sistêmico no qual adota uma norma ISO que tem aceitação internacional. O processo

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 325 Palavras / 2 Páginas
    Data: 4/11/2014 Por: taquett
  • Gestão de riscos

    Matriz de atividade individual* Módulo: Empreendedorismo , fontes de capital e projetos de investimento. Fórum: Análise de Projeto para Investimento. Título: Avaliação da viabilidade econômica de ampliação de uma planta industrial de produção de biocombustível. Aluno: Camila da Silva Matheus Disciplina: Economia Empresarial MB 20 Turma: MBA UCI RJ 5 Introdução O presente trabalho tem como objetivo a tomada de decisão quanto a escolha de diferentes fontes de capitação de recursos financeiros para viabilização do

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.015 Palavras / 5 Páginas
    Data: 30/3/2015 Por: Camila Matheus
  • GESTÃO DE RISCOS NOS PROJETOS DE CONSTRUÇÃO CIVIL

    GESTÃO DE RISCOS NOS PROJETOS DE CONSTRUÇÃO CIVIL

    Gestão de riscos nos projetos de construção civil[1] Sabrina Ribeiro Gagliardi – sabrina.hsm@gmail.com RESUMO A construção civil está sempre em constante mudança e crescimento no mercado, isso se deve à grande demanda de projetos a serem executados. As obras a serem executadas desses projetos são cada vez maiores e mais trabalhosas e, além disso, precisam ser entregues em um curto espaço de tempo. Por conta disso, as construtoras começaram a dar uma importância maior ao

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.911 Palavras / 16 Páginas
    Data: 28/11/2020 Por: Sabrina Gagliardi
  • GESTÃO DE SEGURANÇA EM ATIVIDADES DE MINERAÇÃO: COMPORTAMENTO SEGURO

    GESTÃO DE SEGURANÇA EM ATIVIDADES DE MINERAÇÃO: COMPORTAMENTO SEGURO

    GESTÃO DE SEGURANÇA EM ATIVIDADES DE MINERAÇÃO: COMPORTAMENTO SEGURO Diego Lopes Miranda; Eltonjohn Rodrigues Silva; Fillippe Alerson Frade Costa; Solano Gava; Teresa Cristina de Oliveira Ramos RESUMO O estudo tem por objetivo abordar a importância do comportamento seguro em atividades de mineração. O estudo é uma revisão de literatura que objetiva trazer esclarecimentos acerca da importância do comportamento seguro em atividades minerárias. De acordo com a literatura, na gestão de segurança envolvendo o comportamento seguro

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 5.893 Palavras / 24 Páginas
    Data: 31/5/2018 Por: Fillippe
  • GESTÃO DE SEGURANÇA NO TRABALHO - ANÁLISE DOS RISCOS DE ACIDENTES EM UMA MICROEMPRESA DO SETOR DE MÁRMORES E GRANITOS NO MUNICÍPIO DE PRESIDENTE MÉDICI-RO

    GESTÃO DE SEGURANÇA NO TRABALHO - ANÁLISE DOS RISCOS DE ACIDENTES EM UMA MICROEMPRESA DO SETOR DE MÁRMORES E GRANITOS NO MUNICÍPIO DE PRESIDENTE MÉDICI-RO

    Universidade Candido Mendes PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU ENGENHARIA DE SEGURANÇA DO TRABALHO PAULO RICARDO JUNNIOR BARBOSA DE OLIVEIRA GESTÃO DE SEGURANÇA NO TRABALHO: ANÁLISE DOS RISCOS DE ACIDENTES EM UMA MICROEMPRESA DO SETOR DE MÁRMORES E GRANITOS NO MUNICÍPIO DE PRESIDENTE MÉDICI/RO Presidente Médici/RO 20192 PAULO RICARDO JUNNIOR BARBOSA DE OLIVEIRA GESTÃO DE SEGURANÇA NO TRABALHO: ANÁLISE DOS RISCOS DE ACIDENTES EM UMA MICROEMPRESA DO SETOR DE MÁRMORES E GRANITOS NO MUNICÍPIO DE PRESIDENTE MÉDICI/RO Artigo

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.374 Palavras / 14 Páginas
    Data: 17/6/2021 Por: Paulo Ricardo
  • Gestão De Serviços De TI - Unisul 2014

    Questão 1 Em seus estudos sobre serviços de TI, você viu que o gerenciamento de incidentes e o gerenciamento de problemas são processos distintos. Explique as principais diferenças entre esses dois tipos de gerenciamento. Fundamente sua resposta com base nos conceitos estudados nesta Unidade de Aprendizagem em um texto de no máximo 10 linhas. Atenção: evite a cópia do livro didático. (2,0 pontos) O foco do gerenciamento de Incidentes é atender o mais rápido possível,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 566 Palavras / 3 Páginas
    Data: 26/4/2014 Por: matpoa
  • Gestão de Serviços em Tecnologia da Informação. Questionário de Revisão para AV1

    Gestão de Serviços em Tecnologia da Informação Questionário de Revisão para AV1 1) Dos itens a seguir, qual NÃO é um objetivo da Operação de Serviço (Service Operation)? a) Teste completo para assegurar que o serviço foi desenhado para as necessidades do negócio. b) Prestar e gerenciar serviços de TI. c) Gerenciar a Tecnologia usada para prestar serviços. d) Monitorar o desempenho de tecnologia e processo. 2) Qual o processo é responsável por registrar o

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.014 Palavras / 5 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: giovanni2anjos
  • Gestão De Serviços Em TI

    Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância Disciplina: Gestão de Serviços em TI Curso: GESTÃO EM TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Professor: MIGUEL GARCIA JUNIOR Nome do aluno: Data: 25/02/2014 Orientações:  Procure o professor sempre que tiver dúvidas.  Entregue a atividade no prazo estipulado.  Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final.  Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). 1. Em seus

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 638 Palavras / 3 Páginas
    Data: 10/3/2014 Por: sgutheil
  • Gestao De Serviços Em TI

    Questão 1: Abaixo segue uma situação fictícia envolvendo uma Universidade e seus serviços de TI. Uma Universidade de Santa Catarina com polos distribuídos por todo o Brasil implantou no ano de 2011 um modelo de central de serviços de TI para atender à grande demanda por atendimento nesta área. A necessidade para criação dessa central deu-se, principalmente, devido à grande quantidade de incidentes abertos no call center da instituição, o qual atendia seus chamados com

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.290 Palavras / 6 Páginas
    Data: 11/8/2014 Por: MMM3
  • Gestão De Serviços Em TI

    Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Atividade de Avaliação a Distância Disciplina: Gestão de Serviços em TI Curso: Tecnologia em Gestão da Tecnologia da Informação Professor: Fernando Ferreira Sombrio Nome do aluno: Márcio Alexandre Diniz Data: 01/11/2013 Orientações:  Procure o professor sempre que tiver dúvidas.  Entregue a atividade no prazo estipulado.  Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final.  Encaminhe a atividade via Espaço

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.354 Palavras / 6 Páginas
    Data: 20/10/2014 Por: MMM3
  • Gestaõ De Serviços Publicos

    Pólo Echaporã-SP Financiamentos Públicos Echaporã – SP Novembro/2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Trabalho apresentado como critério de avaliação do segundo bimestre, no componente curricular da disciplina de Financiamentos Públicos, do curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública do tutor Presencial José Mauro Marcelino e do Tutor a distância Prof. Ma.. Rosimeire Farias. Echaporã – SP Novembro/2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.......................................................................................................03 2. POLÍTICAS PÚBLICAS SUAS DEFINIÇÕES......................................................04 3. A SAÚDE PÚBLICA NO BRASIL.........................................................................07 4.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 851 Palavras / 4 Páginas
    Data: 7/11/2014 Por:
  • Gestao De Sistema

    Iniciado em quinta, 10 outubro 2013, 18:46 Completado em quinta, 10 outubro 2013, 19:01 Tempo empregado 15 minutos 28 segundos Notas 6/6 Nota 1.5 de um máximo de 1.5(100%) Question1 Notas: 1 Toda empresa realiza algumas operações básicas para obter sucesso em seus negócios, não importando o tamanho dessa empresa. Essas atividades são conhecidas como processos de negócios, que são as atividades relacionadas que irão definir como essas tarefas são realizadas. Dentro dessas funções podemos

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.121 Palavras / 5 Páginas
    Data: 7/11/2013 Por:
  • Gestao de sistema de qualidade

    Gestao de sistema de qualidade

    Anhanguera_Limeira ENGENHARIA DE PRODUÇÃO DANILO ALVES VIEIRA – RA 5825169557 DIEGO DE OLIVEIRA LIMA – RA 4252059614 LÍVIA CLAUDIA ANTONIO DE OLIVEIRA – RA 4236822574 MAYCON ALEXANDRE BARATA – RA 3708640065 ANDERSON JOSÉ FERREIRA – RA 4211800427 RODRIGO RODRIGUES – RA 5629115273 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS GESTÃO DE SISTEMAS DE QUALIDADE Limeira 2015 ________________ ________________ Anhanguera_Limeira DANILO ALVES VIEIRA – RA 5825169557 DIEGO DE OLIVEIRA LIMA – RA 4252059614 LÍVIA CLAUDIA ANTONIO DE OLIVEIRA – RA

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.879 Palavras / 12 Páginas
    Data: 7/12/2015 Por: barata_e_isa
  • Gestão De Sistema E Redes

    Universidade Técnica De Angola Faculdade De Engenharia Departamento De Informática Trabalho De Sistema De Gestão De Redes IMPLEMENTAÇÃO DE REDE DE DADOS DA EMPRESA ELECNOR SUCURSAL DE ANGOLA Discentes: Célio Cláudio Candeias Carlos – 5936 Nkama Tandu João Claudio– 9401 Herculano Teca – 5625 Manquele Moreira – 7892 Jandira Caxinde – 5997   Universidade Técnica De Angola Faculdade De Engenharia Departamento De Informática Trabalho De Sistema De Gestão De Redes IMPLEMENTAÇÃO DE REDE DE DADOS

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 9.209 Palavras / 37 Páginas
    Data: 23/5/2014 Por: Thekeliox
  • Gestão De Sistemas

    EXPERIENCIA DE USO - CRM PAO DE AÇUCAR - O Grupo Pão de Açúcar se beneficia das soluções SAS há nove anos e já se tornou referência de uso da inteligência analítica no varejo. Em 2008, o Grupo planejou expandir o programa de fidelidade "Mais" do Pão de Açúcar e, para suportar esta estratégia, a área de CRM implementou, em março, a solução de Gerenciamento de Campanhas do SAS. Com a implementação da solução, o

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 277 Palavras / 2 Páginas
    Data: 27/10/2014 Por: flavioids
  • Gestão de Sistemas da Qualidade

    Gestão de Sistemas da Qualidade

    Lista de exercícios para Prova P1 Gestão de Sistemas da Qualidade - RESOLVIDA 1. Qual o conceito mais recente da Qualidade? R: Qualidade é a capacidade que o produto ou serviço tem de cumprir o objetivo para o qual se destina. 1. Quais são as Eras da Qualidade? R: Inspeção, CEP, Garantia da Qualidade, Gestão da Qualidade. 1. Correlacionar as eras da qualidade abaixo descritas com a suas características: R: 1 , 2, 4, 4,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.422 Palavras / 6 Páginas
    Data: 2/10/2015 Por: JuniorDrums
  • Gestão de Sistemas de Informação

    ADMINISTRAÇÃO DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO Exercícios - I Questões: 1- O que é um sistema? É um conjunto de elementos relacionados entre si para atingir um objetivo. 2- Desenhe um modelo de sistema 3- O que são inputs de um sistema? São entradas fornecidas, para serem processadas. 4- O que são outputs de um sistema? São saidas que já foram processadas. 5- O que é processamento? O processamento é tratamento daquilo que é dado para

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.297 Palavras / 6 Páginas
    Data: 2/11/2013 Por: jessicatrisoft
  • Gestão De Sistemas Operacionais

    INTRODUÇÃO “Os sistemas ERP são sistemas de informação integrados, adquiridos na forma de pacotes comerciais de software com a finalidade de dar suporte à maioria das operações de uma empresa”. O ERP automatiza os processos de uma empresa, com a meta de integrar as informações através da organização, eliminando interfaces complexas e caras entre sistemas não projetados para conversarem. Desta forma, todos os processos de uma organização são colocados dentro de um mesmo sistema e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.370 Palavras / 14 Páginas
    Data: 1/4/2014 Por: Dantcho
  • GESTÃO DE SUPRIMENTOS EM EMPREENDIMENTOS

    GESTÃO DE SUPRIMENTOS EM EMPREENDIMENTOS

    Processos de Construção de Edificações GESTÃO DE SUPRIMENTOS EM EMPREENDIMENTOS RESUMO A atividade de construção civil é parte indissociável do desenvolvimento do país, gerando bens que, além de produzir a infraestrutura necessária para diversas atividades econômicas, proporcionam bem-estar e qualidade de vida à sociedade. Porém, segundo os conceitos mais recentes da economia industrial, não é possível analisar a indústria da construção enquanto atividade fim isolada, assim, introduz-se o conceito de cadeia de valor (Supply Chain).

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.802 Palavras / 20 Páginas
    Data: 20/5/2018 Por: Monaísa Andrade
Pesquisar
Pesquisa avançada