Contabilidade
23.847 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 14.611 - 14.640
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Holding Patrimonial
FACULDADES INTEGRADAS SÃO JUDAS TADEU CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS Lucila Araújo Maciel HOLDING COMO INSTRUMENTO DE SUCESSÃO PATRIMONIAL Porto Alegre/ RS 2015 Lucila Araújo Maciel HOLDING COMO INSTRUMENTO DE SUCESSÃO PATRIMONIAL Resenha apresentada para a disciplina Planejamento Tributário, curso de Ciências Contábeis das Faculdades Integradas São Judas Tadeu. Prof. Márcio Schuch Silveira Porto Alegre/ RS 2015 HOLDING COMO INSTRUMENTO DE SUCESSÃO PATRIMONIAL BIANCHINI, J; GONÇALVES, R. B.; ECKERT, A.; MECCA, M. S. Holding como financeira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 480 Palavras / 2 PáginasData: 8/12/2015 -
Homem Cultura e Sociedade
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO......................................................................................................... 2 DADOS SOBRE O ESCRITÓRIO CONTÁBIL........................................................ 3 ENTREVISTA E ANÁLISE DE CASO......................................................................5 4 CONCLUSÃO.........................................................................................................14 5 REFERÊNCIAS.. ...................................................................................................15 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Neste trabalho será realizada uma entrevista com um profissional da área contábil a fim de que o grupo possa conhecer um pouco mais sobre a profissão. Serão aplicados aspectos e conhecimentos relacionados às matérias do primeiro semestre de ciências contábeis e faremos uma análise de caso. Através disso, faremos uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.223 Palavras / 13 PáginasData: 19/11/2016 -
Homem Cultura e Sociedade
Relação entre a globalização, estado e identidade nacional, e a interferência da globalização na identidade brasileira. A capilarização do conhecimento científico juntamente ao crescimento tecnológico transpôs barreiras físicas e estruturais. Acontecimentos que proporcionam uma grande mudança nas relações individuais e sociais na sociedade brasileira. O papel do Estado é conseguir assegurar a identidade nacional coexistindo com a realidade do fenômeno da globalização. A história da sociedade brasileira é marcada por uma imensa miscigenação, o que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 336 Palavras / 2 PáginasData: 29/5/2017 -
Homem e Sociedade
INTRODUÇÃO A Região Norte do Brasil é formada pelos estados do Acre, Amapá, Amazonas, Pará, Rondônia, Roraima e Tocantins. Sua população é bem miscigenada (indígenas, imigrantes, cearenses, gaúchos, paranaenses, nordestinos, africanos, europeus e asiáticos), fator que contribui para a diversidade cultural da Região. A quantidade de eventos culturais do Norte é imensa, por esse motivo iremos destacar alguns desses vários elementos que compõem a cultura desse povo tão alegre e receptivo. A região norte
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.283 Palavras / 30 PáginasData: 28/5/2015 -
Homem, cultura e sociedade
1 INTRODUÇÃO O presente trabalho tem por finalizado aprofundar o conhecimento das disciplinas do terceiro semestre de ciências contábeis são elas: Contabilidade Geral, Metodologia Científica, Cenários Econômicos, Homem, Cultura e Sociedade e Comportamento Organizacional. Será apresentado o balancete de verificação, livro razão e razonetes da empresa Jung Bem Ltda. Por fim, será mostrado a pesquisa realizada em duas empresas do mesmo ramo de trabalho nas cidades de Cruz Alta e Santa Bárbara do Sul. 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.909 Palavras / 8 PáginasData: 5/5/2015 -
HOMOLOGAÇÃO DE ACORDO EXTRAJUDICIAL
MM. JUÍZO DO TRABALHO DA _____ VARA DO TRABALHO DE _________________. PROCESSO Nº RECLAMANTE (qualificação completa) e RECLAMADA (qualificação completa), ambas represaentadas por meio de seus procuradores e advogados que esta subscrevem, vem à presença de V. Excelência com fulcro no art. 855-B e ss da CLT, apresentar e requerer HOMOLOGAÇÃO DE ACORDO EXTRAJUDICIAL referente a débitos trabalhistas oriundos da relação de emprego havida entre as partes, nos termos que seguem: 1. Acordam as partes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 320 Palavras / 2 PáginasData: 6/5/2018 -
HORAS EXTRAS - REFLEXOS E RISCOS
Horas Extras - Reflexos e Riscos © - p. ________________ HORAS EXTRAS - REFLEXOS E RISCOS © ________________ Autores: João Florêncio Vieira Ramos e Paulo Henrique Teixeira Distribuição: Portal Tributário® Editora e Maph Editora ➔ Atenção: esta obra é atualizável. Recomendamos baixá-la periodicamente em seu computador, utilizando os mesmos dados do pedido, no endereço http://www.portaltributario.com.br/downloads/ SUMÁRIO: (clique no título para acessar o tema desejado) ________________ PARTE I – HORAS EXTRAS CÁLCULOS E RISCOS ________________ 1.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 41.009 Palavras / 165 PáginasData: 27/10/2015 -
HORAS EXTRAS NA INTRAJORNADA E ACUMULO DE FUNÇÃO, CALCULO RETROATIVO
UNIVAG – CENTRO UNIVERSITARIO DE VARZEA GRANDE CURSO DE CIENCIAS CONTABEIS PROJETO INTEGRADOR IV ORIENTADOR: PROF. RODRIGO VARZEA GRANDE – MT 2016 UNIVAG – CENTRO UNIVERSITARIO DE VARZEA GRANDE CURSO DE CIENCIAS CONTABEIS NOMES: ARNON FELIPE MARTINS CHARLES GONÇALVES ROMÃO MAYKON RANDEL M. PADILHA NATAN MATIAS DA CRUZ RESOLUÇÃO TRABALHISTA HORAS EXTRAS NA INTRAJORNADA E ACUMULO DE FUNÇÃO, CALCULO RETROATIVO Projeto apresentado como um dos requisitos do Projeto Integrador III, do curso de graduação Ciências
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.703 Palavras / 7 PáginasData: 7/4/2016 -
HORMÔNIOS E INIBIDORES GONODAIS SISTEMA HORMONAL FEMININO
HORMÔNIOS E INIBIDORES GONODAIS SISTEMA HORMONAL FEMININO * HORMÔNIOS REPRODUTIVOS: androgênio (principal é a testosterona), estrogênio, progesterona. * Ativação genica para produção de produtos e obtenção de respostas (mecanismo de ação). * São semelhantes estruturalmente e semelhantes também ao colesterol. * Produzidos pela suprarrenal através do colesterol. * Homens e mulheres produzem, mas em quantidades diferentes e os órgãos-alvos. * OVÁRIO: possui função gametogênica (produção de óvulos); repousa durante a infância e não possuem atividade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.184 Palavras / 5 PáginasData: 14/4/2020 -
HOSPITAL CARLOS CHAGAS
HOSPITAL CARLOS CHAGAS R. Barão de Mauá 100 - Centro - Guarulhos/São Paulo - CEP: 07012 - 040 Fone (11) 3003 - 2604 www.hcc.com.br Receita Médica Paciente: Danilo Cassiano da Silva Idade: 29 anos Endereço: Rua Sexo: Masculino Data Atend.18/03/20202 NO Receita: 4178271 RELATÓRIO MÉDICO PACIENTE COM HISTÓRIA DE TENOSSINOVITE E DOR NO PUNHO DIREITO HÁ 2 DIAS. REALIZADO TESTE FISÍCO E SOLICITADO EXAMES COMPLEMENTARES PARA O TRATAMENTO ADEQUADO. DEVE INICIAR TRATAMENTO FISIOTERAPICO (MÍNIMO DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 447 Palavras / 2 PáginasData: 12/4/2022 -
Hotel Boa Vida
ANA CAROLINE WILHELM ALVES– RA: 9137279817 GRASIELE CRAES – RA: 9675473040 MAGNOS FABIANO DANIEL – RA: 9469530091 MAIRA RUBIA RAMTHUN MAFRA –RA: 9419567861 PATRÍCIA DOS SANTOS FERREIRA – RA:9369308083 DESAFIO PROFISSIONAL JARAGUÁ DO SUL 30/05/2015 Universidade Anhanguera-UNIDERP Centro de Educação a Distância ANA CAROLINE WILHELM ALVES– RA: 9137279817 GRASIELE CRAES – RA: 9675473040 MAGNOS FABIANO DANIEL – RA: 9469530091 MAIRA RUBIA RAMTHUN MAFRA –RA: 9419567861 PATRÍCIA DOS SANTOS FERREIRA – RA:9369308083 Desafio Profissional Trabalho de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.018 Palavras / 5 PáginasData: 31/8/2015 -
HOTEL BOA VIDA
FACULDADE ANHANGUERA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA: PROCESSOS ADMINISTRATIVOS, DIREITO E LEGISLAÇÃO E TECNOLOGIAS DE GESTÃO. DESAFIO PROFISSIONAL SÃO BERNARDO DO CAMPO, 26 DE MAIO DE 2015. DESAFIO PROFISSIONAL O trabalho foi desenvolvido baseado no texto Hotel Boa Vida, , 3º Período - curso de SÃO BERNARDO DO CAMPO SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 04 2. ANÁLISE SWOT 05 3. TÉCNOLOGIAS DE GESTÃO SUGERIDAS 06 4. PROJETO DE REVITALIZAÇÃO 07 5. BIBLIOGARFIA 08 INTRODUÇÃO Neste Desafio iremos realizar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.128 Palavras / 5 PáginasData: 2/9/2015 -
Hotel Boa Vida
Description: cabeçalho academico cópia UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CURSO: CIÊNCIAS CONTABEIS NOME Luciano Roberto Rodrigues Gonçalves RA 8742146245 Desafio Profissional 2º bimestre Disciplinas Norteadoras: Processos Administrativos, Direito e Legislação e Tecnologias de Gestão. Tutora EAD: Carmem Régis PORTO ALEGRE / RS 2015 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CURSO: CIÊNCIAS CONTABEIS Desafio Profissional 2º bimestre Disciplinas Norteadoras: Processos Administrativos, Direito e Legislação e Tecnologias de Gestão. Tutora EAD: Carmem Régis Trabalho desenvolvido para o curso de Ciências
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.872 Palavras / 8 PáginasData: 17/9/2015 -
Hotel boa vida
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS Desafio Profissional 2º bimestre Disciplinas Norteadoras: Processos Administrativos, Direito e Legislação e Tecnologias de Gestão. 2015 Desafio Profissional 2º bimestre Disciplinas Norteadoras: Processos Administrativos, Direito e Legislação e Tecnologias de Gestão. Trabalho desenvolvido para o curso de Ciências Contábeis disciplinas norteadores Processos Administrativos, Direito e Legislação e Tecnologias de Gestão, apresentado à Anhanguera Educacional como requisito para a avaliação na Atividade Desafio Profissional do 2º bimestre 2015_01, sob
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.326 Palavras / 6 PáginasData: 12/11/2015 -
Hotel boa vida
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO..............................................................................................................3 2. DIAGNÓSTICO DO HOTEL.........................................................................................4 2.1. AMBIENTE INTERNO......................................................................................4 2.2. AMBIENTE EXTERNO.....................................................................................5 2.3. PONTO FORTE..................................................................................................5 2.4. PONTO FRACO.................................................................................................5 3. TECNOLOGIAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL QUE POSSAM COLABORAR COM O HOTEL BOA VIDA...............................................................6 4. RESULTADO DA PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL DO HOTEL BOA VIDA...............................................................................................................................8 4.1. NOME DO PROJETO........................................................................................8 4.2. A CONSISTÊNCIA DO PROJETO...................................................................8 4.3. PRINCIPAIS AÇÕES.........................................................................................9 4.4. ENVOLVIMENTO DOS COLABORADORES NO HOTEL BOA VIDA.......9 5. CONSIDERAÇÕES FINAIS........................................................................................10 6. REFERÊNCIAS............................................................................................................11 1. INTRODUÇÃO Este trabalho aborda uma situação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.943 Palavras / 8 PáginasData: 18/3/2016 -
Hotel Boa Vida: Em busca da excelência organizacional
PASSO 1 Forças do Hotel Boa Vida: O Hotel Boa Vida é o maior da região e conta com uma capacidade de hospedagem de 450 pessoas, com infra estrutura de lazer e esporte, com um complexo aquático e inúmeras possibilidades de lazer infantil. Também conta com uma infra estrutura para atender ao chamado turismo de negócios, através de um centro de convenções com capacidade para atender 400 pessoas. Fraquezas do Hotel Boa Vida: Mesmo com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 738 Palavras / 3 PáginasData: 26/5/2015 -
Hotel Boa Vista
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CURSO: Ciências Contábeis DISCIPLINAS: DESAFIO PROFISSIONAL Processo Administrativo Tecnologia de Gestão Direitos e Legislação Acadêmicos: Isabella Oliveira de Souza RA 8739111838 Juliana dos Santos Oliveira RA 8363793081 Queila Silva Rodrigues RA 8945185319 Professor (a) de ensino a distância (EAD): M. Renata M.G. Dalpiaz. Professor (a) de ensino a distância (EAD): Rodrigo Thomaz/ Camila Navarro. Professor (a) de ensino a distancia (EAD):Renata de Paula/ Thiago Basili. Tutor de ensino a distância (EAD):
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.901 Palavras / 12 PáginasData: 20/8/2015 -
HOTEL BOA VISTA - DESAFIO
Universidade Anhanguera – Valinhos Centro de Educação a Distância Trabalho apresentado no curso de Ciências Contábeis. 2º série no ano letivo de 2015 Disciplinas Norteadoras: Processos Administrativos, Direito e Legislação e Tecnologia de Gestão Fábio Doracio Areias RA 8821357613 Samira Moises Costa Berni RA 2033003462 Desafio Profissional Hotel Boa Vista Tutor Presencial: Ezequiel Tervedo VALINHOS / SP 2015 SUMARIO INTRODUÇÃO.......................................................................................................... 03 DIAGNÓSTICO......................................................................................................... 03 TECNOLOGIAS DE GESTÃO DE ORGANIZAÇÃO..................................................05 ANALISE DE S.W.O.T. .............................................................................................06 PROJETO: RENOVAR..............................................................................................06 CONCLUSÃO............................................................................................................07
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.629 Palavras / 7 PáginasData: 8/9/2015 -
Hotel Vida Boa
http://3.bp.blogspot.com/-kCkv29BQ4zU/TmOu2-QGGnI/AAAAAAAAAXI/lUCmS995g20/s300/anhanguera.jpg Direito e Legislação Processos Administrativos Tecnologias de Gestão Daniel Batista Ramos [RA 9748434795] Desafio Profissional Tutora: Aurita Tereza da Silva Siqueira Lavras / MG 26/05/2015 ________________ Sumário Introdução----------------------------------------------------------------------------------------------------- 4 ANALISE DO AMBIENTE (Swot)---------------------------------------------------------------------------- 5 APLICAÇÃO DE TECNOLOGIAS PARA APURAÇÃO DE MELHORIAS------------------------------------------- 6 PROJETO COMPARTILHANDO BENEFÍCIOS-------------------------------------------------------------------------------------- 7 CONSIDERAÇÕES FINAIS-------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 9 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS----------------------------------------------------------------------------------------------------- 10 INTRODUÇÃO O Hotel Boa Vida passa por uma fase muito controversa a do momento atual do ramo hoteleiro da região, nossa função
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.385 Palavras / 6 PáginasData: 18/9/2015 -
Humanidades Atividade 1.1 – Sociedade Ideal
Atividade 1.1 – Sociedade Ideal A sociedade ideal está muito além de ser alcançada diante da extravagante diferença sócio econômica. Segundo estudos, cerca de 1% mais ricos concentra 28% de toda a renda no Brasil, em 2015 esse percentual correspondia a 1,4 milhão de pessoas enquanto os mais pobres correspondiam a 50% equivalente a 71 milhões de pessoas. Robert Owen diz que a determinação do caráter humano era condicionado a frutos das condições do ambiente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 372 Palavras / 2 PáginasData: 27/5/2019 -
IAS 01 - Apresentação das demosntrações
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância – Polo Acaraú Atividade Prática Supervisionada Contabilidade Internacional Acaraú – CE, 10 de abril de 2015 ________________ SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. ETAPA 1 – CONTABILIDADE INTERNACIONAL......................................................3 3. ETAPA 02 – DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS........................................................5 4. ETAPA 03 – ESTOQUES 8 5. ETAPA 04 - ATIVOS INTANGÍVEIS .............................................................................11 6. CONCLUSÃO 12 7. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS. 14 ________________ 1. INTRODUÇÃO A contabilidade não apresenta uma linguagem homogênea em suas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.028 Palavras / 5 PáginasData: 13/5/2015 -
IAS 1 – Apresentação das demonstrações contábeis
IAS 1 – Apresentação das demonstrações contábeis define bases para a apresentaçao das demosntracoes financeiras de objetivos gerais para assegurar a comparabilidade tanto nas demonstracoes financeiras de anos anteriores da entidade quanto a comparaçao com outras entidades. Estabelece requisitos gerais para a apresentaçao de demonstracoes financeiras, diretrizes para a estrutura e requisitos minimos para o conteudo. FINALIDADE Demonstraçoes financeiras sejam apresentadas de formas estruturadas, representando a situaçao financeira e o desempenho financeiro de uma entidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.256 Palavras / 6 PáginasData: 5/5/2016 -
IAS 16 Imobilizado
IAS 16 Imobilizado O objetivo desta Norma é prescrever um tratamento contábil para o imobilizado, de modo que os usuários das demonstrações financeiras possam discernir informações sobre o investimento de um a entidade em imobilizado e as mudanças nesse investimento. As principais questões na contabilização do imobilizado são o reconhecimento de ativos, a determinação de seus valores contábeis e os encargos de depreciação e perdas por redução no valor recuperável a serem reconhecidos em relação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.206 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2014 -
IAS 23 - DISSERTAÇÃO
IAS 23 Esta Norma fala sobre a contabilização de custos com empréstimos. São reconhecidos como custos de empréstimos: todos os empréstimos que são feitos para aquisição, construção ou produção de um ativo. Os custos de empréstimos são atribuíveis a juros e outros custos decorrentes a essa relação. A regra é que seja contabilizado o custo com empréstimos quando a despesa for incorrida, ou seja, a empresa capitalizará como parte do custo de empréstimo no momento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 387 Palavras / 2 PáginasData: 24/9/2015 -
IAS CPC 16
EXERCÍCIO – IAS 2 CPC 16 ESTOQUE E FLUXO DE CAIXA 1. Classifique os custos como (i) custo de compras; (ii) custo de transformação; (iii) outros custos conforme definido no CPC 16 – Estoques: Custo de compras Custo de transformação outros Depreciação de equipamentos da fábrica Obrigações de importação Custo de um desenho especial para um produto específico Gastos gerais de fabricação fixos Custos de supervisão da fábrica Descontos recebidos Custos variáveis de produção Impostos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 394 Palavras / 2 PáginasData: 30/3/2015 -
IASB - Harmonização e Convergência
LOGO OFICIAL PARA TRABALHOS.jpg Anhanguera – Cavalhada CURSO: Ciências Contábeis 7º semestre Disciplinas norteadoras: Contabilidade avançada I, Contabilidade Internacional, Contabilidade Gerencial, Competências Profissionais e Noções de Atividade Atuariais DESAFIO Tutor EAD: Rafaela Audibert Vieira da Silva Alunos: Daiane Carvalho Pacheco (RA) 5013434147 Giovanni Vieira de Mello (RA) 5013432025 Porto Alegre – RS 26 de maio de 2017 SUMARIO IASB harmonização e convergência ................................................. Pág. 3 Cálculo e lançamento contábil .......................................................... Pág. 4 Avaliação de investimento.................................................................
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.046 Palavras / 9 PáginasData: 29/5/2017 -
Ibdmar relatório XVI congresso
http://www.blogdosertao.net/wp-content/uploads/2013/04/logo-faculdade-baiana-de-direito-www.faculdadebaianadedireito.com_.br_.jpg Faculdade Baiana de Direito Aluna: Kíssia de Morais Gonzaga Disciplina: Direito Internacional Turma: 6A EXTRA Professor: Thiago Borges Relatório – II Congresso Brasileiro de Direito do Mar * As contribuições do Direito do Mar para a redefinição do Direito Internacional Contemporâneo – Wagner Menezes Essencialmente pro direito no brasil e no mundo, nós estamos fazendo história, no fortalecimento, afirmação de um campo disciplinar do direito novo, que dialoga absolutamente com todos os ramos do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.651 Palavras / 27 PáginasData: 15/10/2019 -
IBET - Contabilidade Tributária - Seminário I
Aula I – Normas Brasileiras de Contabilidade emitidas pelo Conselho Federal de Contabilidade; Estrutura Conceitual Básica da Contabilidade; Estrutura do Patrimônio Questões 1. Como podemos conceituar a Contabilidade? Cite três usuários da Contabilidade. Podemos conceitua a Contabilidade como uma ciência que tem por finalidade estudar, interpretar e registrar as informações (fatos) capazes de formar, movimentar ou alterar o patrimônio de uma empresa. Esse controle visa fornecer as informações necessárias à administração dessas entidades, bem como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 391 Palavras / 2 PáginasData: 25/9/2015 -
IBET - Contabilidade Tributária - Seminário II
Aula II – Ativo Circulante, Ativo Não circulante, Passivo Circulante, Passivo Não Circulante, Patrimônio Líquido Questões 1. Quais critérios devem ser observados, obrigatoriamente, no reconhecimento de um item no grupo de ativo? O grupo de ativo representa o conjunto de bens e direitos, expresso em moeda, em uma determinada data, que está à disposição da entidade para o desenvolvimento de suas atividades, desde que ela mantenha o controle sobre os fluxos de benefícios futuros. Para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 323 Palavras / 2 PáginasData: 25/9/2015 -
IBET - Contabilidade Tributária - Seminário IV
Aula IV – Apuração do Resultado Líquido do Exercício Questões 1. Defina Gasto. A partir desse conceito, diferencie custo, despesa, investimento, desembolso, perda e ociosidade. Gasto pode ser definido como todo dispêndio realizado por uma entidade para a aquisição de um bem ou serviço. Custo é o gasto realizado para proporcionar a produção de outros bens ou serviços. O gasto passa a ser chamado de custo quando está relacionado a fabricação de um produto ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 511 Palavras / 3 PáginasData: 25/9/2015