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TEORIA GERAL DA ADMINISTRACAO
Organizações como a IBM, apresentam certa flexibilidade no que diz respeito à sua estrutura e organização interna para suportar a possibilidade de contratar profissionais sem vínculos formais. Desta forma, como esse tipo de Organização se diferencia das chamadas organizações burocráticas ? as organizações bnurocráticas se baseiam na impessoalidade, na formalidade, em um regimento interno praticamente inflexível, a contratação de funcionáro é de maneira direta. Já a IBM a contratação é tercerizada, pois é uma empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 488 Palavras / 2 PáginasData: 30/4/2013 -
Teoria Geral Da Administraçao
A IMPORTÂNCIA DA ADMINISTRAÇÃO NA ORGANIZAÇÃO RESUMO Nos dias atuais é fundamental para uma organização ter uma boa administração, na qual o gestor deve ter uma boa visão de mercado, para que seja possível elaborar um bom planejamento, organizando, liderando, controlando e empreendendo para que dessa forma construa bons alicerces para poder tornar sua organização, uma organização de sucesso. 1 INTRODUÇÃO Nesse trabalho iremos abordar a importância da administração e o papel do administrador nas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.935 Palavras / 8 PáginasData: 30/4/2013 -
Teoria Geral Da Administração
Disciplina: Teoria Geral da Administração Surgimento da administração enquanto ciência 1- No cenário de crises que vivemos, o que é administrar? Administrar nos dias de hoje, com as diversidades de mercado, a concorrências, oscilações e crises, pode-se dizer que é uma ciência, agregado a estudo, conhecimento, visão para tomadas de decisões sobre recursos disponíveis, trabalhando com e através de pessoas em um sistema de gerenciamento, planejando, organizando, dirigindo e controlando com a finalidade de atingir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 333 Palavras / 2 PáginasData: 5/5/2013 -
Teoria Geral Da Administração
Ao se tratar da Teoria Geral da Administração, abordam-se as Teorias Administrativas que são, em seu conjunto, um compêndio de normas principais que se complementam, para levar a ciência administrativa ao dia- a-dia das pessoas e das organizações como um todo, no intuito de gerar desenvolvimento, com o objetivo precípuo de máxima eficácia e eficiência, gerando produtividade e lucro. As Teorias Administrativas tiveram sua importância reconhecida a partir do início do século XX, quando, após
Avaliação:Tamanho do trabalho: 400 Palavras / 2 PáginasData: 5/5/2013 -
Teoria Geral Da Administraçao
Teoria Geral Da Administração (TGA) Analise da Administração Cientifica e Clássica Histórico: Como surgiu a ideia de começar a empresa? Começou com quantos funcionários: e quantos possuem hoje? Onde era localizada a primeira empresa? O porque o nome Pão e vinho, e qual o significado? Evolução: Como aconteceu a expansão da empresa?(padaria) e como surgiu a ideia de criar um novo ramo ( posto de gasolina)? O que levou a investir em um novo ramo?
Avaliação:Tamanho do trabalho: 296 Palavras / 2 PáginasData: 9/5/2013 -
Teoria Geral Da Administração
Comenta-se, com uma razoável freqüência, que os donos de empresa (ou gerentes) pagam salários muito bons para quem cuida de máquinas, mas não pagam salários condizentes para os administradores. O mercado tem bastante gente que acha que entende de pessoas e poucas pessoas que entendem e resolvem problemas em máquinas. Desta constatação sai, rápido, o seguinte: o que é raro é caro! Logo, pessoas que acham que entendem de pessoas são "baratas", e pessoas que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 904 Palavras / 4 PáginasData: 29/5/2013 -
Teoria Geral Da Administraçao
Conhecida como uma das “novas abordagens de administração”, o “Toyotismo” ou modelo japonês, diferente do modelo ocidental, procurou melhorar os processos. De que maneira isso tornou-se possível?Questão 2: Nota: Não gerada Conhecida como uma das “novas abordagens de administração”, o “Toyotismo” ou modelo japonês, diferente do modelo ocidental, procurou melhorar os processos. De que maneira isso tornou-se possível? Alternativas 1 - Através da redução de desperdícios nas linhas produtivas com ênfase na qualidade. 2 -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 535 Palavras / 3 PáginasData: 16/6/2013 -
Teoria Geral Da Administração
RESUMO Este trabalho fala sobre O comportamento Organizacional que consiste no estudo sistemático do comportamento humano focando ações e atitudes dos indivíduos, grupos no ambiente das organizações, com o propósito de utilizar esse conhecimento para promover a melhoria da eficácia organizacional. Para ter sucesso nas metas da organização, temos que ser eficientes no trabalho a ser desenvolvido. Na Administração, existem dois conceitos que são considerados iguais para a maioria das pessoas, mas que possuem significados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.997 Palavras / 16 PáginasData: 24/8/2013 -
Teoria Geral Da Administracao
a) Teoria Clássica da Administração. Falaremos aqui sobre as principais Teorias da Administração, seus estudiosos e idéias que contaram muito para a melhoria nas organizações. Empresas que procuram ter sucesso, tanto na fabricação do produto ou serviço, buscam informações nas teorias, e as transformam em conhecimento para aplicá-las na organização. E assim, através da inovação e avanços tecnológicos que elas adquirem, a melhoria contínua beneficia a todos, tanto clientes quanto colaboradores. No início do século
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.335 Palavras / 18 PáginasData: 25/8/2013 -
Teoria Geral Da Administração
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS BACHARELADO DISCIPLINA: COMPORTAMENTO ORGANNIZACIONAL PARTICIPANTES: Marimar de Jesus Barbosa Ra: 434839 Elaine Franciele Ribeiro Ra:440724 Késia Grazziella Borges Franca Ra: 438932 Raquel Marques Ferreira Ra: 438958 Valéria Gonçalves Reis Ra: 436705 PROFESSORA DE ENSINO EAD: YAEKO OZAKI MONTES CLAROS MG DATA 03/05/2013 INTRODUÇÃO Este trabalho apresenta o comportamento organizacional e suas caracteríticas.Sabendo que este tema é atual e imprescindível para compreender a forma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.489 Palavras / 10 PáginasData: 2/9/2013 -
Teoria Geral Da Administração
Teoria Clássica da Administração A Teoria Clássica da Administração foi idealizada por Henri Fayol. Caracteriza-se pela ênfase na estrutura organizacional, pela visão do Homem Econômico e pela busca da máxima eficiência. Sofreu críticas como a manipulação dos trabalhadores através dos incentivos materiais e salariais e a excessiva unidade de comando e responsabilidade. Fayol relacionou 14 princípios básicos que podem ser estudados de forma complementar aos de Taylor: Divisão do trabalho, Autoridade e responsabilidade, Unidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 953 Palavras / 4 PáginasData: 4/9/2013 -
TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO
Universidade de Pernambuco Faculdade de Ciências da Administração de Pernambuco (FCAP/UPE) Trabalho de TGA Análise das 5 forças de Porter na AMBEV Sumário Introdução ......................................................................................................................... pág. 3 Desenvolvimento .............................................................................................................. pág. 5 Ameaça de Entrantes ...................................................................................................... pág. 5 Rivalidade entre os Concorrentes Existentes ................................................................. pág. 7 Poder de negociação dos Compradores/Clientes ........................................................... pág. 9 Poder de negociação dos Fornecedores ........................................................................ pág. 10 Produtos Substitutos ..................................................................................................... pág. 11 Conclusão ....................................................................................................................... pág. 13 Referências ..................................................................................................................... pág. 14 Introdução
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.098 Palavras / 13 PáginasData: 5/9/2013 -
Teoria Geral Da Administraçao
palavra administração vem do latim ad (direção para, tendência) e minister (subordinação ou obediência), isto é , aquele que presta um serviço a outro. Hoje, a tarefa da administração foge da definição inicial e sua tarefa é interpretar os objetivos propostos pela organização e transformá-los em ação organizacional através do planejamento, organização, direção e controle de todos os esforços realizados em todas as áreas e em todos os níveis da organização, afim de alcançar os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 266 Palavras / 2 PáginasData: 16/9/2013 -
Teoria Geral Da Administração
À TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO A palavra administrar: Administrar vem do latim, composta por: ad, que significa tendência para, direção para; e ministre, que significa subordinação ou obediência, ou aquele que realiza uma função abaixo do comando de outrem, aquele que presta um serviço ao outro. Nos dicionários, podemos encontrar alguns significados como: Administrar: v.t. Dirigir, inspecionar, tomar conta de (Grande dicionário etimológico prosódico da língua portuguesa) Administrar: v.t. Gerir (os negócios públicos ou particulares),
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.617 Palavras / 7 PáginasData: 17/9/2013 -
Teoria Geral Da Administracao
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância CURSO SUPERIOR ADMNISTRAÇÃO Atividade Avaliativa - ATPS Teoria da Administração Prof. EAD: xxxxxxx Ana Claudia Duarte Gonçalves – RA 7328421192 Lilian Da Silva Torres Santos – RA 7304546026 Joânison Ferreira Gomes – RA 7143533599 Jundiaí / SP 2013 Ana Claudia Duarte Gonçalves – RA 7328421192 Lilian Da Silva Torres Santos – RA 7304546026 Joânison Ferreira Gomes – RA 7143533599 ATIVIDADE AVALIATIVA ATPS Prof. EADxxx Professor tutor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.094 Palavras / 13 PáginasData: 17/9/2013 -
TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO
Atividade Avaliativa Questionário Questões Dissertativas Questão 1 ( Tema 1) A capacidade de administrar esteve presente durante a evolução humana, permeando a história da vida em sociedade. Mas, foi a partir da Revolução Industrial que a Teoria da Administração começou a ser formada pelos estudos em grandes empresas – grandes complexos possuidores de influência na economia. Debata sobre esse contexto, pesquise sobre os principais acontecimentos que favoreceram o surgimento das Teorias da administração, procurando fazer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.994 Palavras / 8 PáginasData: 20/9/2013 -
Teoria Geral Da Administraçao
[pic] SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 TEORIAS DA AMINISTRAÇÃO II 2.1 HISTÓRIA 2.2 PROCESSO DE FUSÃO 3 MICRO E MACROECONOMIA 4 COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL 5 CONCLUSÃO 6 REFERÊNCIAS INTRODUÇÃO Este trabalho apresenta a produção textual interdisciplinar individual 2° semestre do curso de Administração e tem como objetivo aplicar os conceitos das disciplinas de Teoria da Administração II, Comportamento Organizacional, Metodologia Cientifica e Estatística. TEORIAS DA ADMINSTRAÇÃO ii 1 HISTÓRIA A Fusão do Grupo Pão de Açúcar e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.600 Palavras / 19 PáginasData: 23/9/2013 -
Teoria Geral Da Administraçao
• TGA A palavra administração tem a sua origem no latim ( ad, direção para tendência e “minister” comparativo de inferioridade ; o sufixo de subordinação ou obediência, isto é, o que realiza uma função abaixo do comando de outrem, aquele que presta um serviço a outro).No geral significa desenvolver uma função sob o comando de outro prestar um serviço a outro. DESENVOLVIMENTO- SURGIMENTO DA TGA Em toda sua historia, ou seja antigamente ou na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 476 Palavras / 2 PáginasData: 23/9/2013 -
TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO
Universidade Anhanguera-Uniderp Centro de Educação a Distância Ciências Contábeis Atividades Práticas Supervisionadas Teorias da Administração PARATY – RJ 2012 Atividades Práticas Supervisionadas Teorias da Administração Aline Conceição de Souza – RA - 353146 Eduardo José Rodrigues dos Santos- RA – 367198 Lolita de Azevedo Hernampérez – RA - 353153 Prissila Isaias Profeta – RA – 356848 Thayane Brito de Miranda – RA - 367237 PARATY – RJ 2012 INTRODUÇÃO Abordaremos neste trabalho, o que a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.067 Palavras / 13 PáginasData: 26/9/2013 -
Teoria Geral Da Administração
INTRODUÇÃO À TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO O mundo atual é uma sociedade institucionalistas e composta de organizações. Todas as atividades voltadas para a produção de bens (produtos) ou para a prestação de serviços (atividades especializadas) são planeja das, coordenadas, dirigidas e controladas dentro de organizações. Todas as organizações são constituídas de pessoas e de recursos não humanos (como recursos físicos e materiais, financeiros, tecnológicos, mercadológicos etc.). Avida das pessoas depende das organizações e estas dependem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 977 Palavras / 4 PáginasData: 26/9/2013 -
Teoria Geral Da Administracao
Introdução a Teoria geral da Administração, os primórdios da administração e Suas Abordagens Aprovado em ____/_____/________ Nota: ________________________ BANCA EXAMINADORA ___________________________ Prof. ___________________________ Prof. Pelotas 2° Semestre/2010 R E S U M O Este Trabalho tem por finalidade apresentar os fatos que influenciaram o surgimento da teoria da administração, assim como apresentar uma visão dos primeiros passos da administração. O Trabalho foi desenvolvido com pesquisas realizadas em livros e sites confiáveis para obtermos o melhor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.499 Palavras / 6 PáginasData: 27/9/2013 -
TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO
2.1. TEORIA GERAL DE SISTEMAS Fazendo uma analise atual sobre essa teoria, podemos dizer que uma empresa constitui um sistema, no qual sistema pode ser definido como um conjunto de elementos inter-relacionados que desenvolvem uma atividade ou função para atingir seus objetivos. Os sistemas de uma organização podem ser classificados em abertos e fechados, onde os sistemas fechados apresentam poucas entradas ou saídas por serem limitadas, conhecidas e já determinadas. Já os sistemas abertos apresentam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 584 Palavras / 3 PáginasData: 29/9/2013 -
TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO
FACULDADE ESTÁCIO DE SÁ DE SANTA CATARINA DISCIPLINA: TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO PROFESSORA: RENATA CAVALLAZZI ZIMMER ACADÊMICO(A): EXERCÍCIO REVISÃO AV1 1. Explique porque a ênfase da Teoria da Administração Científica está nas tarefas, a ênfase da Teoria Clássica está na estrutura e a ênfase da Teoria das Relações Humanas está nas pessoas. 2. Estabeleça a diferença entre a função do supervisor na Teoria da Administração Científica e na Teoria das Relações Humanas? 3. Estabeleça quatro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 277 Palavras / 2 PáginasData: 1/10/2013 -
Teoria Geral Da Administração
O esforço cooperativo do homem é a base da sociedade; Terminologia: Administração (latin) – Ad (direção) e minister (subordinação ou obediência) – Aquele que presta serviço a outro; Tarefas básicas da Administração: Fazer as coisas por meio das pessoas de forma eficiente e eficaz; Interpretar os objetivos propostos pela organização e transformá-los em ação organizacional por meio do planejamento, organização, direção e controle, com eficiência e eficácia. Missão da Administração: Planejar, dirigir e controlar os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 301 Palavras / 2 PáginasData: 6/10/2013 -
Teoria Geral Da Administração
A teoria das relações humanas tem como precursor Elton Mayo(1933). Decorre do conflito que se estabeleceu entre os trabalhadores e o donos do capital, com a aplicação do taylorismo. Outro fator que provocou o desenvolvimento dessa teoria foi as experiências de hawthorne, expe- riências essas que se realizavam ao mesmo tempo em que os sindicatos americanos faziam seus protestos contra os principais efeitos da teoria clássica. Com os estudos de Harthorne, toda a ques- tão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 371 Palavras / 2 PáginasData: 6/10/2013 -
TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO
1 - Produção e o Mercado. O mercado sob concorrência perfeita e monopolista. Introdução Veremos os elementos necessários para a decisão empresarial, de acordo com os tipos de mercados concorrenciais. Veremos exemplos de cada tipo de mercado concorrencial e seus respectivos impactos desses mercados. Como as empresas desses mercados influenciam nos preços de compra ou de venda conforme o tipo de mercado. 1.1 Monopólio Monopólio (um único vendedor) existe quando há um vendedor no mercado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 451 Palavras / 2 PáginasData: 10/10/2013 -
Teoria Geral Da Administração
SUMÁRIO 1 – INTRODUÇÃO...............................................................................................2 2 - APLICABILIDADE DA TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO...................3 3 – APLICAÇÃO DA PSICOLOGIA NA ADMINISTRAÇÃO................................4 4 – FILOSOFIA NA ADMINISTRAÇÃO...............................................................5 5 - ECONOMIA NA ADMINISTRAÇÃO..............................................................6 6 – CONCLUSÃO................................................................................................8 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS..............................................................9 1 - INTRODUÇÃO Neste trabalho, enfocamos a função e a rotina diária de um Gerente Financeiro de uma instituição bancaria e qual a importância dos conhecimentos adquiridos através das disciplinas para o desenvolvimento do seu trabalho. Estes conhecimentos ajudarão o mesmo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.721 Palavras / 7 PáginasData: 10/10/2013 -
Teoria Geral Da Administração
Tecnicas de pesquisa Exploratório É investigações de pesquisa empírica cujo objetivo é a formulação de questões ou de um problema, com tripla finalidade: desenvolver hipóteses, aumentar a familiaridade do pesquisador com um ambiente, fato ou fenômeno, para a realização de uma pesquisa futura mais precisa ou modificar e clarificar conceitos. Empregam-se geralmente procedimentos sistemáticos ou para a obtenção de observações empíricas ou para as analises de dados (ou ambas, simultaneamente). Obtêm-se freqüentemente descrições tanto quantitativas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.640 Palavras / 11 PáginasData: 21/10/2013 -
Teoria Geral Da Administração
RESUMO O objetivo central deste artigo é propor um modelo para aprimorar programas de motivação no trabalho a partir do perfil motivacional do trabalhador. O pressuposto básico é que as estratégias de motivação laboral são mais eficientes quando correspondem diretamente a metas e valores do trabalhador. Para tanto, são discutidas brevemente as principais teorias que explicam a motivaçãono trabalho, bem como suas aplicações em programas motivacionais concretos. É apresentada uma moderna teoria dos valores, verificada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.072 Palavras / 25 PáginasData: 28/10/2013 -
Teoria Geral Da Administração
Teoria Geral da Administração Introdução: A administração é inicialmente compreendida como a realização de um empreendimento sob as ordens de alguém ou simplesmente como a prestação de um serviço a terceiros. O administrador é hoje encontrado em todos os níveis e em todas ás áreas da empresa moderna, como em todos os tipos de organizações humanas. A Teoria Geral da Administração (TGA) surgiu com a “ênfase nas tarefas”, a partir da Escola da Administração Científica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.323 Palavras / 10 PáginasData: 5/11/2013