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236.753 Trabalhos sobre Outras. Documentos 27.001 - 27.030
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As Gerações Modernistas
Mapa Conceitual - As gerações modernistas no século XX Modernismo – 1º Geração Fase heroica (1922-1930) Contexto histórico: * Fundação do Partido Comunista * Crise econômica * Período “entre guerras” * 1º fase da República Velha Características: * Experimentalismo * Liberdade de expressão * Linguagem coloquial * Assuntos cotidianos * Nacionalismo * Resgate das raízes culturais brasileiras Autores: Poesia Manuel Bandeira: * Influência europeia * Verso livre * Linguagem coloquial * Liberdade de criação *
Avaliação:Tamanho do trabalho: 663 Palavras / 3 PáginasData: 27/5/2021 -
As Gerações No Ambiente De Trabalho
No cenário atual, saber trabalhar e conviver com diversas gerações é um desafio existente no ambiente de trabalho da maioria das pessoas. Essa diversidade de pensamentos, objetivos e posturas é uma grande oportunidade para um gestor desenvolver suas habilidades de comando. Administrar possíveis conflitos e desempenhos variados dentro de uma mesma equipe é uma das tarefas exigidas hoje para os gestores das organizações. Para que essa diferença dentro da equipe seja atenuada é necessário que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 236 Palavras / 1 PáginasData: 7/5/2013 -
AS GESTÃO DE PROJETOS
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP ADMINISTRAÇÃO 7º SEMESTRE ALESSANDRA BORGES RA: 2848238059 ELOISA ELENA DE OLIVEIRA RIBEIRO RA: 4704890131 WILLIAN DOS SANTOS RA: 4351836986 VANESSA LACERDA DE SOUZA KLATTER RA: 4300063555 ATPS GESTÃO DE PROJETOS PROFESSOR EAD: RENATO TORRES TUTOR PRESENCIAL: DAIANE BOFF TUTORA A DISTÂNCIA: RAQUEL MARIO CAXIAS DO SUL/RS 2015 SUMÁRIO 1.INTRODUÇÃO 3 2.HISTÓRICO COMERCIAL MAGNABOSCO SA. 4 3.CONCEITO DE PROJETO 6 4. ESTUDANDO A EMPRESA ESCOLHIDA 7 4.1ESCOPO DO PROJETO 7 4.2DEFINIÇÃO DO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.974 Palavras / 20 PáginasData: 24/10/2015 -
As Gestão Organizações
MÓDULO – A2 GESTÃO DA FORMAÇÃO NOME: José Júlio Duque Gonçalves DATA: 10 de Março de 2017 CLASSIFICAÇÃO: O Dr. Júlio Dias acaba de ingressar no conselho de administração da FERTEX, uma empresa têxtil de média dimensão que se dedica ao fabrico de tecidos em lã e algodão na região do vale do Ave. Como nenhum dos outros administradores se considera vocacionado para conduzir estudos de planeamento e análise estratégica, conseguiram convencê-lo a responsabilizar-se pela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 627 Palavras / 3 PáginasData: 27/3/2017 -
As gorduras da felicidade e as da depressão
As gorduras da felicidade e as da depressão As insaturadas, do azeite de oliva, do abacate e do salmão, afastam a tristeza profunda. Já as trans e as saturadas, dos doces e da carne vermelha, aumentam em até 50% o risco de a doença aparecer. LÚCIA NASCIMENTO | fotos DERCÍLIO • Leia também • Outros nutrientes do bem-estar Esqueça aquela história de afogar as mágoas devorando um sorvete ou um pastel. A tática piora a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.011 Palavras / 5 PáginasData: 11/6/2013 -
As Graças - Circular Teatro Histórico Do Grupo
O grupo formou-se em 1995, na Escola de Arte Dramática da USP, com a finalidade de produzir o espetáculo “Endecha das Três Irmãs”, baseado na obra de Adélia Prado e dirigido por Vânia Terra. Este projeto foi vencedor da Jornada SESC de Teatro de 95 e cumpriu temporada em 96 no Centro Cultural São Paulo, marcando o início de uma identidade artística e estrutural do grupo.A segunda produção foi o espetáculo infantil “Poemas para Brincar”
Avaliação:Tamanho do trabalho: 925 Palavras / 4 PáginasData: 13/8/2014 -
As Graduação em Fisioterapia
Descrição: Resultado de imagem para unijorge logo Graduação em Fisioterapia Discente: Priscila Cerqueira Relatório Salvador-BA 2017 O seminário sobre Doenças respiratórias e sua relação com á Atenção Básica em saúde, foi de extrema relevância para uma melhor compreensão sobre as Intenções do Sistema Único de Saúde ( SUS) e os direitos a saúde que a comunidade brasileira possui, destacando a capital Baiana e as doenças respiratórias mais presentes na região. Com a apresentação foi possível
Avaliação:Tamanho do trabalho: 308 Palavras / 2 PáginasData: 9/11/2017 -
As Grandes Epidemias
As grandes epidemias ao longo da história Bactérias, vírus e outros microorganismos já causaram estragos tão grandes à humanidade quanto as mais terríveis guerras, terremotos e erupções de vulcões. PESTE NEGRA 50 milhões de mortos (Europa e Ásia) - 1333 a 1351 História: A peste bubônica ganhou o nome de peste negra por causa da pior epidemia que atingiu a Europa, no século 14. Ela foi sendo combatida à medida que se melhorou a higiene
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.636 Palavras / 11 PáginasData: 28/3/2014 -
As Grandes Marcas
SUMÁRIO A marca OMO foi registrada na Inglaterra em 1908 pela Lever Brothers (empresa que daria origem a Unilever em 1930). O produto era um pó alvejante que, em 1909, daria lugar a um sabão em pó para limpeza de tecidos brancos. O sofisticado e novo conceito de detergente em pó, artigo elaborado com matérias-primas sintéticas capaz de atingir resultados de limpeza muito mais eficientes do que o tradicional, conquistou as donas de casa inglesas.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.257 Palavras / 10 PáginasData: 30/9/2014 -
As Grandes Navegacoes
A Aula 2 terá como o conteúdo-base o estabelecido no Livro Didático entre as páginas 17 e 28. Você deve ler, previamente, para melhor compreensão dos temas abordados na aula. No decorrer da aula serão referenciados alguns dos principais instrumentos legais que marcaram a administração metropolitana portuguesa no decorrer do período colonial: regimentos, alvarás, cartas régias, forais, sesmarias, além das importantes Ordenações Filipinas, Manuelinas e Afonsinas. Não deixe de fazer uma pequena pesquisa na internet
Avaliação:Tamanho do trabalho: 687 Palavras / 3 PáginasData: 11/9/2014 -
As Grandezas Escalares e Vetoriais
GRANDEZAS ESCALARES E VETORIAIS Profª Mariane TÓPICOS DE ABORDAGEM ________________ Definições Características Exemplos Operações GRANDEZAS ESCALARES Grandezas escalares são aquelas que possuem apenas magnitude, ou seja, valor numérico e unidade de medida. As grandezas escalares não têm direção ou sentido associado. EXEMPLOS Alguns exemplos de grandezas escalares são temperatura, massa, tempo, volume, densidade, energia e pressão. ________________ GRANDEZAS Comprimento (metro), Tempo (segundo), Massa (quilograma), Temperatura (kelvin), Corrente elétrica (ampére), Quantidade de matéria (mol), Intensidade luminosa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 704 Palavras / 3 PáginasData: 20/6/2023 -
As Grandezas,razão e proporção
GRANDEZAS, RAZÃO, PROPORÇÃO Introdução 1. Grandeza Grandeza é algo que pode ser avaliado ou medido numericamente. Medir é comparar a quantidade de uma grandeza com outra grandeza tomada como padrão. Por exemplo: comprimento (metro), peso (kg), volume (l), valor (R$). Podem ser: a. Continuas: são grandezas que podem ser fracionadas em partes menores sem alterar a natureza do objeto, tem origem em medidas, pesos. Ex.: tecidos: 1,5m; 1,23m, 20 cm etc.; comprimento de uma rua;
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.047 Palavras / 5 PáginasData: 28/2/2018 -
AS GUERRAS DAS COLAS CONTINUAM: COCA VS PEPSI NOS ANOS 90
1) Analise o macro ambiente dissertando sobre a necessidade e tendência, identificando as principais forças (análise swot). PONTOS FORTES PONTOS FRACOS • Notoriedade da marca; • Entrega imediata nos pontos de vendas; • Lançamento de produtos inovadores; • Serviços de assistência ao consumidor linha de informações; • Preocupação com benefícios valorizados pelos consumidores: como nomeadamente a saúde; • Preços acessíveis; • Grandes investimentos em publicidade; • Parceria com outras marcas; • Fidelização dos clientes. •
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.345 Palavras / 18 PáginasData: 24/7/2014 -
As Guidelines For Multinacional Enterprises
Sobre a OCDE apresentam e discutem o OCDE Guidelines For Multinacional Enterprises que constitui um conjunto de princípios e normas a serem seguidos voluntariamente pelas empresas multinacionais, são linhas de orientação que visam assegurar que as operações das empresas multinacionais estão em harmonia com o desenvolvimento sustentável, divididas em dez partes: conceitos e princípios, políticas gerais, divulgação, relações de trabalho e industriais, ambiente, combate ao suborno, o interesse de consumidores, ciência e tecnologia, concorrentes e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 273 Palavras / 2 PáginasData: 11/5/2020 -
AS HABILIADADES MOTORAS FUNDAMENTAIS E O ATLETISMO COMO ESPORTE BASE.
SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 1. DESENVOLVIMENTO 4 1.1 AS HABILIADADES MOTORAS FUNDAMENTAIS E O ATLETISMO COMO ESPORTE BASE. (SP1) 4 1.2 ESPORTE NA INFANCIA (SP2) 7 CONSIDERAÇÕES FINAIS 10 REFERENCIAS 11 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo explanar a importância do desenvolvimento das habilidades motoras fundamentais, que resultam de vários fatores que interagem entre si e influenciam o desenvolvimento motor da criança. E a contribuição da prática do atletismo como contribuição para o desenvolvimento das habilidades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.137 Palavras / 13 PáginasData: 28/9/2022 -
As habilidades básicas devem ser um gerente bem sucedido?
Principais habilidades necessárias para ser um gestor de sucesso? Para ser um gestor de sucesso é necessário ter: adaptabilidade, resiliência, capacidade de lidar com problemas, interação, ponderação. • Adaptabilidade: Um bom líder é capaz de se trabalhar para qualquer tipo de empresa. • Resiliência: Saber lidar com qualquer tipo de pressão em diversas situações; Os gestores precisam superar com tranquilidade os problemas. • Interação: O gestor precisa saber se relacionar com que trabalha e conhecer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 337 Palavras / 2 PáginasData: 25/3/2014 -
AS HABILIDADES DE UM GESTOR
1 Introdução Administrar uma empresa não é uma tarefa fácil, onde cada gestor enfrenta determinada situação de forma diferenciada. Uma troca de experiências, às vezes, é muito valida em determinada situação. Conversar com outros lideres, ouvindo e conhecendo casos que ocorreram em outras empresas e enxergar diferentes pontos de vista, podem ajudar na hora de tomar uma decisão assertiva na organização onde você trabalha. Para comandar uma empresa é necessário possuir certas competências (conhecimento +
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.243 Palavras / 5 PáginasData: 14/9/2013 -
As Habilidades Do Gerente De Projetos: Um Fator De Sucesso Para As Organisações
As habilidades do gerente de projetos: um fator de sucesso para as organizações. A necessidade de mudança na forma de condução dos negócios imposta pela crescente competitividade entre as empresas, aponta o gerenciamento de projeto como uma forma de administração de negócios capaz de integrar esforços complexos, reduzir burocracias e viabilizar a implementação de estratégia que permita a sobrevivência de uma empresa neste ambiente. A performance do gerente de projetos, como principal responsável pelo resultado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.217 Palavras / 21 PáginasData: 13/9/2013 -
As Habilidades Dos Negociadores
As Habilidades Essenciais Dos Negociadores A habilidade de negociar tem sido considerada um diferencial dentro da visão do mundo globalizado,essa arte diz respeito a um processo de comunicação e relacionamento. Todo esse processo é gerado visando atingir objetivos e para que haja êxito em uma negociação faz-se necessário que sejam aplicadas algumas habilidades que já são bem conhecidas dos grandes negociadores, podendo ser resumidas em: Capacidade de preparação, objetivação, planejamento, comunicação, raciocínio, percepção, verificação e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.101 Palavras / 5 PáginasData: 24/4/2013 -
As habilidades e competências desse profissional
As habilidades e competências desse profissional são as seguintes: • Apoiar o planejamento estratégico do negócio com base nas capacidades da Tecnologia da Informação • Desenvolver o planejamento estratégico, tático, operacional e financeiro da área de TI • Implementar, avaliar e atualizar o planejamento da área de TI, alinhando-a à estratégia empresarial • Liderar e gerenciar os times de profissionais da Tecnologia da Informação • Conduzir o relacionamento com fornecedores de produtos e serviços de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 434 Palavras / 2 PáginasData: 3/8/2019 -
As Habilidades Essenciais Dos Negociadores
Etapa 3: As habilidades essenciais dos Negociadores Habilidades essenciais Para ter sucesso em uma negociação é necessário que o negociador seja uma pessoa eficiente e eficaz com objetivos a atingir, para isso todo bom negociador precisa desenvolver habilidades essenciais durante um processo de negociação. As habilidades essenciais são: - Concentrar nas ideias focando em pontos para a solução do conflito. - Discutir as proposições seguindo o plano e cronograma. - Proporcionar alternativas para outra parte
Avaliação:Tamanho do trabalho: 416 Palavras / 2 PáginasData: 3/6/2013 -
As Habilidades Essenciais Dos Negociadores
As habilidades essenciais dos negociadores Nos últimos anos, o desenvolvimento acelerado dos meios de comunicação no bom desempenho de informações. A “era digital” fornece a sociedade o sentimento de segurança e controle, em um local quase infalível e sempre preciso. Por isso, é comum que a maioria das pessoas mantenha-se informada sobre acontecimentos do mundo empresarial. No entanto, as pessoas muitas vezes se esquecem de que o dia-a-dia empresarial não é feito de mágicas,mas sim
Avaliação:Tamanho do trabalho: 761 Palavras / 4 PáginasData: 16/9/2013 -
As Habilidades Essenciais Dos Negociadores
As Habilidades Essenciais dos Negociadores LEITURA E ANÁLISE DO ARTIGO Habilidades essenciais aos negociadores num contexto globalizado- Almeida e Martinelli (2008: O tempo é de mudanças e com a globalização tudo esta acontecendo muito rápido, de forma que temos que ter agilidade, percepção e competência para acompanhar o mercado de trabalho. A cada dia que passa surgem novas tecnologias, novas oportunidade de negocio e, com elas muitas influência internacional. • Precisamos estar atentos em tudo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.183 Palavras / 5 PáginasData: 21/5/2014 -
As Habilidades Essenciais Dos Negociadores
As Habilidades essenciais dos negociadores Concentrar-se nas ideias – encarar a discussão como uma oportunidade de reflexão e de revisão de opiniões, e não como um choque entre posições diferentes para suavizar as divergências, pode servir para encontrar uma solução que harmonize posturas diferentes. Discutir as proposições – e importante para se ter uma discussão mais objetiva e afetiva, evitando que a discussão de casos e situações puramente episódicas “contamine” o debate com visões muito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 427 Palavras / 2 PáginasData: 23/11/2014 -
As Habilidades Essenciais Dos Negociadores.
As habilidades essenciais dos negociadores. -Identificando as habilidades essenciais dos negociadores. Os grandes negociadores possui um talento desenvolvido ao longo do tempo, fruto de muito esforço e dedicação. Cada pessoa possui uma habilidade, é preciso saber desenvolver-las. Segundo Albrecht, o estilo de negociação de cada pessoa é em grande parte resultado dos sentimentos e atitudes de suas vidas, que forma o perfil psicológico. Negociadores profissionais devem ser qualificados, pois suas decisões envolvem velores que pode
Avaliação:Tamanho do trabalho: 966 Palavras / 4 PáginasData: 31/3/2014 -
As Habilidades Essenciais Dos Negociadores. Planejamento Da Negociação.
As habilidades essenciais dos As habilidades essenciais dos negociadores Identificando as habilidades essenciais do negociad ores Na negociação , as habilidades são as competências necessárias ao negociador obter êxito nas decisões, através de ferramentas pessoais que permitem agir de maneira correta. MARTINELLI, 2009 O talento para a negociação não é genético, mas proveniente de um desenvolvimento a longo prazo, fruto de esforço e dedicação O estilo de negociação é resultado dos sentimentos e atitudes experimentados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 393 Palavras / 2 PáginasData: 14/3/2014 -
As Habilidades Fundamentais Para Um Administrador De Sucesso
As Habilidades fundamentais para um administrador de sucesso O conceito sobre a real função do Administrador na Empresa sofreu varias mutações ao longo da historia, o que inicialmente era identificado como um supervisor de unidade organizacional, hoje se revela mais amplo e paralelo a um líder nato, que antes de conhecer as habilidades de toda uma equipe, conhece as suas próprias potencialidades e usa todos os meios necessários para atingir seus objetivos, sejam eles de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 655 Palavras / 3 PáginasData: 17/11/2013 -
AS HABILIDADES SOCIAIS E SEUS DESDOBRAMENTOS ENTRE ESTUDANTES DE DIFERENTES CAMPUS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ
AS HABILIDADES SOCIAIS E SEUS DESDOBRAMENTOS ENTRE ESTUDANTES DE DIFERENTES CAMPUS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ Leoni Laerth¹ Genuína Stephanie² Gustavo Mendes³ RESUMO As Habilidades Sociais estão atreladas a metodologia da Aprendizagem Cooperativa, sendo um de seus cinco pilares. Ela busca estabelecer relações de cunho interpessoais como forma de melhorar a convivência e as interações entre as pessoas, assim essa competência pode ser subdividida em Habilidades Sociais de Comunicação, de Civilidade, de Enfrentamento, Empáticas, de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.561 Palavras / 19 PáginasData: 1/9/2020 -
As hipóteses que ensejam a tutela
TUTELA A tutela está prevista nos artigos 36 a 38 do ECA, e 1.728 e seguintes, do Código Civil. Consiste em um encargo de caráter assistencial, que tem por objetivo suprir a falta de representação legal, substituindo assim o poder familiar, em se tratando de menor de 18 anos. Cabe destacar que a administração dos bens do tutelado não pode prevalecer à criação e à educação deste. Esta administração é uma importante atribuição da tutela,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 470 Palavras / 2 PáginasData: 11/6/2014 -
AS HIPÓTESES, APROXIMAÇÕES E MODELO DE MEDIÇÃO
ELATÓRIO SINTÉTICO – EXP. II: MEDIÇÃO DE COEFICIENTES DE ATRITO ESTÁTICO OBJETIVO DO EXPERIMENTO O objetivo deste experimento é obter o coeficiente de atrito entre um objeto e um plano de inclinação variável, investigando a validade das relações preditas pelo modelo de medição dado pela Eq.1. HIPÓTESES, APROXIMAÇÕES E MODELO DE MEDIÇÃO Fig. 1 Suponha um sistema mecânico simples, na iminência de movimento, constituído de um plano de inclinação sobre o qual repousa um bloco
Avaliação:Tamanho do trabalho: 828 Palavras / 4 PáginasData: 29/5/2021