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Administração

80.870 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 49.291 - 49.320

  • O CHIP CLIPPER: INTROMISSÃO DO GOVERNO OU PROTEÇÃO AOS CIDADÃOS?

    O CHIP CLIPPER: INTROMISSÃO DO GOVERNO OU PROTEÇÃO AOS CIDADÃOS?

    Clara Beatriz Tadiello Marques dos Reis (Nome Social: Mayo) 1º Semestre – Design de Mídias Digitais Administração Geral – Fatec Carapicuíba O CHIP CLIPPER: INTROMISSÃO DO GOVERNO OU PROTEÇÃO AOS CIDADÃOS? 1. Utilize as três perspectivas A) da tecnologia, B) da organização e C) das pessoas para classificar e analisar os problemas que o governo dos EUA estava tentando solucionar com o chip Clipper. O problema que visava ser resolvido pelo governo dos EUA era,

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    Data: 5/5/2022 Por: Mayo Tadiello
  • O CHIP CLIPPER: INTROMISSÃO DO GOVERNO OU PROTEÇÃO AOS CIDADÃOS?

    O CHIP CLIPPER: INTROMISSÃO DO GOVERNO OU PROTEÇÃO AOS CIDADÃOS?

    O CHIP CLIPPER: INTROMISSÃO DO GOVERNO OU PROTEÇÃO AOS CIDADÃOS? 1. Utilize as três perspectivas A) da tecnologia, B) da organização e C) das pessoas para classificar e analisar os problemas que o governo dos EUA estava tentando solucionar com o chip Clipper. O problema que visava ser resolvido pelo governo dos EUA era, tecnologicamente, as criptografias e seus avanços acabarem impedindo os agentes do governo de quebrar códigos invioláveis e, com isso, perder provas

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    Tamanho do trabalho: 485 Palavras / 2 Páginas
    Data: 5/5/2022 Por: Mayo Tadiello
  • O Ciclo da Liderança

    O Ciclo da Liderança

    Ciclo da liderança Esse ciclo se inicia pelo autoconhecimento e pela autoliderança. Depois, continua com liderança, formação de equipes e construção de equipes de alto desempenho. Todo o processo de liderança de excelência tem seu início na busca pelo autoconhecimento por parte da pessoa que será líder, para que esta possa iniciar seu processo de autoliderança. Cumpridas essas etapas, o agora preparado líder dará início à formação e ao desenvolvimento das equipes, com o objetivo

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    Tamanho do trabalho: 1.282 Palavras / 6 Páginas
    Data: 2/7/2019 Por: aryu
  • O CICLO DE APRENDIZAGEM PORTFÓLIO

    O CICLO DE APRENDIZAGEM PORTFÓLIO

    CLARETIANO CENTRO UNIVERSITÁRIO HELEN TERESA DE PAULA BATISTA –1172455 ATIVIDADE 1 – 2° CICLO DE APRENDIZAGEM PORTFÓLIO Claretiano – Centro Universitário Curso: Administração – Bacharelado Disciplina: Administração Financeira Profº Antônio Cesar Geron São José do Rio Preto/SP Abril/2017 Atividade - Portfólio Descrição da Atividade As demonstrações e relatórios contábeis constituem um importante conjunto de ferramentas de análise financeira, pois, com eles, os interessados podem: obter registros da movimentação de dinheiro em todos os setores da

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    Tamanho do trabalho: 1.463 Palavras / 6 Páginas
    Data: 19/4/2018 Por: Etna Cristina De Paula
  • O Ciclo de políticas públicas

    O Ciclo de políticas públicas

    Os ciclos de políticas públicas estão ligados as sete fases, sendo elas: Identificação do problema, formação da agenda, formulação de alternativas, tomada de decisão, implementação, avaliação e extinção. Não necessariamente as fases acontecem dessa maneira, podendo ser misturadas. Mas a existência dessa política nasce com o intuito de auxiliar na organização de ideias e com assuntos mais complexos sobre política e que ajudam na simplificação para os políticos, administradores e pesquisadores. Na identificação do problema,

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    Data: 9/10/2018 Por: Florence Mendes
  • O ciclo do processo de gestão empresarial

    'Só é possível gerenciar aquilo que pode ser controlado'. Esta é uma velha máxima da Administração que até hoje não foi refutada por grande parte dos gestores das companhias, sejam elas abertas ou não. Há uma lógica fundamental por trás desta afirmação que se baseia no imutável ciclo do processo de gestão empresarial, que abrange: - A definição de objetivos (situações futuras desejadas), formulados com a indicação de metas e prazos; - A definição das

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    Tamanho do trabalho: 825 Palavras / 4 Páginas
    Data: 21/6/2014 Por: Marcone2014
  • O CICLO HIDROLÓGICO

    O CICLO HIDROLÓGICO

    SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO AMBIENTAL PHILIPE SOARES PONTES (0752796802) CICLO HIDROLÓGICO Ceilândia - DF 2015 PHILIPE SOARES PONTES (0752796802) CICLO HIDROLÓGICO Trabalho apresentado ao Curso (Superior de Tecnologia em Gestão Ambiental) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina (Poluição e Resíduos Sólidos; Quimica Ambiental Recursos Hídricos; Ética, Política e Sociedade; Seminário Interdisciplinar I). Prof. Jeanedy Maria Pazinato; Rosimeire Rosa Lima; Kenia Zanetti Molinari;Tais Cristina Berbeti; Maria

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    Tamanho do trabalho: 1.358 Palavras / 6 Páginas
    Data: 20/12/2015 Por: Milena Araujo
  • O CICLO HIDROLÓGICO

    O CICLO HIDROLÓGICO

    * HIDROLOGIA Ciência que estuda a ocorrência, circulação e distribuição das diferentes formas de água existentes na superfície terrestre, suas propriedades físicas e químicas e suas interações com o meio ambiente. * CICLO HIDROLÓGICO É um fenômeno global de circulação fechada, que ocorre entre a superfície terrestre e a atmosfera, associada a gravidade e a rotação da terra. As fases do ciclo hidrológico são: Evaporação/ Transpiração -> Formação de nuvens (condensação) -> Precipitação -> Escoamento

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    Data: 2/3/2018 Por: MATHEUS WILLIANS MARTINS
  • O Ciclo Não se Fecha

    O Ciclo Não se Fecha

    O ciclo não se fecha: consumimos recursos finitos e geramos descarte dos resíduos e rejeitos. Como infelizmente acompanhamos nos últimos anos, desastres ambientais provocados pelo homem têm se tornado cada vez mais comuns. Em novembro de 2015 e mais recentemente, em janeiro de 2019, presenciamos os desastres de Mariana-MG e Brumadinho-MG, respectivamente. Ambos relacionados a rompimento de barragens que seguravam dejetos da exploração de minérios da empresa Vale. Com o rompimento dessas barragens, além do

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    Data: 24/5/2019 Por: Jonas Victorino
  • O Ciclo Operacional

    O Ciclo Operacional

    1O ciclo operacional contempla os prazos médios das atividades de vender, pagar e receber. Seu início e final incluem o período entre: A compra da mercadoria para revenda e a data do pagamento da compra. A compra da mercadoria para revenda e a venda da mercadoria. A compra da mercadoria para revenda e o recebimento da venda. Feedback: O período do ciclo operacional inicia-se com a compra da mercadoria para revenda (ou matéria-prima para produção)

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    Data: 23/8/2022 Por: Plaza Phone
  • O CICLO PDCA

    O CICLO PDCA O Ciclo PDCA tende a analisar com eficácia a gestão de todos os processos produtivos, por meio de um diagnóstico das situações indesejáveis e da constante busca por soluções, que devem ser antecedidas de uma definição e um planejamento adequado dos processos. Para Quinquiolo (2002 apud PACHECO, p. 3). O Ciclo PDCA, também conhecido como Ciclo de Shewhart, Ciclo da Qualidade ou Ciclo de Deming, é uma metodologia que tem como função

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    Data: 3/4/2015 Por: fellipeafm
  • O CICLO PDCA

    O CICLO PDCA

    CICLO PDCA Para que o CICLO PDCA tenha um bom funcionamento precisa de uma boa administração, sua utilização mantém a qualidade total dos produtos. Após feita a ação, um novo planejamento terá de ser feito para corrigir o que não funcionou, e assim segue para que tudo vá entrando nos eixos. Desse modo, o ciclo PDCA é aplicado constantemente e todas as fases devem acontecer, caso uma fase seja pulada o processo sofrerá prejuízos. Pois

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    Tamanho do trabalho: 252 Palavras / 2 Páginas
    Data: 11/6/2018 Por: jp1998888
  • O CICLO PDCA NAS ORGANIZAÇÕES CONTEMPORÂNEAS

    O CICLO PDCA NAS ORGANIZAÇÕES CONTEMPORÂNEAS

    A busca incessante por melhoria e consequentemente elevação nos lucros das organizações fazem com que os gestores busquem ferramentas que possam auxiliá-los e ofereçam bons resultados, o ciclo PDCA é uma ferramenta de gestão bastante utilizada atualmente, no qual foi criada para auxiliar os gestores em organizações de todos os portes e nas mais diversas áreas de atuação. Ele foi idealizado por Shewhart com a função de estruturar os passos para que dada melhoria seja

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    Data: 19/9/2020 Por: noelyba
  • O Cientista Gênio

    O Cientista Gênio

    O cientista é uma pessoa com especialização em uma determinada área, ou seja, ele sabe muito sobre uma determinada área que é capaz de argumentar sobre ela com exatidão. Segundo Rubens Alves, a tendência da especialização é conhecer cada vez mais de cada vez menos. A idéia de o cientista ser um gênio é parcialmente errada, ele pode ser um gênio determinada área de sua especialização, mas não em todas as áreas da ciência, por

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    Tamanho do trabalho: 325 Palavras / 2 Páginas
    Data: 5/8/2016 Por: Cely Pacheco
  • O CÍRCULO DA VERDADE

    O CÍRCULO DA VERDADE

    NOME: Francieli Caroline Da Rosa CÍRCULO DA VERDADE ________________ Círculo da verdade da compra de um aparelho celular, na loja DELTASUL da cidade de Santa Rosa, RS. Resultado de imagem para CÍRCULO COLORIDO Quando um dos elos se rompe, o atendimento de excelência de rompe! PONTOS FRACOS * O elo se rompe quando é realizada a compra, a qual você pensa que não terá problemas, passado nem um mês de uso o aparelho começa a

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    Tamanho do trabalho: 262 Palavras / 2 Páginas
    Data: 3/4/2020 Por: Francieli Caroline
  • O Círculo Dourado

    O Círculo Dourado

    ESTUDO DE CASO – CÍRCULO DOURADO 10º período de Engenharia de Produção Aluno: Vitor Borges Professor: Juliano Zimmer Belo Horizonte, junho de 2017. Estudo de Caso – Círculo Dourado (Simon Sinek) Por Vitor Borges A Teoria do Círculo explica muito bem o porquê de muitas empresas se diferenciarem das outras mesmo oferecendo produtos semelhantes às empresas concorrentes. Isso acontece devido a um simples porém crucial comportamento: essas empresas não vendem seu produtos focando nas características

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    Tamanho do trabalho: 358 Palavras / 2 Páginas
    Data: 1/7/2017 Por: Vitor Borges
  • O Circulo Motivacional

    O Circulo Motivacional

    UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAZONAS FACULDADE DE ESTUDOS SOCAIS CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO MARCO ANTÔNIO FÉLIX (22051044); RAFAEL RODRIGUES CAMPOS (22052247); PAULO VITOR GURJÃO (22052246). AVALIAÇÃO 02 Manaus-AM 2022 MARCO ANTÔNIO FÉLIX (22051044); RAFAEL RODRIGUES CAMPOS (22052247); PAULO VITOR GURJÃO (22052246). AVALIAÇÃO 02 Trabalho apresentado à Faculdade de Estudos Sociais da Universidade Federal do Amazonas como parte dos requisitos necessários para obtenção de nota parcial na disciplina de Administração Financeira II. Docente: Prof. Dr. Flávio

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    Tamanho do trabalho: 568 Palavras / 3 Páginas
    Data: 31/5/2023 Por: rafa.rod
  • O Citrosuco - Exportação

    O Citrosuco - Exportação

    Universidade de Itaúna Curso de Gestão Comercial Trabalho de Exportação Comércio Exterior Carla Silva Nogueira Gustavo Filipe Lisly Maristane Lemos da Silva Marco Túlio Xavier Mateus Oliveira e Silva Viviane Cristina dos Santos Yara Bárbara Oliveira Itaúna 2016 SUMÁRIO INTRODUÇÃO ......................................................................................................3 1. MARKETING 1.1 DEFINIÇÃO DA EMPRESA EXPORTADORA DE SOJA........................................4 1.2 DEFINIÇÃO DO PRODUTO A SER EXPORTADO.................................................8 1.3 DEFINIÇÃO E ANÁLISE DO MERCADO A SER EXPORTADO...........................10 1.4 EMBALAGEM DO PRODUTO..............................................................................11 2. COMÉRCIO EXTERIOR 2.1 A

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    Data: 10/8/2019 Por: Mateus.OSilva
  • O Civil

    O Civil

    Civil é reparação do dano * Deve de indenizar uma pessoa pelo dano que ela sofreu caráter patrimonial ou não pode ser moral ou material. Art.186 "Aquele que por ação ou omissão voluntária negligência ou imprudência violar direito e causar dano ao outro ainda que moral comete ato ilícito." *Ou seja qualquer pessoa que cometer ato ilícito tem que indenizar todo mundo que foi prejudicado por aquele ato. Os atos ilícitos são causados por ação

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    Tamanho do trabalho: 1.749 Palavras / 7 Páginas
    Data: 23/5/2018 Por: Paula Pereira
  • O Claretiano - Centro Universitário Administração (Bacharelado)

    O Claretiano - Centro Universitário Administração (Bacharelado)

    Claretiano - Centro Universitário Administração (Bacharelado) Fernanda Souza Arantes RA: 1091114 Organização do trabalho Batatais – SP 2021 O trabalho antigamente era algo que apenas a classe baixa fazia, nos dias atuais não é mais assim. Todas as classes baixa ou alta está trabalhando e hoje uma pessoa que trabalha e tem muitos compromissos é uma pessoa vista com bons olhos. Karl max um autor muito relevante para a história do trabalho, marx cita que

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    Tamanho do trabalho: 252 Palavras / 2 Páginas
    Data: 31/3/2022 Por: fersouarantes
  • O cliente

    O cliente

    O seu melhor investimento é o cliente. Hoje em dia muito se fala sobre como atrair clientes e algumas receitas velhas ainda são as que mais funcionam nos dias de hoje. “Quem não é visto não é lembrado”, essa frase celebre ainda é uma receita de sucesso, pois quem está sempre na mídia é a primeira opção quando o consumidor deseja comprar ou ate mesmo pesquisa alguma coisa que deseja adquirir. E com a popularização

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    Tamanho do trabalho: 281 Palavras / 2 Páginas
    Data: 29/9/2015 Por: jvictordantas
  • O CLIENTE EM PRIMEIRO LUGAR

    O CLIENTE EM PRIMEIRO LUGAR

    INSTITUTO SUPERIOR DE ENSINO GRUPO FALCÃO FACULDADE MARTHA FALCÃO ADMINISTRAÇÃO DA QUALIDADE E REENGENHARIA MANAUS-AM 2016 LUCAS GUIMARÃES ADMINISTRAÇÃO DA QUALIDADE E REENGENHARIA MANAUS-AM 2016 ________________ SUMÁRIO 1. 1INTRODUÇÃO..........................................................................................5 2. 2 2.1ADMINISTRAÇÃO DA QUALIDADE....................................................5 2.2COMO DEFINIR QUALIDADE?.........................................................5 2.3EXCELÊNCIA.......................................................................................5 2.4VALOR...................................................................................................5. 2.5ESPECIFICAÇÕES...............................................................................7 2.6REGULARIDADE................................................................................7 1. 3.1 ADEQUAÇÃO AO USO .......................................................................7 3.2 CUSTOS DA QUALIDADE..................................................................7 3.3 CUSTOS DE PREVENÇÃO..................................................................7 3.4 CUSTOS DA NÃO QUALIDADE......................................................... 8 3.5CUSTOS INTERNOS DOS DEFEITOS.................................................8 3.6 CUSTOS EXTERNOS DOS DEFEITOS...............................................8 2. 4.1 O CLIENTE EM

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    Tamanho do trabalho: 7.978 Palavras / 32 Páginas
    Data: 6/4/2018 Por: lucas guimarães
  • O CLIENTE INTERNO

    O CLIENTE INTERNO

    O termo cliente interno é usado, pois da mesma forma que o cliente externo, eles possuem expectativas sobre a empresa e necessidades que precisam ser sanadas. O cliente interno são colaboradores responsáveis pela geração de resultados da empresa, sejam eles bons ou ruins. Albrecht (1994) afirma que a estratégia de competitividade de uma empresa está relacionada à qualidade aos serviços prestados internamente aos colaboradores que são vistos como clientes internos. Gianesi e Corrêa (1994) definem

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    Tamanho do trabalho: 357 Palavras / 2 Páginas
    Data: 29/5/2018 Por: JUJU888
  • O cliente Oculto: Empresa de Brindes Promocionais

    O cliente Oculto: Empresa de Brindes Promocionais

    O cliente Oculto: Empresa de Brindes Promocionais Spring World Brindes Grandes Idéias Brindes As duas empresas escolhidas, atuam na mesma área, no setor de brindes promocionais, área esta que manteve-se no mercado, mesmo em meio a crise econômica, ambas fornecem brindes para a divulgação de sua marca, disponibilizam de produtos de qualidade, e estão em busca sempre de inovação, pois é um mercado que exige o novo. A empresa Spring World fica localizada em Taboão

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    Tamanho do trabalho: 918 Palavras / 4 Páginas
    Data: 8/12/2016 Por: amandavendas
  • O CLIMA E CULTURA NO DESEMPENHO DAS ORGANIZAÇÕES

    O CLIMA E CULTURA NO DESEMPENHO DAS ORGANIZAÇÕES

    C:\Users\e-iorrana.maranhao\Desktop\anhanguera-logo-D47206BFD0-seeklogo.com.gif trabalho, assim caso seja detectado, poderá ser invalidado em qualquer uma das at VALPARAÍSO DE GOIÁS 2017 JEFFERSON BATISTA BISPO CLIMA E CULTURA NO DESEMPENHO DAS ORGANIZAÇÕES Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à Faculdade Anhanguera de Valparaíso, como requisito parcial para a obtenção do título de graduado em Administração. BANCA EXAMINADORA Valparaíso de Goiás, 08 de Dezembro de 2017. ________________ BISPO, Jefferson Batista. Clima e cultura no desempenho das organizações: Impacto de diferentes

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    Tamanho do trabalho: 5.422 Palavras / 22 Páginas
    Data: 6/3/2021 Por: jheffersoww
  • O CLIMA E CULTURA ORGANIZACIONAL

    O CLIMA E CULTURA ORGANIZACIONAL

    UNIVERSIDADE ESTADUAL DO RIO GRANDE DO NORTE-UERN FACULDADE DE CIÊNCIAS ECONÔMICAS- FACEM DISCIPLINA: CLIMA E CULTURA ORGANIZACIONAL CURSO: ADMINISTRAÇÃO APRESENTAÇÃO DO LIVRO PEIXE! O livro o peixe transmite uma mensagem por meio de uma analogia com a finalidade de contribuir para o desenvolvimento organizacional através do entusiasmo e desempenho da equipes na realização de suas atividades no seu ambiente de trabalho. Em forma de parábola o livro apresenta uma historia fictícia de uma gerente chamada

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    Tamanho do trabalho: 1.325 Palavras / 6 Páginas
    Data: 3/6/2017 Por: Aurí Silva
  • O Clima e cultura organizacional

    O Clima e cultura organizacional

    LEME 2018 ________________ fernando dos santos oliveira clima e cultura organizacional: Fatores relacionados a má gestão Projeto apresentado ao Curso de Administração da Instituição Centro Universitário Anhanguera. Orientador: Jaqueline Bueno LEME 2018 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 1.1 O PROBLEMA 4 2 OBJETIVOS 4 4 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 6 4.1 Clima e cultura organizacional 6 4.2 Resultados Negativos 7 4.3 Emocional- diretamente sobre o desempenho 8 5 METODOLOGIA 9 5.1 Tipo de estudo 9 6 CRONOGRAMA DE

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    Tamanho do trabalho: 2.244 Palavras / 9 Páginas
    Data: 26/5/2018 Por: Michele Rodrigues
  • O CLIMA E CULTURA ORGANIZACIONAL

    O CLIMA E CULTURA ORGANIZACIONAL

    logoUnoeste 2017 O executivo deve procurar encontrar no trabalho um sentido além do econômico, aumentando a produtividade e a rentabilidade da organização sem perdas da equipe e sem traumas psicológicos? Uma organização precisa pensar em longo prazo, resultados imediatos podem resolver questões de curto prazo, mas somente o trabalho em equipe numa atmosfera de confiança e cooperação sustenta resultados duradouros. O executivo deve rever seus conceitos e compreender que cabe ao gestor proporcionar ambiente adequado

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    Tamanho do trabalho: 565 Palavras / 3 Páginas
    Data: 27/2/2022 Por: thyagu_alves
  • O Clima Organizacional

    O Clima Organizacional

    História e cultura afro-brasileira Após a abolição da escravidão os negros e seus descendentes tiveram uma grande dificuldade de se integrar na sociedade, pois uma vez livres tiveram de competir mão de obra e moradia com o branco de classe baixa, que vinham com a vantagem de não sofrerem preconceito. O Brasil teve um conceito de banir as pessoas negras tornando o país uma raça de brancos que por sua vez, abriu fronteiras para os

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    Tamanho do trabalho: 1.048 Palavras / 5 Páginas
    Data: 12/9/2015 Por: pingojosimar
  • O Clima Organizacional

    O Clima Organizacional

    INTRODUÇÃO 1.1 Considerações Iniciais LIMA, S.M.B; ALBANO, (2002) afirmam que, antes de explanar sobre clima organizacional, é imprescindível conceituar o termo organização. Pode-se dizer que organização é um sistema de atividades conscientemente coordenadas de duas ou mais pessoas onde, devido a limitações pessoais, os indivíduos são levados a cooperarem uns com os outros para alcançar certos objetivos que a ação individual isolada não conseguiria. Portanto, as organizações se constituem nessa interação que faz com

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    Tamanho do trabalho: 6.695 Palavras / 27 Páginas
    Data: 9/10/2015 Por: myrnalima
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