Humanas
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255.971 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 227.641 - 227.670
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RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL NAS ORGANIZAÇÕES
UNOPAR ADMINISTRAÇÃO RESPONABILIDADE SOCIOAMBIENTAL NAS ORGANIZAÇÕES CÁCERES 2013 RESPONABILIDADE SOCIOAMBIENTAL NAS ORGANIZAÇÕES Monografia apresentada como exigência para obtenção do grau de Bacharelado em ADMINISTRAÇÃO da UNOPAR. Orientador: FABIANO GALÃO CÁCERES 2013 RESUMO Ao concluir pesquisas e produção deste trabalho estou satisfeito com a oportunidade que o professores nos proporcionaste elaborando um trabalho com essa dimensão, trazendo aos universitários a chance de buscar o conhecimento sobre assuntos abrangentes como o caso estudado, assim refletindo na sociedade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.516 Palavras / 27 PáginasData: 16/5/2014 -
RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL NAS ORGANIZAÇÕES
. Sistema de Ensino Presencial Conectado TECNOLOGIA EM BACHARELADO EM ADIMINISTRAÇÃO NOME ESTUDO DE CASO: RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL NAS ORGANIZAÇÕES Arapiraca 2014 ESTUDO DE CASO: RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL NAS ORGANIZAÇÕES Sumário Introdução4 Desenvolvimento5 Considerações Finais15 Bibliografia.......................................................................16 Introdução A Responsabilidade Social das Empresas (RSE) teve início na década de 1960 e se proliferou nos EUA; esta motivação se deu pela busca de maior conscientização de segmentos da sociedade em relação à responsabilidade do empresariado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.221 Palavras / 17 PáginasData: 5/5/2015 -
Responsabilidade Social e Ambiental, Gestão de Pessoas e Direito Empresarial e do Trabalho
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 Desenvolvimento 4 2.1 Responsabilidade Social e Ambiental – á hora de cumprir o prometido 5 2.1.1 Gestão de Pessoas 7 2.1.1.1 Dimensões....................................................................................................... 8 3 Direito Empresarial e do trabalho 11 3.1 Desenvolvimento econômico X Preservação do meio ambiente 11 4 CONCLUSÃO 14 1 INTRODUÇÃO Olá caro leitor, hoje teremos o privilégio de conhecer um pouco mais sobre a Usina Hidrelétrica Foz do Riacho Doce. Poderemos ver como esta grande
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.133 Palavras / 13 PáginasData: 12/9/2018 -
RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL,GESTÃO DE PESSOAS I; GESTÃO DE PESSOAS II
________________ SUMÁRIO 1.INTRODUÇÃO.....................................................................................................................0 2. DESCRIÇÃO DE CARGOS.....................................................................................1 2. DESCRIÇÃO DE CARGOS.....................................................................................2 1.2 Descrição de cargo..............................................................................................3 2.2 Responsabilidades do cargo..............................................................................4 2.2 Responsabilidades do cargo...............................................................................5 2.2 Responsabilidades do cargo...............................................................................6 Competências e Requisitos Minimos.......................................................................7 3- Tipo de Recrutamento: Gestão por competências.............................................8 4- Seleção....................................................................................................................9 5- Tipos de Recrutamento......................................................................................................10 5- Tipos de Recrutamento......................................................................................................11 6-Contrato de trabalho............................................................................................12 7- Treinamento.........................................................................................................13 1.7 Programas de treinamento................................................................................13 2.7-TREINAMENTO INICIAL E TÉCNICAS DE TREINAMENTO.............................14 8- AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO.........................................................................15 Conclusão....................................................................................16 Conclusão....................................................................................17 1-INTRODUÇÃO O presente trabalho pretende abordar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.364 Palavras / 22 PáginasData: 8/8/2015 -
Responsabilidade Social e Ambiental; Gestão de Pessoas I; Gestão de Pessoas II
UNOPAR VIRTUAL Bacharelado em Administração Disciplinas: Responsabilidade Social e Ambiental; Gestão de Pessoas I; Gestão de Pessoas II Professores: Sérgio de Goes Barboza; Ana Celi Pavão; Elisete Alice Zanpronio de Oliveira Semestre: 6º PRODUÇÃO TEXTUAL – INDIVIDUAL 1. OBJETIVOS 1.1 Objetivo geral Analisar a situação descrita no caso Quintessência, tomando como base os aspectos e conteúdos trabalhados nas disciplinas do semestre. 1.2 Objetivo específico Utilizar os conceitos abordados nas disciplinas ministradas no 6º semestre, visando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 731 Palavras / 3 PáginasData: 4/4/2014 -
Responsabilidade Social e Ambiental; Gestão de Pessoas I; Gestão de Pessoas II
Bacharelado em Administração Disciplinas: Responsabilidade Social e Ambiental; Gestão de Pessoas I; Gestão de Pessoas II Professores: Sérgio de Goes Barboza; Ana Celi Pavão; Elisete Alice Zanpronio de Oliveira Semestre: 6º PRODUÇÃO TEXTUAL – INDIVIDUAL 1. OBJETIVOS 1.1 Objetivo geral Analisar a situação descrita no caso Quintessência, tomando como base os aspectos e conteúdos trabalhados nas disciplinas do semestre. 1.2 Objetivo específico Utilizar os conceitos abordados nasdisciplinas ministradas no 6º semestre, visando integrar os conteúdos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 226 Palavras / 1 PáginasData: 15/5/2014 -
RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTE
http://ead.facnet.com.br/file.php/1/logo.png CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA – POLO ANANINDEUA - PA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 3º SEMESTRE DIREITO EMPRESARIAL TECNOLOGIAS DE GESTÃO RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE ALUNO(A) RA DESAFIO PROFISSIONAL: PROPOSTA PARA IMPLANTAÇÃO DE FERRAMENTAS E PRÁTICAS DE GESTÃO E REDUÇÃO DE IMPACTOS AMBIENTAIS DA ATIVIDADE PARA A MELHORIA DOS PROCESSOS E RESULTADOS DA EMPRESA ESTUDADA Relatório parcial entregue como atividade avaliativa parcial da disciplina DESAFIO PROFISSIONAL do curso de gestão da universidade anhanguera.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 621 Palavras / 3 PáginasData: 13/4/2015 -
Responsabilidade Social E Cidadania
RESPONSABILIDADE SOCIAL E CIDADANIA Brasília 2008 CONCEITOS E FERRAMENTAS Investimento Social Privado Voluntariado Empresarial Balanço Social Desenvolvimento Sustentável Gestão da Responsabilidade Social Responsabilidade Social e Cidadania CONFEDERAÇÃO NACIONAL DA INDÚSTRIA – CNI Armando de Queiroz Monteiro Neto Presidente SERVIÇO SOCIAL DA INDÚSTRIA – SESI Conselho Nacional Jair Meneguelli Presidente SESI – Departamento Nacional Armando de Queiroz Monteiro Neto Diretor Antonio Carlos Brito Maciel Diretor-Superintendente Carlos Henrique Ramos Fonseca Diretor de Operações UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.255 Palavras / 34 PáginasData: 18/10/2014 -
Responsabilidade Social e Cidadania Empresarial
1. APRESENTAÇÃO. 1.1. ABORGADEM DO TEMA. As organizações empresariais cada vez mais incorporadas ao contexto social, principalmente a partir do século XX, têm se deparado com diversas demandas seja no contexto econômico, mercadológico, fiscal, social e ambiental. Da Revolução Industrial ao atual e globalizado momento a responsabilidade das empresas diante de seus agentes internos e externos modifica-se e cria novos desafios à gestão e seus desdobramentos. Voltando à questão da RSE, um primeiro bom exemplo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.506 Palavras / 11 PáginasData: 19/3/2017 -
RESPONSABILIDADE SOCIAL E CONSCIÊNCIA AMBIENTAL
RESPONSABILIDADE SOCIAL E CONSCIÊNCIA SOBRE O MEIO AMBIENTE Responsabilidade social são muito comentados atualmente, principalmente quando se trata do setor empresarial. Afinal, independente do ramo ou porte da empresa, são elas as responsáveis pelo movimento da economia do país através da geração de empregos e a colaboração com o desenvolvimento da sociedade. Por isso, é essencial que as empresas sigam as normas e procedimentos adequados, controlando seus métodos produtivos e desenvolvendo suas ações de maneira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 772 Palavras / 4 PáginasData: 14/10/2014 -
Responsabilidade social e consciência ambiental
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 4 2. Corpo de ensaio 5 2.1. Desenvolvimento teórico 5 2.2. Considerações do desafio profissional 6 3. Considerações finais 7 REFERENCIAS 8 1. INTRODUÇÃO Responsabilidade social e consciência sobre o meio ambiente é um tema muito abordado nos últimos tempos. O ecossistema anda em desarmonia, e muito se tem pesquisado e estudado para que possamos de uma forma mais objetiva conservar o nosso planeta. É de grande importância trabalhar esta consciência dentro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 668 Palavras / 3 PáginasData: 2/11/2014 -
Responsabilidade Social e Corporativa Atividade
Aluna: Flaviane Pereira da Luz Disciplina: Responsabilidade Social e Corporativa Com o desenvolvimento antropológico, é necessária uma abordagem em relação ao consumo e sustentabilidade, uma vez que os usos desenfreados dos meios de consumos podem aumentar a escassez das fontes naturais. Sabemos que a maioria do consumo gera algum impacto ambiental e social e a globalização e crescimento aumentam o consumo para além do que temos de disponível. O potencial de comunicação e acesso aos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 250 Palavras / 1 PáginasData: 26/9/2022 -
Responsabilidade Social e Desenvolvimento Local- Trabalho..docx
Responsabilidade Social e Desenvolvimento Local * Empresa: Q6 produções e eventos. -Funcionamento da Empresa: O objetivo da Q6 produções e eventos é garantir a satisfação do cliente e consequentemente, cumprir o seu papel como empresa prestadora de serviços e qualidade. Quem contrata a Q6 produções e eventos sabe que nossos serviços são diferenciados. O cliente aqui não vai encontra serviços tradicionais. Trabalhamos com: Organização de festas e eventos, coquetéis, Buffets, Coffee-Break, sonorização, filmagem e fotografias.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 921 Palavras / 4 PáginasData: 26/10/2015 -
Responsabilidade Social e Empreendedorismo
Matriz de atividade individual* Módulo: 4 Atividade: Fórum Título: Responsabilidade Social e Empreendedorismo Aluno: Daniele Nazareth Domingues Disciplina: Administração Empreendedora Turma: T0047_0715 Introdução No mundo em que vivemos hoje, as empresas e as sociedades vem se importando cada vez mais com seu bem estar e em um todo, com geral. Com isso surge uma cobrança por atitudes e ações que promovam esses “bem estares”, para a empresa visando o lucro, ela minimizam seus impactos perante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.610 Palavras / 7 PáginasData: 5/11/2015 -
Responsabilidade Social e Empresarial
Responsabilidade Social e Empresarial Após as transformações ocorridas no século XX, de ordem política, social, econômica e cultural, e os diversos crimes ambientais na exploração do meio ambiente como fonte inesgotável de lucro, iniciou-se uma evolução nas relações entre os atores sociais e as instituições empresariais, na percepção da necessidade de mudança na maneira de gerenciar os negócios adotando medidas preventivas e proativas para melhorar a qualidade de vida, tornando-se evidente que o desenvolvimento sustentável
Avaliação:Tamanho do trabalho: 562 Palavras / 3 PáginasData: 21/8/2019 -
RESPONSABILIDADE SOCIAL E EMPRESARIAL.
1- INTRODUÇÃO Este trabalho tem como principal objetivo a abordagem de variáveis temas relacionados as disciplinas de Gestão de pessoas, Responsabilidade social,Direito empresarial e do trabalho, disciplinas essas que foram estudas no decorrer do semestre e serão abordados pontos relevantes, de cada uma. Para obtenção de nota semestral da faculdade UNOPAR. As empresas, nos dias de hoje, estão fortemente ligadas ao desenvolvimento tecnológico e social de um país. São as empresas as grandes desenvolvedoras de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.774 Palavras / 8 PáginasData: 23/10/2015 -
RESPONSABILIDADE SOCIAL E ÉTICA
OGT 08-02 RESPONSABILIDADE SOCIAL E ÉTICA: Avaliando exemplos e redefinindo resultados organizacionais Aline Souki Amaral de Paula[1] Júlia Andrade Ramalho Pinto[2] Kely César Martins de Paiva[3] Resumo O mundo contemporâneo é marcado por mudanças constantes e velozes. Como conseqüências, aponta-se o aumento da complexidade do ambiente e o baixo grau de previsibilidade das relações intra e inter-organizacionais. Assim, para fazer face a demandas cada vez mais diferenciadas, as empresas têm procurado dar respostas não apenas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.853 Palavras / 28 PáginasData: 18/8/2014 -
Responsabilidade social e Ética
ATIVIDADE AVALIATIVA Disciplina: ADMINISTRAÇÃO – Semana 17 Aluno: Leonardo Augusto Faleiros Polo: Fatec Araçatuba Turma: 44 Apresente suas repostas neste mesmo arquivo Nunca se falou tanto no Brasil, de Responsabilidade social e Ética. Nos últimos três anos, a operação “Lava Jato”, de forma muito clara, mostra o centro do problema, que praticamente anula estes dois conceitos: A corrupção generalizada, de governos, políticos, empresas privadas e empresários. No entendimento da UA 14, como você vê tal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 387 Palavras / 2 PáginasData: 26/8/2017 -
RESPONSABILIDADE SOCIAL E ÉTICA ORGANIZATIVA
RESPONSABILIDADE SOCIAL E ÉTICA ORGANIZACIONAL [2012] Paulo Alexandre Simões Ernesto Mestrando em Psicologia Social e Organizacional no Instituto Superior de Línguas e Administração E-mail do/a autor(a): paulosernesto@hotmail.com RESUMO A relação entre a responsabilidade social empresarial e a ética organizacional tem sido objecto de uma elevada exploração conceptual. A Comissão da Comunidades Europeias (2001), atribuiu particular destaque a este tema e concluiu que a responsabilidade social empresarial deve ser considerada como um investimento, e não como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 613 Palavras / 3 PáginasData: 10/5/2014 -
RESPONSABILIDADE SOCIAL E ÉTICA: Acreditar, valorizar e respeitar cada pessoa
Trabalho sobre a Empresa Ella Transcrição de ELLA HIGIENE E BELEZA VALORES RESPONSABILIDADE SOCIAL E ÉTICA: acreditar, valorizar e respeitar cada pessoa. QUALIDADE: comprometimento com a excelência de nossos produtos. LIDERANÇA: garantir sempre a relevância de nossa marca. CONFIANÇA: manter relações transparentes com consumidores, colaboradores, fornecedores, acionistas e comunidade em geral. HISTÓRIA: uma empresa que se orgulha do que faz, com histórico de conquistasse inovações. MATRIZ SWOT MISSÃO Garantir a relevância da marca, com produtos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 609 Palavras / 3 PáginasData: 19/6/2018 -
Responsabilidade Social e Gestão de Pessoas
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO AURORA ARAÚJO CARLOS ROGÉRIO CLEÓPATRA MIRANDA ERNEL FIGUEIRÊDO HELDER SODRÉ MARCILENE MASCARENHAS VERIDIANA GALVÃO A RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL E A GESTÃO DE PESSOAS Um estudo sob a ótica do direito empresarial e do trabalho Irecê 2015 AURORA ARAÚJO CARLOS ROGÉRIO CLEÓPATRA MIRANDA ERNEL FIGUEIRÊDO HELDER SODRÉ MARCILENE MASCARENHAS VERIDIANA GALVÃO A RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL E A GESTÃO DE PESSOAS Um estudo sob a ótica do direito empresarial e do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.513 Palavras / 31 PáginasData: 20/10/2016 -
Responsabilidade Social e Governança
Resumo A questão da responsabilidade social corporativa é alvo de crescentes debates no ambiente acadêmico. É amplamente aceita a idéia de que a atividade de negócios possui uma dimensão ética, além da econômica e da legal. Contudo, não há consenso sobre a natureza da dimensão ética e sobre quem deve responsabilizar-se por ela. Um grupo de acadêmicos defende a visão dos stockholders: a idéia é que a única responsabilidade social dos gestores de negócios é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 298 Palavras / 2 PáginasData: 21/5/2016 -
Responsabilidade Social e Governança
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: Ética e Sustentabilidade Módulo: 2 Responsabilidade social e governança Aluno: Turma: 17º MBA Liderança Inovadora Tarefa: Atividade individual Introdução A Ética, de modo geral, consiste no estudo dos comportamentos humanos que levam ao bom convívio social. Em termos mais específicos, chamamos de ética, ou mesmo ética profissional, aquele conjunto de regras que, dentro de um determinado ramo de trabalho ou profissão, deve ser seguido pelos profissionais para garantir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.303 Palavras / 14 PáginasData: 13/1/2019 -
Responsabilidade Social E Meio Ambiente
para sair do naturalismo médico. Ela releva a ética da responsabilidade de Lévinas no sentido de pensar o outro. É no encontro inicialmente da relação mãefilho e, em seguida, em todas as relações de proximidade que se cruza o sentimento de responsabilidade(4). É conveniente nos referirmos ao lugar do cuidado no espaço socioterapêutico o qual não é limitado às instituições de saúde. O terapêutico não se situa em uma instituição ou em um dado espaço,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 708 Palavras / 3 PáginasData: 6/12/2012 -
Responsabilidade Social e Meio Ambiente
Responsabilidade Social e Meio Ambiente Aula-tema 01 Question 1: Resposta correta: Cadeia alimentar. Escolher uma resposta. a. Cadeia alimentar. b. Biodiversidade. c. Biosfera. d. Biota. e. Equilíbrio sustentável Question 2: Resposta correta: uma aeronave brasileira. São considerados ecossistemas os seguintes exemplos, EXCETO: Escolher uma resposta. a. Os manguezais no litoral pernambucano. b. Uma aeronave brasileira. c. O Pantanal mato-grossense. d. O Rio Guaíba, em Porto Alegre. e. A Lagoa Rodrigo de Freitas, no Rio de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.230 Palavras / 13 PáginasData: 2/6/2013 -
RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE
RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE 1-Em 2005, a GE criou um programa chamado Ecoimagination para ajudar os seus clientes a reduzir impactos ambientais, especialmente emissão de gases de efeito estufa. Até 2010, espera multiplicar por dois os seus investimentos em tecnologia para a produção de energia limpa, chegando a U$ 1,5 bilhão, e também as receitas advindas de produtos sustentáveis, como turbinas movidas a gás natural. Seus negócios com energia eólica cresceram quatro vezes desde
Avaliação:Tamanho do trabalho: 520 Palavras / 3 PáginasData: 30/8/2013 -
Responsabilidade Social E Meio Ambiente
Duane P. Schultz Sydney Elien Schultz História da Psicologia Moderna Tradução ADAIL UBIRAJARA SOBRAL MARTA STELA GONÇALVES Revisão Técnica MARIA SÍLVIA MOURÃO rro III p4123499 EDITORA CULTRIX SÃO PAULO r Título do original: - . A Hisfory of Modem Psychology 5’ edição, revista e ampliada. Copyright © 1992, 1987, 1981, 1975 e 1969 by Harcourt Brace Jovanovich, Inc. 1’ edição brasileira, Editora Cultnx, 1981. Créditos de Foto, e Ilustrações Capa: The Image Bank WestjChris Alan
Avaliação:Tamanho do trabalho: 356 Palavras / 2 PáginasData: 1/9/2013 -
Responsabilidade Social e Meio Ambiente
Responsabilidade Social e Meio Ambiente_A4R_A5R Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Question 1 Notas: 1 Identifique os itens que descrevem uma sociedade sustentável: I. União de pessoas vivendo em equilíbrio com os seus semelhantes. II. Proteção e controle para o equilíbrio dos ecossistemas. III. Pessoas focadas no desenvolvimento sustentável. IV. Preocupação com a qualidade de vida e a felicidade no planeta. V. Percepção da Terra como um grande ser vivo e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.399 Palavras / 6 PáginasData: 10/9/2013 -
Responsabilidade Social e Meio Ambiente
Aula 3 Responsabilidade Social e Meio Ambiente_A4R_A5R Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 1 Iniciado em segunda, 16 setembro 2013, 14:14 Completado em quinta, 26 setembro 2013, 20:35 Tempo empregado 10 dias 6 horas Notas 6/6 Nota 1.5 de um máximo de 1.5(100%) Question 1 Notas: 1 Identifique os itens que descrevem uma sociedade sustentável: I. União de pessoas vivendo em equilíbrio com os seus semelhantes. II. Proteção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 790 Palavras / 4 PáginasData: 26/9/2013 -
Responsabilidade Social e Meio Ambiente
FACULDADE ANHANGUERA unidade 3 Responsabilidade Social e Meio Ambiente (RSMA) O caminho da sustentabilidade O conceito amplo representado pelo desenvolvimento sustentado considera todo um conjunto de concepções e atitudes, destacando-se: 1. Buscar contemplar a satisfação das necessidades básicas da população, integrando a todos e propiciando educação, saúde, lazer, etc.; 2. Priorizar a preservação das condições ambientais para possibilitar boas condições de vida para as gerações futuras; 3. Estimular a participação para obter resultados relevantes, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.015 Palavras / 5 PáginasData: 27/9/2013