Administração
80.856 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 49.861 - 49.890
-
O CONCEITO, CLASSIFICAÇÃO E CONTEÚDO DO DIREITO DAS COISAS
1. CONCEITO, CLASSIFICAÇÃO E CONTEÚDO DO DIREITO DAS COISAS CONCEITO – baseado na definição de Clóvis Beviláqua Direito das Coisas - conjunto de normas que regem as relações jurídicas concernentes aos bens materiais ou imateriais suscetíveis de apropriação pelo homem. O direito das coisas compreende tanto os bens materiais (móveis ou imóveis) como os imateriais, ou seja, os direitos autorais, uma vez que o legislador pátrio preferiu considerá-Ios "como modalidade especial de propriedade. Os autores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.406 Palavras / 6 PáginasData: 22/4/2015 -
O CONCEITOS BÁSICOS
CAP -1 CONCEITOS BÁSICOS ►O apoio logístico deve primar para que o item correto esteja no local adequado, no devido tempo. ►De acordo com o dicionário Aurélio catalogar→ é o ato de relacionar em catalogo, classificar, inventariar. ►Catalogo de acordo com o dicionário Aurélio→ relação ou lista sumária, metódica geralmente alfabética de pessoas ou coisa. ►Catalogação nos moldes do SOC e SISMICAT→ Conjunto de tarefas, normas e procedimentos para a coleta de dados técnicos e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.083 Palavras / 13 PáginasData: 16/6/2018 -
O Conceitos de Max weber
CONCEITOS DE MAX WEBER Max Weber foi o grande sistematizador da sociologia moderna, dava enfoque na compreensão da conduta humana. Foi influenciado pela idéia de que qualquer ser humano tem vontade inata de conhecer a realidade e é capaz de criar novas realidades. Weber argumentava que a historia não é apenas determinada pela economia, mas também pela cultura e religião. Definiu a ação social como a conduta humana, privada ou pública, a que os indivíduos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 532 Palavras / 3 PáginasData: 17/5/2016 -
O Conceitos de Negociação
Atps Passo 2 Conceitos de negociação. Negociação é o processo de comunicação estabelecido por duas ou mais pessoas a fim de vender e contratar serviços, buscando ideias e buscando alcançar o melhor resultado. A negociação é uma troca de convencimentos onde as pessoas apresentam os seus benefícios em relação ao ponto de vista a ser defendido. Estão presentes em nossas vidas, as decisões estão ligadas ao bem estar das pessoas. Alguns conceitos. O planejamento é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.386 Palavras / 6 PáginasData: 2/4/2015 -
O Conceitos sobre Segurança Pública e Privada
TEMA Conceitos sobre Segurança Pública e Privada DELIMITAÇÃO DO TEMA Segurança Pública e Privada no Brasil: Conceitos e suas relações PROBLEMA Porque a Segurança Pública precisa estar integrada à Segurança Privada? OBJETIVO GERAL Conceituar os termos sobre Segurança Pública e Privada no Brasil OBJETIVO ESPECÍFICO - Fazer um breve histórico sobre a segurança pública e privada no Brasil; - Mostrar as diferenças entre a Segurança Pública e Privada e no Brasil; - Falar sobre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.851 Palavras / 8 PáginasData: 31/8/2018 -
O CONCEITUAÇÃO DE COMPETÊNCIA
Descrição: logo-unip_original.jpg UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO CONCEITUAÇÃO DE COMPETÊNCIA SANTOS 2015 CONCEITUAÇÃO DE COMPETÊNCIA Disciplina: Liderança - Atributos e atribuições Orientador: SANTOS 2015 RESUMO No atual mundo competitivo empresarial, a competência tornou-se um assunto muito falado. Competência da empresa em desenvolver o produto ou serviço mais adequado para o consumidor; competência para manter-se no mercado; competência para atingir suas metas; essas preocupações rapidamente se incorporaram ao
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.181 Palavras / 9 PáginasData: 23/5/2016 -
O CONCEITUANDO A ADMINISTRAÇÃO
CONCEITUANDO A ADMINISTRAÇÃO De acordo com Maximiano (2009), impulsionada após a Revolução industrial em meados do século XX, a administração sofreu um grande avanço mudando a realidade das organizações. Ainda para o mesmo autor, a Sociedade Americana dos Engenheiros Mecânicos (ASME) fundada em 1880, foi o berço da administração científica, tendo Frederick Taylor como criador do movimento da administração científica onde foi sócio e até presidente. O primeiro momento da administração científica é marcado pela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 951 Palavras / 4 PáginasData: 4/4/2017 -
O CONCEITUANDO A ANTROPOLOGIA
CONCEITUANDO A ANTROPOLOGIA No artigo de Ronaldo A Lidório conceitua basicamente que a antropologia engloba a cultura e com isso o homem, para ser estudado como ciência há a necessidade de uma boa base desses conceitos. No século XIX surge a teoria do evolucionismo que passa a observar e analisar a evolução do homem a partir da cultura, desde então foram surgindo diversas teorias e pensamentos filosóficos à cerca do homem e sua cultura. Com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 448 Palavras / 2 PáginasData: 12/3/2019 -
O Conceitue Administração de Produção
1. Discorra sobre a evolução histórica da Administração da Produção, considerando os três aspectos seguintes: função produção, as primeiras formas de produção e como surgiu à sistematização do conceito de produtividade. A administração da produção existe desde quando nossos antepassados poliam pedra em busca de um utensílio mais eficaz. Nesta época não existia o comercio, os utensílios serviam apenas para quem os produzia, logo surge a primeira forma de produção organizada por meio dos artesãos,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.153 Palavras / 5 PáginasData: 25/10/2015 -
O Conceitue Administração de Recursos Humanos
ATIVIDADE AULA 01 e 02 Aluno: Francilene Firmino da Silva RGM: 293.2468 ATIVIDADE AULA 01 1. - Conceitue Administração de Recursos Humanos. A administração de Recursos Humanos é uma área da administração que cuida do suprimento, da manutenção e do desenvolvimento de todos os recursos humanos da empresa. É uma base para a criação das políticas sociais, voltada para fazer a integração entre empresa e pessoas através de métodos, políticas, técnicas e práticas já definidas.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.950 Palavras / 8 PáginasData: 27/8/2015 -
O Conceitue política de Treinamento
01. Caracterize e conceitue política de Treinamento; Qual sua importância para organização? É Caracterizada em obtenções de resultados através do treinamento com eficiência , alguns destes bons resultados são: mudanças de comportamento; retorno sobre os investimentos com a mão de obra; clima organizacional elevado; forte cultura organizacional; desenvolvimento de habilidades e competências e diferencial competitivo. As organizações modernas e mais atuantes no mercado já chegaram à conclusão de que investir em seus funcionários é a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.381 Palavras / 6 PáginasData: 10/5/2017 -
O Condicionamento ou Motivação
Condicionamento ou Motivação José Osmir Fiorelli. Nesse capitulo estudou-se, a forma de se influir no comportamento das pessoas. A motivação (fator intrínseco) torna as pessoas mais produtivas, atuando com maior satisfação. O objetivo do capítulo são estímulos que tornam possível a motivação do individuo no ambiente corporativo, tais como: “satisfação de necessidades básicas, enriquecimento do cargo, enriquecimento sociotécnico, expectativa e a justiça, equidade”. Esse conjunto de fatores é mediado pelas funções mentais de cada indivíduo,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 653 Palavras / 3 PáginasData: 6/4/2015 -
O Conflito das Gerações nas Organizações
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 1.1 TEMA 1.2 PROBLEMA DE PESQUISA 1.3 OBJETIVO GERAL 1.4 OBJETIVOS ESPECÍFICOS 1.5 JUSTIFICATIVA 2 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 2.1 GESTÃO DE PESSOAS 2.2 TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS 2.3 COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL 2.3.1 Motivação e comprometimento 2.3.2 Liderança 2.3.3 Poder e Autoridade 2.3.4 Qualidade de vida 2.3.5 Comunicação 2.3.6 Cultura organizacional 2.3.7 Conflitos 2.4 RELACIONAMENTO INTERPESSOAL 2.5 AREA DE RECURSOS HUMANOS 2.5.1 Recrutamento 2.5.2 Seleção 2.5.3 Orientação e integração de novos colaboradores 2.5.4 Remuneração, Incentivos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.939 Palavras / 32 PáginasData: 24/5/2016 -
O CONFLITO DAS LEGISLAÇÕES QUANTO A APLICAÇÃO DOS LIMITES CONSTITUCIONAIS NOS PERCENTUAIS DE GASTOS COM PESSOAL
O CONFLITO DAS LEGISLAÇÕES QUANTO A APLICAÇÃO DOS LIMITES CONSTITUCIONAIS NOS PERCENTUAIS DE GASTOS COM PESSOAL NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA MUNICIPAL 1. INTRODUÇÃO...................................................................................................... 08 2. DA LEI DE RESPONSABILIDADE FISCAL.......................................................... 11 2.1 – Das Mediadas Tomadas para a Redução de Gastos com Pessoal...... 14 2.2 – Das Influencias na Despesa com Pessoal............................................ 18 3. DO PISO SALARIAL NACIONAL DOS PROFISSIONAIS DO MAGISTÉRIO PÚBLICO................................................................................................................... 23 4. OS CONFLITOS DAS LEGISLAÇÕES (RGF X FUNDEB)................................... 27 5. CONSIDERAÇÕES FINAIS..................................................................................
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.971 Palavras / 36 PáginasData: 7/8/2018 -
O CONFLITO DE GERAÇÕES
GESTÃO DA CADEIA DE SUPRIMENTO 1. Introdução A integração da cadeia de suprimento (supply chain) é um processo orientado pelo gerenciamento dos dados compartilhados entre fornecedores e clientes, além de ser uma evolução logística resultante do uso de técnicas sofisticadas de procedimentos de produção, transferência e entrega de produtos e serviços a clientes, incorporando ainda o gerenciamento financeiro do processo. Os termos cadeia de suprimento e gerência da cadeia de suprimento (supply chain management) foram
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.012 Palavras / 9 PáginasData: 17/6/2017 -
O CONFLITO E NEGOCIAÇÃO
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância Unidade de Aprendizagem: Conflito, Negociação e Processo Decisório Curso: GESTÃO PUBLICA Professor: HERCILIO EMERICH LENTZ Nome do aluno: MARLON LUIZ DE ARRUDA FIGUEIREDO Data: 04/09/2015 Orientações: * Procure o professor sempre que tiver dúvidas. * Entregue a atividade no prazo estipulado. * Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. * Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.133 Palavras / 5 PáginasData: 4/9/2015 -
O Conflito e Negociação
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância Unidade de Aprendizagem: Conflito, Negociação e Processo Decisório Curso: Administração Professor: Hercilio Emerich Lentz Nome do aluno: Data: 15/09/2015 Orientações: * Procure o professor sempre que tiver dúvidas. * Entregue a atividade no prazo estipulado. * Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. * Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). 1) Realize o mapeamento do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.004 Palavras / 5 PáginasData: 23/10/2015 -
O CONFLITO NAS ORGANIZAÇÕES
PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE MINAS GERAIS http://blog.enem.uol.com.br/wp-content/uploads/2014/10/Bras%C3%A3o_PUC_Minas.png Instituto de Ciências Econômicas e Gerenciais Curso de Graduação em Administração – Praça da Liberdade Felipe Moreira Fiama Carneiro José Jorge E. Filho Kaique Jun Marcelo Fernandes O CONFLITO NAS ORGANIZAÇÕES: Conflito e Negociação Belo Horizonte 2015 Felipe Moreira Fiama Carneiro José Jorge E. Filho Kaique Jun Marcelo Fernandes O CONFLITO NAS ORGANIZAÇÕES: Conflito e Negociação Trabalho elaborado para fins de recurso avaliativo na disciplina de Comportamento Ogranizacional
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.086 Palavras / 25 PáginasData: 19/11/2015 -
O Conformismo e Resistência
Conformismo e Resistência, aspectos da cultura popular no Brasil é uma obra produzida pela filósofa brasileira Marilena de Souza Chauí, que traz a tona uma discussão fundamental : o que é a cultura popular e qual papel ela assume em nosso país? Apesar de o livro ter sido publicado em 1985, este mantém-se atual no que diz respeito à análise cultural. De acordo com a divisão proposta pela equipe, me coube ler e analisar da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 358 Palavras / 2 PáginasData: 17/2/2021 -
O CONGRESSO BRASILEIRO DE CIÊNCIA DO SOLO
TÍTULO DO TRABALHO EM LETRAS MAIÚSCULAS, NEGRITO E CENTRALIZADO: TAMANHO 14 TIMES NEW ROMAN (MÁXIMO DE 15 PALAVRAS) Nome Completo(1); Carlos Roberto dos Santos(2) ; Nome Completo(3); Nome Completo(4) (1) Cargo ou situação (estudante, professor, pesquisador, etc); Instituição (Universidade, Instituição de pesquisa, etc); Endereço eletrônico (E-mail); (2) Professor, UESB/Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia, lpta@uesb.edu.com.br; (3) Cargo ou situação (Estudante, professor, profissional, etc); Instituição (Universidade, instituição de pesquisa, etc); Endereço eletrônico. RESUMO O resumo não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.259 Palavras / 6 PáginasData: 15/5/2018 -
O conhecer mais profundamente a utilidade da matemática financeira
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO.......................................................................................................... 2 DESENVOLVIMENTO 3- CONCLUSÃO..........................................................................................................7 4- REFERENCIAS........................................................................................................8 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Este estudo tem por finalidade conhecer mais profundamente a utilidade da matemática financeira para os administradores de empresa, que mostra que a matemática é de grande influencia na carreira do administrador. Qual seria o papel da contabilidade nas organizações, que a contabilidade guia o caminho correto que o administrador deve seguir. Qual a situação tributaria do Brasil, onde o povo não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.213 Palavras / 5 PáginasData: 10/10/2015 -
O CONHECIMENTO A CERCA DO TEMA DE PESQUISA
CONHECIMENTO A CERCA DO TEMA DE PESQUISA Hoje sabemos que as compras online geralmente são feitas por pessoas que buscam melhor preço, variedade e comodidade na hora da compra, o que, na maioria das vezes, é praticado por jovens. O fato do aguardo da chegada do produto não incomoda mais, desde que seja sempre informado de maneira clara o prazo de entrega após a compra, acredito que esta confiança é que faz com que as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 457 Palavras / 2 PáginasData: 1/9/2020 -
O Conhecimento da cultura e clima organizacional
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distancia ATPS. Diciplina – Parcerias e Alianças Estratégicas. Tutora: Giovanna Dutra de Freitas Cardoso. Robson Almeida de Melo RA 7526589414 Luis Ricardo Alves RA 7536588592 Julio Mangolin Filho RA 7564603535 Camila Leme RA 7702666692 Thuany Alves RA 7756668958 Kelly C. dos Santos RA7531603339 Eliene Ap. Scapolon de Arruda RA8310771704 Sumaré /SP 2015 Desafio Profissional apresentado como requisito de avaliação nas disciplinas de Técnicas de Negociação e Comportamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.854 Palavras / 12 PáginasData: 25/5/2015 -
O Conhecimento da matemática financeira
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 O Conhecimento da matemática financeira 4 2.1.1 O papel da contabilidade no contexto da gestão das organizações – 4 2.1.1.1 Situação tributária do Brasil e o impacto nas operações empresariais – 4 2.1.1.1.1 Empresa relevante para o desenvolvimento da região – 4 3 JUROS SIMPLES X COMPOSTOS........................................................................6 4 CONCLUSÃO...........................................................................................................7 REFERÊNCIAS...........................................................................................................8 1 INTRODUÇÃO Neste trabalho vamos conhecer alguns métodos utilizados pelos administradores para calcular faturamentos e despesas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 802 Palavras / 4 PáginasData: 26/5/2015 -
O CONHECIMENTO DA MATEMÁTICA FINANCEIRA – SEÇÃO SECUNDÁRIA
1 INTRODUÇÃO Esta etapa deve conter parágrafos que falem sobre a importância do tema escolhido, sua relevância e aplicabilidade. 2 DESENVOLVIMENTO Um administrador encontra pela frente vários obstáculos em seu cotidiano. Em todos esses obstáculos a matemática financeira, a contabilidade e o planejamento são seus aliados. “Administração é um processo distinto, que consiste no planejamento, organização, atuação e controle, para determinar e alcançar os objetivos da organização pelo uso de pessoas e recursos”. (TERRY, 1953).
Avaliação:Tamanho do trabalho: 785 Palavras / 4 PáginasData: 10/5/2015 -
O Conhecimento de Técnicas de Localização, Layout e Arranjos físicos de Produção
SECRETARIA EXECULTIVA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL EDUCAÇÃO A DISTANCIA CURSO TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO Projeto 2: Desenvolver o conhecimento de Técnicas de Localização, Layout e Arranjos físicos de Produção. EREM-TRAJANO MENDONÇA ALUNO: LAERCIO BRAGA BEZERRA 2017.2 A empresa que visitei pra fazer o meu trabalho foi um escritório de Arquitetura e Engenharia Souza, que fazem projetos de obras e afins. A empresa fica localizada no centro do Recife, em uma galeria, localizada na Boa Vista. O sistema
Avaliação:Tamanho do trabalho: 404 Palavras / 2 PáginasData: 15/11/2017 -
O conhecimento desenvolvido de forma teórica junto à forma de administrar uma empresa líder
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.......................................................................................................04 2. DESENVOLVIMENTO...........................................................................................05 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS....................................................................................07 REFERÊNCIAS..........................................................................................................08 1. INTRODUÇÃO. E mediante a importância de mostrar todo o conhecimento desenvolvido de forma teórica junto à forma de administrar uma empresa líder de mercado na área de PC a Microsoft, o mesmo irá mostrar a importância da pesquisa de mercado e o quanto a falta da pesquisa pode afetar o desenvolvimento de uma organização. Sabemos que a pesquisa traz muitos benefícios para uma empresa,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 643 Palavras / 3 PáginasData: 15/10/2015 -
O conhecimento dos custos de uma empresa em sua gestão
1 INTRODUÇÃO Neste 3º semestre, é nos apresentado noções extremamente importantes para a administração. Através delas, abri-se um portal pelo qual devemos nos adentrar para melhor compreendermos como funciona a parte burocrática e financeira de uma empresa. Os conceitos a seguir, nos norteiam a enxergar qual a importância de cada vez mais conhecimento, de todos os setores da empresa, para sabermos como administrar. Não é só termos um sonho de montarmos um “negócio” pelo qual
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.329 Palavras / 10 PáginasData: 30/10/2013 -
O CONHECIMENTO E CAPITAL INTELECTUAL
Faculdade Fernão Dias Professor: Jorge Brassoloto Aluna: Iara Rodrigues Martins – 4 Semestre – Gestão Financeira CONHECIMENTO E CAPITAL INTELECTUAL – 2020 – 2º bim. Atividades para Adaptação. (Conforme envio de e-mail para entrega até 12/06/2020). A- Estudo dirigido a partir da leitura dos textos: “Dado, Informação e Conhecimento”, “Gestão do Conhecimento – Conceito e Objetivo”, “Gestão do Conhecimento – Geração e Criação”. 1. Conceitue Dado,Informação e Conhecimento sob a perspectiva das ciências administrativas. Resposta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.141 Palavras / 5 PáginasData: 27/7/2021 -
O CONHECIMENTO É ESSENCIAL
CONHECIMENTO É ESSENCIAL Na era do desenvolvimento e da modernidade, o que poderia ser levado como motivo de honra acaba se tornando um motivo de piada, onde o grupo domina a relação social, e assim julga o interior intelectual e o racional do ser humano. A necessidade de se enquadrar nos padrões definidos pela sociedade faz com que as pessoas virem escravos. E como forma de ser aceito e sentir-se com a necessidade de estar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 273 Palavras / 2 PáginasData: 27/5/2017