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Humanas

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256.011 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 201.301 - 201.330

  • Politicas

    Essa problemática decorre devido a falta de investimento e politicas públicas voltada para área social com a finalidade de garantir os direito básicos, saúde educação moradia e segurança. As evidencias são, o grande numero de pessoas que estão morrendo por falta de atendimento médico, jovens que estão fora da escola sujeito a criminalidade e ao trabalho escravo. A falta de oportunidade no mercado de trabalho também é uma evidencia da falta de planejamento direcionado para

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    Data: 17/3/2014 Por: tanai
  • Politicas

    31- Homo Sapiens é o ser humano dotado de inteligência, Homo Faber é aquele que,pelo manejo da técnica, transforma o mundo material e é por ele transformado. 32- ... 33- Porque são seres racionais e são articulados pela inteligência. 34- È a convicência com outros individuos faz com que as pessoas estabeleçam juízos de valor sobre o seu modo de ser e também em relação às atitudes dos seus companheiros. 35- É o conjunto de

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    Data: 10/3/2015 Por: LUCIBERY
  • Politicas

    UNIVERSIDADE FEDERAL DO MARANHÃO CENTRO DE CIENCIAS SOCIAIS DEPARTAMENTO DE TURISMO E HOTELARIA –DETUH DISCIPLINA: DIREITO E LEGISLAÇÃO TURÍSTICA ALUNA: ATIVIDADE DE DIREITO O projeto de lei nº 01 que fora apresentado pelo senador José da Silva, tratava sobre a obrigatoriedade de secretários de turismo serem chefiados por turismólogos. A lei nº 01 é projeto de lei complementar. O projeto foi protocolado no senado federal, cinco meses depois protocolado precisamente no dia 04 fevereiro de

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    Tamanho do trabalho: 979 Palavras / 4 Páginas
    Data: 16/3/2015 Por: perseu123
  • POLÍTICAS AFIRMATIVAS EM BENEFÍCIO DA POPULAÇÃO NEGRA DO BRASIL: UM PONTODE VISTA EM DEFESA DAS COTAS

    POLÍTICAS AFIRMATIVAS EM BENEFÍCIO DA POPULAÇÃO NEGRA DO BRASIL: UM PONTODE VISTA EM DEFESA DAS COTAS

    “POLÍTICAS AFIRMATIVAS EM BENEFÍCIO DA POPULAÇÃO NEGRA DO BRASIL: UM PONTODE VISTA EM DEFESA DAS COTAS” MUNANGA, Kabengele. Políticas de ação afirmativa em benefício da população negra do Brasil: Um ponto de vista em defesa das cotas, vol.4 , UFG. Goiânia: Sociedade e cultura, 2001. PP.31-43. Kabengele Munanga nasceu na República Democrática do Congo, antigo Zaire, em 19 de novembro de 1942. Foi o primeiro antropólogo de seu país, saindo pela primeira vez para fazer

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    Data: 18/4/2017 Por: Shara Maria Venancio
  • Politicas Ambientais

    POLÍTICAS SOCIAIS E AMBIENTAIS – MÓDULO FUNDAMENTAL A Educação Ambiental e o Consumismo PORTFÓLIO - 01 ............................................................................................................................... Guarulhos 2014 A Educação Ambiental e o Consumismo PORTFÓLIO - 01 Trabalho apresentado ao Curso da Faculdade ENIAC para a disciplina Políticas Sociais e Ambientais. Prof. ROSANA PASSOS QUITÉRIO DE CARVALHO. Guarulhos 2014 Respostas ............................................................................................................. A) O planeta terra levará você e todos nós a peir desculpa. Teremos que estar preparados. B) Nos dias atuais, todos somos influenciados

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    Data: 13/11/2014 Por: chnaglers
  • Políticas ativas

    2.1. Políticas ativas O objetivo das políticas ativas está voltado especificamente para melhorar o acesso do desempregado ao mercado de trabalho. Há vários instrumentos de políticas de mercado de trabalho que podem ser classificadas dentro deste modelo. O desenho destes instrumentos bem como seus objetivos específicos variam de país para país. A forma como estas políticas são implementadas afeta tanto o lado da oferta quanto da demanda por trabalho. Como regra geral, estas políticas destinam-se

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    Tamanho do trabalho: 422 Palavras / 2 Páginas
    Data: 29/4/2014 Por: raulvirgilio
  • Politicas Brasileiras

    Políticas brasileiras e o desenvolvimento local Desenvolvimento local pode ser compreendido como um novo paradigma no desenvolvimento regional atual, como afirma Bandeira (2004). Cada economia regional deve ser encarada como o resultado de suas atividades culturais e pelo contexto local, sujeitas às mudanças condicionadas pela história da região, e por outros aspectos sociais e institucionais específicos. Em outras palavras, esse novo paradigma defende que, diferentemente de desenvolver algum setor especifico da economia, deve concentrar suas

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    Tamanho do trabalho: 348 Palavras / 2 Páginas
    Data: 21/4/2014 Por: diucilene
  • Políticas Brasileiras Para o Desenvolvimento Local

    Políticas Brasileiras Para o Desenvolvimento Local

    ________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO LOCAL – CONTEXTO 2.1.1 Políticas Brasileiras Para o Desenvolvimento Local……………………………… 5 2.1.1.1 Ações Para o Desenvolvimento Local de Santa Maria-RS …………………… 7 2.1.1.1.1 Opiniões opostas e a verdade………………………………………………… 14 3 CONCLUSÃO…………………………………………………………………………… 16 REFERÊNCIAS……………………………………………………………………………17 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Neste trabalho buscou-se responder as questões levantadas pelos professores em relação ao tema desenvolvimento econômico local. Explicando sua contextualização por meio da reestruturação capitalista e a crise dos Estados

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    Tamanho do trabalho: 4.386 Palavras / 18 Páginas
    Data: 1/5/2015 Por: N3SS4
  • Politicas Contabeis

    Politicas Contabeis

    Políticas Contábeis 1. O que são políticas contábeis: Políticas Contábeis são os princípios, bases, convenções, regras, e praticas especificas , aplicadas a uma entidades na elaboração e apresentação das demonstrações financeiras. As políticas contábeis são discutidas no IAS 1 (representada pelo CPC 26) e pelo IAS 8 (representada pelo CPC 23) b) para o que servem as Políticas Contábeis: Devido a complexidade e subjetividade do processo contábil, as empresas adotaram POLITICAS CONTABEIS para padronizar e

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    Tamanho do trabalho: 372 Palavras / 2 Páginas
    Data: 9/5/2015 Por: Centauro1605
  • Politicas Da Educação

    Este trabalho tem por objetivo compreender o alcance do tratamento dedicado pela CONSTITUIÇÃO FEDERAL de 1988 á educação, direito social amplamente divulgado como de grande relevância para a consolidação de um Estado Democrático de Direito. Reconhecida como direito fundamental, a educação está incluída no rol dos direitos sociais, no “caput” do artigo 6º e pormenorizada no titulo VIII referente à Ordem Social¬¬¬ – nos artigos 206 á 2014. O Estado deve promover a educação e

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    Data: 7/3/2015 Por: pattyribeiro
  • Políticas Da Educação básica

    01. A Lei 9394/96 é fruto de 08 anos de discursos no Congresso Nacional e Internacional. Baseada em princípios de igualdade e acesso ao ensino a nova lei propõe nova cara para a educação brasileira. As principais inovações são: o A Educação Física integrada à proposta pedagógica da escola; o Ensino Fundamental obrigatório de 09 anos, com início aos 06 anos; o Garantir vagas às crianças da Educação Infantil ou Fundamental, nas escolas públicas mais

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    Tamanho do trabalho: 302 Palavras / 2 Páginas
    Data: 30/3/2014 Por: andiaraleao
  • Politicas de Atendimento na Defesa dos Direitos da Criança e Adolescentes

    Politicas de Atendimento na Defesa dos Direitos da Criança e Adolescentes

    Resultado de imagem para logomarca da estacio RELATÓRIO TEMA: Politicas de Atendimento na Defesa dos Direitos da Criança e Adolescentes. Dando inicio a palestra realizada no auditório da Romualdo Galvão as 14h30 do dia 27 de setembro a psicóloga TABITA AIJA SILVA MOREIRA começou abordando a situação atual das crianças e adolescentes no Brasil usando o artigo 227 da CF/88 ressaltou que a violência vem ocorrendo com mais frequência. Equiparou a crise que vivemos atualmente

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    Data: 27/11/2018 Por: mairaviana
  • POLÍTICAS DE ATRAÇÃO INDUSTRIAL NO ESTADO DO CEARÁ, CRIADORAS DE EMPREGO OU DE DESENVOLVIMENTO LOCAL? O CASO DA EMPRESA DE CALÇADOS EM IGUATU-CEARÁ

    POLÍTICAS DE ATRAÇÃO INDUSTRIAL NO ESTADO DO CEARÁ, CRIADORAS DE EMPREGO OU DE DESENVOLVIMENTO LOCAL? O CASO DA EMPRESA DE CALÇADOS EM IGUATU-CEARÁ

    POLÍTICAS DE ATRAÇÃO INDUSTRIAL NO ESTADO DO CEARÁ, CRIADORAS DE EMPREGO OU DE DESENVOLVIMENTO LOCAL? O CASO DA EMPRESA DE CALÇADOS EM IGUATU-CEARÁ ATTRACTION OF INDUSTRIAL POLICIES IN CEARÁ STATE, JOB CREATORS OR LOCAL DEVELOPMENT? THE COMPANY CASE IN FOOTWEAR IGUATU-CEARÁ Anderson Alexandre de Oliveira Araújo[1] Cícera Sandra Silva[2] Denio Igor Silva Pontes[3] Maria Daniele Cruz dos Santos[4] RESUMO Este artigo objetiva analisar a função das políticas públicas de incentivos fiscais na efetivação do desenvolvimento

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    Data: 26/3/2017 Por: cicerasandra
  • POLÍTICAS DE ATRAÇÃO INDUSTRIAL NO ESTADO DO CEARÁ, CRIADORAS DE EMPREGO OU DE DESENVOLVIMENTO LOCAL? O CASO DA EMPRESA DE CALÇADOS EM IGUATU-CEARÁ

    POLÍTICAS DE ATRAÇÃO INDUSTRIAL NO ESTADO DO CEARÁ, CRIADORAS DE EMPREGO OU DE DESENVOLVIMENTO LOCAL? O CASO DA EMPRESA DE CALÇADOS EM IGUATU-CEARÁ

    POLÍTICAS DE ATRAÇÃO INDUSTRIAL NO ESTADO DO CEARÁ, CRIADORAS DE EMPREGO OU DE DESENVOLVIMENTO LOCAL? O CASO DA EMPRESA DE CALÇADOS EM IGUATU-CEARÁ ATTRACTION OF INDUSTRIAL POLICIES IN CEARÁ STATE, JOB CREATORS OR LOCAL DEVELOPMENT? THE COMPANY CASE IN FOOTWEAR IGUATU-CEARÁ Anderson Alexandre de Oliveira Araújo[1] Cícera Sandra Silva[2] Denio Igor Silva Pontes[3] Maria Daniele Cruz dos Santos[4] RESUMO Este artigo objetiva analisar a função das políticas públicas de incentivos fiscais na efetivação do desenvolvimento

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    Tamanho do trabalho: 7.448 Palavras / 30 Páginas
    Data: 3/1/2018 Por: B2C3D6
  • Políticas de Ciência, Tecnologia, Inovação no Brasil

    Políticas de Ciência, Tecnologia, Inovação no Brasil

    FACULDADE DO FUTURO C:\Users\prisc\AppData\Local\Microsoft\Windows\INetCache\Content.Word\Logo FAF.PNG EBENÉZER CALENGA HOSSI NGULA ELDAVI CARLOS SOUZA SILVA GEORGE DA MATA CALHAU GOUVÊA HEITOR DUTRA MOFORDE PAOLA MUZZI DE OLIVEIRA PRISCIELE PAULA DE MORAIS POLÍTICAS DE CIÊNCIA, TECNOLOGIA E INOVAÇÃO NO BRASIL MANHUAÇU-MG 2020 EBENÉZER CALENGA HOSSI NGULA ELDAVI CARLOS SOUZA SILVA GEORGE DA MATA CALHAU GOUVÊA HEITOR DUTRA MOFORDE PAOLA MUZZI DE OLIVEIRA PRISCIELE PAULA DE MORAIS POLÍTICAS DE CIÊNCIA, TECNOLOGIA E INOVAÇÃO NO BRASIL Trabalho apresentado ao curso

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    Tamanho do trabalho: 4.102 Palavras / 17 Páginas
    Data: 9/3/2021 Por: Prisciele Morais
  • Políticas de combate à seca

    Políticas de combate à seca

    Descrição: http://2.bp.blogspot.com/_F5t8tC1Xz3g/R1WtJdBFoSI/AAAAAAAAAdA/HJXNuVvSFVk/s400/UEPB.gif UNIVERSIDADE ESTADUAL DA PARAÍBA CAMPUS GOV. ANTÔNIO MARIZ – CAMPUS VII CENTRO DE CIÊNCIAS EXATAS E SOCIAIS APLICADAS CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA: METODOLOGIA DA PESQUISA APLICADA PROFESSOR: MONIQUE FONSECA EUMARA RAMOS GRACIELLY SANTOS MARLA EDLARA VAGNER NUNES POLÍTICAS PÚBLICAS DE COMBATE A SECA NO MUNICÍPIO DE SANTANA DE MANGUEIRA-PB PATOS – PB MAR/2014 Políticas públicas de combate à seca no município de Santana de mangueira-PB RAMOS, Eumara SANTOS, Gracielly MEDEIROS, Marla

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    Tamanho do trabalho: 3.517 Palavras / 15 Páginas
    Data: 15/5/2015 Por: vaguinhost
  • Políticas De Comex

    1) A cadeia produtiva global pode ser considerada uma estratégia de expansão do comércio internacional para gerar vantagens competitivas. Quais os quatro serviços inseridos na cadeia produtiva global, que ajudam no gerenciamento de mercadorias entre exportadores e importadores? Fale sobre eles. Gerenciamento de fretes, contratos logísticos, gestão de transportes e gestão de distribuição. 2) O que é estag-flação? Dê um exemplo. Estag-flação> queda da produção,>desemprego> e alta da taxa de inflação. 3) Explique o que

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    Tamanho do trabalho: 1.720 Palavras / 7 Páginas
    Data: 7/11/2013 Por: tamiressantoss1
  • Políticas de Descentralização na Administração Pública

    Políticas de Descentralização na Administração Pública

    CAPITULO I: INTRODUÇÃO Projecto de pesquisa que antecede a elaboração da monografia científica como tema: Políticas de Descentralização na Administração Pública “o impacto socioeconómico dos 7 milhões, Distrito de Cuamba (2010 á 2012).” 1.1 CONTEXTUALIZAÇÃO 1.2 Os “7 Milhões” em Moçambique são o produto do argumento da descentralização que destaca os agentes locais (nos distritos) devem tanto participar na tomada e implementação de decisões que lhes dizem respeito como partilhar e gerir os recursos disponíveis

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    Tamanho do trabalho: 332 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/3/2017 Por: muavanhane
  • POLITICAS DE DESENVOLVIMENTO REGIONAL

    POLITICAS DE DESENVOLVIMENTO REGIONAL

    UNIVERSIDADE ESTADUAL DO OESTE DO PARANÁ – CAMPUS DE TOLEDO CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS CURSO DE CIÊNCIAS ECONÔMICAS JULIANDRO AVALIAÇÃO 3 – ECONOMIA REGIONAL E URBANA TOLEDO 2019 POLITICAS DE DESENVOLVIMENTO REGIONAL 1 INTRODUÇÃO Até o final da segunda guerra mundial, os modelos de desenvolvimento econômicos eram sinônimos de crescimento econômico, mas a partir da Segunda Guerra Mundial, estes termos começaram a ser encarados como conceitos diferentes, enquanto o crescimento econômico representa somente um

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    Data: 14/10/2019 Por: juliandro
  • Politicas de Enfrentamento ao Trafico Internacional de Pessoas no Brasil

    Politicas de Enfrentamento ao Trafico Internacional de Pessoas no Brasil

    POLÍTICAS DE ENFRENTAMENTO AO TRÁFICO INTERNACIONAL DE PESSOAS Victória Maria Neves Cavalcante[1] Eduardo Faustino Lima Sá[2] RESUMO Esse artigo explora a prática do tráfico de pessoas como uma questão global e de alta rentabilidade. No Brasil, o tráfico integra-se culturalmente desde sua colonização. O estudo tem como problemática: identificar o desenvolvimento das políticas públicas utilizadas na luta contra o comércio ilegal de seres humanos no Brasil. A pesquisa em questão apresenta: As políticas de enfrentamento

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    Data: 27/9/2021 Por: Victoria Cavalcante
  • Politicas De Gestao Ambiental

    Políticas de gestão ambiental ____________________________________________________________________________ ambientais públicas federais no Capítulo VI, Artigo 225 (reproduzido no Anexo I). Além do Artigo 225, a Constituição Federal estabelece, ainda, diretrizes com implicações ambientais nos Artigos 5°, 23, 24, 129, 170, 174, 187, 186 e 220 (ver Anexo I). O conceito de gestão ambiental pública, citado durante o Seminário sobre a Formação do Educador para atuar no Processo de Gestão Ambiental, em Brasília, em 19952, ressalta o aspecto conciliador

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    Tamanho do trabalho: 251 Palavras / 2 Páginas
    Data: 30/3/2014 Por: WesleyV8539
  • Políticas de Gestão de KPI's

    Políticas de Gestão de KPI's

    O gerenciamento das metas de uma empresa é uma atividade que faz parte da rotina de founders e dos cargos mais estratégicos, como CEO. Você bem sabe que monitorar as metas é algo vital para a tomada de decisão, para demonstrar a performance do negócio para investidores, comparar o desempenho no mercado com outras empresas do nicho e ter a real noção se as ações e investidas estão funcionando. Para mensurar cada uma delas, a

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    Tamanho do trabalho: 472 Palavras / 2 Páginas
    Data: 5/9/2023 Por: henzobenetti
  • Políticas de gestão de pessoas no novo milênio: cenário dos estudos publicados nos periódicos da área de administração entre 2000 e 2010

    Políticas de gestão de pessoas no novo milênio: cenário dos estudos publicados nos periódicos da área de administração entre 2000 e 2010

    I - Identificação da Obra: DEMO, G. et al. Políticas de gestão de pessoas no novo milênio: cenário dos estudos publicados nos periódicos da área de administração entre 2000 e 2010. In: Revista de Administração Mackenzie (RAM) – Universidade Presbiteriana Mackenzie. Edição de Walter Bataglia, V. 12, N. 5, p. 15-42, São Paulo, Set./Out. 2011. II - Resumo das ideias do Autor Atualmente a Gestão de Pessoas (GP) tem constituído uma competência essencial para as

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    Data: 6/10/2018 Por: brunarusselly
  • Politicas de gestão de recursos humanos

    Politicas de gestão de recursos humanos

    Estudo Dirigido 4 - Evolução Histórica dos Recursos Humanos no Brasil Nomes: FERNANDO FREIRE BASTOS XAVIER (2013071625) Instruções: Após a leitura do texto, coloque, nos espaços abaixo, em tópicos, as principais características em relação à configuração dos temas, em cada um dos períodos históricos de desenvolvimento da ARH no Brasil. Período Situação Política/Econômica Situação Formação Profissional Situação de gestão de pessoas Antes de 1930 Expansão da economia cafeeira, formação de um mercado de trabalho e

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    Tamanho do trabalho: 799 Palavras / 4 Páginas
    Data: 11/4/2019 Por: Heraldo Freire
  • POLITICAS DE HUMANIZAÇÃO E ATENDIMENTO HOSPITALAR A EVOLUÇÃO DO SISTEMA HOSPITALAR

    POLITICAS DE HUMANIZAÇÃO E ATENDIMENTO HOSPITALAR A EVOLUÇÃO DO SISTEMA HOSPITALAR

    POLITICAS DE HUMANIZAÇÃO E ATENDIMENTO HOSPITALAR A EVOLUÇÃO DO SISTEMA HOSPITALAR A evolução do sistema hospitalar se deu início no modelo greco romano, onde templos eram erguidos em homenagem ao Deus da medicina Asclepio (na Grecia) ou Exculápio (na Roma). Outra particularidade desses templos que os assemelha às nossas instituições hospitalares é a forma como os pacientes eram tratados de maneira impositiva: os sacerdotes detinham o poder de cura e os pacientes recebiam todas as

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    Data: 28/11/2021 Por: Beatriz Marinelo
  • Politicas de marketing

    Politicas de marketing

    Política de Marketing Seguindo a postura de diferenciação nesse primeiro quadrimestre a Blue-Tec aumentou os investimentos em design, inovação e tecnologia, aumentamos os benefícios dos colaboradores e ajustamos os salários para a nova fase da empresa. Reduzimos os investimentos em publicidade procurando se posicionar como um produto mais seleto e com grande valor agregado. Em números o nosso investimento em design foi o seguinte: Design Investimento Mês 0 Mês 1 Mês 2 Mês 3 Mês

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    Tamanho do trabalho: 391 Palavras / 2 Páginas
    Data: 16/11/2015 Por: toni_vilasboas
  • Politicas de memoria uruguai

    Politicas de memoria uruguai

    CIC-03-03 POLÍTICAS DE MEMÓRIA: DADOS PARCIAIS SOBRE A DITADURA NO URUGUAI DEIVID MENDONÇA CARDOSO; CARLOS ARTUR GALLO2 1 Universidade Federal de Pelotas (UFPel – contato.deivid07@gmail.com 2 Universidade Federal de Pelotas (UFPel) – galloadv@gmail.com 1. INTRODUÇÃO As políticas de memória são partes complementares de um processo de prevenção a governos passados e que determinam a forma como diferentes grupos sociais encaram a política nacional e a maneira como que desejam prosseguir para o futuro; O que

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    Data: 28/6/2019 Por: sms1
  • POLÍTICAS DE NEGOCIAÇÃO - CONFLITOS

    POLÍTICAS DE NEGOCIAÇÃO - CONFLITOS Síntese: Funcionários com valores diferentes geram conflitos em empresas. O profissional que valoriza a experiência, o Baby Boomer, muitas vezes enfrenta problemas com a geração Y, jovens de até 30 anos com ideias novas e muita energia. Isso tudo pode deixar os mais velhos inseguros, principalmente a geração X, aquela que fica no meio das duas. Atualmente as empresas enfrentam conflitos entre seus funcionários devido às diferentes personalidades das gerações

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    Tamanho do trabalho: 244 Palavras / 1 Páginas
    Data: 28/2/2015 Por: PriPires
  • POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS

    POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS

    ANHANGUERA EDUCACIONAL Unidade de Apoio Presencial – Polo Campo Grande/MS Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Adriana Borges Calobrise – RA: 2868377428 Marcia Yamada – RA: 2854361990 Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia II Campo Grande - MS 2018 Adriana Borges Calobrise – RA: 2868377428 Marcia Yamada – RA: 2854361990 Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia II Projeto Interdisciplinar apresentado ao curso de Tecnologia de Gestão em Recursos Humanos

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    Tamanho do trabalho: 2.856 Palavras / 12 Páginas
    Data: 24/5/2018 Por: adrianaborgescal
  • POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS NA PERCEPÇÃO DOS COLABORADORES

    POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS NA PERCEPÇÃO DOS COLABORADORES

    1 INTRODUÇÃO Com o avanço da globalização as empresas hoje, tem que se adaptarem as constantes mudanças na economia devido à alta competitividade, percebe – se a necessidade de buscar novas estratégias para sobreviver no mercado atual. Ter somente um produto de boa qualidade não garante a sobrevivência de uma empresa. O mercado atual exige pessoas dinâmicas e efetivas na organização. O administrador de Recursos Humanos está sempre envolvido com pessoas, e precisa ter um

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    Tamanho do trabalho: 8.411 Palavras / 34 Páginas
    Data: 29/8/2015 Por: Dheya Brito
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