Humanas
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256.064 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 255.061 - 255.090
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Visão Geral do Modelo de Negócios
CENTRO UNIVERSITARIO UNINTER VISÃO GERAL DO MODELO DE NEGÓCIOS - NUTREX CURITIBA 2016 ANA LAURA ALVES CELESTINA HEMMIG JONATHAN GOLTZ MARTINS KAMILLE LOUISE YASMIN ZAUNIR VISÃO GERAL DO MODELO DE NEGÓCIOS - NUTREX Trabalho apresentado ao Centro Universitário Uninter, na Disciplina de Empreendedorismo referente ao trabalho do Segundo Bimestre Orientador(a):Prof. Celso Shiquenari Assahida CURITIBA 2016 SUMARIO INTRODUÇÃO 1 PROPOSIÇÕES DE VALOR 1.1 QUAL O VALOR NÓS OFERECEMOS AOS NOSSOS CLIENTES? 1.2 QUAL PROBLEMAS DOS NOSSOS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.391 Palavras / 10 PáginasData: 22/6/2016 -
Visão geral do NOB (Basic Operating Standard) SUS
Resenha NOB (Norma Operacional Básica) SUS A presente Norma Operacional Básica tem por finalidade primária promover e consolidar o pleno exercício, por parte do poder público municipal e do Distrito Federal, da função de gestor da atenção à saúde dos seus cidadãos usuários do SUS, com a consequente redefinição das responsabilidades dos Estados, do Distrito Federal e da União, avançando na consolidação dos princípios do SUS. As Normas Operacionais Básicas, por sua vez, a partir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 707 Palavras / 3 PáginasData: 25/8/2014 -
Visão geral do perfil comportamental dos membros do Pet Glamour
Comportamento Organizacional Belo Horizonte – MG 1° Sem./2013 ANHANGUERA EDUCACIONAL ATPS COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Trabalho apresentado à disciplina de Comportamento Organizacional, pelos alunos do primeiro período, sala 304 (auditório), para obtenção de crédito de aprovação no curso de graduação em Administração de Empresas da Faculdade Anhanguera de Belo Horizonte. Orientador: Professor Edson Travassos. Belo Horizonte – MG 1° Sem./2013 Sumário: 1- Introdução.......................................................................................................................1 2- Primeira etapa.................................................................................................................2 2.1-“Tabela de comportamentos individuais”...................................................................2 2.2- Relatório.....................................................................................................................3 3- Segunda etapa..................................................................................................................4 3.1- “Tabela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.102 Palavras / 13 PáginasData: 2/5/2014 -
Visão geral do plano de marketing no formato de fluxo
mprometimento de fidelidade aos seus clientes, proporcionando qualidade no atendimento, satisfação e um diferencial entre seus concorrentes diretos. Atualmente elaestá inserida no mercado com quatro tipos de lojas (Lojas Especializadas, Megastore, Lojas de Desconto e a Loja Digital), para atender a grande demanda de consumidores dos diversos tipos de públicoalvo. A empresa possui também, uma presença criativa e agressiva na mídia, com mais de mil comerciais de televisão por dia e distribuição de mais de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 365 Palavras / 2 PáginasData: 14/6/2014 -
Visão geral do PLT
ETAPA 2 PASSO 1 – Resenha PLT Avaliação do desempenho nada mais é que uma avaliação da organização e das pessoas que ali trabalham. Com os novos tempos de mudanças, transformação e estabilidade o padrão cedeu lugar para a inovação e a necessidade de agregar valores a organização, as pessoas que nela trabalham e os clientes que dela se servem. A avaliação de desempenho é um tema muito constante em nossas vidas e nas organizações,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 857 Palavras / 4 PáginasData: 7/5/2014 -
Visão Geral do Sistema
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Atividade de avaliação a distância (AD1) Disciplina: Metodologias e Projetos de Software – AD1 Curso: Professor: Nome do aluno: Data: Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade no prazo estipulado. Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). Leia com atenção o texto a seguir:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.392 Palavras / 6 PáginasData: 25/8/2013 -
Visão geral do sistema Locadora Diamante S.A.
Visão Geral do Sistema A empresa “Locadora Diamante S.A “ a 5 anos no mercado realiza o aluguel de carros. O dono da locadora pretende aumentar suas locações agilizando o processo e promovendo um melhor atendimento ao cliente. Requisitos Funcionais 1. O sistema deve permitir a manutenção (inclusão, alteração e exclusão) de clientes da locadora de carros. Os atributos para cada cliente são: nome, endereço, cidade, estado, telefone, e-mail, documento de identificação (CPF ou RG),
Avaliação:Tamanho do trabalho: 761 Palavras / 4 PáginasData: 9/9/2014 -
VISÃO GERAL DO TEXTO: "O expo de Alexandria: ENTRE polêmica e encantadora"
RESENHA DO TEXTO: "A ALEXANDRIA DOS ANTIGOS: ENTRE A POLÊMICA E O ENCANTAMENTO.", DE JOANA CAMPOS CLÍMACO O texto estudado faz parte da tese de doutorado da pesquisadora e professora Joana Campos Clímaco. Ela possui bacharelado e licenciatura em História pela Universidade de Brasília, mestrado em História Social pela Universidade de São Paulo e doutorado na mesma instituição. Seu foco de estudo é a História Antiga. A autora aponta que existe uma diversidade de perspectivas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 735 Palavras / 3 PáginasData: 11/3/2018 -
Visão geral dos conceitos básicos de oferta e demanda
CAPÍTULO 2 O BÁSICO SOBRE A OFERTA E A DEMANDA OBSERVAÇÕES PARA O PROFESSOR Este capítulo apresenta uma revisão dos conceitos básicos sobre a oferta e a demanda que os alunos devem ter estudado no curso introdutório de economia. O tempo a ser gasto nesse capítulo depende do grau de profundidade da revisão que os alunos necessitam. O capítulo se diferencia da maioria dos livros-texto de microeconomia em nível intermediário no que se refere ao
Avaliação:Tamanho do trabalho: 684 Palavras / 3 PáginasData: 2/12/2014 -
Visão geral dos conceitos matemáticos básicos com a aplicação de exercícios
Visualizando aula Adicionar aos favoritos 2014 / 2° Semestre Administração Matemática I - 001-32 Corpo docente Coordenadores Revisão do conteúdo ministrado para a prova N1. Aula Data 10 06/10/2014 Objetivos Revisar os conteúdos ministrados. Conteúdos Revisão dos conceitos de matemática básica com exercícios de aplicação. Revisão de exercícios de aplicação sobre Funções. Função Custo. Custo fixo, custo variável. Função receita. Lucro .Margem de lucro. Margem de contribuição por unidade . Material associado Demanda e oferta.pdf
Avaliação:Tamanho do trabalho: 341 Palavras / 2 PáginasData: 12/10/2014 -
Visão geral dos impactos da adoção dos padrões IFRS
............................................................................................................................... TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS – M2LEMAG9 PORTFÓLIO 1 VISÃO GERAL DOS IMPACTOS DA ADOÇÃO DOS PADRÕES IFRS ............................................................................................................................... Guarulhos 2015 PORTFÓLIO 1 VISÃO GERAL DOS IMPACTOS DA ADOÇÃO DOS PADRÕES IFRS Trabalho apresentado ao Curso Tecnologia em Processos Gerenciais da Faculdade ENIAC para a disciplina Administração Financeira e Orçamentária Prof. Jaime Roque Gomes Martins Guarulhos 2015 Respostas ............................................................................................................. 1. No ano de 2007, quais as mudanças que iniciaram-se na Contabilidade Brasileira? Em 28
Avaliação:Tamanho do trabalho: 675 Palavras / 3 PáginasData: 10/3/2016 -
Visão geral dos padrões APA
1 Breve Resumo das Normas da APA (5ª Edição) Os modelos apresentados nessa seção ilustram o Estilo APA de citações e referências, sendo que para maiores informações sobre as Normas da APA deverá ser consultado o livro Publication Manual of the American Psychological Association: American Psychological Association (APA). (2001). Publication Manual of the American Psychological Association (5th ed.). Washington, DC: Author. As orientações para referências e citações aqui fornecidas estão de acordo com as Normas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.485 Palavras / 14 PáginasData: 19/8/2014 -
Visão geral dos preços à vista de gasolina e álcool em algumas estações da cidade
Um levantamento dos preços à vista de gasolina e de álcool, em alguns postos da cidade, está mostrado na tabela abaixo (em R$). Gasolina 2,61 2,64 2,56 2,61 2,60 2,58 Álcool 1,90 1,79 1,88 1,81 1,88 1,84 a) Qual é a média, o desvio padrão e o coeficiente de variação dos preços de cada combustível? b) Qual é o combustível que tem seus preços mais homogêneos? 2,0) Uma dona de casa pesou 10 potes de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 271 Palavras / 2 PáginasData: 21/9/2014 -
Visão geral dos princípios da administração de Taylor
CENTRO UNIVERSITÁRIO DE BARRA MANSA – UBM / CICUTA PRÓ-REITORIA ACADÊMICA GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA DE PRODUÇÃO PROFESSOR: FABIANO CUNHA MARINHO – TURMA: EN ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA E TEORIA CLÁSSICA Por: Bruna Viana de Abreu Gonçalves – C671459 Isabella Leal dos Santos – C671472 Adilson Moura - Bruna Viana de Abreu Gonçalves – C671459 Clever Viana - Diogo Santos - Edimilson Dornellas - Volta Redonda, 2014 TRABALHO ADMINISTRAÇÃO 1- Comente os princípios da Administração de Taylor. Para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.999 Palavras / 8 PáginasData: 4/6/2014 -
Visão geral dos sistemas em tempo real
====> Resumo de Sistemas de Tempo Real 1.3 Conceituação Básica e Caracterização de um Sistema de Tempo Real Uma grande parte dos sistemas computacionais atuais interagem permanentemente com os seus ambientes. Entre esses, distingue-se os chamados Sistemas Reativos que reagem enviando respostas continuamente à estímulos de entrada vindos de seus ambientes. Sistemas de tempo real de uma forma geral se encaixam neste conceito de sistemas reativos: • Um Sistema de Tempo Real (STR) é um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.445 Palavras / 6 PáginasData: 1/6/2014 -
Visão geral e descrição dos conceitos de gestão financeira
UNIVERSIDADE PAULISTA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR III EXTREMA -MG 2013 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR III Projeto Integrado Multidisciplinar III, do curso Superior Técnico, Processos Gerenciais apresentado à Universidade Paulista – UNIP. Orientador: Prof. Jair Aparecido Ártico EXTREMA -MG 2013 RESUMO O presente trabalho faz um levantamento e uma descrição sobre conceitos da administração financeira. O campo de finanças tem se ajustado às dramáticas mudanças dos últimos anos. Comisso, o conhecimento de finanças tornou-se essencial para as pessoas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.313 Palavras / 14 PáginasData: 2/12/2014 -
VISÃO GERAL SOBRE OS CONCEITOS ÉTICOS E MORAIS
1. INTRODUÇÃO O presente trabalho, possui por finalidade, analisar os diversos aspectos éticos e morais do filosofo grego Aristóteles, explicando um pouco sobre quem foi e o que era pregado por ele, na sua visão sobre o homem e suas diversas formas de agir. Em seus estudos Aristóteles tem como base a justiça, alegando que, sem ela não existirá proteção aos indivíduos em relação ao que se entende por realização das virtudes apresentadas por ele
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.825 Palavras / 12 PáginasData: 14/5/2018 -
Visao Global e Particular dos alimentos
VISÃO GLOBAL E PARTICULAR DOS ALIMENTOS GRAVÍDICOS Warley Júnio do Nascimento Acadêmico do 7º período do curso de Direito do UNIFOR-MG RESUMO O presente artigo tem por escopo verificar os aspectos dos alimentos gravídicos, que possui previsão na lei 11.804 de 2008, que visa garantir ao nascituro e a gestante a assistência necessária. Analisar-se-á os aspectos mais relevantes sobre o tema, com menção do posicionamento majoritário da doutrina e jurisprudência, destacando os pontos mais controversos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.726 Palavras / 11 PáginasData: 9/10/2015 -
VISÃO HISTÓRICA DA FILIAÇÃO
RESUMO O presente trabalho aborda acerca da influência do princípio da afetividade no ordenamento jurídico brasileiro e sua consequente importância nas relações familiares. Tais relações vêm sofrendo alterações fundamentais em seu núcleo, perdendo o caráter patrimonialista e ganhando núcleo calcado na afetividade entre os seus membros, gerando assim a chamada parentalidade socioafetiva e, consequentemente a filiação socioafetiva. Ainda, como o princípio da afetividade tem inspirando mudanças na legislação, promovendo, com o decorrer do tempo,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 13.595 Palavras / 55 PáginasData: 18/10/2016 -
Visão histórica do movimento pelos direitos da internacionalização dos direitos humanos
INTRODUÇAO: O enfoque da obra é definir como os instrumentos internacionais de proteção dos direitos humanos são incorporados no direito brasileiro. Fundamentalmente, traz-se a análise do impacto jurídico dos tratados internacionais de direitos humanos no direito brasileiro, demonstrando a forma como esses instrumentos influem no fortalecimento do constitucionalismo do país (peculiaridades, limites e possibilidades). Realiza-se um panorama histórico do movimento de internacionalização dos direitos humanos (universalização deflagrado no pós-guerra). Em 1945, com as implicações do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 294 Palavras / 2 PáginasData: 26/9/2014 -
Visão holistica
Conclusão Podemos constatar que a visão holística de uma empresa ela equivale a ter uma imagem única,elementos de uma empresa que pode ser relacionado por visões parciais,que abrange muitas estratégias,atividades,varias informações recursos e organização. Toda empresa e o setor gerencial,devem ter uma visão holistica.Podemos constatar que essa visão possui varias ênfase e graus de Abstração,sendo a visão do toda uma imagem única,sendo essencial para que a empresa ocupe o seu devido lugar. Empresas que possuem,pessoas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 491 Palavras / 2 PáginasData: 3/10/2015 -
Visão Holistica E Sistemica
O holismo significa que o homem é um ser indivisível, que não pode ser entendido através de uma análise separada de suas diferentes partes. Com a globalização (integração do mundo; povos e cultura) compartilhamos não somente as oportunidades que ela oferece mas também os problemas. E para sua compreensão exige a aplicação da teoria sistêmica. Na busca de uma sabedoria sistêmica, que bem podemos interpretar como sendo a busca de uma visão holística. A visão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 305 Palavras / 2 PáginasData: 12/4/2013 -
Visão Holística No Trabalho
*Visão holística do negócio #Definição A visão holística de uma empresa equivale a se ter uma "imagem única", sintética de todos os elementos da empresa, que normalmente podem ser relacionados a visões parciais abrangendo suas estratégias, atividades, informações, recursos e organização (estrutura da empresa, cultura organizacional, qualificação do pessoal, assim como suas interrelações). #Importância Todo empresário e o seu pessoal gerencial deveriam ter uma visão holística de sua empresa. Essa visão possui diferentes ênfases e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 272 Palavras / 2 PáginasData: 12/6/2013 -
Visão Jurídica da Responsabilidade Objetiva Hospitalar
Disciplina: Visão da Área Jurídica, Mediação e Arbitragem Trabalho de Conclusão da Disciplina 1 e 2- Analisar se estão presentes os pressupostos que caracterizam a responsabilidade civil; indicar cada um destes pressupostos; Para analisar o presente caso, devemos apontar os requisitos para a configuração do dever de indenizar no contexto da responsabilidade civil no ordenamento jurídico brasileiro: 1. ação ou omissão voluntária; Aqui verificamos uma conduta, um comportamento humano voluntário, que se exterioriza através de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.205 Palavras / 5 PáginasData: 27/11/2021 -
Visão Keynesiana Sobre Decisão Sob Incerteza
A visão Keynesiana sobre decisão sob incerteza: a formação de Convenções. Antônio Carlos Roxo[1]∙ 1- Introdução O Banco Central do Brasil, em meados de janeiro de 1999, após contínua e profunda sangria das reservas brasileiras, resultado da fragilidade dos "fundamentais" da economia, e da crescente perda de credibilidade de sua política cambial, depois de tímida tentativa de acalmar o "mercado" com o alargamento da banda ( 13/01), passa ao regime de câmbio flutuante. O real
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.535 Palavras / 19 PáginasData: 5/3/2019 -
Visao Miope De Marketing
VISÃO MIOPE DE MARKETING Conceito O conceito clássico de miopia em marketing foi proposto por Levitt (1975), que a definiu como a limitação ou visão restrita da empresa sobre qual é o seu negócio. Em outras palavras, a miopia em marketing ocorre quando a empresa define seu negócio de maneira incorreta, focando exclusivamente no produto. Por exemplo: uma empresa míope define o seu negócio como “carros”, quando deveria entendê-lo como “transporte”, ou define como “cinema”,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 232 Palavras / 1 PáginasData: 7/5/2014 -
Visão Missão Cpfl
• Surgiu em 1912, com a fusão de quatro pequenas empresas de energia do interior paulista. • Em 1927, a companhia foi adquirida pela American & Foreign Power (Amforp), permanecendo sob seu controle até 1964, quando passou ao controle da Eletrobrás, do governo Federal. • Em 1975, o controle acionário da já chamada CPFL Paulista foi transferido para a Companhia Energética de São Paulo (Cesp), do governo do Estado de São Paulo. • Em 1986,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 275 Palavras / 2 PáginasData: 24/9/2014 -
Visão missão e valores
Missão Ter a preferência de nossos clientes por ser o banco simples e seguro, eficiente e rentável, que busca constantemente melhorar a qualidade de tudo o que faz, com uma equipe que gosta de trabalhar junto, para conquistar o reconhecimento e a confiança de todos. Visão Nossa visão e meta é a de nos tornarmos o melhor banco comercial, ganhando a confiança de nossos funcionários, clientes, acionistas e da sociedade em geral. Os valores do Banco Santander são: ● Liderança: Vocação de liderança em todos os mercados onde o Banco Santander está presente, com as melhores equipes e constante foco em clientes e resultados. ● Dinamismo e Antecipação: Iniciativa e agilidade para descobrir e explorar as oportunidades de negócios, antes de seus concorrentes, e flexibilidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 329 Palavras / 2 PáginasData: 9/6/2016 -
Visao Missao Valores
Visão Ser reconhecida como uma escola de propostas inovadoras, com visão humanista, que considera o interesse e a motivação do aluno como propulsores da aprendizagem, compromissados com a formação de cidadãos críticos, autônomos, participativos, capazes de promover mudanças no meio que atua. Uma escola que acolhe e educa e compartilha com as famílias a responsabilidade pela construção de projetos de vida de crianças e adolescentes. Missão Valorizar o exercício de cidadania, sempre destacando valores como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 260 Palavras / 2 PáginasData: 17/9/2014 -
Visão moderna sobre gestão de pessoas
1. Para Chiavenato (2003) a empregabilidade significa o conjunto de competências e habilidades necessárias para a pessoa manter-se colocado em uma empresa. Partindo desse pressuposto, analise a charge abaixo, e pautando-se nos estudos do livro didático, você deverá escrever um texto de 8 a 12 linhas, descrevendo 3 atitudes/posturas que uma pessoa deve ter para conquistar um bom perfil de empregabilidade. Justifique as atitudes apresentadas de forma fundamentada. (5,0 pontos) Para a fundamentação você poderá
Avaliação:Tamanho do trabalho: 774 Palavras / 4 PáginasData: 13/8/2014