Administração
80.794 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 15.001 - 15.030
-
Administração e entrega de programas de marketing
ETAPA 3 (tempo para realização: 5 horas ) Aula-tema: Administração e Entrega de Programas de Marketing: Redes de Valor e Canais de Marketing. Administração e Entrega de Programas de Marketing: Redes de Valor e Canais de Marketing. Essa atividade é importante para você compreender que as empresas precisam agregar valor ao canal de distribuição, com decisões relativas ao mercado-alvo, serviços, sortimento de produtos, preço, promoção e localização, visando satisfazer os seus consumidores. Para realizá-la,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 762 Palavras / 4 PáginasData: 11/6/2014 -
Administração e finanças
FACULDADE DE EDUCAÇÃO SÃO BRÁZ A UTILIZAÇÃO ESTRATÉGICA DE FERRAMENTAS DE MARKETING E DA FORMAÇÃO DE PREÇOS DE VENDA PARA ELEVAÇÃO DO FATURAMENTO CURITIBA/PR 2015 ________________ FACULDADE DE EDUCAÇÃO SÃO BRÁZ LUIZ FERNANDO SANTINON RONCOLATTO A UTILIZAÇÃO ESTRATÉGICA DE FERRAMENTAS DE MARKETING E DA FORMAÇÃO DE PREÇOS DE VENDA PARA ELEVAÇÃO DO FATURAMENTO Trabalho entregue à Faculdade de Educação São Braz, como requisito legal para convalidação por competências, para obtenção de certificado de Especialização Lato
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.304 Palavras / 18 PáginasData: 17/8/2015 -
ADMINISTRAÇÃO E GERENCIAMENTO DE EQUIPES
FACULDADE POSITIVO ALICE R. G. VAZ ADMINISTRAÇÃO E GERENCIAMENTO DE EQUIPES Coach SÃO PAULO, 2017. 1. Introdução No decorrer deste trabalho, utilizam-se as citações de Gil (2007) para apresentação do conceito e atuação do coach. 2. Histórico e Definição A palavra coach tem origem americana, e surge a partir do conceito Koczi szerér, que é o nome dado pelos húngaros há 600 anos para definir as confortáveis carruagens que acomodavam um maior número de passageiros.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.506 Palavras / 7 PáginasData: 5/5/2019 -
ADMINISTRAÇÃO E GESTÃO AMBIENTAL EM SANEAMENTO BÁSICO: UM ESTUDO DE CASO DE EMPRESA PRIVADA
FACULDADE METROPOLITANA DE MARABÁ CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ADMINISTRAÇÃO E GESTÃO AMBIENTAL EM SANEAMENTO BÁSICO: UM ESTUDO DE CASO DE EMPRESA PRIVADA Amanda Caroline de Souza Saraiva Elâiny Késsia Teixeira Ribeiro Gabriella Arruda Nascimento Nogueira Luana Jarina Nunes Cordeiro Marcella de Souza Coelho Raylane Pereira da Silva Jefferson Izidorio Costa Silva TURMA: ADM 11 MARABÁ 2015/1 ________________ RESUMO Tratamento de água é fundamental quando não se tem um saneamento básico adequado, os problemas ambientais que nos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.183 Palavras / 9 PáginasData: 5/9/2016 -
Administração e gestão de obras
1 INTRODUÇÃO Visando um melhor desempenho e desenvolvimento, as empresas, no momento atual, estão buscando profissionais com um diferencial chamado de “talento humano”. Esse diferencial pode ser encontrado em profissionais pré-qualificados ou profissionais que serão trinados para determinada função dentro de determinada empresa. Esse tipo de investimento em pessoas cada vez mais qualificadas agrega valor à empresa, aos produtos ou serviços da mesma, aumentando assim a competitividade. 2 RECURSOS HUMANOS Relação entre empresa e empregado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.390 Palavras / 6 PáginasData: 10/5/2015 -
Administração e Gestão de Pessoas Conflito Empresarial
Administração e Gestão de Pessoas Conflito Empresarial Processo sobre caso de Insalubridade em indústria de Materiais Engenharias – 3ª Professor: Cláudio Norte Nome: Motivo O motivo do processo foi gerado pelo reclamante, no qual o mesmo alega que trabalhava em ambiente insalubre e isso afetava sua integridade física. Envolvidos Empresa e reclamante Extensão Esse caso se deu internamente a empresa Qual a estratégia da empresa? A empresa alegou que o trabalho da reclamante não era
Avaliação:Tamanho do trabalho: 987 Palavras / 4 PáginasData: 1/10/2017 -
Administração e habilidade
Administração e a Habilidade Humana Habilidades humanas são as habilidades necessárias para um bom relacionamento e imprescindíveis para o bom exercício da liderança organizacional. Administradores com boas habilidades humanas se desenvolvem bem em equipes e atuam de maneira eficiente e eficaz como líderes. Segundo Chiavenato (2000, p. 3) habilidade humana “[...]consiste na capacidade e facilidade para trabalhar com pessoas, comunicar, compreender suas atitudes e motivações e liderar grupos de pessoas”. O administrador que consegue desenvolver
Avaliação:Tamanho do trabalho: 520 Palavras / 3 PáginasData: 1/4/2014 -
Administração e marketing
Administração e marketing | Recursos humanos | Estudo | 08/09/2006 | BR | .doc | 31 páginas «Segmentação dos comportamentos organizacionais. Conceito de liderança. O poder nas organizações. Lidando com conflitos: gestão administrativa de conflitos. Qualidade de vida no trabalho. Cultura organizacional. Sistema de ação cultural brasileiro.» «Comportamento Organizacional (CO) é um campo de estudo voltado a prever, explicar, compreender e modificar o comportamento humano no contexto das empresas. A partir desse contexto, encontram-se três
Avaliação:Tamanho do trabalho: 469 Palavras / 2 PáginasData: 29/5/2013 -
Administracao e marketing
Marcelo Precivalle Galiotte – RGM 15203484 DINÂMICA DA ATIVIDADE 1. Comente o processo de evolução da marca Adidas. R. A evolução da marca Adidas se dá, principalmente, a qualidade de seus produtos, uma política comercial acessível, abrangendo um mercado exigente e altamente popular. Seus produtos são de extrema qualidade, o que lhe permite competir com qualquer marca concorrente a nível mundial. Está sempre atenta as inovações tecnológicas, tendo sempre a frente produtos que se destacam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 325 Palavras / 2 PáginasData: 10/5/2016 -
Administração e Marketing Aplicado
-Descrição da atividade Com base nas leituras realizadas até o momento, visite uma organização ou entidade privada que atue na área dos esportes, treinamento ou atividade física, como: clubes esportivos, academias de ginástica, escolas de esportes ou até mesmo seu próprio campo de atuação profissional, caso atue nessa área. Durante sua visita, você deverá observar o cenário que está inserida a organização ou entidade e entrevistar um gestor no intuito de relatar aspectos relativos à
Avaliação:Tamanho do trabalho: 311 Palavras / 2 PáginasData: 19/3/2019 -
Administração e Marketing nas empresa
Apresentação: O curso de administração tem por objetivo formar um administrador ético, com visão e responsabilidade social, criativo e que tenha senso crítico, espírito empreendedor e bom relacionamento interpessoal com sólida formação teórica e prática em administração empresarial. Produto: A Faculdade UNIP lança um programa de adesão ao Curso de Admistração, com intuito de disseminar a importância de gerar futuros administradores. Serão oferecidas 200 vagas entre horários vespertino e noturno, onde professores com maior índice
Avaliação:Tamanho do trabalho: 267 Palavras / 2 PáginasData: 14/9/2015 -
Administração e Mercado de Trabalho
image002[1] Faculdade Estácio Pará Administração e Mercado de Trabalho Professor: Alcy Alberto Freire O que é uma ONG: é um acrônimo usado para as organizações não governamentais (sem fins lucrativos), que atuam no terceiro setor da sociedade civil. Estas organizações, de finalidade pública, atuam em diversas áreas, tais como: meio ambiente combate à pobreza, assistência social, saúde, educação, reciclagem, desenvolvimento sustentável, entre outras. As ONGs possuem funções importantes na sociedade, pois seus serviços chegam a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.370 Palavras / 14 PáginasData: 19/9/2016 -
Administração e Mercado de Trabalho
Administração e Mercado de Trabalho Professora: Nicoli Amaral Turma: 3003 Atividade Estruturada Equipe: Fortaleza-CE, 26 de junho de 2014. Introdução Ter o conhecimento teórico é importante para que se possa ter a noção correta de como administrar uma empresa, entretanto é na prática que a “mágica” acontece, é lá que o administrador verifica se os conhecimentos foram realmente aprendidos, na faculdade admite-se erros, porém no competitivo mercado de trabalho que se apresenta hoje o erro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.255 Palavras / 6 PáginasData: 1/10/2016 -
ADMINISTRAÇÃO E MODELOS DE NEGÓCIOS, SOHO: TENDÊNCIAS PARA UM ANO DE CRISE MUNDIAL
C:\Documents and Settings\Mont Mais\Meus documentos\Downloads\download.jpg FACULDADES INTEGRADAS OLGA METTIG BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO ARTIGO BASEADO NO 2º FÓRUM ACADÉMICO DE ADMINISTRAÇÃO COM TEMA: ADMINISTRAÇÃO E MODELOS DE NEGÓCIOS, SOHO: TENDÊNCIAS PARA UM ANO DE CRISE MUNDIAL. Salvador 2014 ALINE MICHELE ANA PAULA SILVEIRA ANDRÉA DOS ANJOS DEBORA SANTIAGO DEYVID LINS GABRIELE MACHADO IVONICE DE JESUS LETICIA LEAL LIDIANE DOS SANTOS NERES MATILDE SANTOS ROSANA LEÃO DO NASCIMENTO SHEILA FREITAS TATIANA LIMA VANESSA CORREIA Salvador 2014 SUMÁRIO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.516 Palavras / 11 PáginasData: 24/9/2015 -
Administração e o Ensino de Pesquisa
RESUMO O objetivo do presente trabalho consistiu em caracterizar a pesquisa bibliográfica, a pesquisa bibliométrica, o artigo de revisão e o ensaio teórico. Para tanto, desenvolveu-se uma análise de conteúdo acerca dos conceitos presentes nos livros-texto de metodologia, além de fontes complementares, buscando identificar o que são, que objetivo têm e de que formas se apresentam esses quatro tipos de textos. Nesse sentido, verificou-se, na literatura, que há características partilhadas nesses diferentes tipos de textos,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 774 Palavras / 4 PáginasData: 21/7/2021 -
Administração e o Nosso Mercado de Trabalho
O administrador desempenha papéis - interpessoais, informacionais e decisórios que se inter-relacionam. Baseado em sua experiência de mercado, organização que conheça ou se relacione comente como os administradores no mercado de trabalho desempenham um desses papéis. Como base em sua experiência profissional e conhecimento do mercado empresarial comente e exemplifique de que forma a administração e fatores da conjuntura brasileira impactam no elevado índice de mortalidade precoce de empresas. Resposta: Realmente é comovente saber que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 638 Palavras / 3 PáginasData: 17/3/2016 -
ADMINISTRAÇÃO E O SUPERMERCADO VILA RICA
ETAPA 3 Passo 1 Liderança Em relação ao conceito de liderança destaca-se a colocação de Chiavenato (2000 p.89) “liderança é o processo de exercer influência sobre pessoas ou grupos nos esforços para realização de objetivos em uma determinada situação”. O líder deve influenciar pessoas para alcançar objetivos estabelecidos, deve entusiasmar e persuadir o outro. Para que a cafeteria produza resultados o administrador (ou o dono) deve desempenhar funções ativadoras entre eles sobressaem a liderança e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.474 Palavras / 10 PáginasData: 1/5/2015 -
ADMINISTRAÇÃO E O SUPERMERCADO VILA RICA
logo SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO NOME DO ALUNO ORGANIZAÇÃO, PESSOAS E MERCADO Produção textual NOME DO ALUNO ORGANIZAÇÃO, PESSOAS E MERCADO Produção textual Trabalho apresentado ao Curso Bacharelado em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas Gestão de Pessoas I; Fundamenos de Marketing; Diagnostico Organizacional; Análise Contábil.. Prof. Elisete Zampronio; Fabiano Palhares Galão; Rinaldo Lima; Marcelo Tarifa. Sumário 1 – Introdução.............................................................................................................03 2 – Marketing..............................................................................................................03 3 – Descrição
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.657 Palavras / 11 PáginasData: 4/5/2015 -
ADMINISTRAÇÃO E O SUPERMERCADO VILA RICA
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP PÓLO MIRANDA/MS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO NOME DOS ACADÊMICOS: Afonso Martines Vilhalva RA 8565937716 Bruno Silva Araujo RA 8558924454 Larissa Benites Viana RA 8555911045 Maiqueli Silva de Oliveira RA 8388824790 Matheus Baragão RA 8765995641 DESAFIO PROFISSIONAL Teorias da Administração Economia TUTOR EAD: JOSÉ GOMES DE MELO NETO MIRANDA/MS 2014 Sumário Introdução................................................................................................................... 03 Desenvolvimento......................................................................................................... 03 Desenvolvimento......................................................................................................... 04 Exemplificando........................................................................................................... 04 Avaliação Geral ......................................................................................................... 05 * INTRODUÇÃO O objetivo principal deste trabalho é mostrar como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 721 Palavras / 3 PáginasData: 20/5/2015 -
ADMINISTRAÇÃO E O SUPERMERCADO VILA RICA
PS – Relações Empresariais I”. – data de entrega 13/09/2010. Após sua leitura, responda: Após a leitura, responda as questões propostas podendo ser utilizado também o material da aula: 1. Qual é a importância das relações humanas no processo de comunicação? R. E nas relações humanas que o processo de comunicação tem seu papel de suma importância pois é através deste processo que é expresso a fala e a interpretação através movimento corporal, contato visual,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 433 Palavras / 2 PáginasData: 24/5/2015 -
ADMINISTRAÇÃO E O SUPERMERCADO VILA RICA
Métodos de Escrituração A palavra método vem do grego methodos (caminho) e refere-se ao meio utilizado para chegar a um fim. É o caminho que atinge um objetivo . Embora haja varias maneiras de escriturar os fatos contábeis, todas elas procedem em dois métodos fundamentais: o método das partidas simples e o método das partidas dobradas . Métodos das partidas simples : Este método não é mais utilizado por ser um método incompleto e deficiente.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.003 Palavras / 5 PáginasData: 20/8/2017 -
ADMINISTRAÇÃO E OPERAÇÕES DE PRODUÇÃO
ATPS ETAPA 1 (ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO E OPERAÇÕES) JUST IN TIME é um sistema de administração da produção que determina que nada deve ser produzido, transportado ou comprado antes da hora certa. O termo Just in time é em inglês, e significa na hora certa. O sistema Just in time pode ser aplicado em qualquer organização, e é muito importante para auxiliar a reduzir estoques e os custos decorrentes do processo. ENGENHARIA SIMULTÂNEA é uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.465 Palavras / 6 PáginasData: 9/9/2014 -
Administração e organização
Administração e Organização I (2013-2) Trabalho Final de Disciplina Introdução Normalmente as atividades de ensino são dissociadas da realidade na qual os futuros profissionais vão atuar. Por outro lado, em nosso pais há uma carência muito grande de qualificação e capacitação na maioria das empresas, principalmente nas de pequeno porte. Por outro lado, há também uma necessidade urgente de criar capacitação parar gerar riqueza e melhoria de vida em comunidades carentes. Desta forma, pretende-se com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 427 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2014 -
Administração e os Ambientes de Negócios
Capítulo 4 Resumo: Administração e os Ambientes de Negócios O fator ambiental é muito importante, nele a organização deve responder às forças ambientais que os obrigam a controlara a poluição e obedecer às leis que exigem a participação em programas de responsabilidade social. Existem outras forças específicas no ambiente externo que exercem impacto imediato: os acionistas, os bancos, os sindicatos, os fornecedores e os clientes. Uma empresa deve se relacionar cuidadosamente com cada um desses
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.960 Palavras / 8 PáginasData: 31/5/2013 -
ADMINISTRAÇÃO E PERSPECTIVAS CONCEITOS
A ADMINISTRAÇÃO SUAS PERSPECTIVAS E CONCEITOS — O QUE SÃO RECURSOS ORGANIZACIONAIS? — São meios que a organização dispõe para atingir seus objetivos, como por exemplo os recursos financeiros, materiais e humanos. — ONDE SE APLICA A ADMINISTRAÇÃO? — Em qualquer organização seja esta pública ou privada. — O QUE É UMA META ORGANIZACIONAL? — É um resultado a ser atingido pela empresa através de um plano, programa ou projeto em um prazo pré-determinado. O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 349 Palavras / 2 PáginasData: 7/11/2013 -
ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO A importância do planejamento na organização
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 GESTÃO DE PROJETOS 2.1.1 O guia PMBOK 2.1.1.1 Riscos 2.1.1.2 Escopo 2.1.1.3 Partes interessadas 2.1.1.4 Fornecedores 2.2 ADMINISTRACAO E PRODUCAO LOGISTICA 2.2.1 O projeto das redes de operações produtivas 2.2.2 O planejamento do controle da capacidade de produção 2.2.3 Melhoramento da produção por meio do ciclo PDCA e pelo "5s” 2.3 EMPREENDEDORISMO E PLANO DE NEGÓCIOS 2.3.1 Empreendedor, administrador e intraempreendedor: características e diferenças. 2.3.2 Análise de mercado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.111 Palavras / 17 PáginasData: 29/11/2015 -
ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM ENGENHARIA DE SEGURANÇA DO TRABALHO ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO Atividade 1 - Nesta unidade iremos refletir sobre os conceitos ligados à Administração e as ferramentas planejamento estratégico. Desde que o mundo é mundo, o ser humano utiliza, mesmo que intuitivamente, alguma forma de planejamento para sobreviver e mais, para antecipar-se a eventos, tomando decisões que lhe pareçam as mais acertadas. Isso ocorre também no meio ambiente de trabalho. Julgue Verdadeiro ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 565 Palavras / 3 PáginasData: 4/5/2015 -
Administração e planejamento social
7 DEFINIÇÃO DE PLANEJAMENTO O planejamento é um instrumento administrativo que permite analisar a realidade, avaliar os meios e estabelecer referenciais, organizando a tramitação adequada de todo o processo a que o planejamento se destina, com posterior reavaliação. É, portanto, a racionalização da ação. Trata-se de um processo de deliberação que escolhe e organiza ações, antecipando os resultados esperados. Esta deliberação busca alcançar, da melhor forma possível, alguns objetivos predefi nidos. Uma atividade predeterminada exige
Avaliação:Tamanho do trabalho: 808 Palavras / 4 PáginasData: 10/12/2014 -
Administração e Produção
Faculdade Anhanguera Educacional de Campinas - FAC 2 Administração de Empresas http://www.arcospi.com.br/img/noticias/foto_428_1_240657.jpg Administração da Produção e Operação Ana Caroline de Souza 1060110832 Andressa Mariano 1053000990 Cássia Caroline Candido Pereira 1001772728 Erika Flavia Ananias 1030941713 Felipe Augusto da Silva 1037948916 Jéssica Camargo 1054036386 José Jordão 9292733221 Orientadora: Patrícia Pacheco Data: 01/10/2012 Campinas 2012 Índice: O Ciclo da Administração 03 Conceitos do Programa 5S 04 Conceitos Kaizen 05 Conceitos Poka - Yoke 05 Conceitos Manutenção Total Produtiva
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.905 Palavras / 8 PáginasData: 14/9/2015 -
Administração e produção
A SMH Indústria e Comércio Exportador de Rochas Ornamentais Ltda é uma empresa do Sul do Estado do Espírito Santo, tem como nome fantasia SMH e atua no setor de mármore e granito. Sua atividade econômica principal é aparelhamentos de placas em mármore, granito, ardósia e outras pedras. Está situado na Rodovia Atílio Vivácqua x BR 101, s/nº, localidade de Amapá, Município de Atílio Vivacqua – ES, em uma área total de 150.000 m² sendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.795 Palavras / 8 PáginasData: 3/11/2015