Administração
80.864 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 39.451 - 39.480
-
Franquias do Brasil
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO - BACHARELADO GEISA PEIXOTO DE SOUSA MOTA ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Vitória da Conquista - Ba 2013 ________________ GEISA PEIXOTO DE SOUSA MOTA ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Trabalho Interdisciplinar Individual apresentado ao Curso de Administração Bacharelado à Universidade Norte do Paraná – UNOPAR VIRTUAL, para as disciplinas do 5º Semestre. Professores: Profª. Emilia Okayama, Prof. Marcos Roberto Marques/Henry Nonaka e Profª Elisete Zampronio. Vitória da Conquista - Ba
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.225 Palavras / 5 PáginasData: 12/10/2015 -
Franquias e Crescimento Natural nas Empresas
INSTITUTO FEDERAL CATARINENSE-IFC-IBIRAMA ALUNO: JONATHAN LEVY JACINTO SCHULZ DISCIPLINA: EMPREENDEDORISMO TURMA: ELETROMECANICA 2013 DATA: 16/04/2015 Questão 1: O Negócio Beleza Natural é ‘Franqueável’? Que Características da Empresa Seriam Atraentes para Potenciais Fraqueados? Que Características Poderiam Dificultar essa Atração? São vários os aspectos com que fazem de um empresário se tornar um ''Franqueado'', para seu negócio se tornar uma ''Franquia'' o mesmo deve oferecer sua experiência e conhecimento na pesquisa do mercado, aconselhamento nas negociações e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 642 Palavras / 3 PáginasData: 22/6/2015 -
Franquias e negociaçao
2. DESENVOLVIMENTO Hoje em dia, para abrir uma franquia, é necessário um estudo muito detalhado e aprofundado sobre o assunto; Além de saber se o dinheiro disponível é suficiente pra comprar uma franquia, um futuro franqueado precisa aprender tudo sobre o franqueador que pretende iniciar uma parceria de longo prazo. Itens como: taxa de retorno, tipo de apoio que o franqueador oferece, taxa de morbidade da franquia (quantas lojas da marca fecharam), são alguns exemplos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 993 Palavras / 4 PáginasData: 8/5/2015 -
Franquias no Brasil
FACULDADE SUMARÉ DANIELE BATISTA DOUGLAS TIAGO GUILHERME DE OLIVEIRA ROSANGELA ALVES SHEYLA CAVALCANTE TAIANE MENDES FRANQUIAS NO BRASIL: FARMÁCIA ARTESANAL SÃO PAULO 2015 ________________ FACULDADE SUMARÉ DANIELE BATISTA DOUGLAS TIAGO GUILHERME DE OLIVEIRA ROSANGELA ALVES SHEYLA CAVALCANTE TAIANE MENDES FRANQUIAS NO BRASIL: FARMÁCIA ARTESANAL Trabalho de Conclusão de Curso para obtenção do título de Graduação em Administração apresentado à Faculdade Sumaré. Orientadora: Profª. Patricia Matsuda SÃO PAULO 2015 ________________ FACULDADE SUMARÉ DANIELE BATISTA DOUGLAS TIAGO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.390 Palavras / 38 PáginasData: 23/9/2015 -
Franquias: Primeiro Desafio de Administração da Produção e Logística
SUMÁRIO: 1. INTRODUÇÃO...................................................................................................3 2. DESENVOLVIMENTO.......................................................................................4 2.1 Primeiro Desafio de Administração da Produção e Logística............................................................................................................5 2.2 Segundo Desafio de Empreendedorismo e Plano de Negócios............................................................................................................9 2.3 Terceiro Desafio de Gestão de Projetos............................................................................................................14 1. CONCLUSÃO..................................................................................................17 2. REFERENCIA..................................................................................................18 ________________ 1. INTRODUÇÃO A estratégia empresarial é fundamental para que a empresa tenha um posicionamento racional e consciente diante de um mercado altamente competitivo, com determinados produtos ou serviços para uma clientela diferenciada. Outro fator importantíssimo é a tomada de decisão,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.441 Palavras / 18 PáginasData: 13/5/2016 -
Fraseologia
Controle Maceió, TAM3123 ciente informação “F” passando FL195. TAM3123, desça para o nível 050, direto MO363 QNH1015 autorizado ILS Y pista 12, reporte estabilizado. TAM3123 desce para FL050, direto MO363 QNH 1015, autorizado ILS Y pista 12 , reporta estabilizado. Controle Maceió, TAM3777 ciente informação “F” passando FL195. TAM3777, desça para FL090,direto MO363, QNH1015 ILS Y pista 12 reporte estabilizado, é o numero 2 para pouso. TAM3777, desce para o FL090, direto MO363 QNH1015 ILS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 450 Palavras / 2 PáginasData: 26/10/2015 -
FRASES DE MAQUIAVEL
Aluna: Tarine Silvestre da Silva Luna – Matrícula: 600395349 - Curso: ADM (noite) Professor: Leocir Frases do livro: O Príncipe – Maquiavel 1. “Se tal príncipe for dotado de ordinária capacidade sempre se manterá no poder, a menos que uma extraordinária e excessiva força dele venha a privá-lo..” (Cap. 2) R: Para se manter no cargo é necessário competência, habilidade, atitude e, principalmente, ética profissional. Caso se deixe influenciar por atitudes que ferem a ética
Avaliação:Tamanho do trabalho: 993 Palavras / 4 PáginasData: 12/5/2015 -
Frases do Sistema Administrativo
RELATÓRIO DESCRITIVO As considerações abaixo têm como base as observações do cotidiano da aluna do 1º ano, Maria Giovanna Gaspar do Vale, relacionados ao desenvolvimento emocional, social, cognitivo e psicomotor. Aspecto Emocional: No decorrer deste semestre, Maria Giovanna apresentou um bom comportamento, relacionando-se bem com os amigos de turma e professora. Apresenta-se meiga, carinhosa, afetuosa (conseguindo demonstrar através de gestos, desenhos e palavras) e comunicativa (nas suas limitações), em situações de conflito fica nervosa e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 405 Palavras / 2 PáginasData: 26/1/2020 -
FRASSINETTI DO RECIFE- FAFIRE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO
FACULDADE FRASSINETTI DO RECIFE- FAFIRE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO ISABELLA MACIEL DO NASCIMENTO PLANO DE NEGÓCIOS Empresa de Transporte Fluvial de passageiros Transporto C:\Users\Pc\Desktop\transportoh.jpg Recife- PE 2017.2 ISABELLA MACIEL DO NASCIMENTO PLANO DE NEGÓCIOS Empresa de Transporte Fluvial de passageiros Transporto C:\Users\Pc\Desktop\transportoh.jpg Trabalho de pesquisa apresentado em cumprimento parcial às exigências do curso superior de Administração da instituição de ensino Faculdade Frassinetti do Recife - FAFIRE para avaliação da disciplina Estágio Supervisionado I. Recife- PE 2017.2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 12.347 Palavras / 50 PáginasData: 10/4/2019 -
Fraudes Contábeis da Xerox, Parmalat, Worldcom
Fraudes contábeis da Xerox, Parmalat, Worldcom. Xerox- a Xerox Corporation é uma empresa estadunidense que atua no setor de tecnologia da informação e documentação. É mundialmente conhecida como a inventora da fotocopiadora, embora também desenvolva outros produtos, como impressoras e papel. A empresa admitiu ter inflado as receitas durante cinco anos, declarando erroneamente vendas de equipamentos e contratos de serviços. Declarou ainda ter registrado US$ 6,4 bilhões como receitas de vendas, sendo que US$ 5,1
Avaliação:Tamanho do trabalho: 886 Palavras / 4 PáginasData: 4/9/2016 -
Frederick Herzberg
FREDERICK HERZBERG 1. Altamir José Simão Gilson Alexandre da Silva Michelle Cristina da Silva Vanessa Michele da Silva Guelbert Professor Tutor Djesser Vaes Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Curso (EMD 0507) – Seminário Interdisciplinar I 13/04/15 1. RESUMO O resumo deve ter um parágrafo de, no máximo, 250 palavras (aproximadamente 15 linhas), sem recuo na primeira linha. Use espacejamento simples, justificado, tamanho 12, itálico. O resumo deve apresentar o objetivo geral da pesquisa,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.430 Palavras / 18 PáginasData: 8/4/2015 -
Frederick Winslow Taylor "Princípios de Gestão Científica"
Frederick Winslow Taylo estudou na França e Alemanha. Começou como aprendiz em uma indústria e no ano de 1883 se forma em Engenharia mecânica. Fundador da Administração Científica é considerado o pai da administração. Revolucionou todo sistema produtivo no começo do século 20. Logo pensou em encurtar o tempo e a divisão de tarefas para aumentar a eficiência e lucro nas empresas. Em 1911 foi publicada sua principal obra “Princípios da Administração Cientifica”. O mesmo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 798 Palavras / 4 PáginasData: 15/11/2014 -
FREDERICK WINSLOW TAYLOR E A ADMINISTRAÇÃO CIENTIFICA
FREDERICK WINSLOW TAYLOR E A ADMINISTRAÇÃO CIENTIFICA 27/11/2015 RESUMO O estudo deste trabalho traz a história de Frederick Winslow Taylor ele foi o primeiro a dar tratamento cientifico as dificuldades na organização do trabalho e sendo ele um engenheiro mecânico e operário, começou a realizar estudos aprimorando o desenvolvimento pessoal, planejamento, produtividade, autocontrole, supervisão funcional e pagamento por quantidade. O objetivo da presente pesquisa consta em apresentar sua vida, mostrando sua importância nos dias atuais.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.194 Palavras / 5 PáginasData: 24/11/2019 -
Frederick Winslow Taylor sobre as formas de melhorar o nível de produtividade
Frederick Winslow Taylor procurava uma forma de elevar o nível de produtividade conseguindo que o trabalhador produzisse mais em menos tempo sem elevar os custos de produção. Com isso começou a observar os sistemas administrativos e perceber que era falho, a falta de padronização dos métodos de trabalho e o desconhecimento por parte dos administradores do trabalho dos operários e a forma de remuneração utilizada era a fonte dos principais estudos de Taylor. No livro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 465 Palavras / 2 PáginasData: 16/11/2013 -
Frederick Winslow Taylor. Teoria geral da Administração (TGA)
INTRODUÇÃO Nós mostraremos neste trabalho a grande mudança que Frederick Winslow Taylor introduziu na administração. Mudando da improvisação para o planejamento científico, você verá que surgiram várias teorias como a de FREDERICK W. TAYLOR que baseou seu estudo de tempos nas linhas de produção. A Teoria Geral da Administração (TGA) surgiu com a “ênfase nas tarefas”, a partir da Escola da Administração Científica de Taylor, dentro de uma abordagem de sistema fechado, preocupada exclusivamente com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.134 Palavras / 13 PáginasData: 21/9/2013 -
Frederick Winslow Taylor: propondo o uso de métodos científicos cartesianos na gestão de negócios
Frederick Winslow Taylor, mais conhecido por F. W. Taylor (Filadélfia, 20 de março de 1856 — Filadélfia, 21 de março de 1915), foi um engenheiro mecânico estadunidense, inicialmente técnico em mecânica e operário, formou-se engenheiro mecânico estudando à noite. É considerado o "Pai da Administração Científica" por propor a utilização de métodos científicos cartesianos na administração de empresas.[carece de fontes] Seu foco era a eficiência e eficácia operacional na administração industrial. Elaborou os primeiros estudos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 287 Palavras / 2 PáginasData: 3/4/2014 -
Freelaaa
Aluno: Gustavo Cavalcante da Silva RA: 8621273316 Exercício 1 1. Máx Z = 4 + 3 Restrições: + 3 ≤ 7 2 + 2 ≤ 8 + ≤ 3 ≥ 0 Ponto A (0,2) → Z = 4 + 3 → Z = 4*0+3*2 = 6 Ponto B (1,2) → Z = 4 + 3 → Z =4*1+3*2 = 10 Ponto C (3,0) → Z = 4 + 3 → Z = 4*3+3*0 = 12
Avaliação:Tamanho do trabalho: 312 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2015 -
FREELACERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS
logo SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ADMINISTRAÇAO CARLOS JORGE MIRANDA DA SILVA JUNIOR FREELACERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS Jacobina 2013 CARLOS JORGE MIRANDA DA SILVA JUNIOR FREELACERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS Trabalho apresentado ao Curso de Administraçao da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Teoria Geral da Administraçao,Comunicaçao E Liguagem,Homem,Cultura e Sociedade,Comportamento Organizaçao]. Prof. FABIANO GALAO IVAN CAMPOS ELISA NANTES WILSON SANCHES MONICA SILVA JACOBINA 2013 1- Já imaginou quanto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.152 Palavras / 5 PáginasData: 11/5/2015 -
Freelancer
FREELANCERS, UMA NOVA OPÇÃO: Trabalho alternativo ganha espaço no mercado. Trabalho de administração apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Teoria Geral da Administração, Comunicação e Linguagem, Homem, Cultura e Sociedade, Comportamento Organizacional. Orientador: Fabiano Galão, Ivan Campos, Elisa Nantes, Wilson Saches e Mônica Silva. Vespasiano 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO......................................................................................................... 3 2 QUETÕES PROPOSTAS ........................................................................................ 4 2.1 QUESTÃO 01........................................................................................................ 4 2.2 QUESTÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.037 Palavras / 5 PáginasData: 21/10/2014 -
FREELANCER
DESENVOLVIMENTO Também conhecido como “freela” ou “frila”, os “freelancers”, é o termo denominado para o profissional autônomo. É uma nova tendência do mundo moderno de hoje, uma vez que, estes funcionários são empregados no mercado de: jornailsmo, desing, propaganda, web, tecnologia da informação, música, etc. Geralmente, um freelancer tem horários mais flexíveis. Ele mesmo pode escolher seus horários para cumprir com seus compromissos profissionais. Porém, tem uma grande dificuldade para se posicionar no mercado de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.113 Palavras / 5 PáginasData: 21/9/2016 -
Freelancer abrem espaço nas grandes empresas
1 INTRODUÇÃO Esta etapa deve conter parágrafos que falem sobre a importância do tema escolhido, sua relevância e aplicabilidade. FREELANCER ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS 01. Organizações como a IBM, e outras citadas no texto, apresentam certa flexibilidade no que diz respeito á sua estrutura e organização interna para suportar a possibilidade de contratar profissionais sem vínculos formais. Baseados nessa constatação: Como esses tipo de organização se diferencias das chamadas organizações burocráticas? A diferença da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.255 Palavras / 6 PáginasData: 15/5/2013 -
Freelancers
logo SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO bacharelado em administração cLEDinéia rANGEL de souza Trabalho interdisciplinar individual CACHOEIRO DE ITAPEMIRIM 2014 CLEDInÉia RANGEL de souza Trabalho interdisciplinar individual Trabalho apresentado ao Curso BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO 4º semestre da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Interdisciplinar Individual. Orientadores: Profª. Ana celi pavão Profª. Elisete alice zanpronio de oliveira, Prof.ª Fabiane t.muzardo, Profª. Janaina v testa, Profº. Sergio góes CACHOEIRO DE ITAPEMIRIM-ES 2014 SUMÁRIO 1.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 838 Palavras / 4 PáginasData: 24/4/2015 -
FREELANCERS - 3° PERÍODO ADMINISTRAÇÃO
________________ SUMÁRIO INTRODUÇÃO 1. OS FREELANCES SÃO INSTRUMENTOS DE FÁCIL GESTÃO. 2 .EXISTEM EMPRESAS QUE UTILIZAM PRÁTICAS MENOS RÍGIDAS--------------5 3. PONTOS POSITIVOS E NEGATIVOS DE SER UM : FREELANCER----------------6 4. POR QUE OS FREELANCES NÃO DOMINAM AS EMPRESAS BRASILEIRAS 7 5- O SISTEMA FREELANCER PODE CONTRIBUIR PARA O ESTRESSE DO TRABALHOR ---------------------------------------------------------------------------------------8 7- REFERÊNCIAS-------------------------------------------------------------------------------------9 ________________ ________________ APRESENTAÇÃO O Trabalho a seguir tem por objetivo mostrar como se constitui o modelo de Freelancers que vêem se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.747 Palavras / 7 PáginasData: 2/10/2015 -
Freelancers - Abrem espaço nas grandes empresas
Freelancers abrem espaço nas grandes empresas Petrolina 2014 ________________ SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO................................................................................................... 3 2. RELATOS DIFERENTES, UMA NARRATIVA........................................... 4 3. CONCLUSÃO................................................................................................... 5 REFERÊNCIAS................................................................................................... 6 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Este trabalho foi realizado com o intuito de mostrar as ideias no campo administrativo, englobando os assuntos relacionados como a comunicação onde é um campo de conhecimento acadêmico que estuda os processos de comunicação humana. A comunicação humana é um processo que envolve a troca de informações,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 923 Palavras / 4 PáginasData: 7/5/2015 -
FREELANCERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS
1. INTRODUÇÃO Esse trabalho tem como tema: Freelancers abrem espaço nas grandes empresas e trata de um estudo aprofundado sobre um assunto atual e importante dentro do setor administrativo. O desenvolvimento deste tema tem como objetivo a pesquisa diversificada sobre o assunto e a análise de questões que estão inseridas no texto citado. Sob este contexto será abordado uma pesquisa onde inclui as questões acerca deste tema que teve como instrumento de pesquisa a internet
Avaliação:Tamanho do trabalho: 448 Palavras / 2 PáginasData: 5/5/2015 -
Freelancers Abrem Espaço nas Grandes Empresas
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO.......................................................................................................... 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 QUESTÃO 1 2.2 QUESTÃO 2 2.3 QUESTAO 3 2.4 QUESTÃO 4 2.5 QUESTÃO 5............................................................................................................ 4 CONCLUSÃO REFERÊNCIAS ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Os novos modelos de gestão como os da IBM, Google e Facebook representam a importância que o trabalho temporário vem ganhando no mercado. Este tipo de trabalhador representa atualmente um novo conceito de estrutura organizacional onde as relações de trabalho estão flexíveis e abertas. Assim como a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.390 Palavras / 6 PáginasData: 13/5/2015 -
FREELANCERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS.
logo SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO nome do curso curso SUPERIOR DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO. ADRIANA DIAS DA SILVA Machadinho D’ Oeste 2013 ADRIANA DIAS DA SILVA FREELANCERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS. Trabalho apresentado ao Curso Superior de Bacharelado em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas: Teoria Geral da Administração, Comunicação e Linguagem, Homem, Cultura e Sociedade,Comportamento Organizacional. Profesores: Fabiano Galão, Ivan Campos, Eisa Nantes, Wilson Sanches e Monica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.901 Palavras / 8 PáginasData: 28/4/2015 -
FREELANCERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS: MODELO TRADICIONAL DE EMPREGO COMEÇA A PERDER ESPAÇO
FREELANCERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS: MODELO TRADICIONAL DE EMPREGO COMEÇA A PERDER ESPAÇO SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 QUESTÃO 01 4 2.2 QUESTAO 02 4 2.3 QUESTÃO 03 5 2.4 QUESTÃO 04 6 2.5 QUESTÃO 05 7 3 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS 9 1 INTRODUÇÃO Vive-se em uma sociedade formada por organizações, e essas organizações estão em constantes mudanças, elas vêem crescendo e atualmente a demanda de profissionais sem vínculo formal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.436 Palavras / 6 PáginasData: 19/4/2016 -
FREELANCERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS: MODELO TRADICIONAL DE EMPREGO COMEÇA A PERDER ESPAÇO
FREELANCERS ABREM ESPAÇO NAS GRANDES EMPRESAS: MODELO TRADICIONAL DE EMPREGO COMEÇA A PERDER ESPAÇO SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 QUESTÃO 01 4 2.2 QUESTAO 02 4 2.3 QUESTÃO 03 5 2.4 QUESTÃO 04 6 2.5 QUESTÃO 05 7 3 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS 9 1 INTRODUÇÃO Vive-se em uma sociedade formada por organizações, e essas organizações estão em constantes mudanças, elas vêem crescendo e atualmente a demanda de profissionais sem vínculo formal os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.435 Palavras / 6 PáginasData: 19/4/2016 -
Freelancers abrem espaçonas grandes empresas
Freelancers abrem espaçonas grandes empresas Porque o modelo tradicional de emprego, em que as pessoas trabalham todos os dias para o mesmo padrão, começa a perder espaço nas grandes empresas São Paulo- Mais de 430.000 funcionarios trabalham nos escritorios da gigante de tecnologia americana IBM em 170 paises. Essa gente toda recebe salario,chega de manhã almoça no bandejão,fala mal do chefe na hora do cafe e vai embora no fim do dia:são digamos trabalhadores tradicionais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.399 Palavras / 6 PáginasData: 22/10/2013