Sociais Aplicadas
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207.538 Trabalhos sobre Sociais Aplicadas. Documentos 84.781 - 84.810
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Estilo artístico de Barroco
Barroco é o nome dado ao estilo artístico que floresceu entre o final do século XVI e meados do século XVIII, inicialmente na Itália, difundindo-se em seguida pelos países católicos da Europa e da América, antes de atingir, em uma forma modificada, as áreas protestantes e alguns pontos do Oriente. Considerado como o estilo correspondente ao absolutismo e à Contra-Reforma, distingue-se pelo esplendor exuberante. De certo modo o Barroco foi uma continuação natural do Renascimento,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 295 Palavras / 2 PáginasData: 3/4/2014 -
Estilo barroco
Estilo Barroco Estilo Barroco, também denominado seiscentismo, surgiu na Itália em 1600 e posteriormente espalhou-se por muitos países. Esse estilo artístico manifestou-se nas artes plásticas, escultura, literatura, arquitetura e música. No Brasil, na literatura, o Barroco tem como marco inicial a publicação do poema épico Prosopopeia, de Bento Teixeira em 1601. Dois estilos literários disseminados na literatura barroca é o "cultismo" e o "conceptismo", respectivamente o "jogo de palavras" e o "jogo de ideias". Contexto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 662 Palavras / 3 PáginasData: 20/8/2014 -
ESTILO BARROCO: Língua Portuguesa
ESTILO BARROCO Língua Portuguesa SÃO PAULO 2019 ESTILO BARROCO Língua Portuguesa Trabalho de Reposição de Conteúdo / Compensação de Ausência do 1º e 2º Bimestre apresentado no 1º Ano do Ensino Médio – Turma F para a Disciplina de Língua Portuguesa, orientado pela SÃO PAULO 2019 Sumário Introdução...................................................................................................................04 Barroco – Contexto de Produção e Recepção...........................................................05 Barroco no Brasil – A poesia de Gregório de Matos e Padre Antônio Vieira..........................................................................................................................06 Barroco em Portugal – Contexto Histórico.................................................................09
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.734 Palavras / 7 PáginasData: 16/5/2019 -
Estilo Classico
Estilo Clássico O estilo clássico tem um perfil conservador, rico em detalhes, cheio de requinte e elegância, tendo como base o mobiliário antigo, inspirado no estilo inglês georgiano e também no estilo francês dos reinados nos séculos XVII e XVIII. Alguns traços específicos marcam este estilo: mobiliário, cor, tecidos, iluminação e objetos decorativos. Os móveis são feitos de madeira mogno, nogueira ou cerejeira, sempre de tonalidade média a escura, inspirados no estilo inglês georgiano dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 504 Palavras / 3 PáginasData: 7/4/2014 -
ESTILO CONTROLADOR
ADOR APOIADOR CONTROLADOR ANALÍTICO ESTILO CONTROLADOR O controlador é aquele que toma decisões rápidas, está sempre preocupado com o uso do seu tempo, com redução de custos; nas discussões não faz rodeios, vai direto ao assunto, é organizado, conciso, objetivo, sua meta básica é conseguir resultados. Eventualmente pode ser visto como insensível às pessoas, durão, carrasco, etc. ESTILO ANALÍTICO O analítico é aquele que adora fazer perguntas, obter o máximo de informações, coletar todos os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 225 Palavras / 1 PáginasData: 26/9/2013 -
Estilo De Liderança
Responda SIM ou NÃO para as perguntas abaixo: 1. Você sente prazer em estar sempre com a palavra? ( ) Sim ( ) Não 2. Em geral, você acha que vale a pena passar o tempo explicando as razões de uma decisão antes de executá-la? ( ) Sim ( ) Não 3. Você prefere o lado burocrático de suas funções à supervisão e à colaboração com seus colaboradores? ( ) Sim ( ) Não 4.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 704 Palavras / 3 PáginasData: 5/3/2014 -
Estilo De Negociadores
31 de agosto de 2008, às 19h32min ESTILOS DE NEGOCIADORES: UMA ANÁLISE INICIAL Por ELIANA PESSOA Artigo elaborado por Cícera das Dores de Caldas, Glicério Fernandes da Silva e Eliana Pessoa. (Universidade de Brasília – UnB e Universidade Corporativa Correios – ÚNICO) Resumo Este artigo parte do princípio de que o ato de negociar é algo que faz parte do cotidiano dos seres humanos, desde os primórdios da humanidade. Por isso é importante que se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.385 Palavras / 18 PáginasData: 15/6/2013 -
Estilo de Vida e Valores
Estilo de vida e valores: O consumidor ambicioso tem um estilo de vida um tanto quanto generalizado, normalmente são pessoas que conhecem e acompanham o que está na moda ou em alta e o que não está, e sabem o que usar ou fazer para ganhar status e costumam repara nas pessoas que não usam produtos dessas marcas de “status”. Esse estilo de consumidor ao mesmo tempo se preocupa com os gastos, não é do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 355 Palavras / 2 PáginasData: 26/9/2018 -
ESTILO DE VIDA, SAÚDE E MEIO AMBIENTE
Welcome to anhembi unidade web Você precisa registrar para ler os topicos. Registration is fast, simple, and absolutely free, so please, Registre Aqui! ESTILO DE VIDA, SAÚDE E MEIO AMBIENTE Responder 58 mensagens • Página 3 de 6 • 123456 Re: ESTILO DE VIDA, SAÚDE E MEIO AMBIENTE Mensagempor Dennis » Seg Set 09, 2013 5:20 pm Observem os gráficos abaixo: Verificamos que a Região Nordeste apresenta o maior índice de saída da população e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.410 Palavras / 26 PáginasData: 30/6/2014 -
ESTILO DE VIDA, SAÚDE E MEIO AMBIENTE
1) As diferentes concepções de saúde, doença, etiologia, tratamento e cura dos profissionais da saúde, pacientes e família: Resposta Correta: e. Podem ser um fato de influência na não adesão a um tratamento. 2) No processo de evolução, a humanidade acumulou saberes que foram sistematizados como conhecimentos. A Filosofia nos auxilia nas funções teóricas e práticas a chegar a uma concepção do universo por meio da auto-reflexão. O senso comum contribui para que a ciência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.199 Palavras / 5 PáginasData: 19/10/2014 -
Estilo do Fauvismo
FAUVISMO Três formas de abordagens diferentes enumerei a seguir: O fauvismo ou fovismo, como pronunciado, foi o nome dado ao estilo artístico francês que ocorreu no fim do século XIX, que buscou explorar a expressividade das cores nas representações. Seus precursores foram os famosos artistas pós-impressionistas Vincent Van Gogh e Paul Gauguin. Ambos nunca pintaram no estilo fauvista, sendo na verdade anteriores, porém o fauvismo foi baseado em suas pinturas e em seu estilo próprio. Tanto Van Gogh quanto Gauguin usavam cores vibrantes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.780 Palavras / 8 PáginasData: 6/12/2014 -
Estilo Gótico Na Idade média
Estilo artístico desenvolvido na Europa Ocidental, a arte gótica está diretamente ligada ao contexto histórico da época de sua criação. No fim da Idade Média, o velho continente se deparou com o renascimento comercial, a decadência do feudalismo, o êxodo rural e, juntamente com tudo isso, uma série de mudanças de caráter ideológico, filosófico e religioso. Durante tais mudanças ocorridas entre os séculos XI e XII, surgiu a necessidade da criação de uma arte mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 739 Palavras / 3 PáginasData: 5/6/2014 -
Estilo Hippie
1.1. Origem O termo hippie derivou da palavra “HIPSTER” em inglês, que nos Estados Unidos designava pessoas que se envolviam com a cultura negra. Este termo foi utilizado pela primeira vez em 1965, num artigo de um jornal de São Francisco nos EUA. Os hippies eram parte do que se convencionou chamar de movimento de contracultura dos anos 60, nascido nos EUA, esse movimento surge como a própria negação da sociedade de consumo e da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 381 Palavras / 2 PáginasData: 21/11/2014 -
Estilo musical
1- Identifique pelo menos 4 temas abordados no documentário assistido. O movimento rastafári, a vida do cantor Bob Marley, o uso da maconha e politica. 2- Qual estilo musical é retratado no filme? O reggae. 3- Que instrumentos musicais são mais utilizados nesse estilo de musica? A bass guitar (guitarra baixo), a bateria, a guitarra, a seções chifre, o bongô, as congas, as claves, o guirro, o xequerê, e o tambor da bateria.... Entre outros.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 545 Palavras / 3 PáginasData: 26/8/2014 -
Estilo Musical Rap
Rap História e Evolução do Rap Criado nos Estados Unidos, o rap é uma abreviatura para rhythm and poetry (ritmo e poesia) e nasceu no meio de comunidades negras. Tem-se caracterizado pelo ritmo acelerado e pela melodia bastante singular que por vezes é inóspita e agressiva que é muito característica do estilo. As longas letras são quase recitadas e tratam em geral de questões quotidianas da comunidade em questão, servindo-se muitas vezes das gírias correntes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.483 Palavras / 6 PáginasData: 16/3/2014 -
Estilo Românico
Estilo Românico Este estilo prevaleceu na Europa no período da Alta Idade Média (entre os séculos XI e XIII). Na arquitetura, principalmente de mosteiros e basílicas, prevaleceu o uso dos arcos de volta-perfeita e abóbadas (influências da arte romana). Os castelos seguiram um estilo voltado para o aspecto de defesa. As paredes eram grossas e existiam poucas e pequenas janelas. Tanto as igrejas como os castelos passavam uma ideia de construções “pesadas”, voltadas para a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 297 Palavras / 2 PáginasData: 14/11/2014 -
ESTILOS ARTÍSTICOS E SEUS AUTORES
ESTILOS ARTÍSTICOS E SEUS AUTORES O Renascimento foi durante os séculos XV e XVI na Europa, ocorreu na passagem da idade média para a Moderna, foi um importante movimento de ordem cultural, artística e cientifica. A base do Renascimento era proporcionada por uma corrente filosófica que reinava o humanismo e esse descartava a escolástica medieval que por enquanto dominava e propunha o retorno das virtudes da antiguidade. Um dos principais artistas deste período foi Leonardo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 777 Palavras / 4 PáginasData: 6/11/2014 -
Estilos Comportamentais
ESTILOS COMPORTAMENTAIS • Dê uma nota a cada uma dessas duas características de forma que, somadas resultem (10), Exemplo: 7 + 3 = 10, Obs: Não vale atribuir 5 e 5 a cada uma. Características Comportamentais A (eixo horizontal) Toma iniciativa Espera ser solicitado Fala alto Fala baixo Fala rápido Fala devagar Não gosta de detalhes Gosta de detalhes Gosta de fazer afirmações Gosta de fazer perguntas Está sempre com pressa Está sempre calmo Quer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 651 Palavras / 3 PáginasData: 7/4/2014 -
Estilos de Aprendizagem e Metodologias Ativas
Pedagogia TG – VII Palestra: Estilos de Aprendizagem e Metodologias Ativas Viviane Almeida de Aquino RA:1600725 Polo Porto Alegre 2017 As instituições de ensino ou mesmo os docentes não estão preparados para essa nova proposta de aprendizagem a Integração das Tecnologias e Metodologias Ativas ao Aprendizado, levando assim a pouca efetividade da mesma. Estás muitas vezes não possuem um laboratório de informática ou mesmo um espaço para uma aprendizagem lúdica. Já os docentes não dominam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 389 Palavras / 2 PáginasData: 29/10/2017 -
ESTILOS DE APRENDIZAGEM E METODOLOGIAS ATIVAS
TRABALHO EM GRUPO – TG PALESTRA: ESTILOS DE APRENDIZAGEM E METODOLOGIAS ATIVAS Aluno(s): ; Caroline Inês Baumgratz RA: 1512065 Andressa Eidt RA: 1412001 Polo de São Miguel D’Oeste – SC 2017 EXISTE UMA NOVA EDUCAÇÃO? Atualmente, a educação encontra-se inserida em um universo muito amplo, abrangente e em constante transição, afinal com as mudanças ocorrendo constantemente mundo a fora, com a inserção de diferentes tecnologias, consequentemente essas mudanças refletiram e acarretaram em grandes mudanças e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 880 Palavras / 4 PáginasData: 2/11/2017 -
Estilos de Aprendizagem e Metodologias Ativas
Disciplina: Palestra: Estilos de Aprendizagem e Metodologias Ativas Professor: Mônica Mandaji A sociedade atual pede uma escola mais criativa, que ajude a desenvolver a solidariedade, a colaboração, o empreendedorismo – elementos capazes de produzir sentido em meio às mudanças da modernidade. É fato também que de tempos em tempos, aparece uma nova ferramenta com a promessa de revolucionar o ensino – isto foi visto com os laboratórios de informática, reforma curricular, PNE (Programa Nacional de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 939 Palavras / 4 PáginasData: 2/5/2018 -
ESTILOS DE APRENDIZAGEM E METODOLOGIAS ATIVAS
Resultado de imagem para logo unip interativa ESTILOS DE APRENDIZAGEM E METODOLOGIAS ATIVAS ########### ######### ######### ######### ################ RA: 000000 POLO: ######### ################################################### ESTILOS DE APRENDIZAGEM E METODOLOGIAS ATIIVAS Trabalho de curso Pedagogia apresentado a Universidade Paulista UNIP Interativa. Universidade Paulista – UNIP interativa ############ ________________ SUMÁRIO INTRODUÇÃO: 4 ESTILOS DE APRENDIZAGEM: 5 FÍSICO: 5 SUGESTÕES DE ATIVIDADES: 5 INTRAPESSOAL: 6 SUGESTÕES DE ATIVIDADES: 6 INTERPESSOAL: 6 SUGESTÕES DE ATIVIDADES: 7 LINGUÍSTICO OU VERBAL: 7
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.321 Palavras / 10 PáginasData: 11/9/2018 -
Estilos de gerenciamento de conflitos
7.2.4 Estilos de Administração de Conflitos Segundo Idalberto Chiavenato (Gestão de pessoas - O novo papel dos Recursos Humanos Nas organizações – 1999) Existem vários estilos de administração de conflitos, apresentaremos a seguir cinco desses modelos: 1 - Estilo de Evitação: Reflete uma postura nem assertiva nem cooperativa, na pretensão de evitar ou fugir ao conflito. É usado quando o problema é trivial, quando não há chance de ganhar, quando requer tempo para obter informações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 356 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2014 -
Estilos de liderança
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Estilos de liderança 5 2.2 DIVERSIDADE DA FORÇA DE TRABALHO 5 2.3 ÉTICA 6 2.4 CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL 7 2.5 MULHER E ECONOMIA 7 3 CONCLUSÃO 9 1 INTRODUÇÃO O seguinte trabalho tem como objetivo apresentar questões pertinentes às áreas de Economia do Setor Público; Ética, Política e Sociedade; Fundamentos de Administração e Metodologia Científica, pelo estudo de caso: Gentileza ou Assédio: Conflitos de Gênero e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.907 Palavras / 8 PáginasData: 9/10/2013 -
ESTILOS DE LIDERANÇA
ESTILOS DE LIDERANÇA No atual momento competitivo em que vivemos, surgem várias teorias sobre liderança. São diversos países e organizações com características diferentes, o que torna difícil dizer qual o estilo de liderança ideal, e se ele existe. Rensis Likert propôs quatro estilos de liderança: Sistema Autoritário Coercivo, Sistema Autoritário Benevolente, Sistema Consultivo e Sistema Participativo. SISTEMA CONSULTIVO É um sistema mais participativo do que organizacional; Objetivos e tarefas são previamente discutidos; Existe alguma comunicação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 255 Palavras / 2 PáginasData: 16/9/2014 -
Estilos De Liderança
1 INTRODUÇÃO A motivação é um fator preponderante na busca do sucesso de qualquer negocio. Todavia, apesar da motivação ser uma ação geradora do desenvolvimento humano, nem sempre ela é encontrada no ambiente de trabalho, gerando insatisfação e baixo desempenho. Acreditava-se que o desafio era descobrir aquilo que deveria ser feito para motivar as pessoas, mais recentemente tal preocupação mudou de sentido, percebeu-se que cada um já trás, dentro de si, suas próprias motivações. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 327 Palavras / 2 PáginasData: 25/3/2015 -
Estilos de Liderança
Estilos de Liderança O estilo de liderança é condicionado pelas reações e comportamentos humanos, onde assim poderemos saber qual é o tipo de líder mais indicado para cada grupo, mas é imprescindível que seja situacional, flexível e adaptado para os resultados que se pretende. O principal objetivo pretendido deve contar com as etapas do estilo autocrático, democrático e liberal, levando-se em conta o receptor, auto-estima e afetividade (respeito ao liderar ). O estilo deve ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 386 Palavras / 2 PáginasData: 17/9/2016 -
Estilos De Liderança Aplicados à área De Assessoria Secretarial¹
Estilos de Liderança aplicados à área de Assessoria Secretarial¹ Resumo: No intuito de alçar discussões sobre a atuação do profissional de secretariado enquanto assessor e líder de processos, este trabalho busca identificar os possíveis estilos de liderança associados à assessoria secretarial, apontada pela Lei de regulamentação. Para uma visão mais aprofundada da liderança aplicada à assessoria secretarial será aqui apresentado um estudo de caso, que envolveu duas profissionais de Secretariado, atuantes como assessoras, com a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.866 Palavras / 36 PáginasData: 18/5/2014 -
ESTILOS DE LIDERANÇA E GESTÃO ORGANIZACIONAL
ESTILOS DE LIDERANÇA E GESTÃO ORGANIZACIONAL Thiago Ferreira Coelho Rio de Janeiro Outubro 2012 ESTILOS DE LIDERANÇA E GESTÃO ORGANIZACIONAL Thiago Ferreira Coelho Projeto apresentado em comprimento à disciplina Metodologia Científico, ministrada pela professora Magda Tubino. Rio de Janeiro Outubro de 2012 SUMÁRIO Introdução.................................................................................................................4 Objetivo.....................................................................................................................4 Citações sobre o Artigo.............................................................................................4 Metodologia..............................................................................................................5 Considerações Finais.................................................................................................5 Referências Bibliográficas........................................................................................5 Introdução Este estudo pretende ajudar a contribuir a maneira de liderar daqueles que desejam obter sucesso dentro de sua gestão organizacional
Avaliação:Tamanho do trabalho: 697 Palavras / 3 PáginasData: 16/4/2013 -
Estilos De Negociadores
INTRODUÇÃO Hoje a comunicação humana vive o seu auge, possibilitado pela evolução dos diversos veículos e mídias de comunicação. Assim, à medida que se agrega tecnologia e sua interação, aumentam as situações em que se faz necessário negociar alguma coisa. Saber negociar neste ambiente global passa a ser uma característica essencial, uma vez que as mudanças organizacionais advindas da globalização modificam as estruturas, os processos e a cultura das organizações. O objetivo desse artigo é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.180 Palavras / 17 PáginasData: 19/5/2013